
生产管理岗
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年本科生产品质管理生产设备管理生产计划管理生产库存管理生产采购管理
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范及产品质量标准,指导并监督生产现场作业,确保产品满足客户质量需求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中突发状况,及时识别问题并跟进处理,提出优化建议并推动落实;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过人员操作管控,有效减少产品损耗,合理控制生产浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具有3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专;
2、专业:不限专业,工业工程类或管理类相关专业优先考虑;
3、能力:执行力强,能深入一线发现并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:需具备3年以上制造业车间生产管理相关工作经历。
研发事业部长/项目经理
1.5-3万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 主要负责新项目全盘管理,制订并组织实施技术系统工作目标和工作计划;
2. 组织制订并实施技术系统规章制度和实施细则;
3. 组织不合格产品的审理工作;
4. 组织技术、产品开发与创新;
5. 组织建立并实施质量体系;
6. 公司标准化、计量管理工作;
7. 定期进行技术分析和质量分析工作,制定预防和纠正措施;
8. 负责相关仪器产品的研发管理;
9. 负责团队及人员组建。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械...
钢结构生产厂长
1.5-2万/月
厂长/主管5-10年大专团队管理
1. 全面负责本厂日常生产工作,领导技术、物料、质量、装配、售后服务等工作。
2. 负责组织生产负责人熟悉技术部门对相关产品的生产工艺要求和质量要求,完善标准生产工艺流程和质量标准。
3. 严把质量关。
4. 全权负责钢结构安装事项。
5. 从事钢结构生产企业管理经验5年以上。
服装技术主管
6千-1万/月
厂长/主管10年以上高中
【岗位职责】
1. 负责服装生产技术标准的制定与优化,确保工艺流程的规范性和可执行性;
2. 主导新品开发过程中的技术评审与工艺落地,协调版型、样衣及大货生产的衔接;
3. 指导并监督生产车间的技术执行情况,及时解决制版、裁剪、缝制等环节的技术问题;
4. 组织技术培训与经验分享,提升团队整体技术水平和工作效率;
5. 配合供应链与品质部门,持续改进产品工艺以提升质量与生产效率。
【岗位要求】
1. 具备扎实的服装工艺与版型专业知识,熟悉各类面料特性及成衣制作流程;
2. 熟练掌握制版、放码、排料等核心技术,能独立完成复杂款式的技术分解;
3. 具有较强的现场问题分析与解决能力,能够高效应对生产中的突发技术难题;
4. 良好的沟通协调能力,能够跨部门协作推动技术方案落地实施。
生产班长/主管+包住+全国可分配+五险一金
8千-1.6万/月
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产车间,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、工艺、环境等环节实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据既定生产计划,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。
3、品质管理:依照工艺规范与产品质量标准,指导现场作业流程,保障产品品质满足客户要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估及综合能力培养,持续提升团队整体素质。
任职要求:
1、学历:统招大专或本科以上学历
2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑
3、任职要求:具备较强执行力;能扎根现场,善于发现并解决实际问题;具备一定的组织管理与沟通协调能力
4、经验:有管理实践经验者优先,具备1-3年以上生产管理相关工作经验者更受青睐
晋升路径:
晋升快:提供明确的晋升机制,发展路径为班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理年薪50-70万);
薪酬高:处于快速发展阶段,通过高额奖金激励人才成长与体系建设,薪资待遇优厚,奖励力度大
磁疗事业部主管/经理(上市公司,安阳)
1.5-3万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 全面负责磁疗设备(经颅磁、盆底磁、外周磁等)的研发项目全流程管理,制定研发计划与里程碑节点,把控项目进度、预算成本与交付质量。
2. 主导磁场控制、脉冲算法、整机软硬件、磁场线圈、安全防护等核心技术攻关与产品迭代优化,解决关键技术难题。
3. 负责产品方案评审并监督产品性能测试、可靠性验证及设计确认/验证,确保产品满足设计输入及临床使用需求,推进研发转量产。
4. 优化产品线配置并实时关注市场...
