包吃住，工资5000一6000

营运主管对修理厂有专业管理思维和经验

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，学历不限

因业务发展需要，现面向社会公开招聘修理厂厂长1名，负责修理厂全面运营管理，诚邀行业资深人士加入！ 一、岗位职责 全面负责修理厂日常运营、生产安全、团队管理制定并执行，管控成本、管理技术团队、配件采购、设备维护、修理工。 二、任职要求 5年以上汽车修理厂/维修店管理经验，熟悉机修、保养、钣喷等全流程懂技术、懂管理、懂成本核算，具备较强经营意识和决策能力有团队领导力、沟通协调能力和抗压能力，责任心强持有驾照. 三、薪资待遇 薪资：面议（底薪+绩效+提成，综合15000元/月起） 福利：包吃包住、带薪休假 平台稳定提供施展能力的优质平台 四、工作地点 西藏昌都市江达县玉龙铜矿（五班组修理厂） 五、应聘方式 有意者请将简历发送至@qq.com 或直接电话/微信联系： 方女士

堆龙洗涤加工厂招聘普工数名，要求长期，认识字，普通话流利，月薪4500包吃住，不限男女，，要求长期，有责任心，以上工作很累，怕吃苦的不符合条件的勿扰，电话/同微

1.主要生产:手机中框，后盖，蓝牙耳机，数据线等电子产品 2.坐班，站班都可安排 3.每个月15号发工资（遇节假日提前发） 任职要求： 1.不体检不考试不卡纹身 2.能适应两班倒作业，不限经验，不限学历 3.具备学习能力，能够不断学习和掌握新的工作技能 岗位福利： 1.面试入职之后，可直接凭厂牌去饭堂就餐 2.提供住宿，空调，热水器，洗衣机全部配备!环境舒适， 3.提供厂车接送福利（新垵，霞阳，三号路口） 4.面试当天安排宿舍入住 5.新员工入职奖励1500

电子厂招聘普工 长白班坐岗恒温车间 不体检，不面试，直接上班 都是手头活，活好干不累 车间环境好，事不多 18-50周岁，手头快

芯德半导体 入职缴纳五险一金，提供工作餐、宿舍 岗位：普工 要求：18-42岁，男女不限，高中/中专起(本科不要)，工作时间两班倒 环境：无尘车间，恒温恒湿，冬暖夏凉，需要穿防尘服 时间：上四休二 上五休一 上六休一 三个班次，12小时两班倒，按11小时计薪。 薪资：综合税前约6000-7500/月，五险一金。 底薪2500+满勤300+绩效500+岗补100+加班费+夜班补贴60/天+住房补贴300。 福利待遇: 提供免费宿舍，宿舍有班车、工作餐及员工活动中心。 入职时候安排住宿。 另外每年员工享有连续服务奖、带薪年假、五险一金、全勤奖、生日礼金、结婚礼金、节日慰问、子女教育津贴、补充意外商业保险、年度健康体检等。 时间地点：下午1点，南京江浦区林春路 备注: 需自己去

男女不限，18--55以内，大量招人 170--180/天

月薪5000-8000元，年底奖金3万-10万 生产车间主任的工作职责如下： 一、生产计划与执行 •落实生产任务：依据公司生产规划，细化车间生产指标，科学调配人力、设备等资源，保障产量目标按时达成。 •监控生产进度：动态掌握各工序运行状态，及时处理生产异常（如设备停机、原材料不足等），防止工期拖延。 二、人员管理与协调 •团队统筹：组织员工排班作业，明确岗位职责，开展新员培训，提升班组操作水平与作业效率。 •沟通协作：与采购、质检、仓储等部门联动，协调物料配送、品质检验等环节，确保产线运转有序。 三、质量管理与安全管控 •质量监督：严格执行质量体系标准，监督制程执行情况，降低不良品产生，对不合格项迅速整改。 •安全管理：贯彻安全生产制度，定期排查设备状况、消防配置等，预防各类事故（如机械损伤、火险隐患）。 四、成本与效率优化 •成本控制：跟踪材料使用、能源消耗等数据，杜绝浪费现象，压缩制造成本（如改进投料方式、推动节能措施）。 •效率提升：通过工艺优化、推行标准化作业等手段，提升单位人效及设备产出能力。 五、数据记录与汇报 •统计分析：按日/周整理生产相关数据（包括产量、良率、能耗等），编制报表，为管理决策提供支持。 •问题反馈：第一时间向上级反映重大生产问题（如设备大修、订单调整），并提出可行性改善方案。 六、其他综合要求 •制度执行：遵守企业各项管理制度，维持车间良好工作秩序，确保生产环境规范稳定。 •持续改进：关注行业新技术发展，推进车间技术革新或装备升级，增强整体生产能力。

