装配式预制构件生产经理岗位职责 一、岗位职责 1. 全面主持预制构件生产车间的日常运作，制定并执行生产计划，确保按时交付，达成既定生产任务。 2. 统筹生产各环节流程，完善作业规范，及时解决现场技术、设备及人力相关问题，保障生产有序进行。 3. 负责生产团队的组织管理，合理调配人员，组织实施技能培训与绩效评估，持续提升团队作业效率。 4. 严格执行质量控制措施，落实检验规程，杜绝不合格品流出，及时处理质量问题并推动整改闭环。 5. 落实安全生产责任制，组织安全教育和隐患排查，杜绝安全事故发生，持续推进现场5S管理工作。 6. 加强成本管控，降低原材料损耗与能源消耗，提升设备运行效率，有效控制生产运营成本。 7. 组织设备与模具的维护保养工作，确保生产设备稳定运行，协同推进物料供应及库存合理管理。 8. 与相关部门保持高效沟通，协调生产进度、供货安排及技术衔接事项，定期向上级反馈工作进展。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，建筑类或土木工程相关专业，具备5年以上装配式预制构件生产管理经验。 2. 精通PC构件生产工艺流程、质量要求及安全作业规范，具备独立应对和解决现场问题的能力。 3. 具有较强的生产组织、团队管理与成本控制能力，执行力高，能适应高强度工作压力。

【岗位职责】： 1、贯彻执行公司各项方针政策及管理制度，确保落实到位。 2、处理生产过程中各类异常情况，有效控制生产成本与产品质量。 3、依据订单计划组织实施排产，跟进生产进度，协调各环节工作，保障生产顺利进行。 4、推行车间6S管理，负责现场6S的规划、执行与监督检查。 5、负责生产人员日常考勤审核与绩效评定，合理安排工作任务并监督执行情况。 6、根据生产计划与实际需求，向上级反馈需解决的关键问题，并跟踪处理进展。 7、组织车间各级管理人员开展业务培训，提升管理能力与专业水平。 8、持续总结生产经验，优化生产工艺流程与品质管控方式，提升生产效率与产品品质，倡导节约，严控人力投入，降低制造成本。 9、积极配合工作调配，按时完成领导交办的临时性工作任务。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，具备2年以上制造业生产管理经验，能够独立承担生产管理工作。 2、具有良好的组织协调能力、团队合作意识和沟通表达能力。 3、长白班，适应加班安排。

一、工作内容 1、全职，在家乡或工作所在地就近开展业务，担任我们树字MES系统平台的区域负责人； 2、承接公司分配的询盘商机（客户资源），进行邀约与实地拜访，推动成交落地； 3、上门对接客户，讲解MES产品功能并开展现场调研，为客户量身定制解决方案； 4、指导客户使用MES系统，协助完成系统上线实施； 5、持续服务已合作的老客户，提供日常咨询与运维支持。 二、任职资格： 1、统招大专及以上学历，目前月收入达到万元以上； 2、具备3年及以上软件销售或软件实施经验，有MES或生产管理相关背景者优先； 3、年龄在27至40岁之间，特别优秀者可适当放宽，性别不限； 4、须持有驾照，有私家车者优先考虑； 5、具备较强的沟通协调能力，能顺畅对接工厂决策层； 6、富有挑战意识和创业心态。 三、福利待遇： 1、收入：通过MES系统差价及上线辅导获取收益，月薪30K起，收入无上限； 2、学习：通过面试后，可在深圳总部短期办公，视需要提供宿舍床位，结业后享受长期在线培训，由导师全程带教； 3、商机：每月稳定提供约30个客户线索； 4、供货：按底价供应，数量不限，利润空间约占成交价50%； 5、视频素材：每日提供1条营销短视频，辅助提升短视频获客能力； 6、市场资料：配备销售工具包、行业案例集、行业视频库、产品手册、智能硬件样机、客户试用账号、在线运营平台OPS账户； 7、资源支持：提供样板工厂参观接待、后台技术支撑、导师陪跑指导及产品技术答疑。 岗位优势： 标准化MES产品，处于高增长赛道，市场需求强劲，无需前期投入，即可实现本地化创业，独立运营。 产品优势：成熟标品MES，历经9年打磨，经超2000家客户验证，国内唯一软硬件一体化方案，不限用户与模块数量，按工作中心计费，价格透明，易于成交，交付便捷，利润可观，业内无直接竞争。公司提供系统化培训、充足商机资源、底价供货机制、公开高效的内部创客平台及全程业务陪跑支持。 已服务客户：富士康，比亚迪，京瓷集团，欧菲光，福耀玻璃，大洋电机，迈瑞医疗，明阳风电，波司登集团等，以及超过1000家中小企业用户，主要集中在离散制造领域，年产值5千万～10亿，覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业。 公司地址：深圳（总部）、苏州（办事处）

