岗位职责： 1、参与企业经营决策，推动各项管理制度落地执行。 2、统筹部门运营管理，制定部门管理规章与工作流程，起草并审定各类业务文件。 3、审核汇总各岗位工作计划，编制部门整体工作规划及日常任务安排，并对执行结果进行复盘与评估。 4、全面负责生产厂的日常运营与管理事务。 5、主导订单评审流程，制定生产排程，组织实施生产作业管理；协调处理生产过程中的各类问题，确保按时交付。 6、设计并持续优化生产组织方式，降低人工成本，提升生产效率。 7、牵头工艺改进工作，压降材料消耗，执行产品三级审核机制，严控物料损耗水平。 8、构建和完善生产质量管控体系：组织制定工艺规程与品质标准，推进标准化作业实施；落实质量问责机制。 9、推行现场6S管理体系，提升生产现场管理规范化程度。 10、严格执行安全生产管理制度，防范安全事故发生。 11、统筹生产厂区规划建设，打造专业化制造能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备10年以上本行业从业经历，有参与企业高层决策及制度推行经验。 2、具备部门运营筹划能力，能独立制定管理制度与流程，熟练撰写和审核各类工作文书。 3、能够审核整合各岗位计划，制定部门工作计划并合理安排日常事务，具备较强的总结分析能力。 4、具有全面主持生产工厂日常管理工作的实际经验。 5、熟悉订单评审流程，擅长生产计划编制与执行管理，具备良好的跨部门协作与问题解决能力。 6、有生产模式设计与优化经验，能够有效降低人工成本、提高作业效率。 7、具备工艺改良与降本增效实践经验，掌握产品三级审核机制，可有效控制物料损耗。 8、熟悉生产质量保障体系建设，曾主导工艺规范与质量标准制定，推动过标准化作业与责任追溯机制落地。 9、有成功实施6S管理的经验，能持续提升现场管理水平。 10、具备扎实的安全管理知识与实战经验，能严格落实安全生产责任制。 11、具有生产厂房规划建设经验，能够系统性构建专业生产能力。

紧固件实体工厂厂长职位 我公司主营热锻毛坯、热锻异形件及高强度螺母的生产 要求： 1、具备3年以上紧固件领域生产管理经历 2、熟悉相关工艺与技术要求 3、性格务实，工作认真，责任心强

岗位职责： 1、根据公司产销计划和原料供应情况，制定合理的生产计划，并对生产过程进行跟踪、指导，同时进行生产质量控制、保证产品质量。 2、负责生产部门员工的管理工作，根据车间的生产情况进行人员的合理编制和工作安排。 3、分析生产中的各种质量问题，并做出最快、最有效的解决方案。 4、负责生产环节的安全管理，负生产和安全双责。 5、进行生产成本分析，制定具有可操作性的成本控制措施。 6、对生产人员进行技能培训，不断提高生产员工素质和技能。 7、安排做好生产各环节数据统计和帐务，为公司管理决策提供依据。 任职要求： 1、大专以上学历优先。 2、2年以上生产管理经验，熟知生产计划编制和分解实施、生产成本管控、产能分析和质量管控。 3、具备统筹生产现场运作的能力，擅长资源协调和突发问题处理‌。 4、较强的计划、沟通及团队管理能力‌。

岗位职责： 1、负责组织制定本部门相关流程与管理制度； 2、牵头编制各类技术规范，统筹规划技术类培训方案； 3、审核设计、生产及施工图纸，复核材料清单准确性； 4、抽查材料市场价格及采购成本情况； 5、全面负责本部门团队的建设、日常管理与绩效考核； 6、对接并协调其他部门工作，保障跨部门协作高效推进； 7、主导制定工厂技术与工艺优化方案，并跟踪落实执行； 8、及时完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、统招专科及以上学历，*****； 2、工业设计或结构设计等相关专业背景； 3、具备3年以上行业技术工作经验，其中2年以上技术管理经历； 4、掌握标识行业相关知识，熟悉生产或施工环节至少一项； 5、熟练使用行业常用软件（office、cdr/ai、CAD、Solidworks等）； 6、思维灵活，具备较强的分析与判断能力。

工作内容 1.负责千木紧固件制造公司的生产运营组织与协调； 2.对产品制造、装配及检验环节进行全程监督与管控； 3.及时识别生产流程中存在的异常情况并上报处理。 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作强度； 2.作风严谨，具备较强的责任意识和执行力； 3.具备一定的组织管理能力和团队协作素养。

岗位职责：1.负责工厂安排生产2.对工厂生产质量以及进度负责进行把控3.各部门衔接协调等任职要求：1.年龄35-50岁，有钣金长工作经验最佳2.有富士康或者江苏外企钣金经验优先

