管理工厂里面技术问题，售后对接！安排人员，包质包量

岗位职责 1. 全面负责钢结构加工厂生产运营管理，统筹生产计划、车间管理、质量管控、安全文明生产、设备、人员、成本、成品堆场及发货管理；承接电厂、厂房等各类钢构加工项目，保障项目工期履约。 2. 根据项目订单（专业分包订单，材料供应订单，来料加工订单，外协加工订单等），组织编制生产计划，合理调配铆工、焊工、下料、涂装班组，统筹原材料进场、工序流转，管控构件加工进度，按期完成构件制造、装车发货。 3. 质量管理：落实钢结构制作工艺标准，管控下料、组对、焊接、探伤、矫正、涂装各工序质量；组织构件检验，把控构件编号、成品堆放、分单体打包发货，减少错发、漏发，配合项目现场技术对接。 4. 安全生产管理：建立车间安全管理制度，落实班前安全交底、现场隐患排查，监督特种作业人员持证上岗，管控车间动火、起重作业，杜绝工伤安全事故。 5. 成本管控：管控钢材、焊材、油漆等原辅材料损耗，优化加工工艺，控制人工、设备运维成本；做好废料管理，持续降本增效。 6. 设备管理：统筹等离子下料、组对机、埋弧焊机、行车、抛丸机等生产设备日常保养、检修，保障设备稳定运行。 7. 团队管理：负责车间班组长、一线技工、质检、堆场、发货人员的日常管理、绩效考核、技能培训；搭建稳定生产队伍。 8. 对外对内协调：对接公司技术部、商务部，协调图纸深化、图纸变更；对接原材料供应商；配合总包、项目部做好构件交付、售后问题处理；定期向公司汇报生产、质量、安全情况。 任职要求 1. 学历专业：中专及以上学历，机械、焊接、钢结构等相关专业优先。 2. 工作经验：5年及以上钢结构工厂生产管理经验，至少3年钢结构厂厂长/生产厂长任职经历；有电厂钢结构、重钢加工项目管理经验优先，熟悉钢构件加工全流程。 3. 专业能力：熟悉钢结构加工工艺、焊接规范、探伤要求、涂装标准；熟悉钢结构构件编号、成品堆场分区、构件装车发货管控流程；看懂钢结构施工详图。熟悉钢结构安全规范、车间设备运维管理。 4. 能力素质：具备较强生产计划统筹能力，多项目并行管理能力；成本意识强；擅长班组管理；良好沟通协调能力，能处理生产、质量突发问题；懂安全管理，风险意识强。 5. 其他：能驻厂，接受生产赶工阶段加班安排；熟悉钢结构加工管理系统优先。 薪资待遇 1. 薪资：年薪15-20万（基本工资+绩效奖金+生产履约奖+安全奖+成本节约奖） 2. 福利：购买社保，包吃住/餐补，带薪年假，节日福利，年度体检；绩效优秀可享受项目提成。 工作地点：贵州黔南州惠水县长田工业园

工作职责 1. 主导构建生产车间的工艺技术体系，融合编程技能优化锻造、机加工等关键工序的数控程序，提高生产效率与产品加工精度。 2. 负责复杂工装夹具的开发与改进，匹配加工中心、数控车床等设备的加工要求，攻克高难度零件在装夹与加工中的技术瓶颈。 3. 统筹推进车间设备的数字化升级与日常运维，运用技术手段减少设备故障停机，确保生产流程稳定运行。 4. 带领团队实施工艺革新与质量提升项目，利用编程工具对生产数据进行分析，促进技术方案执行与经验积累。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械制造、材料成型等相关专业背景，具有金属制品或机加工业工作经验。 2. 5年以上生产车间技术管理经历，熟悉加工中心、数控车床的工作原理，具备独立编制数控程序的能力。 3. 具备扎实的工装夹具设计功底，能依据零件特点设计高效夹具，应对复杂加工场景下的装夹挑战。 4. 熟悉质量管理体系（如ISO9001），掌握质量问题的分析与改善方法，能够通过技术优化提升产品良率。 5. 具备良好的团队管理与跨部门协同能力，能推动技术团队数字化能力的持续提升。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 5. 对接客户、供应链及内部职能部门，协调资源解决重大运营问题 任职要求： 1. 具备厂长岗位生产杨梅汁相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 5. 责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

岗位职责： 1、协助制定公司质量方针，并将目标细化至各相关部门或岗位，推动落实并监督执行。 2、通过与市场对接或开展实地调研，推进质量持续优化，提升客户满意度。 3、运用创新的质量监控手段，确保产品出厂前符合各项标准要求。 4、跟踪国家及行业政策动态，确保企业合规运营并严格执行相关法规。 5、负责分公司标准的起草、修订及实施过程中的监督检查工作。 岗位要求： 1、学历：大专及以上学历，分析化学、化工或管理类相关专业，具备中级职称者优先考虑。 2、能力： 沟通能力：具备良好的沟通协调能力，能有效协调部门内部及跨岗位协作； 组织能力：具备较强的组织管理能力，可对质检人员的工作进行统筹指导与监督； 创新能力：能适应质量管理工具与方法的更新迭代，具备一定创新意识和逻辑分析能力。 3、经验：3年以上化工材料行业同岗位工作经验，熟悉现场管理流程，有磷酸铁项目背景者优先。 4、其他：掌握系统的化学理论知识和管理技能，，熟练操作电脑办公软件。

