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生产厂长
6000-8000元/月
厂长主任5-10年大专
岗位职责 1. 根据公司目标制定并执行年度/月度生产计划,保障订单按时交付; 2. 统筹生产现场管理,管控进度、质量、成本,优化生产流程; 3. 监督各工序工艺执行,保障产品品质稳定; 4. 负责生产成本管控,降低物料与能源损耗; 5. 处理生产过程中的各类异常,排查并预防安全、质量隐患; 6. 负责生产团队建设、培训与绩效考核; 7. 落实食品安全与生产安全管理,定期开展安全培训与隐患整改。 8.对工厂运行中的生产、质量、设备等隐患,及时采取预防措施;随时掌控各阶段生产过程中的质量情况,以保障生产正常运行; 9. 落实安全生产制度,发生安全事故时第一时间上报并启动应急预案,最大限度降低损失; 任职要求:1、年龄:30岁-45岁,大专以上学历,食品、管理类相关专业; 2、5年以上食品生产企业工作经验,3年以上生产主任或副经理以上岗位经验,具有食品加工、管理经验优先。 3、具备带领团队、人员管理的综合能力,熟悉食品工艺、安全生产、成本管理、人员管理、等; 4、有较强的应变能力、组织协调能力、沟通能力;有较强的团队管理能力、逻辑分析能力、解决问题的能力。 5、有强烈的成就欲,敬业负责、诚信正直,有服务意识、团队意识。
主管
岗位职责: 1. 负责CNC加工中心的日常生产管理与工作安排 2. 监督加工工艺执行,确保产品质量与生产效率 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
厂长
厂长
企业管理
车间主任月结3-5年本科除杂结晶生产安全管理铅锌冶炼湿法冶金
岗位职责: 1、负责生产团队的组织与日常管理工作; 2、负责硫酸锌产品及副产品工业盐的生产运行管理; 3、负责设备检修计划的实施与落实; 4、负责生产过程中的质量控制与监督工作; 5、负责生产现场的安全监管与风险防控; 6、负责生产成本的管控与优化工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业包括机械设备、化学化工、冶金工程、管理类或相关领域; 2、具备3年以上湿法冶金行业工作经验,其中至少2年车间生产管理经历; 3、了解国家相关政策、法律法规及行业规范,掌握本岗位所需的专业技术知识,熟悉团队运作管理,熟练使用办公软件; 4、具有良好的计划执行能力、沟通协调能力和问题处理能力。
实木家具生产主管
5000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限会CAD图纸生产质量管理实木油漆雕刻
一、任职要求: 1、有家具厂或实木(原木)相关从业经历者优先,高中及以上学历,特别优秀者学历可适当放宽; 2、具备制造行业或家具行业生产管理经验三年以上; 3、精通现场运营及质量管控工作; 4、具备较强的生产计划统筹与成本管控能力; 5、拥有出色的组织与协调沟通能力; 6、熟练操作电脑,掌握CAD制图,具备拆单能力,能完成设备调试工作。 二、岗位职责: 1、全面主导工厂日常运营,制定企业发展战略、年度经营目标及预算方案,参与拟定公司中长期发展规划; 2、依照标准规范组织实施各项生产任务,确保工艺技术要求有效执行与落地; 3、整体掌控项目进度、生产成本及产品质量; 4、依据公司战略发展目标搭建量产化生产团队,推进新产品规模化生产落地; 5、推行各项优化措施,降低运营成本,提升效率,持续提高生产自动化程度与综合生产能力,保障生产工艺、质量、设备、成本、产量等关键指标达成。
车间主管
5000-8000元/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.负责激光下料和折弯的整体管理,确保生产流程的高效运行。 2.排序和优化下料计划,确保生产进度和产品质量符合要求。 3.跟踪生产进度,确保所有订单按时完成。 4.对自卸车、半挂车的结构有一定的经验,能够进行相关产品的生产和维修。 5.可以接受加班,以满足生产需求。 任职要求: 1.有较强的组织能力和管理能力,能够有效地带领团队完成生产任务。 2.对激光下料和折弯技术有一定的了解和实践经验。 3.能够熟练操作自卸车、半挂车等大型机械设备。 4.有良好的沟通能力和团队合作精神,能够在加班的情况下保持高效的工作状态。
锂电池pack生产主管
9000-14000元/月
车间主任包住月结3-5年本科锂电池pack低速动力电池储能电池锂电池拆解
工作职责: 1.负责锂电池pack梯次利用车间的日常生产运营、组织协调及管理工作; 2.负责搭建车间组织体系,合理配置人员并组织实施培训计划; 3.落实安全与环保管理要求,开展安全生产检查,防范各类事故风险,确保生产任务保质、保量、按时完成; 4.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.具备本科及以上学历(表现优异者可适度放宽学历要求),化学化工、管理类或相关专业优先; 2.熟悉废旧锂电池的拆解、分选、测试及电池PACK组装等梯次利用环节的设备与工艺流程; 3.拥有3年以上生产管理岗位工作经验; 4.具备良好的团队管理、跨部门协调及沟通表达能力。 该岗位工作地点位于广西钦州,我司拥有动力锂电池回收双白名单资质,专注于湿法金属回收与锂电池梯次利用pack定制化生产,产品涵盖家用及商用储能电池、低速电动车电池、叉车电池等,行业前景广阔。现诚邀具备pack生产管理经验、熟悉pack工艺流程的专业人才加入,公司将提供免费住宿、餐补及年终绩效奖金与分红激励。