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门，协调资源解决重大运营问题 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉MES 系统管理，具有计件管理，成本控制及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

公司主打高端小家电，自主设计、生产；对员工素质要求高。 为满足生产需要，现招聘：五金主管1名（公司直招，不是中介） 具体要求如下： 1、有一定的机器抛光经验；五金加工熟手，了解并熟练掌握五金加工工序；高端产品经验优先； 2、讲求质量，有自检能力； 3、工作条理清晰，对品质高度重视，熟悉五金制造流程，合理安排工人工作； 4、45岁以下；能适应加班； 5、工资面议； 工作地点：荷塘六坊工业园（中嘉广场附近）；

岗位职责： 1，全面主导压铸车间的安全运营与生产管理事务 2，按日、周、月节点推进生管计划，确保生产任务准时达成 3，制定并优化压铸车间的操作规程、作业标准及相关流程文件 4，负责压铸设备的调试运行，及时解决生产过程中出现的异常状况 5，编制与更新压铸产品的工艺指导卡，保障工艺参数准确执行 6，统筹压铸物料的备料规划，落实领料及入库流程的规范操作 任职要求： 1、年龄在35至45周岁之间 2、具备高中及以上学历 3、拥有5年以上铝压铸行业工作经验 4、掌握燃油车及新能源汽车类压铸件的生产工艺 5、熟练操作发那科（FANUC）机器人，了解TF16949质量管理体系，对模具结构有深入理解

岗位职责： 1. 全面负责生产计划执行与现场管理，统筹车间、打包等生产作业，确保按时保质交付 2. 严控包装质量，检查包材合规性、产品外观及标识准确性，保障数量无误、批次可追溯 3. 优化流水线协同效率，动态调配包材供应，维持工位整洁、物流通畅与作业连续性 4. 主动配合质检抽检，及时上报并协助处理包装异常，推动问题闭环整改 5. 落实安全生产责任制，规范操作包装设备与工具，杜绝违章作业，防范安全风险 任职要求： 1. 吃苦耐劳、责任心强，能适应制造业节奏及适度体力劳动 2. 不限学历，具备基本识字能力与简单计算能力 3. 有包装、流水线或制造业一线管理经验者优先 4. 身体健康，无传染性疾病，能提供有效健康证明 5. 服从安排，具备良好沟通意识与团队协作精神

生产主管，5年以上该职位管理经验，大专以上学历，资薪面谈

岗位职责: 1. 负责定制家具厂的日常运作与全面管理 2. 保障生产流程高效运转，严格把控产品质量 3. 促进团队协作，持续改善工作氛围与效率 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能高效整合内外部资源 2. 具备抗压能力，确保各项工作按时保质完成 3. 富有团队意识，可快速适应环境并融入集体

会看图纸，打样，会激光焊，打磨，弯管等

江门市新会区招光伏安装、导轨，夹具安装，上螺丝小工250一天下班收米、一天9个工中、吃住不管、师傅350一天吃住不管、会看懂图纸，会压线，做管线装光伏板

江门市蓬江区招强电

江门市台山市招工地小工/杂工

“平安医疗服务”推广专员招募计划 【项目背景介绍】 中国平安在全球医疗领域深耕多年，已俘获了大量的先进医疗资源，致力于成为国际领先的综合金融、医疗养老服务供应商。平安重磅推出“平安超级健康俱乐部”会员体系，为会员提供全流程医疗服务，为家庭配置专属的家庭医生团队，帮助客户解决“医疗贵”和“医疗难”的问题。为让更多客户了解和体验这项服务，平安组建全新团队，邀请您的加入。 【职责】 依托集团“综合金融+医疗健康”的战略布局，向客户推荐及介绍“平安全新的全流程医疗服务”，并让达标客户成为我们的会员，为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案。 【招募要求】 25-45周岁、大专及以上学历； 拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质； 不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心； 具备医疗、管理、销售、法律等行业工作经验者优先。 【福利待遇】 收入可期：最多20项收入项目，付出必有回报； 时间可控：工作时间相对自由，兼顾家庭生活； 多重津贴：优+新人拥有多重津贴，包括优+启航津贴、优+护航津贴、新人训练津贴、新人首年特别奖励等； 福利保障：四项基本福利、基本养老补贴、长期服务奖、养老公积金、主管/绩优增值服务； 专业培训：入司即可参加公司的飞鹰班培训，提升专业技能；在平安期间，会接受各种专业及管理类训练；达标者可以前往国内顶尖高校厦门大学，开启研修成长之旅，还可获得寿险总部的各类培训机会。