负责计划管理，统筹生产进度及技术质量的指导工作， 全面管控成本、技术、人员与安全等各项事务

紧固件实体工厂厂长职位 我公司主营热锻毛坯、热锻异形件及高强度螺母的生产 要求： 1、具备3年以上紧固件领域生产管理经验 2、熟悉相关工艺与技术要求 3、性格务实，工作认真，责任心强

岗位职责： 1.负责工厂生产任务的组织与实施 2.对生产过程中的质量控制及进度管理进行全面监督 3.协调各部门之间的工作衔接与沟通协作 任职要求： 1.年龄35-50岁，具备钣金厂工作经验者优先考虑 2.有富士康或江苏地区外资企业钣金相关经验者更佳

1、建立健全安全生产管理制度，推动实施并监督、检查生产质量体系的运行情况； 2、落实公司质量方针、质量目标以及各类生产工艺文件的执行； 3、实时掌握生产过程中的质量动态，协调各部门间沟通协作，快速响应并解决生产异常问题； 4、组织并监督生产过程中工艺、质量、设备、成本、产量等各项指标的调控与落实； 5、统筹管理工厂基础设备的维护工作，确保生产现场运转正常，设备保持良好运行状态； 6、指导、监督、检查下属人员的工作执行情况，并做好相关数据的统计与汇总。

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主要工作内容： 1.合理安排生产，准确下达生产计划，产能充分发挥，不能造成窝工、断产等意外情况，保证工厂生产的顺利进行，保质保量按期完成订单。 2.对工厂的产值，经营负责，确保工厂年度经营目标的达成。 3.对工厂的财产管理负全责，定期进行盘点，仓库安全管理、收发货管理、确保资产管理0问题。 4.和业务部门确认订单的生产技术资料，催收并确认面料、辅料；制定厂内的生产技术资料，准确传达给各生产环节；对业务订单的在厂执行负责跟踪。 5.管理工厂人员，确保人工效率和安全生产，做好团队管理，确认岗位设置，定岗位工作要求及考核；定期组织管理人员会议，工厂人员会议，上传下达。 6.对各生产线进行全面的检查、抽查、安全生产、防止异物发生、防止用错辅料、防止发货错误、发现问题及时解决，并做好记录，对所有订单的交期、质量负总责。 7.管理工厂的生产流程，不断优化提升工厂的效率；确保质量的前提下，不断提升工厂产能。 8.公司下达的工厂厂长各项工作目标，及时完成。 任职要求： 1.5年以上纺织类工厂管理经验，有百人以上缝制工厂的生产管理经验。 2.45周岁以下，学历不限。 3.数据能力强，高强的学习力。 4.吃苦耐劳，扎实务实，严谨准确。 5.高强的责任心，积极的工作态度。

招聘钣金工程兼生产主管一名，折弯师傅一名！主营机箱和自动化设备

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工作内容 1.负责生产设备的日常运行管理与维护保养； 2.承担设备故障的诊断、排查及维修工作； 3.开展设备操作培训并提供相关技术支持。 任职要求 1.具备生产设备操作与维护的相关经验； 2.具有较强的沟通能力和问题解决能力； 3.富有团队协作意识和合作精神。

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岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理，保障生产流程顺畅及产品品质达标。 2.对生产环节进行全程监控，确保效率与质量双控，及时应对并解决突发状况。 3.负责库存管理工作，保证账实相符，按要求执行盘点任务并完成数据核对。 4.与团队保持高效沟通，推动生产计划有序执行，确保任务准时交付。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能统筹安排生产线各项工作。 2.能够准确识别生产过程中的异常情况，并迅速制定解决方案。 3.拥有良好的团队协作意识，具备带领和指导团队成员的能力。 4.熟练操作常用生产相关软件，如CAD等工具。

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1.食品、药学或相关专业背景； 2.了解食品及保健食品的生产流程； 3.能够独立完成新产品配料表与营养成分表的编制，并具备工艺优化经验； 4.具有不少于2年的车间、工艺及设备统筹管理经历； 5.参与过相关体系认证工作。

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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全屋定制工厂.招聘内账统计文员 任职要求：1，熟练相关财务软件。 2，有全屋定制工厂财务统计相关经验。接受公司工作内容调整。 3，有认真细致的工作状态，很强的理解力，记忆力，服务意识，能准确理解公司财务需求。 岗位职责：1，负责进销存统计，与钱款有关的所有事情，进行统计入账，电脑手工账，去现场监督执行记账工作。 2，负责公司消费，支出，，员工业绩考核，计算工资， 3，负责和出纳对现金流水账，制作钱款统计表格，每天更新。 薪资待遇，底薪3+提成15万分+午餐