日喀则市南木林县招工地小工/杂工

【日喀则某餐饮单位】招聘厨师一名，薪资待遇9000元/月，工作地点位于西藏自治区拉萨市。现因业务发展需要，诚邀热爱烹饪、有责任心的你加入团队。岗位主要负责餐厅日常菜品的制作与出品，确保食物口味稳定、卫生达标，配合后厨团队完成各类接待任务。要求具备扎实的烹饪技能，有相关工作经验优先，能适应高原工作环境，身体健康，吃苦耐劳。我们提供良好的工作氛围和发展空间，期待与你携手共创美味事业。有意向者请拨打电话咨询详情，欢迎有志之士加入！

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招聘：生产主管 薪资：6000-9000 岗位职责： 1、负责成品全检包装组的人员管理、工作安排等。 2、根据业务出货计划，组织、安排人员进行成品检验包装入库。 3、对产品质量等问题及时反馈前道工序干部及相关品质人员。 4、品质意识强，对成品的质量把关能一丝不苟。 任职要求： 1、大专以上学历，相关工作经验一年以上，同等条件优先。 2、年龄不超过35岁，能配合公司加班安排。 福利待遇： 1、六天8小时制，公司提供餐补； 2、五险社保、加班费、年资奖、根据表现不定期晋升； 2、享受法定节假日及年终奖等，生日礼物； 3、公司不定期举行员工活动。

中山木门厂招聘"木工主管"一名，有意者请联系梁生

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长完成设备日常点检与简单维护 4.遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 5.配合完成物料领取、工位整理及交接班记录填写 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2.能适应流水线节奏，具备基本识字与计算能力 3. 工作认真负责，服从管理，有团队协作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

【岗位职责】 -主要从事新能源产品组装、检测、包装、测试、物料管理等操作类工作 -工作内容简单易学，无需经验，统一培训，有老员工带 【职位要求】 -年龄18-45岁，男女不限 -持本人真实有效身份证 【薪资福利】 -薪资6500-7000元/月，每月15号准时发放 -包吃包住，饭堂提供多种菜品，宿舍2-4人一间，配备空调、热水器等 -入职当天发饭卡，不用充值即可就餐 -外地人员 -缴纳保险，享受法定节假日、上六休一及带薪年假

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长白班200一天日结，全坐班，提供免费吃饭住宿，有想过来的抓紧时间，男女18/50以下

工作职责： 1、负责公司生产设备及动力系统安全运行，管理设备运行相关指标； 2、编制设备与动力系统的维修及保养计划； 3、依据设备管理制度，落实设备的安装、改造、大中修、巡检及保养工作； 4、组织开展安全规范与业务知识的检查指导、培训教育，推进班组区域5S管理。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，机电一体化专业，具备3年以上设备管理或维修工作经验； 2、具有团队管理经历，熟悉能源（水、电、汽）管控方法，掌握PM（预防性维护）体系； 3、持有有效的电工操作证。

【通州湾新材料厂长白班】 主要生产隔热隔音等环保材料，看机台岗位 优势: 不体检/长白班/可带手机/管理人性化 常温车间，当天安排宿舍/厂吃厂住，做六休一 薪资：23元/时（含1元满勤），月工资6500左右，月底准时发上月工资，免费工作餐，免费住宿，水电平摊 要求：男女不限 18-45周岁，能填简历，8:00-18:30按10小时计薪（有加班） 5）工作地址：通州东海路。

当天面试，当天体检，当天就可入职 面试简单，不要文化，不要经验 16~55岁都可以来 来了直接搞事

岗位职责: 1.负责机加工车间日常生产运作，确保各项生产任务按时完成。 2.跟踪生产环节，持续改善流程以提高作业效率。 3.组织内部人员并联动相关部门，保障生产安排有序落实。 4.及时处理生产现场突发状况，制定切实可行的应对措施。 任职要求： 1.拥有良好的团队协作意识，能积极推动团队高效配合。 2.熟悉生产管理各环节，掌握相关设备的操作方法。 3.能够解读生产相关数据，输出优化建议以增强生产效能与产品品质。 4.具备较强的沟通技巧和协调能力，可在多职能团队间顺畅交流。

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