
苹果生产主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年学历不限苹果加工表面处理工艺经验有生产管理经验谷物加工经验质
有分拣线管理经验者优先,熟悉苹果毛料加工流程
上班时间7:00-6:00,中午休息1.5小时,根据车间安排加班,实际下班时间随车间生产进度调整
岗位职责:
1、依据生产计划组织生产,确保按时保质完成任务,提升产品合格率,减少物料损耗,提高生产效率,保障交付进度;
2、负责现场管理,维护车间秩序与制度执行,推动5S管理及ESD规范落实;
3、生产过程中发生异常情况时,及时向上级汇报并采取有效措施处理;
4、监督员工按标准作业流程操作,宣导并落实安全生产要求。
岗位要求:
1、中专及以上学历;
2、熟练使用基础办公软件,具备良好的沟通表达能力;
3、具有一年以上苹果初加工类产品生产现场管理经验者优先。
兰州西固区生产管理薪资福利:5000-6000元/月招工人数:2名工作地址:新冶路212号
4000-5000元/月
主管3-5年高中及以上机电设备经验
生产管理
薪资福利:5000-6000元/月
招工人数:2名
工作地址:兰州市西固区新冶路212号
生产经理/厂长(派驻吉尔吉斯斯坦)
1-1.3万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验
一、职位概述
全面主导饲料生产工厂的日常运营与管理工作,确保生产任务按时、保质、保量完成。工作重点聚焦于安全生产、成本优化、品质保障、效率提升及团队管理,对工厂关键绩效指标(如产量、能耗、损耗、安全等)承担直接责任。
二、核心职责
1.生产管理:
·编制并落实年度及月度生产计划,保障订单准时交付。
·全程监控生产流程(投料、粉碎、配料、混合、制粒、冷却、打包、仓储等),持续优化工艺环节,提升单位时间产能(吨/小时)。
·确保生产设备稳定运行,配合设备管理部门制定并执行维护保养方案。
2.质量管控:
·严格执行企业质量标准与操作规范(SOP),确保产品符合国家法规及内部品控要求。
·监督原料进厂检验、生产过程关键控制点(CPP)及成品出库检测,对最终产品质量负主要职责。
·主导处理质量异常事件与客户反馈问题,组织根因分析并推动纠正与预防措施落地。
3.成本控制:
·负责编制并管控工厂生产预算,跟踪各项成本支出(如电耗、煤耗、物料损耗、维修费用等)。
·通过技术改进与管理优化,不断降低单吨生产成本,提升资源利用效率。
·严格管控原材料及包材使用,减少非必要浪费。
4.安全与环保:
·作为工厂安全第一责任人,建立健全安全生产责任制,杜绝重大安全事故的发生。
·组织开展安全培训、隐患排查和应急演练,确保作业环境符合职业健康与安全规范。
5.团队建设与人员管理:
·负责生产团队的组建、培养、激励与考核,提升员工专业能力与团队协作水平。
·倡导积极、安全、高效的工作氛围,推动企业文化在基层落地。
6.行政管理:
·统筹工厂日常行政事务,协调与其他职能部门(如采购、销售、品控、财务)的对接与协作。
三、任职资格要求
必备条件:
1.教育背景:大专及以上学历,畜牧、动物科学、机械自动化、食品工程、企业管理等相关专业优先。
2.工作经验:10年以上饲料行业生产管理经历,其中至少5年担任生产厂长/副厂长/车间主任级别岗位。
3.专业知识:
·熟练掌握饲料生产工艺流程(尤其膨化、制粒等核心工序)、设备运维及现场管理方法。
·了解饲料领域相关法律法规、质量管理体系(如ISO9001、HACCP、GMP+)及环保安全要求。
4.管理能力:具备优秀的团队领导力、沟通协调能力、决策判断与问题解决能力,具有强烈的成本与质量意识。
5.个人素质:责任心强,抗压性好,作风踏实,能长期扎根生产一线,具备实干精神。
优先考虑:
·有水产饲料等特定品类生产经验者优先。
四、薪资福利待遇
·薪资结构:提供行业具竞争力薪酬,采用“基本薪资+绩效奖金”模式,绩效结果与产量、成本、质量、安全等KPI紧密关联。
·社会福利:按规定缴纳
设备厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上设备
职责描述:
1、负责公司设备的日常管理,开展故障检测与维修,做好维修记录的登记与归档;
2、定期组织设备维护相关工作会议,提交工作进展报告,协调解决管理中的各类问题;
3、跟进各工厂维修任务执行情况,统筹协调总部与分支机构维修团队协同作业;
4、编制设备维保方案,建立并优化日常运维操作规范及管理流程。
任职要求:
1、年龄40周岁以内,大专及以上学历,机电一体化或相关专业背景;
2、具备5年以上生产类设备维修实际工作经验;
3、具备较强的服务观念,态度严谨、责任心强,能适应外派安排;
4、有制造业、现代农业、上市公司或同行业从业经验者优先考虑。
汽修厂负责人
5000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上汽修经验汽车配件管理账款管理售后管理汽修店人事管理维修管理
工作内容
-开拓业务渠道,提升维修进厂量,促进营收增长
-负责汽修厂日常运营及管理工作
-监控维修服务全过程,保障服务品质
-组织团队协作,优化客户体验与满意度
-处理保险理赔相关事务,跟进事故案件流程
任职要求
-具备较强的管理能力与客户服务意识
-能够高效应对和解决门店运营中的各类问题
-拥有良好的团队协作态度,善于带动团队积极性
-具备出色的沟通表达与协调能力