机加工车间主任
1-1.5万元/月
车间主任免费培训交通补助有提成1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验机加工工艺经验
全面负责车间的各项管理工作,要求熟练掌握机械工艺流程和技术、各种机械设备的工作特点、Office办公软件、人力资源管理知识、生产运营管理、现场管理。
工厂管理岗位招聘
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专家居家具建材团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产跟单生产计划与物流控制
岗位职责:负责工厂的日常运营与管理工作,需具备一年以上相关管理经验。
注塑车间主管
8000-11000元/月
车间主任月结经验不限学历不限注塑工艺经验有生产管理经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.组织并统筹注塑车间的日常生产运作,保障生产任务按计划高效推进。 2.全程跟踪生产流程,确保产品品质达到规定标准。 3.负责团队管理,包含人员排班、班长督导及生产效率优化。 4.及时处理生产中出现的异常情况,保障产线稳定运行。 5.落实生产设备的日常管控与保养工作,确保设备处于良好状态。 任职要求: 1.拥有扎实的注塑车间管理背景,具备汽车内外饰塑料件生产经历者优先考虑。 2.具备较强的组织协调能力与团队领导力,能有效推动团队协作。 3.工作认真负责,具备出色的应变与问题处理能力。 4.熟练操作注塑相关设备,具备基础机械维护技能。
玉林玉州区招弱电:停车场系统维护安装/安防(监控安装)、
180-250元/天
安装监控弱电工1-2人日结点工电工证
玉林市玉州区招弱电:停车场系统维护安装/安防(监控安装)、
玉林 玉州区
7月15日 23:40拨打电话
小工长期包住包吃1-2人月结个人
玉林市博白县招工地小工,会用切割机切料,拌沙浆,搬材料,刷油漆,清理卫生,收工具等杂活。能吃苦耐劳,听从安排。不下雨天天有活干。太阳下干活,在工地做过的,工资月结,十天可预支
玉林 博白县
7月15日 23:31拨打电话
玉林兴业县负责帮忙安装家具
130-140元/天
家具安装1-4天1-2人日结
负责帮忙安装家具
玉林 兴业县
7月15日 23:16拨打电话
玉林博白县招光伏安装、工地小工/杂工
1-1.1万元/月
小工光伏安装1-2人
玉林市博白县招光伏安装、工地小工/杂工
玉林 博白县
7月15日 23:16拨打电话
玉林玉州区招泥瓦工
200-300元/天
泥瓦工1-2人
玉林市玉州区招泥瓦工
玉林 玉州区 玉城
7月15日 22:16拨打电话
粘接主管
1-1.5万元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验
多年石材加工厂经验,有多年管理协调能力
主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验
多年石材厂管理经验,懂机加工,桥切等所有工序流程,同时熟悉图纸,了解石材特性,同时可以协调分配车间工作
片材主管
1.2-1.5万元/月
主管3-5年学历不限包吃包住五险工龄奖有生产管理经验塑料经验成型工艺经验注塑工艺经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产; 调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良; 管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本; 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故; 人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表; 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求: 3 年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验; 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控; 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控; 能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力; 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。
主管卷管师付纸管师付分纸师付
纸管厂招工:招纸管厂夜班主管,1名,夜班卷管师付,3名,分纸师付,1名,主要生产C级以上缠绕膜纸管,工资10000-13000,工作地点,广东惠州,联系人:肖先生
主管3-5年学历不限有生产管理经验
招聘启事 本厂主营木托盘、木箱生产,订单稳定常年有活,全员缴纳社保,免费包住,不包吃 厂址:翔安马巷马头山路39-2号 1. 生产主管 要求:有木托木箱工厂管理经验,熟悉下料、组装全流程,能看懂图纸,统筹排产、管控品质、管理班组 薪资:6000-8000元/月,薪资按个人管理能力定级