工作职责： 1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控（含物料/能耗/设备维护）及安全管理体系运行。 2. 主导新产品的工艺研发，负责技术规范与工艺文档的审定，推动技术改造项目实施落地。 3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作，确保系统合规稳定运行。 4. 具备技术文件审核能力，善于跨部门协作；能高效处理生产过程中的突发问题，保障产品按时交付。 5. 跨职能协同：整合生产、技术、工程等多部门资源，推进生产技术目标达成。 6. 定期向总经理汇报生产运营进展，并落实专项工作任务执行。 岗位要求： 1. 具备5年以上医疗器械领域生产管理经验，掌握GMP/ISO13485等相关法规要求； 2. 拥有工艺验证与设备管理的实际操作经验； 3. 熟练掌握生产排程、成本管理及精益生产方法论； 5. 学历要求：本科及以上学历，工程类、药学类或管理类相关专业优先。

岗位职责 1. 全面负责钢结构加工厂生产运营管理，统筹生产计划、车间管理、质量管控、安全文明生产、设备、人员、成本、成品堆场及发货管理；承接电厂、厂房等各类钢构加工项目，保障项目工期履约。 2. 根据项目订单（专业分包订单，材料供应订单，来料加工订单，外协加工订单等），组织编制生产计划，合理调配铆工、焊工、下料、涂装班组，统筹原材料进场、工序流转，管控构件加工进度，按期完成构件制造、装车发货。 3. 质量管理：落实钢结构制作工艺标准，管控下料、组对、焊接、探伤、矫正、涂装各工序质量；组织构件检验，把控构件编号、成品堆放、分单体打包发货，减少错发、漏发，配合项目现场技术对接。 4. 安全生产管理：建立车间安全管理制度，落实班前安全交底、现场隐患排查，监督特种作业人员持证上岗，管控车间动火、起重作业，杜绝工伤安全事故。 5. 成本管控：管控钢材、焊材、油漆等原辅材料损耗，优化加工工艺，控制人工、设备运维成本；做好废料管理，持续降本增效。 6. 设备管理：统筹等离子下料、组对机、埋弧焊机、行车、抛丸机等生产设备日常保养、检修，保障设备稳定运行。 7. 团队管理：负责车间班组长、一线技工、质检、堆场、发货人员的日常管理、绩效考核、技能培训；搭建稳定生产队伍。 8. 对外对内协调：对接公司技术部、商务部，协调图纸深化、图纸变更；对接原材料供应商；配合总包、项目部做好构件交付、售后问题处理；定期向公司汇报生产、质量、安全情况。 任职要求 1. 学历专业：中专及以上学历，机械、焊接、钢结构等相关专业优先。 2. 工作经验：5年及以上钢结构工厂生产管理经验，至少3年钢结构厂厂长/生产厂长任职经历；有电厂钢结构、重钢加工项目管理经验优先，熟悉钢构件加工全流程。 3. 专业能力：熟悉钢结构加工工艺、焊接规范、探伤要求、涂装标准；熟悉钢结构构件编号、成品堆场分区、构件装车发货管控流程；看懂钢结构施工详图。熟悉钢结构安全规范、车间设备运维管理。 4. 能力素质：具备较强生产计划统筹能力，多项目并行管理能力；成本意识强；擅长班组管理；良好沟通协调能力，能处理生产、质量突发问题；懂安全管理，风险意识强。 5. 其他：能驻厂，接受生产赶工阶段加班安排；熟悉钢结构加工管理系统优先。 薪资待遇 1. 薪资：年薪15-20万（基本工资+绩效奖金+生产履约奖+安全奖+成本节约奖） 2. 福利：购买社保，包吃住/餐补，带薪年假，节日福利，年度体检；绩效优秀可享受项目提成。 工作地点：贵州黔南州惠水县长田工业园

贵州省龙里县平西桶装水厂招聘生产主管1名，主要工作内容为管理生产，运营，经营类工作。有工作经验者优先。要求有独立思考，管理能力，有责任心。薪资情况面议。有意请联系吴总。