-熟悉汽车维修作业流程,具备丰富实操经验
-责任心强,能按时保质完成上级交办的工作任务
建材生产负责人
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验新能源经验机械加工制造经验成型工艺经验
岗位职责:
1.负责陇西建材厂日常的生产组织与运营管理
2.监控生产各环节,保障产品质量及生产效能
3.带领团队开展工作,增强团队协作与执行效率
4.具备抗压能力,确保各项工作任务按期达成
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上团队管理生产设备管理生产成本管理
岗位职责:
1、全面负责生产部门的生产任务安排及日常管理工作。
2、完成公司下达的各项KPI指标,包括生产产能、效率、质量目标,原材料使用率、生产成本控制及安全生产等。
3、推动精益生产实施,消除八大浪费,持续优化生产流程,开展价值流分析与改进工作。
4、监督并落实质量标准和工艺规范的执行与管控。
5、具备团队建设能力,能够有效提升团队协作与凝聚力。
6、负责下属员工的培训与指导,促进其管理技能的成长与提升。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,熟练掌握常用办公软件操作。
2、精通精益生产管理,具备3年以上同岗位相关工作经验。
3、具有较强的领导能力,良好的沟通协调能力和问题解决能力。
总部储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上
储备干部的职责将根据培养阶段动态调整,初期以学习与辅助工作为主,后期逐步过渡至参与管理事务,具体包含以下内容:
一、岗位职责
轮岗学习与业务熟悉
1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗,全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。
2、协助团队成员开展日常事务,如资料整理、报表编制、活动支持等,快速掌握基础业务能力。
项目参与与实践锻炼
1、参与公司各类项目(如市场推广、流程优化等),配合完成方案策划、执行推进及效果评估,积累实战经验。
2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目,提升问题应对与资源统筹能力。
团队协作与沟通协调
1、与跨职能同事协同合作,掌握团队沟通方法,理解各部门协作机制,提高协作效率。
2、收集一线工作中遇到的问题和建议,及时向上级或相关团队反馈,参与改进措施的研讨。
管理能力培养与实践
1、系统学习管理基础知识(如目标分解、团队激励、绩效管理等),并在实际工作中尝试运用。
2、关注行业发展趋势及企业战略方向,逐步建立全局视角和战略意识。
阶段性总结与汇报
1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘,梳理成果、分析不足并提出优化建议。
2、向导师或主管汇报阶段性成长情况,结合反馈调整后续学习与工作计划。
二、任职要求
1、大专及以上学历,部分专业类岗位(如证券、法务等)优先考虑硕士背景。
2、专业不限
3、学习能力强:能迅速适应新环境与岗位要求,高效掌握新知识与技能。
4、沟通表达能力佳:具备良好倾听与表达能力,信息传递清晰,资源协调顺畅。
5、逻辑思维与分析能力:善于理性思考,能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。
6、抗压能力与责任心强:可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏,对工作结果负责。
7、具备团队合作意识:愿意分享经验,能融入多元团队,共同达成目标。
其他要求
1、认同公司文化与核心价值观,有意愿在企业长期发展。
2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼(如生产车间等)。
协调主管6-9k其他福利请详询
6000-9000元/月
主管1-3年大专及以上有生产管理经验
主要工作内容:
1.负责工程进度协调内、外部单位之间总体协调接口工作;
2.负责工程建设中移交与返移交工作的整体管理工作;
3.负责现场进度计划执行情况,当发生偏离时,及时预警并纠偏;
4.负责根据现场实施要求,负责内部委托单的审核,过程跟踪及闭合;
5.负责结合施工进度对加工计划进行排产;
6.负责中核工程区域周生产例会材料审核;
7.负责四级、五级及专项计划的编制,审核六级进度计划的准确性;
8.协助涉及外部总平事项的具体协调与沟通工作;
9.根据计划完成各区域日例会的组织及行动项的跟踪;
技能要求:
教育程度:大专及以上文化程度
工作经验:从事3年以上施工管理或工程协调/规划等相关工作
技能技巧:有一定的识图能力;有较强的语言表达能力及沟通技巧;思维逻辑性较强,理解执行能力。
持证要求:无
职业素养:积极性、主动性;责任感和耐心;团队协作性;细致认真;有较强的工
作责任感和事业心;原则性强,不怕得罪人,心胸宽广;
其他:各类常用办公软件。
工作地点:甘肃酒泉
保洁开荒保洁1-2人
青泰广场保洁岗位招聘
现招聘卫生间保洁员1名,具体要求如下:
年龄约55岁左右
2. 工作地点:青泰广场;
3. 有意者可直接致电联系:。
青泰广场期待您的加入!
