岗位职责： 1、负责选矿厂日常生产经营的组织与管理； 2、涵盖选矿厂规划方案编制、工艺技术研究、设备配置选型、产品方案制定、生产成本核算及经济技术指标的测试与评估； 3、指导编制选矿厂中长期技术发展计划； 4、主持技术与质量管理体系运行； 5、协调选矿厂与公司内部各部门及外部相关机构的沟通协作； 6、落实上级安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、精通铜矿选矿全工艺流程，本科及以上学历，具备10年以上铜矿选矿厂实际工作经验； 2、持有中级及以上专业技术职称，中高级职称者优先考虑； 3、提供住宿，五险一金，带薪年假，节日福利，定期健康检查，免费通勤班车

岗位职责： 1. 严格交接班，接班检查槽控箱、气控柜和槽上设施、工具的完好情况及电解槽维护情况。 2. 保持分担槽卫生清洁及槽上设施完好。 3. 合理把握熄效应时机及时熄灭效应。 4. 随时巡视所属范围内的安全隐患、分担槽、槽控箱，保证电解槽平稳正常运转，发现有异常，立即向副区长汇报并积极协助处理。 5. 对于病槽和异常槽做好重点维护工作，使之尽快转入正常。 工作制：实行四班三倒工作制 工作时间:白班09:00-17:00 中班17:00-01:00 夜班01:00-09:00 七、任职资格要求: 性别：男 年龄：25-50岁 学历：初中及以上学历 身体条件：年龄，肢体健全，无运动功能障碍，能适应长时间站立作业。 健康状况：无高血压、心脏病、癫痫、哮喘等疾病，无职业禁忌症，嗅觉、视觉正常 特殊要求：能适应高温、有少量粉尘的作业环境（企业提供合规防护措施），具备一定的体力。 福利待遇 1、正式录用:签订劳动合同，缴纳五险一金(社保、住房公积金)。 2、带薪培训:公司创建天山铝业培训学校，为员工提供多元化学习平台。 3、各种假期:国家法定及新疆本地节假日。 4、交通:空调大巴接送员工上下班。 5、住宿:免费提供公寓住房两室一厅(4-6人/套)。 6、工作餐:员工餐厅提供多品种、多口味工作餐。早餐 2-5 元，午/晚餐 5-10 元(自费)。 7、路费补贴:工作满一年员工，每年发放石河子至户籍所在地的火车票费用。 8、文化活动:公司每月组织员工文化活动，丰富员工文化生活。 9、全面体检:公司每年安排员工全身体检。

长白班12小时。工资每个月7000-8000。加提成。包吃住

新疆哈密绿斯特新能源长期稳定好岗来袭！无体力活、福利全、留人率高，不限民族均可报名。 招聘要求：纯工，20-45 周岁（形象好可放宽至 48 岁），小学学历即可、识字、会说普通话，视力正常，能适应倒班，煤化工经验优先。 核心岗位：设备巡检、岗位卫生清理、煤质检查与加煤、煤炭传输皮带巡检，工作轻松稳定。 薪资福利：试用期月薪约 6500 元，转正 7000-9000 元；包吃包住（水电费平摊），干满 6 个月；免费发放工作服、鞋帽、手套、口罩及日化用品等劳保。 入职资料：身份证、一类银行卡、征信报告、无犯罪证明、2 张白底 / 蓝底一寸照片。 长期稳定、收入可观、门槛低，适合长期发展，有意速联！ 地址 新疆省哈密市

岗位职责： 1. 全面统筹生产运营：负责工厂日常生产全盘管理，确保生产系统高效、安全、稳定运行，按期保质完成交付任务。 2. 生产计划与调度：科学制定生产计划，合理分配产能，组织各工序有序作业；灵活应对急单、插单及订单变更，及时调整排产方案，确保交期可控。 3. 品质过程管控：建立并落实制程质量监控机制，对关键工序（钣金加工、焊接、喷印、组装等）进行巡检与抽检；对异常品快速响应、分析并推动整改，持续提升产品合格率与客户满意度。 4. 现场安全与环境管理：严格执行安全生产责任制，落实设备安全操作规程；推行5S/6S现场管理，营造整洁、有序、安全的工作环境，符合西北地区地方性安全监管要求。 5. 工艺与设备管理：监督加工工艺的执行，优化工序参数；组织设备日常保养与点检，延长设备寿命，降低故障率；协同技术部门改进工艺，提高材料利用率，严控生产成本。 6. 团队建设与协作：领导生产团队，开展技能培训与绩效考核，提升员工职业素养；跨部门协同（计划、质量、采购、销售），及时解决生产瓶颈问题。 任职要求： 1. 五年以上五金钣金、标识广告或喷印加工行业生产现场管理经验，其中至少三年担任同规模生产企业主管/厂长及以上职务，熟悉标识制造全流程（下料、折弯、焊接、打磨、喷涂、丝印/UV喷印、组装等）。 2. 精通金属加工、焊接切割、喷绘印刷等工序的安全操作规范，了解西北地区安全生产地方法规及检查重点，能独立建立厂级安全台账。 3. 大专及以上学历（机械、机电、制造工程类优先）；熟练使用办公软件（Word/Excel/PPT），能操作ERP生产模块（如订单排产、报工、物料查询）；熟练阅读并理解CAD图纸，熟悉PC/CDR等格式文件查看，可依据图纸明确加工尺寸、公差及表面处理要求。 4. 具备优秀的组织协调、决策与抗压能力，擅长解决一线突发问题；原则性强，沟通亲和力佳，能有效衔接上下级与平级部门。 5. 踏实肯干，吃苦耐劳，愿意深入车间一线，以身作则；对生产数据敏感，能通过报表分析效率与成本痛点，并推动改善。 （有意者请发送简历，合则约见。）