烧结主任/烧结段长
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专
所属部门:炼铁厂
汇报对象:炼铁厂厂长
【岗位职责】
1. 全面负责烧结车间/工段的生产组织与日常管理,确保产量、质量、成本等指标完成。
2. 负责烧结工艺控制与优化,确保烧结矿碱度、亚铁、转鼓强度等指标达标。
3. 负责设备点检、维护保养及隐患整改,保障烧结系统稳定运行。
4. 负责安全环保管理,落实安全操作规程,杜绝安全环保事故。
5. 负责人员调配、班组建设、技能培训及绩效考核。
6. 推进精益管理、标准化作业及降本增效工作。
【岗位要求】
生产现场主管
8千-1.6万/月
厂长/主管1-3年大专现场管理成本管理质量管理团队管理经验优先
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,降低浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备1年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专。
2、专业:不限专业,工业工程类或管理类相关专业优先考虑。
3、能力:执行力突出,能深入一线识别问题并推动解决,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:有1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现职业发展愿景;
2、业务专家:深度理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管10年以上大专生产计划管理成本管理现场管理面粉生产工艺ISO9000食品安全管理体系
岗位内容:
1. 负责生产流程的统筹与质量监管,保障月度生产任务如期达成。
2. 编制年度生产计划并推动执行,跟踪落实执行进度。
3. 统筹管理工厂设备与人员配置,持续优化提升生产效能。
任职要求:
1. 具备10年以上面粉厂管理岗位工作经验,具备优秀的规划、组织及管控能力。
2. 精通面粉行业生产管理模式与运作流程。
3. 具备良好的沟通协调能力,适应高强度工作节奏。
今麦郎面品招聘仓储主管/经理
7千-1万/月
厂长/主管3-5年本科库存控制流程质量管控仓储设备管理团队搭建/管理仓库作业流程制定
岗位职责:
1. 设计并持续改进仓储作业流程,保障各环节高效有序运转。
2. 负责库存物资的日常管理,确保账实相符及信息更新及时。
3. 动态跟踪库存状态,合理控制库存规模,避免缺货或积压。
4. 组织仓库内货物的分类、存放与保管工作,杜绝货品损毁或遗失。
5. 统筹调配内部资源,提升配送作业效率与执行质量。
任职要求:
1. 具备较强的统筹规划与协调能力,能全面把控仓储运营工作。
2. 拥有良好的沟通表达能力,可顺畅对接团队及跨部门协作。
3. 工作认真负责,具备优秀的职业素养和团队协作意识,适应快节奏工作环境。
4. 熟悉仓储管理规范与操作流程,能熟练使用相关管理工具开展工作。
招3个二保焊工450/天包吃住直接上岗
400-500元/天
二保焊工厂焊工工龄奖社保包住包吃五险一金3-5人月结
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水电工焊接3-5人焊工证
安阳市汤阴县招活动板房安装、方管框架焊接,岩棉板安装,水电安装工,,要求 50 岁以下身体健康有经验者优先,有焊工证者优先,所有工种都要求有工作经验,调皮捣蛋偷奸耍滑的勿扰,工资 280 元 到 320 元一天,每天工作九小时,工期一个月左右,人走账清,因条件有限最好是住附近的,包住不包吃,
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生产主管
1.3-2万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检查生产质量体系的运行;
2. 随时掌握生产过程中的质量状态,协调车间、部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;
3. 组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;
4. 指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据;
5. 协助部门经理完成部门内部的其他管理工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历;
2. 3年以上电子元器件...
碎石加工生产厂长(月薪10000-15000)
1-1.5万/月
厂长
招聘岗位信息
•岗位名称:碎石生产厂长
•汇报对象:公司总经理/项目负责人
岗位职责