甘肃金昌招聘店员一名,女性18-40岁,新型事物接收能力强,身高160以上,工资面议,电话
店员1-2人
招聘店员一名,女性18-40岁,新型事物接收能力强,身高160以上,工资面议,电话
探伤二保焊焊接包住包吃6-10人焊工证
甘肃金昌电厂招聘,二保焊工6名人员,要求(持双证)(卡片和绿本)两证。
焊接循环水管道,UT探伤,20%拍片。管吃管住,工资年底结清。,
其他工种已经招够。联系电话王经理。
没有双证勿扰
保洁长期月结
招聘启事:招聘保洁员,要求年龄60岁以下,具备吃苦耐劳和服从安排的品质。工作时间为上午七点半至十一点半,下午二点半至五点半,月休四天。工作地点位于恒昌善元府花海北门对面,甘肃金昌。工资为每月2350元,长期工作者优先。
车间注塑工
岗位名称:开注塑机、剪水口、削批锋管理岗位;
岗位要求:1.年龄在1655岁之间;2.男女不限,接受两班倒工作制度;3.包吃包住,提供风扇车间和空调宿舍。
薪资待遇:员工单价20元,夜班补15元,人走账清。管理不严,非常人性化,7天有工时,辞职提前7天即可。
主管注塑工
招聘:注塑车间主管
薪资:8001
1.具备良好的领导能力、执行能力;
2.良好的注塑模具使用维护保养、注塑机维护维修、注塑工艺调试管理能力;
3.具备良好的沟通组织协调能力和团队合作精神。
农场负责人
3000-5000元/月
厂长/主管1-3年学历不限接受大自然工作环境有鸡鸭牛养殖技术
岗位职责:
1.负责农场林业、种植、养殖项目等整体运营规划与管理工作;
2.组织制定生产计划并监督执行落实;
3.组织编制生产预算,审核各项生产支出;
4.协调安排基地人员开展日常作业;
5.负责农场内部事务管理及对外关系对接;
6.与地方政府部门、科研机构等保持有效沟通,积极争取政策支持;
任职要求:
1.年龄30岁以上,农林业类专业大专及以上学历,经验丰富、履历突出者可适度放宽学历条件;
2.精通种养技术,具备农场林场全盘运营管理能力,有5年以上相关管理经验;
3.能吃苦耐劳,责任心强,适应长期驻场工作;
4.掌握农林业产业相关扶持政策;
5.有大型农场或上市企业从事种植、养殖、观光农业等工作经历者优先;
6.具备基础水电知识,能独立开展员工安全生产培训
工厂木工
岗位名称:软床木工钉架制造相关岗位(木工、钉架工等);生产管理与技术岗位。
岗位要求:1.熟练掌握软床木工钉架制造技能;2.具有一定的生产或项目管理经验;3.对休闲真皮沙发、软床生产流程有所了解。
薪资待遇:工价合理;工资发放准时;具体薪资水平面议,公司提供宿舍和饭堂福利。
会计工厂木工行政经理工厂文员
岗位名称:木工师傅;仓管;文员;会计;行政主管。
岗位要求:1.木工师傅:具有门墙柜及板式家具制作经验;熟悉操作自动化开料机、封边机、修边机及打孔机等机器;熟悉木工工艺及材料使用。2.仓管:负责仓库物资的入库、出库管理;熟悉仓库管理流程;具备良好的物资保管和盘点能力。3.文员:负责日常办公室事务处理;熟练操作办公软件;具有良好的沟通协调能力和文字表达能力。4.会计:负责财务凭证的制作与整理;熟悉财务软件操作;具有会计专业知识及实践经验。5.行政主管:负责协调公司日常行政事务;具备良好的组织和管理能力;有相关工作经验者优先。
薪资待遇:1.木工师傅:保底薪资50006000元/月,计件薪资+社保,月收入可达1000015000元左右,提供住宿和工作餐。2.其他岗位:具体薪资待遇面议,提供社保等福利。
建材厂负责人
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验新能源经验机械加工制造经验成型工艺经验
岗位职责:
1.负责陇西建材厂日常的生产组织与运营管理
2.监控生产各环节,保障产品品质及生产效能
3.带领团队开展工作,增强团队协作与执行效率
4.具备抗压能力,确保各项工作按期高效完成
砂石厂负责人
9000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验工装设备
岗位职责:
1.负责砂石厂日常运营工作,保障生产效率与产品质量稳定
2.全程监控生产流程,快速识别并处理各类生产异常问题
3.协同团队成员推进工作执行,持续优化作业效率
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合内外部资源
2.拥有团队协作意识,善于与同事协同完成工作任务
3.工作积极主动,具备带领团队实现目标的能力和热情
