生产技术总监（服装方向）
1.2-2万/月
厂长/主管经验不限学历不限生产研发管理生产技术管理
岗位职责：
1、新产品的研发：
主导新产品工艺方案的设计与开发流程，保障产品从研发阶段向量产环节的平稳衔接。
配合设计团队，深入分析新产品的结构设计、面料选型及功能实现，确保满足市场实际需求。
负责新产品打样执行，把控样品质量达标，并为批量生产提供可靠的技术依据与参数支持。
2、制作工艺升级：
持续改进现有产品生产工艺，提升产线效率与成品品质水平。
引进先进制造技术，推进生产流程的自动化与智能化转型。
跟踪生产全过程，动态调整工艺设定，降低物料损耗与不良品产生概率。
3、产品面料的升级：
探索新型面料与材料应用，增强产品使用性能与穿着体验。
联合供应商开展新面料的研发与测试工作，确保其适配生产条件并符合产品质量规范。
主导面料更新项目的落地实施，全程监督技术难题解决与质量管控措施。
4、技术团队管理与培训：
统筹技术团队的日常管理与能力培养，强化团队专业素养与创新意识。
定期开展技术研讨与培训活动，传递行业前沿技术信息与工艺发展趋势。
任职要求：
1、本科及以上学历，纺织工程、材料科学或相关专业优先。
2、具备5年以上生产技术管理经验，有新品开发经历者更佳。
3、精通生产流程、面料特性及行业市场变化趋势。
4、具有较强的项目协调与跨部门协作能力。
5、对新兴技术与材料具备高度敏感性，乐于学习并推动技术创新。
服装生产负责人
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年高中团队管理服装生产生产跟单
岗位职责：具备生产管理能力，沟通协调能力强。工作认真负责。情绪管理佳，
合成研发总监
2-2.5万/月
厂长/主管10年以上本科研发管理
【岗位职责】
1. 带领和指导研发团队从事产品研发和工艺改进。
2. 对研发团队进行绩效考核。
3. 推进实验室研发进度，加强实验室日常管理。
4. 参与公司研发战略方向制定。
【岗位要求】
1. 有机化学、药物化学相关专业全日制本科以上学历。
2. 熟练掌握有机合成实验室基本操作，具有有机合成和药物合成10年以上专业工作经验。
3. 品行端正，思路清晰，有责任感、进取心和团队合作精神。
【薪资待遇】
2万/月以上
厂长-医疗器械（驻厂山西）
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责：
1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料/能耗/设备维护）及安全管理体系运行。
2. 主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文件的审定，推动技术改进项目实施落地。
3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保符合法规与操作标准。
4. 具备技术文档审核能力及多部门协作经验；能高效应对生产突发问题，保障产品按时交付。
5. 跨职能协同：整合生产、技术、工程等团队资源，达成各项生产技术目标。
6. 定期向总经理汇报生产运营进展，并落实专项工作任务。
岗位要求：
1. 5年以上医疗器械领域生产管理经历，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求；
2. 具备工艺验证与设备管理实际操作经验；
3. 熟练掌握生产排程、成本管理及精益生产方法；
5. 学历要求：本科及以上，工程、药学或管理类相关专业优先。
SMT生产主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专现场管理质量管理设备管理ISO16949SMT设备SMT工艺
岗位内容：
1、确保SMT部门各项管理制度有效落地执行；
2、根据PMC生产计划，科学调配车间人力与设备资源，有序组织生产作业；
3、持续推动现场质量改进，优化生产流程，提升生产效率与产品品质；
4、维护现场5S管理常态化运行，严格执行工艺规范，保障作业标准化与产品质量稳定；
5、制定并落实SMT设备全面维护保养方案，保障设备高效运转，减少异常停机损失。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械、电子类相关专业，具备5年以上SMT行业工作经验；
2、具有3年以上生产管理经历，熟练掌握SMT设备操作及生产工艺流程；
3、具备良好的组织协调、沟通表达、规划执行及学习提升能力；
4、了解产品结构设计及性能特点；
5、熟悉IATF16949、ISO9001质量管理体系以及IPC、GB等相关标准者优先考虑。
我们提供:
有竞争力的薪酬和福利（双休、法定节假日、社保、节日福利、员工餐）；
良好的职业发展通道与专业培训支持；
稳定的工作环境与和谐的团队氛围；
我们期待您的加入，携手共创更加辉煌的明天!