1.技术管理职责:组织制定和完善硅矿加工及尾矿处理的工艺流程和技术方案,确保技术路线的科学性与经济性;负责新设备、新工艺、新材料的引进、试验和推广;组织解决生产过程中重大技术问题和工艺难题;编制和修订技术操作规程、工艺标准和技术管理制度;负责技术资料的整理、归档和技术保密工作;跟踪行业技术动态,推动技术创新和工艺优化。
2.生产管理职责:参与编制年度、月度生产计划,分解任务指标并监督执行;组织生产调度,协调各工序衔接;负责生产过程中的技术指导和现场管理;组织分析生产数据,提出提高产量、质量和降低能耗物耗的措施;参与编制技术改造计划和技改项目实施。
3.质量管理职责:建立健全质量管理体系,制定产品质量标准;组织原材料、半成品和成品的质量检测与控制;负责产品质量事故的分析处理和技术鉴定;推动全面质量管理,持续改进产品质量。
4.安全管理职责:负责生产技术系统的安全管理工作,落实“管生产必须管安全”原则;组织编制安全技术措施和事故应急预案;参与安全生产检查和隐患排查治理;组织安全技术培训和安全教育;参与安全事故的调查处理和技术分析。
5.环保管理职责:负责尾矿石处理过程中的环保技术管理,确保尾矿综合利用符合环评要求;组织制定废水、废气、固废治理技术方案;监督环保设施运行,确保各项污染物达标排放;推动绿色矿山建设和清洁生产审核。
6.设备管理职责:参与设备选型、安装和验收工作;组织编制设备维护保养计划和检修方案;负责设备故障的技术分析和处理;推动设备更新改造和技术进步。
7.团队建设与培训职责:负责技术人员的培养、考核和管理工作;组织专业技术培训和技能竞赛;建立技术人才培养梯队;组织开展技术交流和协作活动。
任职资格
1.基本条件:拥护党的路线方针政策,具备良好的政治素质与职业道德,遵纪守法,廉洁自律;身体健康,能够适应矿山及建材生产现场的工作环境。
2.学历与职称:采矿工程、选矿工程、矿物加工工程、材料科学与工程等相关专业,全日制本科及以上学历;具备中级及以上专业技术职称(工程师或高级工程师)。
3.工作经验:具有5年以上矿山、选矿厂或矿物加工生产技术管理工作经验;熟悉硅矿加工工艺流程,具备尾矿处理、固废资源化利用及绿色建材生产的相关实操或管理经验者优先。
4.专业知识与技能:精通矿破碎磨矿、筛分分级、尾矿干排/压滤及建材成型等专业技术知识;具备较强的生产组织、质量管理、安全环保管理能力,熟悉国家矿山及建材行业相关法律法规;熟练使用办公软件及现代化生产管理系统(MES/DCS等),具备数据分析与工艺优化能力。
5.其他要求:年龄原则上不超过50周岁,特别优秀者可适当放宽;持有有效的安全生产知识和管理能力考核合格证(矿山/建材类);具备较强的团队领导力、沟通协调能力和突发事件应急处置能力。
岗位权限
1.生产技术指挥权:对生产系统的工艺运行、调度指令拥有最终决定权。
2.技术方案审批权:对工艺规程、技改方案、设备选型等技术文件拥有审核批准权。
碎石加工生产厂长(月薪10000-15000)
1-1.5万/月
厂长
招聘岗位信息
•岗位名称:碎石生产厂长
•汇报对象:公司总经理/项目负责人
岗位职责
1.技术管理职责:组织制定和完善硅矿加工及尾矿处理的工艺流程和技术方案,确保技术路线的科学性与经济性;负责新设备、新工艺、新材料的引进、试验和推广;组织解决生产过程中重大技术问题和工艺难题;编制和修订技术操作规程、工艺标准和技术管理制度;负责技术资料的整理、归档和技术保密工作;跟踪行业技术动态,推动技术创新和工艺优化。
2.生产管理职责:参与编制年度、月度生产计划,分解任务指标并监督执行;组织生产调度,协调各工序衔接;负责生产过程中的技术指导和现场管理;组织分析生产数据,提出提高产量、质量和降低能耗物耗的措施;参与编制技术改造计划和技改项目实施。
3.质量管理职责:建立健全质量管理体系,制定产品质量标准;组织原材料、半成品和成品的质量检测与控制;负责产品质量事故的分析处理和技术鉴定;推动全面质量管理,持续改进产品质量。
4.安全管理职责:负责生产技术系统的安全管理工作,落实“管生产必须管安全”原则;组织编制安全技术措施和事故应急预案;参与安全生产检查和隐患排查治理;组织安全技术培训和安全教育;参与安全事故的调查处理和技术分析。
5.环保管理职责:负责尾矿石处理过程中的环保技术管理,确保尾矿综合利用符合环评要求;组织制定废水、废气、固废治理技术方案;监督环保设施运行,确保各项污染物达标排放;推动绿色矿山建设和清洁生产审核。
6.设备管理职责:参与设备选型、安装和验收工作;组织编制设备维护保养计划和检修方案;负责设备故障的技术分析和处理;推动设备更新改造和技术进步。
7.团队建设与培训职责:负责技术人员的培养、考核和管理工作;组织专业技术培训和技能竞赛;建立技术人才培养梯队;组织开展技术交流和协作活动。
任职资格
1.基本条件:拥护党的路线方针政策,具备良好的政治素质与职业道德,遵纪守法,廉洁自律;身体健康,能够适应矿山及建材生产现场的工作环境。
2.学历与职称:采矿工程、选矿工程、矿物加工工程、材料科学与工程等相关专业,全日制本科及以上学历;具备中级及以上专业技术职称(工程师或高级工程师)。