4.有3~5年砂场或矿山管理工作经验
兰州西固区生产管理薪资福利:5000-6000元/月招工人数:2名工作地址:新冶路212号
4000-5000元/月
主管3-5年高中及以上机电设备经验
生产管理
薪资福利:5000-6000元/月
招工人数:2名
工作地址:兰州市西固区新冶路212号
车间主任
8000-10000元/月
车间主任月结大专及以上全职
(1)负责生产部日常管理工作,及生产任务安排,并掌握生产进度,确保按计划完成;(2)生产过程管理,主持车间例会,全面协调车间工作,对生产作业过程进行监督、指导,同时在保证生产质量的同时提高产能;(3)统计分析生产情况,提出改善措施,管控生产成本;(4)能很好的抓好生产进度,有效的实施生产制度与计划,下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度; (5)工作现场的职业健康、安全监督、日常检查,发现问题或职业健康安全隐患及时上报,对本部门的安全生产、环境安全、安全事故、特殊设备的管理。(6)落实车间6S管理标准,维护生产现场纪律、卫生和安全,推进岗位规范与作业标准化。 (7)协助与政府及相关职能部门的外联工作,维护良好的运营环境。(8)按时完成上级交办的其他工作任务。
二、任职资格: (1)年龄30-45岁,大专及以上学历;具备化工生产管理相关经验(干过车间主任优先考虑),接受过生产管理、质量管理等培训。 (2)熟悉生产管控流程,能熟练分析和处理制程不良等问题;(3).熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理,精通ISO9001质量保证体系和5S管理; (4)现场管控经验丰富,有一定的的团队驾驭能力,抗压能力与沟通协调能力强;(5)工作责任心强,态度严谨,有良好的组织能力、沟通能力。
制造业生产运营主管
5000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验其他有倒班经验
工作内容:
1.按照生产记录表的规定,定时对铜箔生产过程中的品质状况进行全面监控,并准确完成相关记录工作,发现异常情况时及时处理或上报;
2.严格执行机台6S管理标准,维护铜箔生产现场的整洁与规范;
3.具备吃苦耐劳精神,能够长期适应倒班作业安排。
岗位要求:
1、具备3-5年铜加工行业相关工作经验;
2、具有制造业倒班工作经历。
汽车维修车间负责人
6000-11000元/月
厂长/主管1-3年中专及以上
工作内容
-负责汽车维修车间的日常运作与管理工作
-跟进维修任务的执行进度,确保作业质量达标
-为维修人员提供技术指导及专业培训支持
任职要求
-具备优秀的沟通协调能力
-拥有团队管理相关经验
-熟悉汽车维修行业,具备扎实的专业知识
车间生产主任1人
5000-6000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年大专及以上全职
甘肃正牛食品有限公司招聘车间生产主任1人
薪资:5—6K/月
学历:大专以上
住宿:包吃住
年龄:30—45岁
有食品行业相关经验者优先
联系电话:
食品生产负责人
6000-8000元/月
厂长/主管10年以上高中及以上农林牧副渔食品/饮料农业团队管理库存/仓储管理生产
1.确保生产计划高效落地,采取有效手段保障生产任务有序推进;
2.制定并优化生产工艺、设备管理及质量控制标准,持续提升产品品质;
3.对生产流程进行巡查与监控,及时发现并解决过程中的质量问题,保障产品合格率;
4.监督生产各环节运行情况,掌握生产进度,确保整体效率稳定提升;
5.负责生产现场环境及设备的日常维护,落实安全规范,保障生产安全运行;
6.协调生产部门与各相关职能单位的工作衔接,维护良好的生产秩序;
7.编制生产计划方案,合理管控生产成本,提升资源利用效率。
汽机,化水,脱硫,各专业主管跟班长
9000-12000元/月
主管3-5年大专及以上有生产管理经验机电设备经验能源/环保/化工经验质量管理经验
汽机专业,化水专业,脱硫专业,各专业主管跟班长
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供金昌工厂管理员招聘网在线招聘信息,主要招聘金昌厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。