工作地址：新疆昌吉 年龄要求：26-48岁 电解工岗位，高温环境工作，主要是捞渣、清槽， 加料，换阳极，巡检； 上班时间：四班三倒8小时，实习期1-3个月，工资8000，转正9000-1万2，缴纳五险一金，每天20元餐补，住宿免费，水电费均摊； 识字写字，普通话交流无障碍，身体健康、无重大疾病、无重大手术；无犯罪记录，无不良征信记录，有工厂工作经验优先，能接受高温工作。

《聘普工+男女不限+包食宿+名族不限》 普工（操作工 质检 普工） 年龄：18–45周岁 要求：学历不限，吃苦耐劳，服从管理。三班三倒，8小时工作机制。 薪酬：6600__9000元左右/月。 以上工作岗位会根据个人工作能力，工作表现进行不定时的调薪。 福利待遇： 1:每年一次免费的体检 2:每年一次免费的旅游 3:38节，端午节，中秋节，春节免费发放福利 4:集体宿舍免费2-3人/间。

岗位职责：长期早班 凌晨三点到中午两点 1.负责生鲜猪头肉的精准分割、修整及规格分类 2. 按标准操作流程完成产品打包、称重、贴标及装箱作业 3. 严格执行食品卫生与安全生产规范，保持工位清洁及设备日常维护 4.配合质检人员完成批次抽检及记录填报 5.遵守车间排班安排，保质保量完成当日生产任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.工作认真细致，具备基本刀具使用能力和手眼协调性 3.能适应低温环境作业，服从现场管理安排 4. 有食品加工、屠宰或冷链分拣经验者优先 5. 无犯罪记录，责任心强，能长期稳定工作

工作地点：新疆昌吉吉木萨尔县 新疆高薪电解工｜可预支 班次轻松 报销齐全 招聘年龄：18-45周岁，不限学历 上班模式：8小时四班三倒、上三休一，可自愿加班 薪资福利：307元/天+30元餐补/天，高温补贴另算，10号发薪，10天可预支 岗位工作：扒料、清残极、调控出铝量、清理槽面炭渣等简单车间工作

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岗位职责: 1. 组织并参与生产：统筹每日生产安排，确保产量目标达成，保障生产流程高效运转。 2. 把控质量：监督各工序操作规范，确保产品规格、卫生及安全达标。 3. 控制成本：合理管控物料使用，降低损耗，提升出品率，节约水电等资源消耗。 4. 管理团队：负责人员排班、培训、绩效考核及日常作业指导。 5. 保障安全：落实车间现场“6S”管理，严格执行安全生产制度，防范事故发生。 6. 完成报表：及时准确记录并上报生产、质量等相关数据资料。 任职要求： 1. 掌握基础的食品或农牧产品质量检测知识。 2. 工作细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 3. 能适应屠宰场、禽肉加工厂工作环境，有同类行业经验者优先考虑。 4. 熟悉质检常用工具与设备操作，具备一定的数据整理与分析能力。 5. 能接受夜班工作时间：16:00-次日3:00。 上班地点：贵阳白云区、思南板桥，入职满一年，年薪10万+

工作职责 1. 统筹编制年度及月度生产计划，依据订单情况与产能实际，合理匹配资源，保障交付时效与生产效能的协调统一。 2. 推进生产现场精益管理实践，通过流程再造、设备布局优化及人力配置调整，持续降低制造成本，提高单位产出效率。 3. 搭建并优化生产质量控制体系，强化全员质量责任意识，确保产品一次合格率稳定达标。 4. 落实生产团队日常运作管理与绩效评估机制，重点培养关键岗位技术人才，构建高效协同的作业团队。 5. 联动供应链、技术、品质等相关部门，实现资源高效协同与问题快速响应。