生产跟单专员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限八小时工作制
主要负责生产订单的协调与进度跟进,需具备耐心和责任感。
工厂文员包吃1-2人经验不限本科全职不需要出差
广雄铝艺纱窗厂**因业务扩展,现诚聘以下精英加入我们的团队: **一、招聘岗位及要求:** * **焊工 2名** * ,年龄20-45岁,身体健康,能吃苦耐劳; * 有1年以上铝艺焊接经验,熟悉氩弧焊、电焊等焊接技术; * 工作认真负责,有团队合作精神。 * **学徒 2名** * ,年龄18-30岁,身体健康,学习能力强; * 对铝艺行业感兴趣,愿意学习焊接技术; * 工作积极主动,有责任心。 * **纱窗制作工 4名(生熟手均可)** * 男女不限,年龄18-45岁,身体健康; * 有纱窗制作经验者优先,无经验者可培训; * 工作认真细致,有耐心。 * **文员 1名** 年龄 20-35 岁,形象气质佳; * 熟练使用办公软件,会CAD画图者优先; * 工作认真负责,沟通能力强,有团队合作精神。 **二、薪资待遇:** * **焊工:** 月薪6000-10000元,具体面议; * **学徒:** 月薪3000-5000元,具体面议; * **纱窗制作工:** 月薪3500-5000元,具体面议; * **文员:** 月薪3500-5000元,具体面议。
木门生产跟单员
3000-5000元/月
生产跟单免费培训有提成1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验家居家具经验机械加工制造经验建材经验
负责订材料、入库、出货等对接工作!
车间主管
6000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行,推动现场5S管理和持续改善 4.管理车间团队,开展员工培训、绩效考核与班组建设 5.协调跨部门资源,及时解决生产过程中的异常问题 任职要求: 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量标准及安全管理规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队领导力 4. 责任心强,能适应生产一线工作环境 5.具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
文员(复合厂)
4000-5000元/月
工厂文员包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差文员经验服装/纺织/鞋包经验
收货,出货,入单,统计
文员
3000-5000元/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差双休单休跟单经验文员经验EXCEL经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.对接车间、采购、仓库及品质部门,保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心,抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.学习能力强,能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 工资面议 5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-2人月结1-3年学历不限八小时工作制
理货、跟单(需细致认真,具备责任感) 招聘人数1-2人
生产管理员
3000-4000元/月
生产管理1-2人月结
工作职责: 1、协助车间主管做好生产现场管理工作; 2、按生产计划组织生产,协调安排各生产工序; 3、对生产进度进行跟踪、调度、管控; 4、对生产物料的领用、使用、报废进行管理; 5、做好车间安全生产的现场管理、生产统计报表; 6、做好车间员工的日常管理、培训、培养、激励及绩效考核; 7、协助、配合生产主管、车间主任完成生产管理、精益生产、物料投入使用等项目; 8、领导交办的其他事项。 任职要求: 1、有机械制造业生产管理工作经验者、生产管理调度经验者优先; 2、熟练操作办公软件; 3、责任心强、具有良好的沟通能力。
招文员
3000-4000元/月
工厂文员包吃1-2人月结1-3年高中全职
明宇服饰 招工:文员 地址:广西玉林市玉州区五联成德村 电话:
其他生产营运人员包吃月结1-3年本科
岗位职责: 1、参与产品开发及技术研究相关工作。 2、参与技术文档整理以及产品交付流程。 3、参与优化产品性能与技术指标。 4、负责实验操作与数据结果分析。 5、参与所研发产品的售后技术支持服务。 6、配合生产环节,保障生产工艺符合标准要求。 7、协助处理产品在质量方面的相关问题。 任职要求: 1、具备扎实的分析化学、生物化学知识,并能应用于检测试剂的研发。 2、熟悉常用分析仪器的操作与维护。 3、掌握免疫学基础理论,了解抗体、抗原等蛋白质特性及分离纯化方法。 4、熟悉基因检测相关技术原理与应用。 5、具备独立开展项目研发工作的能力。 职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、包吃、带薪年假、定期体检、节日福利
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