3.工作经验:具有5年以上矿山、选矿厂或矿物加工生产技术管理工作经验;熟悉硅矿加工工艺流程,具备尾矿处理、固废资源化利用及绿色建材生产的相关实操或管理经验者优先。
4.专业知识与技能:精通矿破碎磨矿、筛分分级、尾矿干排/压滤及建材成型等专业技术知识;具备较强的生产组织、质量管理、安全环保管理能力,熟悉国家矿山及建材行业相关法律法规;熟练使用办公软件及现代化生产管理系统(MES/DCS等),具备数据分析与工艺优化能力。
5.其他要求:年龄原则上不超过50周岁,特别优秀者可适当放宽;持有有效的安全生产知识和管理能力考核合格证(矿山/建材类);具备较强的团队领导力、沟通协调能力和突发事件应急处置能力。
岗位权限
1.生产技术指挥权:对生产系统的工艺运行、调度指令拥有最终决定权。
2.技术方案审批权:对工艺规程、技改方案、设备选型等技术文件拥有审核批准权。
生产主管(会喷粉)
6-7千/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
流水线喷涂厂,管理生产,把控质量,提高产值,要求会静电喷涂,喷涂师傅休息或者请假的时候替补
钣金、机加生产主管(包吃住、入职缴纳五险一金)
1-1.5万/月
主管5-10年高中钣金五金机加有生产管理经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营管理,确保生产计划按时完成;
2.协调各工序之间的配合,优化生产流程,提升生产效率;
3.统筹生产资源配置,合理调配人力、设备及物料资源;
4.建立和完善生产管理制度与标准化作业流程;
5.监督产品质量,确保符合公司标准和客户要求;
6.监控生产成本,实施降本增效措施;
7.管理生产团队,合理安排人员分工,提升团队执行力;
8.协调解决生产过程中的技术问题与异常情况。
任职条件:
1.高中以上学历,3年以上同岗位工作经验;
2.熟悉钣金/五金/机械加工生产流程;
3.熟悉ISO知识及现场5S管理;
4.带着员工做事,会看图纸,懂AutoCAD会拆图优先;
5.具体较强的问题解决能力,能够及时处理生产中的突发异常;
6.工作认真,责任心强,有一定的挤压能力,沟通协调能力良好。
服装生产跟单
5-6千/月
生产跟单/文员3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 负责订单资料的接收与整理,协调客户与工厂之间的信息沟通;
2. 跟进生产流程,确保各阶段按时完成并符合客户要求;
3. 协助完成样品确认及验货工作,保障产品质量与交货进度。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力,能高效协调多方资源;
2. 工作细致认真,有较强的责任心和执行力;
3. 有团队合作精神,能适应快节奏的工作环境。
童装生产助理
3-4千/月
生产跟单1-2人月结经验不限本科全职不需要出差跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验服装/纺织/鞋包经验
要求: 30岁左右,,能熟练操作电脑,有责任心,能吃苦,思维清晰,有执行力
电磁兼容主管(上市+食宿)
7千-1.4万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 保试验室设备的正常运行和校准。
2. 制定和执行电磁兼容试验计划和测试流程。
3. 分析测试结果,撰写测试报告。
4. 与研发和工程团队合作,提供电磁兼容问题的解决方案。
【岗位要求】
1. 具备电磁兼容相关领域的专业知识和实践经验。
2. 熟悉相关测试标准和法规。
3. 具备良好的组织、协调和沟通能力。
4. 能够独立完成试验室各项任务,具有团队合作精神。
5. 本科及以上学历,电磁场与微波技术、电子工程等相关专业
药厂生产车间主管(畜牧、宠物领域优先)
5-7千/月
车间主任3-5年大专
岗位职责:
1. 负责生产车间的日常运营组织,保障生产任务按计划有序推进。
2. 监控生产各环节运行情况,确保产品质量达到企业规范要求。
3. 组织车间人员调配与业务培训,提升团队整体作业效能。
4. 统筹生产设备的日常维护与保养工作,保障设施稳定运转。
5. 实施生产成本管控措施,持续推动成本优化。
岗位要求:
1. 具有医药制造行业相关生产管理实践经验。
2. 熟知药品生产工艺流程及对应的质量管理规范体系。
3. 具备较强的组织协调水平和团队管理素质。
4. 具备出色的分析判断能力与问题应对能力。
5. 具备良好的沟通技巧及高效执行能力。
烧结主任/烧结段长
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验炼铁
所属部门:炼铁厂
汇报对象:炼铁厂厂长
【岗位职责】
1. 全面负责烧结车间/工段的生产组织与日常管理,确保产量、质量、成本等指标完成。