机械工艺工程师主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年本科工艺设计热处理工艺
岗位描述：
1. 负责金属类产品的研发与设计，涵盖机械、五金工具及电动工具等领域。
2. 调研并研判市场潜在需求，制定产品开发策略，并主导产品在研发各阶段的推进与协调。
3. 开展供应商资源拓展，建立并维护稳定的供应合作关系。
4. 把控产品生产质量，组织实施品质检验与管控工作。
任职要求：
1. 本科及以上学历，机械类相关专业，具备团队管理背景者优先。
2. 具备6年以上相关行业工作经验，有成功的产品研发项目经历。
3. 熟练操作至少一种三维CAD设计软件，如Solidworks、UG或Catia等。
4. 熟悉质量管理体系，具有质量控制相关实践经验者优先考虑。
优质项目组长/主管+高提成+晋升快
8千-1.5万/月
厂长/主管1-3年大专电话催收
我们深耕催收行业多年，诚邀您建立联系，为当下注入动力、为未来拓展通路，多一份同行资源，多一条成长捷径，期待与您携手并进、共谋发展！
岗位职责：
• 负责信用卡、消费金融等单一或复合类型催收团队的运营管理，分解回款目标，指导成员执行，确保指标达成。
• 统筹催收全环节运作，优化作业策略与流程机制，加强合规管理，识别并防控潜在风险，保障业务依法合规推进。
• 搭建并管理催收队伍，主导人员招聘、培训培养及绩效考核，发掘核心人才，构建高效能作战团队。
• 组织业务阶段复盘，持续升级催收技术手段，协调对接合作方，应对突发问题，维系良好协作关系。
• 维护团队稳定性，传递企业价值观，贯彻内部规章，落实上级安排的各项任务。
任职要求：
• 大专及以上学历，具备2年催收相关工作经验，其中至少1年团队管理经历，掌握至少一类催收业务完整流程。
• 具备出色的团队组织、激励引导与辅导能力，能够带领团队完成既定回款任务。
• 熟知催收合规要求，具备强烈合规意识，无任何违规操作记录，具备实际问题处理与策略调优能力。
• 抗压能力强，责任心强，诚实守信，执行力与沟通能力突出，认同公司发展理念。
• 可在全国省会城市灵活选择工作地点，具有跨区域或多业态催收管理经验者优先考虑。
核心优势：
- 配置优质资产资源，覆盖信用卡、消费金融、互金平台、车贷等多种催收项目，模式成熟、合规性强、收益可观，发展空间大。
- 平台支持体系健全、资源充沛，全面助力团队运营、合规建设及个人职业能力提升。
- 开放内部创业通道，赋予发展自主权，助力实现职业跃迁。
- 项目激励丰厚，与团队整体运营成效直接挂钩，付出与回报成正比，实现个人价值与团队增长双赢。
北京不体检不压工资30斤装卸1w+厂区吃住当天上岗
1-1.3万/月
搬运工装卸工包住包吃五险有提成餐补20人以上月结经验不限全职长白班
仓库搬运 包吃住 物流搬运 小件搬运 月结
快递搬运 夜班 白班
急招10人快递搬运分拣年龄18到65周岁，男女不限身体健康，踏实肯干的来。
薪资待遇保底工资8500计件工资多劳多得，综合工资9000到11000左右 工资准到月就发，一天都不压，干满一周可以预支工资的，，过年不回家的，三倍工资
食宿环境好，4到6人间空调WIFI能洗到独立卫生间，环境还不错，该有的设施都有，员工食堂馒头米饭，面条，青菜肉。一周改善一次伙食
从外地来实名制的车票留好了，每个人500以内，当天安排工作，安排食宿，不需要等
如果您对工作有意向，请您投份简历，我这边联系您
厂长/主管
1-1.5万/月
主管厂长5-10年学历不限
招聘：工厂厂长
岗位描述
负责工厂全面生产运营管理，统筹生产计划、现场管理、品质管控、人员管理、设备维护、成本管控，保障订单按期交付，管控产品质量，控制生产成本，搭建完善生产管理制度，带领生产团队稳定高效生产。
岗位职责
1. 根据销售订单制定生产计划，合理排产，把控工期，保障按时出货，减少错单、漏单。
2. 负责生产现场管理，车间人员调度、班组管理，员工培训、绩效考核，打造稳定生产团队。
3. 管控产品质量，建立质检流程，减少次品、返工，持续改善产品品质。
4. 管控原材料、辅料损耗，优化生产工艺，降低生产成本。
5. 管理生产设备，制定设备保养计划，保障设备正常运行；落实安全生产管理，杜绝安全事故。
6. 对接业务、采购，协调处理生产异常，定期复盘生产数据，持续优化工厂运营。
任职要求
1. 5年以上家具/固装定制工厂生产管理经验，有全屋固装定制、木作工厂厂长经验优先；熟悉定制家具生产全流程（拆单、开料、封边、组装、包装发货）。
2. 熟悉工厂成本核算、品质管控，懂生产排期，能解决发货出错、工期延误等现场问题。
3. 具备较强团队管理能力，善于沟通，执行力强，有责任心，抗压能力强。
4. 熟悉安全生产规范，能搭建生产管理制度。
薪资待遇
薪资面议（底薪+绩效+产量奖金
发光字厂厂长
7-8千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长，
要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验，
能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利，