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招聘岗位及要求： 主要生产手机配件，包装，组装，测试，贴标签，物品分类等基础工作 能适应坐班制，服从公司安排。无需经验，带薪培训，男女不限，接受实习生，短期工。 二、【福利待遇】 1、综合工资：5500-7500左右 2、社保和公积金：五险一金（） 3、食宿：提供免费住宿（4-6人/间）； 就餐:免费工作餐（三餐） 4、车间内有中央空调，工作环境舒适； 5、上六休一，月休四天，中午休息一个半小时。 6、小时工23一个小时 三、【招聘条件】 1、年龄：16-45周岁 2、证件：二代身份证原件 3、其他：符合岗位要求，身体健康，服从工作安排，有团队协作精神，遵守公司制度， 无案底，无不良嗜好、精神类疾病 企业优势： 90%坐着上班 工作餐免费 管理超级人性 宿舍环境好 附：面试当天带行李和身份证就能安排办理入职和入住

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龙昌附近明天需要人工脱粒人员，使用汽油机子作业，作业面积500多亩。要求人员能干，有意者可速联。

招聘山地光伏安装工，负责安装光伏架子板子。薪资按计件计算，为8千到1.3万。工作地址在贵州罗甸县逢亭镇上隆茶厂，黔南。

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招聘厂长一名 吊挂组长1名 品牌代工 男女都可以 有经验者优先 工资待遇面谈

岗位职责： 1. 全面负责涂装车间生产管理，统筹准备、涂装、烘干、返修及清洁等各环节，确保生产高效有序运行 2. 严格执行质量管控标准，开展过程巡检与成品检验，主导质量问题分析与持续改进 3. 负责涂装设备日常点检、维护及故障协调处理，保障设备稳定运行与安全生产 4. 推进成本精细化管理与作业效率优化，合理控制物料、能耗及人工成本 5. 熟练操作ERP系统进行生产计划、物料及数据管理，准确识读钣金类工程图纸 任职要求： 1. 2年以上钣金制造或涂装领域生产管理经验 2. 熟悉涂装工艺流程、质量标准及常见缺陷处理方法 3. 具备设备管理、成本控制及团队协作能力 4. 能熟练使用ERP系统，具备基本制图识图能力 5. 大专及以上学历，责任心强，执行力佳

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

1.招喷水厂长，懂倍捻，织机设备，有丰富管理经验5年以上， 2.招熟练上轴工，自动穿综工各一名 ，熟练挡车工整经工各2名，学徒也可（18-40岁） 地址，东台富安美恒纺织 电话： 张女士

普工，每小时18元+提成，每小时15元+提成，每天上班9小时。年龄60岁以下。免费包吃包住。

有责任心，有抗压能力，要求28岁以上，有建材相关经验优先。

贵州本地大厂扩招，家门口上班，不用外出务工！ 招聘岗位 普通操作工、产品包装、成品质检、货品贴标，岗位任选 工作内容 都是简单手工活，坐班为主，不用重体力，流水线节奏平缓，新手有人带，包教包会 薪资标准 综合月薪6000-8000元，底薪+计件+加班费+全勤奖，工资按月打卡不拖欠 吃住福利 全厂统一包吃包住：食堂三餐免费，菜品丰富；4-6人间公寓宿舍，空调、热水器、独立卫浴、WiFi全覆盖 其他待遇 1. 入职免费培训，不收取任何押金、中介费 2. 每月发放节日福利、生日礼品，厂区配套超市、休息区 3. 做满7天可预支生活费，有事可请假 4. 晋升通道透明，干得好可升组长、线长 招聘要求 男女不限，年龄16-48岁，认识简单文字，身体健康，服从车间安排 工作地点：贵州本地厂区，想留家乡上班的朋友速联系，名额有限招满截止！

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

新企业新车间，开始招聘江苏常州新能源电子企业。包吃包住。月薪9000。不限经验。欢迎广大求职者报名。

生产人员 5000-6000

岗位职责： 1、落实公司下达的生产经营目标，统筹生产管理与技术创新改造工作，制定大、中、小规模检修计划并组织实施。 2、全面主持车间日常运营，将生产任务细化分解至各班组，协调组织各岗位人员高效开展生产活动，并监督执行进度与完成情况。 3、构建以车间主任为核心的安全生产与环保管理体系，全面负责生产经营的组织与指挥，检查各岗位安全技术规程的执行状况。 4、定期组织召开车间技术分析会议，聚焦达产达标、节能降耗、高负荷下安全环保稳定运行、产品质量提升及新产品研发，确保装置投产后达到工艺包设计的消耗标准，持续推进磷酸装置的技术革新与优化措施。 5、强化安全、生产、环保、质量、管理及人员培训等各项工作的推进力度，推动管理标准化与操作规范化建设。 6、实施“走动式管理”机制，依据车间工艺考核制度开展绩效评估与考核工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，化工类相关专业背景，具备6年以上化工行业生产经验，其中至少4年管理岗位工作经验。 2、有磷酸或磷酸盐行业从业经历者优先考虑。

车间生产操作工，自动化机器设备，打包工人，联系电话陈

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.对接车间、采购、仓库及品质部门，保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，能独立完成数据统计与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.学习能力强，能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 5.最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

有抗压力，耐心，25岁以上。