J100LJ0002 关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

岗位职责： 1. 负责便利店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2. 熟练操作收银系统，准确完成顾客结账、找零及会员服务 3. 主动提供热情周到的顾客服务，解答咨询、处理简单投诉 4. 核对进货单据，协助完成日盘点与库存基础登记 5. 遵守门店安全与卫生规范，落实防疫及消防基本要求 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2. 无经验者可培训上岗，有零售行业经验者优先 3. 普通话沟通流畅，具备基础计算机操作能力 4. 能适应早晚轮班制，服从门店排班安排 5. 诚实守信，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业产品介绍与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员办理等基础业务 4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长优化门店运营 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念

岗位职责： 1.负责门店日常接待、提升顾客满意度与成交率 2.及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3.听从安排 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神

工作内容就是收银、整理货架、上货、接待顾客等

[岗位职责] 1、负责KTV区域顾客接待与服务工作 2、协助酒水点单及上酒，保持环境整洁有序 [职位要求] 1、身高155以上，18到28岁，形象气质佳，无沟通障碍 2、无经验要求，愿意从事娱乐场所服务工作 3、熟悉酒水知识者优先，有KTV/酒吧工作经验更佳 [薪资福利] 1、薪资优厚，视能力拿钱，无责底薪8000，加提成，无上限

多多驿站店员

招聘.茶叶店.营业员 （ 上 二 休 一 ） 1、，形象气质佳，有亲和力，吃苦耐劳，具备出色沟能通力和团队协作意识，年龄18-35周岁 2、有经验者会基础泡茶技巧，无经验的优秀者可提供培训 3、工作内容：负责顾客引流进店，茶叶销售（产品讲解、冲泡试喝等） 时间：早9:30～晚21:00 地址：都江堰景区.西街 底薪3000+妆补300+全勤200（无责） 提成： 个人提成： 1—30000（6%） （无奖金） 30001—50000（8%） （奖金500元） 50001以上（10%） （奖金800元）

岗位职责： 1. 提供良好的顾客服务，解答顾客咨询，提升顾客购物体验； 2. 熟悉商品的基本知识，准确介绍产品信息； 3. 随时整理商品陈列及补货调整，保证店铺的正常营运和销售； 上班时间：执行早晚班制。 早班：7:00—15:00 晚班：15:00—22:00 特殊班次：7:00—13:00 18:00—21:00， 月休3天，不影响门店正常运营情况下，自主安排休假时间。 任职要求： 1. 年龄18-35岁，学历不限，男女不限，普通话标准； 2. 吃苦耐劳、积极向上，有相关经验者更佳。 薪资福利： 综合薪资3000-5000，底薪和绩效，发薪日每月20日。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助处理退换货、投诉等售后事务，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常运营支持 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识 3. 工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 5.无不良从业记录，服从门店统一管理

明天有闲的贴墙布的师傅吗？有了打电话联系！

成都市武侯区招幕墙安装小工2人，年龄58岁以下，工资月发，自带生活费，中途不借支，下月底发上月的工资，要求能上吊篮，能用角磨机打磨，能使用手电钻和电锤，人踏实勤快才是260，不能上吊篮的小工220，包住不包吃，一天9小时，大环境不好，偷奸耍滑的，磨洋工的、打电话问一哈的就算了，安心干的才联系，不要浪费大家的时间了。

3点水区锦江国际酒店需要一个撤场的工资100，能来联系

这里要一个压力焊帮工

锯齿木修复，磕碰，划痕，接头 硬包皮子修复

招聘店员，要求身体健康、吃苦耐劳、工作认真负责，服从管理安排。月工资4200元，每月另设满勤奖200元。

招聘店员。薪资福利：底薪3000，饭补400元，满勤100，每月带薪休假2天。

李传功榴莲工厂店（衢江店）本店诚聘看店店员1名门店日常值守，接待顾客、收银，货品陈列整理，店内卫生，简单盘点；给顾客讲解榴莲品种、口感，解答客户疑问，协助开果打包。要求：有水果店/榴莲店经验优先；踏实细心，善于沟通，能长期稳定干活。上班时间：周一至周五：10:00-22:00周六至周日：9:00-22:00薪资：，待遇面议工作地址：李传功榴莲工厂店（衢江店）联系电话：欢迎直接电话或到店咨询。→详情点击：井号://衢州乐/vjPUMmTMvmQK6yi

【鼎瓜瓜·营口招聘信息C12】[太阳][太阳]五谷磨房营口真实惠万达店专柜招聘[礼物][太阳]工作时间：上下午倒班[红包]工资3000-4500元左右，（底薪+话补+法定假日三薪+提成5.5%+奖金+节日福利）前三个月保底工资350043岁以内，积极主动，踏实肯干，服从统一安排，有销售经验者优先考虑联系电话：