工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
厂长主管3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000
东莞厂经理
9千-1万/月
主管1-3年大专接受无生产管理经验质量管理经验
岗位职责：
负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。
任职要求：
1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。
2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。
3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排
4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。
车间主管
6-8千/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验机加工工艺经验自动化设备经验
岗位职责：
1、全面负责车间人员调配及日常工作的统筹协调；
2、监督并指导生产加工流程，确保工艺规范执行，把控产品质量；
3、依据生产任务制定生产排程，跟进生产进度与质量达标情况；
4、协同公司其他部门推进相关工作，保持良好跨部门沟通；
5、落实生产车间的安全管理制度，保障作业环境安全。
任职要求：
1、具备生产制造类企业车间主任岗位工作经验，作风踏实、诚实守信，具备较强的责任心。
2、熟悉生产工艺者优先考虑，对制造业运作有一定了解。
3、需国家统招大专或以上学历，
冲压工艺主管
8千-1.2万/月
厂长/主管1-3年中专/中技熟悉数控机床技术UG机械工程专业AutoCAD
***公司产品为显示设备支架（电视机/显示器/投影仪支架），是一家集设计、研发、生产、销售、仓储为一体的科技型产业，拥有现代化的生产车间和先进的生产设备***
***本职位需要现场面试，面试地点为建华南大街蓝山国际，入职必须缴纳社保，优秀人才可放宽学历***
一、岗位职责
1.负责冲压工艺相关的模具调试、参数调整及日常保养工作。
2.运用专业工具（如UG/AutoCAD）进行基础图纸绘制或读图解析，协同工程师完善设计优化。
3.处理生产中出现的模具异常与工艺问题，保障产品符合质量标准。
4.了解显示设备支架的构造特性，配合生产团队改进生产工艺流程。
二、任职要求
1.具备冲压设备操作能力，熟悉级进模的调试流程。
2.了解金属材料在冲压过程中的回弹补偿技术。
3.掌握AutoCAD绘图技能，理解冲压模具结构，具备CAE仿真软件使用基础。
4.有精密五金冲压工作经验者优先考虑。
机械加工工艺装备工程师
9千-1万/月
其他生产营运人员3-5年本科工装工艺
招聘：工装工程师
职责：
1. 负责公司工装设备的日常维护与持续优化；
2. 承担新工装的设计及落地实施工作；
3. 协同生产团队，确保工装高效稳定运行；
4. 开展工装操作人员的使用培训。
要求：
1. 本科及以上学历，机械或自动化相关专业；
2. 具备3年工装工程相关工作经验；
3. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件；
4. 具有良好的沟通能力与团队协作意识；
5. 对工装设备技术有强烈兴趣。
储备干部
4-8千/月
其他生产营运人员经验不限大专销售方向采购方向职能方向
岗位职责：
1、协调组织车间生产运作，确保生产计划按时保质完成；
2、监督生产流程中的质量控制，保障产品符合标准要求；
3、落实生产环节的成本与能源消耗管理，提升资源利用效率；
4、执行安全生产规范，强化现场安全管理措施；
5、统筹车间人员的日常管理与工作安排；
6、完成上级安排的其他临时工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，年龄在22至30周岁之间；
2、应届毕业生或具1-2年工作经验者优先录用；
3、能适应倒班工作制度；
4、熟练使用Office办公软件；
5、具备较强的沟通协调能力与创新意识，富有团队精神，责任心强，愿意在公司长期稳定发展；
（岗位根据公司实际需求进行分配）
生产设备管理
5-7千/月
生产设备管理员经验不限本科维修保养生产设备电工证焊工证特种作业操作证
我们正在寻找一位专业的生产设备管理专家，负责确保公司生产设备的正常运行和性能优化。
【岗位职责】
1. 负责生产设备的安装、调试和维护；
2. 制定和执行设备维护计划，确保设备的高效运行；
3. 对设备故障进行排查和修复，降低设备停机时间；
4. 优化设备运行参数，提高生产效率和设备寿命；
5. 与相关部门合作，共同推进生产设备的持续改进。
【岗位要求】
1. 机械、电气或相关专业本科及以上学历；
2. 熟悉生产设备原理和性能特点；
3. 良好的问题解决和设备维护能力；
4. 责任心强，有团队精神。
设备管理员(JD00266)
6-8千/月
生产设备管理员经验不限本科设备管理维修保养
岗位职责：
负责高炉、烧结机械及电气设备的运行与维护管理；