岗位职责： 1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装工作 2.按图纸和客户要求完成定制化门窗/玻璃产品的制作与质量自检 3.配合安装团队进行现场尺寸复核与产品交付对接 4.维护加工设备，保持作业区域整洁安全，遵守安全生产规范 5.协助处理生产过程中的技术问题，提出工艺优化建议 任职要求： 1.有门窗/玻璃制作相关实操经验，熟悉常用材料（如铝合金、塑钢、钢化玻璃等）特性 2. 能熟练使用切割机、钻孔机、组角机等专业加工设备 3.具备基本识图能力，能按CAD或简易图纸独立完成制作任务 4. 吃苦耐劳，注重细节，责任心强，具备良好的沟通协作意识 5.持有相关职业资格证书者优先

三一风电新疆巴里坤 。 招聘要求：熟练工男女不限，至少半年叶片经验。初中及以上学历，18-45岁周以内，能适应轮岗式工作，无过敏经历。入职缴纳五险一金。 薪资待遇： 壳体熟练工合模391、铺层363、后处理维修391、灌注353、腹板预制瓦320、后处理装配320 新员工要求龄年25-40之间。 只要是熟练工[抱拳]近期面试完直接安排入职。

脱硫、输煤巡检 -薪资待遇5000-6000元/月 -有脱硫运行经验优先 -上班方式：4班3倒，每月上班约23个班。 -岗位要求：脱硫巡检需要中专以上学历，输煤巡检工需要初中以上学历。 福利待遇 1、职业发展：完善的培训体系与晋升通道，助力员工职业成长； 2、提供食宿：宿舍4人间，配备独立卫生间、空调及24小时热水，生活设施齐全； 菜品丰富多样，满足不同口味需求，每餐一荤一素一汤； 3、定期组织员工体检，关注员工身体健康； 2. 工作环境：配备专业安全防护设备，保障员工工作安全。

招聘：1.打磨工2人，30-50岁，学历不限，实习期满勤底薪5000块/月，计件工资多劳多得，缴纳五险，包吃住，工作地点：花园乡工业园区。 2.废料破碎工2人，35-50岁，学历不限，专业不限，满勤底薪5000块/月，缴纳五险，包吃住，工作轻松无压力，工作地点：花园乡工业园区。 3.保洁1人，49岁以下。。满勤4000块/月，缴纳五险，包吃住，上下班有通勤车，长白班8小时工作制，上下班打卡，每月2-3天休假；普通话标准，有较好的沟通能力，工作轻松无压力。 4.上料岗2人，25-50岁，学历不限，专业不限，满勤底薪5200块/月，缴纳五险，包吃住，工作轻松无压力，工作地点：花园乡工业园区。

三一风电新疆巴里坤 。 招聘要求：熟练工男女不限，至少半年叶片经验。初中及以上学历，18-45岁周以内，能适应轮岗式工作，无过敏经历。入职缴纳五险一金。 薪资待遇： 壳体熟练工合模391、铺层363、后处理维修391、灌注353、腹板预制瓦320、后处理装配320 新员工招聘:工资待遇一个班240 新员工要求龄年25-40之间。 只要是熟练工[抱拳]近期面试完直接安排入职。

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招聘年龄：20-45 薪资待遇：试用期7000 转正后8000-9000 工作内容：巡检工作.清理卫生.巡检传送带 超级简单.质检煤炭 .不是体力活 福利待遇：包吃住.免费提供工作服等一切劳保用品

招聘生产操作工200名 二、招聘要求 1、初中以上学历，年龄23-44周岁，无犯罪记录，无吸毒史，无皮肤过敏，从事过风力发电叶片制造行业的优先考虑。接受小白，有无经验均可! 三、工资福利待遇 1、第一个月230元/班次，每天上班10小时。工作制倒班，固定产量，干完下班! 熟悉后按照班组计件，月综合工11000-13000元以上，多劳多得! 2、带薪年假15天，每年福利体检一次。每年有高温补贴3个月，每月300元，防寒补贴300元补3个月。 报名所需资料： 1、报名人员须携带本人身份证!复印件2张； 2、1寸照片4张； 3、被褥及生活用品。 厂区位置：哈密

招聘60型号的顶班人员，要求当前有空并能立即到岗。岗位职责：装车时不撒料、不偏载，配合自卸车节奏；有承台、地下室、管沟槽施工经验，懂标高；正反手操作熟练，能在狭小场地灵活转动；日常负责打黄油、检查油水，小问题能报修；夜班抢工时需打开灯光，注意安全。有意者请来电联系。

哈密新能源 新疆哈密最留人，适合长期干的好工作 没有体力活+福利待遇好 超级留人好企业 ，20-45周岁（精神面貌好的年龄放宽至48岁） 岗位: 巡检工，负责机器的正常运转， 清理卫生，保证岗位清洁干燥无杂物 检查煤质量，定时定点向机器里加煤 巡检破碎煤炭传输皮带，确保机器正常运转 干满6个月 包吃包住 月工资9000左右 企业要求：认识字，小学历即可 能够适应倒班，有较强责任心和执行能力 劳保用品：为员工免费提供工作服、鞋、帽、手套、口罩、日化用品。