【招聘岗位】台球厅综合工作人员2名，主要负责球厅内相关工作【福利待遇】工资3000试用期一个月，转正后，底薪满勤奖餐补加班补贴业绩提成节日福利等【任职要求】要求长期工（至少三个月以上），，性格外向，善于沟通，有无经验均可，但责任心必须高，能接受夜班，加班有加班费【工作地址】南夫村西头（文化路与幸福路交叉口）【合作项目】球厅楼下有一门面房，20平左右，寻找有项目、有想法的伙伴合作，只要项目可行，人品可靠，老板可投资。不想合作生意的，门面也可以单独出租，水电网齐全。【联系电话】

1.公司提供客源，所有客源都是公司提供哈（客户也都是精准优质客户，不需要你做筛选，不做陌生拜访） 2.通过公司提供的客户进行在线沟通解答疑问， 跟进及反馈客户咨询，解决问题 3.工作轻松简单易懂，按照电脑话术，点击发送 在线回答即可 员工活动：下午茶、聚餐、露营、团建等等公司组织丰富多彩的扩展活动，互帮互助，轻松工作。各项福利过年年假长达20天左右!!节假日福利（礼品、礼盒)，每月团队聚餐活动，部门活动经费，深入员工工作生活的方方面面 薪酬待遇 1.无责底薪+高提成51%-15%+每日现金奖励（次日发放），综合收入8K-2W（能力越强，收入越高，薪资收入真实有效） 2.公司不定期举行团建、下午茶，春节带薪休假。职场工作氛围轻松愉快，快乐和赚钱我们都要

全职/兼职销售招聘 华西医院&农科院联合研发拳头产品 大健康赛道优质项目，现面向全网招募销售精英，全职、兼职均可，一起深耕金花藏茶精华产品招商与市场推广，轻松变现，长期稳定增收！ 【我们的产品优势】 金花藏茶精华，依托正宗藏茶核心产区，甄选优质原料，经专业工艺提炼，富含金花（冠突散囊菌）及多种营养成分，聚焦大健康养生市场，受众广、复购高，产品口碑过硬，拥有完善的供应链与招商扶持体系，销售推广无后顾之忧。 【招聘岗位】 一、全职销售 岗位职责 1. 负责金花藏茶精华产品的市场推广、客户开发与销售工作，对接个人消费者与招商商，完成既定销售业绩目标； 2. 挖掘潜在客户需求，讲解产品功效、招商政策与合作模式，解答客户咨询，促成订单成交与合作； 3. 维护新老客户关系，做好客户跟进与售后沟通，提升客户复购与代理裂变； 4. 配合团队完成市场推广活动，收集市场反馈，优化销售策略。 任职要求 1. 热爱销售行业，有快消品、大健康、茶叶、微商招商相关销售经验者优先； 2. 沟通表达能力强，有亲和力，具备良好的谈判技巧与客户服务意识； 3. 自律性强，有责任心，能主动开拓市场，接受销售业绩考核； 4. 熟悉线上线下销售渠道，会使用微信、短视频等平台做推广者优先。 薪资福利 1. 薪资构成：高额销售提成+推荐奖金+团队管理奖＋平级奖，各种奖励叠加，综合收入上不封顶；轻松实现年入百万。 2. 福利保障：专业培训+节日福利+产品福利+定期团建+晋升超快； 3. 专业扶持：提供产品知识、销售技巧、招商话术全套培训，全程一对一陪跑，包你拿到结果，无需担心零基础。 二、兼职销售（时间自由，居家可做） 岗位职责 1. 利用碎片化时间，通过朋友圈、社群、短视频、人脉资源等渠道，推广金花藏茶精华产品； 2. 转发官方产品素材、招商信息，挖掘意向客户与代理商，对接客户咨询； 3. 无需囤货、无需坐班，配合团队完成客户转化，轻松赚取佣金。 任职要求 1. 时间自由，有手机即可操作，能说话就能赚钱，适合想增加副业收入或自由职业者； 2. 有一定人脉资源或线上推广能力，想额外增加收入； 3. 做事认真踏实，执行力强，愿意学习产品与推广知识； 4. 无经验要求，只要想赚钱，团队全程手把手教学。 兼职薪资 高额提成+推广奖励，多劳多得，结算及时，无拖欠，轻松实现副业增收。 【我们能提供】 1. 全套产品资料、推广素材、招商文案，无需自己创作； 2. 专业培训支持，零基础也能快速上手； 3. 完善的售后与供应链，无需操心发货、售后问题； 4. 公平透明的晋升与奖励机制，能力越强收入越高。 【应聘方式】 有意者请添加微信/电话：（备注：销售应聘） 期待有梦想、想赚钱的你加入，携手共赢大健康财富市场！