推进设备管理模式由“事后维修”向“预防为主”转型，积极参与节能降耗技术改造工作。
任职要求：
具备较强的责任意识和抗压能力，能够与集团战略方向保持一致，积极配合并落实各项工作安排。
高薪急聘装配主任
6-7千/月
车间主任3-5年学历不限
岗位职责：
1. 全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作
2. 组织落实生产任务，监控进度与产能，确保按时保质交付
3. 指导并监督班组执行标准作业流程，持续优化生产效率
4. 负责车间人员管理，包括排班、培训、绩效考核与团队建设
5. 推动现场管理及安全生产责任制落地，及时排查整改隐患
任职要求：
1. 具备制造业车间管理经验，熟悉生产全流程运作
2. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力
3. 责任心强，执行力突出，能适应生产一线工作节奏
4. 具备基础质量管理与设备管理知识
5. 有机械制造相关行业经验
烤漆线技术负责人
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专烤漆工艺
公司简介：公司是一家集设计、研发、生产、销售、仓储为一体的科技型产业，拥有现代化的生产车间和先进的生产设备。
岗位职责:
1. 掌握烤漆工艺及相关技术要点，熟知烤漆生产的各个环节，了解各类烤漆材料的性能与实际应用
2. 负责烤漆生产线的技术指导与日常管理
3. 保障烤漆工艺在生产中的质量稳定性与运行效率
4. 及时处理并解决生产过程中出现的各项技术难题
任职要求:
1. 熟练操作及调试各类烤漆设备
2. 精通多种烤漆工艺及其作业流程
3. 具备良好的沟通能力，能高效协调不同部门资源协作
4. 具有团队合作意识，能与团队成员协同完成项目任务
5. 具备持续优化能力，主动推动工作流程的改进与提升
饮品制造厂长
1.2-2.4万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验方便面质量管理经验杨掌柜饮料酒水经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验面食品
1. 负责公司饮品及面食品类的生产与研发统筹工作；
2. 主导新产品的开发与上市落地；
3. 管控产品品质标准与生产流程；
4. 统筹产品成本核算与优化管理。
球磨机技术专家/(A236567)
1.5-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科设计
职位描述：
1、定制化方案设计与技术支持：依据客户物料特征（硬度、进料粒度、产能需求），独立完成球磨机选型配置（含单段或多段磨矿流程规划），输出设备技术参数、功率匹配及工艺流程图；
2、材料选型与供应链管理：主导球磨机衬板（高锰钢 ZGMn13、聚氨酯、氧化铝陶瓷）及研磨介质（锻造钢球、高铬合金球）的材质选定，掌握国内核心供应商布局（如安徽鑫钢、山东华民钢球等），搭建耐磨材料性能资料库；
3、竞品分析与行业调研：持续跟踪国内外主流球磨机品牌（美卓 Nordberg、山特维克、中信重工、矿机集团等）的技术特点（如半自磨联合球磨工艺、节能电机集成），对比能效表现、耐磨件使用寿命、智能化程度等关键指标，编制《球磨机行业技术发展报告》，支撑产品升级决策；
4、项目全流程参与：协助完成投标技术文档编写，为销售提供球磨机专业技术支持（如磨矿浓度调节、衬板更换周期建议）；协同推进设备安装调试、操作培训及后期运维服务，保障项目顺利交付。可接受短期出差，能适应矿山、砂石厂等高粉尘作业环境。
职位要求：
1、机械工程、矿物加工工程等相关专业本科及以上学历，具备5-10年矿山/砂石设备研发或现场应用经验；
2、掌握球磨机在金属矿选矿（粗磨/细磨环节）、砂石骨料制砂过程中的工艺规范；
3、精通球磨机运行原理（研磨体运动轨迹、临界转速计算）、结构设计（筒体强度验算、传动系统配套）及选型计算方法；
4、具备较强的客户需求理解与转化能力，拥有跨部门协作意识，能适应短期出差和户外工作，抗压性良好。
有机合成研发员
6千-1.2万/月
其他生产营运人员包住月结1-3年本科有机合成发展空间大免费住宿福利餐
岗位职责：
1、依据研发项目及技术文档，执行各项试验任务；
2、按照标准规范记录实验操作流程；
3、能系统性总结与分析实验数据，并提出优化建议；
4、熟练掌握各类合成方法及相关实验技巧；
5、完成小试工艺的放大及试生产转化工作；
6、协同其他部门推进相关工艺改进与优化。
岗位要求：
1、本科及以上学历，化学或药物化学等相关专业；
2、具备化学实验实际操作经验；
3、动手能力突出，善于独立思考，具备良好的问题分析与解决能力。
职位福利：加班补助、包住、大牛带队、五险
职位亮点：创新氛围浓厚，汇聚高水平研发团队
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供井陉工厂管理员求职招聘在线招聘信息，主要招聘石家庄厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