2. 负责烧结工艺控制与优化,确保烧结矿碱度、亚铁、转鼓强度等指标达标。
3. 负责设备点检、维护保养及隐患整改,保障烧结系统稳定运行。
4. 负责安全环保管理,落实安全操作规程,杜绝安全环保事故。
5. 负责人员调配、班组建设、技能培训及绩效考核。
6. 推进精益管理、标准化作业及降本增效工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,冶金工程、矿物加工等相关专业优先。
2. 5年以上烧结生产经验,3年以上同等管理岗位经验。
3. 熟悉烧结工艺、设备原理及质量控制要点,能独立处理产质量异常。
4. 年龄50周岁以下,责任心强,具备较强的现场管理和团队协调能力。
5. 有标杆企业经验或精益管理基础者优先,薪资面议。
木纹转印组长
6千-1万/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
1、掌握铝型材木纹转印操作流程,具备解决木纹转印过程中常见技术问题的能力;
2、了解木纹转印班组的日常运作管理,具有一定的工作协调与组织安排能力;
管模维修班长
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 负责水冷、热模管模的日常维修、保养及故障抢修工作,确保管模满足生产使用要求。
2. 统筹安排班组管模维修事务,制定管模维修保养计划并跟踪实施。
3. 操作打磨、打点设备,修整离心铸管管模内表面。
4. 操作车床及专用焊机,对管模承口、插口进行修复。
5. 负责水冷制芯工序的组织与管理,协调制芯与管模维修的衔接配合。
6. 负责管模及制芯相关设备的日常点检、维护保养,建立设备运行档案。
7. 跟踪管模使用情况,分析管模损坏原因,制定改善方案。
8. 负责班组人员排班、考勤、绩效考核及安全培训。
9. 做好模具备品备件的管理,确保维修物资供应。
10. 负责班组安全作业管理及工作区域5S现场管理。
【岗位要求】
1. 中专/中技及以上学历,机械、模具、铸造等相关专业优先。
2. 从事管模维修、模具维修或铸造行业相关岗位工作3年以上。
3. 熟悉离心铸管管模结构及维修工艺流程。
4. 熟练操作车床、打磨设备及专用焊机等维修工具。
5. 能准确判断管模各种故障原因,独立完成管模修复工作。
6. 了解水冷制芯工艺及冷/热芯盒模具结构者优先。
7. 具备一定的班组管理能力和团队协调能力。
8. 责任心强,能适应倒班作业。
9. 年龄50周岁以下。
10. 持有焊工证、天车证者优先。
【福利待遇】
五险、食宿、培训、晋升通道
临床研究协调SMO主管/经理
2.2-3万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 能独立负责临床试验方案、病例报告表、知情同意书(ICF)等临床试验相关文件的撰写与修订。
2. 临床试验项目立项与可行性评估:参与新项目立项评估与报价测算,开展中心可行性调研(医院入组潜力、PI意愿、竞争项目、风险评估等),参与中心筛选、合同洽谈与预算评估等工作。
3. 临床试验项目规划与计划管理:制定项目管理计划,统筹跟进方案制定、中心筛选、伦理、项目启动、培训、入组、中期质控、随访等关键里...
冶金工程师
7-8千/月
其他生产营运人员在校/应届硕士不需要出差化学工艺能源/化工/环保经验AutoCAD机械加工制造经验化工设备经验机电设备经验有色金属经验冶炼工艺经验现场工程师(ME)经验
【岗位职责】
1. 负责冶金工程相关的工艺设计和优化;
2. 参与产品生产过程,确保工艺流程的顺利进行;
3. 及时解决生产过程中的技术问题。
【岗位要求】
1. 具备冶金工程相关专业背景;
2. 熟悉冶金工艺流程和操作规范;
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
生产储备干部
4-5千/月
其他生产营运人员在校/应届大专生产设备管理化工生产跟单机械设备/机电/重工新能源
【岗位职责】
1. 参与生产线的日常运营,协助完成生产计划与调度,确保生产流程顺畅高效;
2. 监控生产过程,及时处理生产异常,保证生产顺畅;
3. 收集生产数据,进行分析,为生产流程优化提供依据;
4. 参与设备维护与保养,提升设备运行效率及寿命。
【岗位要求】
1. 良好的沟通协调能力,能够与团队成员有效协作;
2. 具备较强的问题解决能力,能够独立处理生产过程中的突发状况;
3. 认同企业文化,具有积极向上的工作态度;
4. 愿意从基层生产做起,接受挑战,具有较强的学习意愿和成长潜力;
5. 吃苦耐劳,有拼劲,能接受车间岗位轮岗学习的优先录用!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供文峰工厂管理员招聘网在线招聘信息,主要招聘安阳厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。