工作职责： 1、维护老客户，在公司原有资料基础上开发客户； 2、负责客户接待，邀约客户，根据客户的需求，为客户制定团购方案； 3、做好售前售后服务，维护好客户关系，促进再次合作。 工作要求： 1、普通话流利； 2、有意向从事与服装团购的工作，为人热情、积极； 3、具有较强的学习能力和沟通能力； 4、性格坚韧，有强烈的事业心，具备良好的应变能力能承受一定的压力。 公司福利： 1、无责任底薪3000+邀约奖励+成交提成+奖金+100全勤奖+年终奖 2、定期公司活动，工作氛围良好； 3、公司年轻化，同事积极、乐于助人； 4、优秀员工予以额外奖励； 工作时间：早上8:30-12:00 下午：13:30:18:00

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户建立联系，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈， 3. 配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作 4. 学历不限，责任心强，具备良好的职业道德

岗位职责： 1.负责顾客点单、结账及收银系统操作，确保账款准确无误 2. 保持收银台整洁有序，及时补充小票、零钱等物料 3.核对每日营业款，完成日结报表并上交财务 4. 主动引导顾客使用会员系统或优惠活动，提升顾客体验 5. 协助门店进行简单盘点及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 无经验者可培训上岗，踏实肯学即可 3.普通话良好，具备基本沟通与应变能力 4.能适应餐饮行业排班制，含早晚班及节假日轮值 5. 认同烤匠企业文化，愿与团队共同成长

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入 3.达成个人月度/季度销售目标，定期复盘话术与转化策略 4.配合团队完成市场活动支持、客户回访及售后协调工作 5. 严格遵守电销合规要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1.抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 2.有电话销售、客服或市场营销经验者优先 3.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

负责ai软件的销售和推广 线上和线下都可做 有专人带上路

岗位职责： 1.无需坐班，可全职可兼职！利用公司提供的客资，达成成交。 2.完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的策划方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同项目执行团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.只接受有销售经验者，有婚庆/派对/会展行业从业经验者优先 5.学历不限，踏实肯干，底薪提成奖金制无上限，能者多得！

主要负责邀约，不谈单，无责底薪4000，1-3单500 4-6单800 7-10单1000 10单以上1500.

成都时代晶座罗森便利店招聘全职啦! 至少做满六个月，不要兼职不要兼职不要兼职！！！！ 要求如下: 1、有强烈的服务意识以及良好的服务态度;遵守公司的QSC考核制度;以及食品安全考评标准。 2、能够吃苦耐劳，快速的行动力和执行力; 3、要能适应24小时便利店的作息时间，服从店铺的排班;(需要适应白班和夜班) 4、需要强烈的团队合作意识，与同事们和睦相处，团队利益放在第一位; 5、全职综合工资：店员4500+，夜班4800+，月休4天，加班每小时按照16元发放。 必须上夜班，不接受不上夜班者；社保最新政策需要强制为员工购买保险，务必在入职一个月内提交社保缴纳资料，以便店铺为您购买社保。 店铺24小时营业，务必接受店铺的排班需求，需要提供健康证。 由于店铺售卖食品，根据食品安全法规，我们须重视食品安全，如出现问题，须店铺自行承担对应责任！所以在上班时严格执行店铺SOP要求！ 每三个月进行晋升考核，每职级绩效奖金提高500元;考核合格则晋升。考核通过晋升:店员-领班-副店长-店长-合伙人。 缴纳社保，我司可以代缴；！如不需缴纳直接全额发放！如不需公司缴纳，，请员工及时自行缴纳。 6、工资： 工资发放方式：月结； 计薪周期：（例：周期9.01—9.30期间，工资发放日10.15日） 7、上班时间段：（根据高峰或许会稍微调整） 早班：8-18 中班：14-24 晚班：22-8 短班：20-02 吃饭休息时间与当班人员商量，自行解决！注意避开高峰期！ 【工作期间不得离店超过半个小时，非高峰期工作完成做好了可在店铺后仓办公室换着休息一下，以便随时应对店铺状态】 不包吃住 【面试通过者需试岗培训七天，双向选择，有能力者优先考虑聘用。适应夜班者优先考虑，拒绝上夜班者不聘用;无法胜任工作岗位的不予录用，需要提供健康证。 重点:，。 熟手优先，待遇从优!