平安综合金融（保险、银行、投资等）与医养服务的价值传递者，为个人及企业客户提供一站式金融+健康+养老解决方案。 •两条发展路径：绩优精英（个人销售+客户经营）或团队管理（招募、培训、带团队做业绩）。 二、核心职责 •客户经营：开发新客、维护老客；需求分析与资产配置；销售保险、理财、银行等综合金融产品；协助保全、理赔等售后。 •团队管理（管理岗）：组建团队、新人带教、日常督导、目标追踪、团队建设，推动团队达标。 •专业成长：参加培训认证（如财务策划师、健康管理师），提升综合金融与服务能力。 •市场与合规：调研分析、合规展业，传递公司价值主张。 三、岗位要求 •学历：大专及以上（优秀可放宽），部分计划优先本科。 •年龄：25-45周岁为主（不同计划略有差异）。 •能力：沟通强、服务意识好、学习与抗压能力佳；有金融/销售/管理经验或客户资源者优先。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4.组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 5.主导安全生产管理，落实隐患排查与应急响应，保障零重大安全事故 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5.责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

招聘：长白班 男女不限 25-42岁左右，高中及大专以上学历优先 从事过车间生产主管或者班长之类的，有生产管理经理类相关经验 【薪资待遇】： [爱心]底薪4000+5～3000奖金+提成+年终奖金，月10～13k左右 具体面聊，看能力可提高 工作地点 :临港飞渡路 电话

岗位需求：组长，主管，品质主管，TE设备工程师 薪资：组长8k-11k 主管10k-15k 设备工程师15k-20k （底薪+绩效+各种福利补贴+年终奖+13薪） 组长/品质主管：负责日常，人员排班，生产进度把控，要求有工厂管理经验 设备工程师：负责车间设备维护，保养，设备调试，要求懂机电，自动化相关知识 任职要求:20-45岁，有对应岗位工作经验，身体健康 福利：包吃包住（三餐，伙食好，免费） 宿舍：4-6人公寓宿舍，环境好，拎包入住，空调，热水器，洗衣机，衣柜齐全，独立厕所 大厂区正规，工作稳定，晋升空间大，节日福利，带薪年假，年度体检，定期团建，不压工资，面试通过当天安排宿舍 广州视源电子科技股份有限公司，（2005年创立，2017年深交所上市） 集团旗下智能制造与显控产品研发制造平台，主打交互智能平板，显示主控板卡，智慧教育 显示主控板卡，全球出货量累计超7.7亿片

过来磨光车间品质，车间人员，车间现场，等

岗位职责： 1. 全面负责热转印地毯生产车间的日常管理，重点把控“四线锁边”等关键工序的质量与效率； 2. 统筹生产计划、人员调度及设备维护，确保订单按时交付； 3. 利用自身普工及缝纫工资源，快速组建并持续扩充生产团队，具备独立招人能力； 4. 优化生产工艺，降低损耗，提升良品率。 任职要求： 1. 熟悉热转印地毯或缝纫相关行业（如服装、家纺、地毯锁边等），掌握四线锁边工艺； 2. 拥有大量普工工源及缝纫工资源（有成熟招聘渠道、能直接带团队入职者优先）； 3. 具备1年以上生产管理经验（厂长、车间主任或班组长均可）； 4. 责任心强，能有效解决生产现场及用工问题。 薪资待遇： 面议（高底薪+绩效奖金，提供食宿/补贴） 工作地点：广州市白云区太和镇夏良东路18号

岗位名称：焊接师傅；岗位要求：1.掌握激光焊接和氩弧焊高级技能；2.具备设备维修与保养能力；3.具备良好的责任心、安全意识及团队精神。薪资待遇：月薪6000-8000元；购买社保；年终奖金和节日福利。

1.钣金冲床/折弯/剪床 中工 薪资待遇：中工27元/小时，出勤一天18餐补，免费住宿水电平摊。 要求：年龄18至45岁，接受夜班，有相关折弯工作经验皆可。 住宿:4人间宿舍上床下桌，住宿水电平摊 工资发放:每个月30号前发上一个月工资，，出勤满7天可预支300-1000元生活费。 入职需要资料:一双劳保鞋，半年内合格原件体检报告/，一寸照片和身份证复印件张各两张。 面试时间:1点半集合 工作地点:江门市新会区

喷漆师傅 工作地址:址山 8:00至20:00 试用期300元/天，综合薪资8000-10000元 需要3年及以上喷漆经验 20-45岁

江门海目星自动化技工 高工价+长白班 不用体检+环境好 有餐补贴+夜班补贴 招聘要求：男女不限，18-46，现场面试具备对应岗位技能经验，能胜任技工相关实操工作。 电工大工：51元/小时 电工中工：45元/小时 钳工大工：47元/小时 钳工中工：42元/小时 工期60天至长期，/小时，综合薪资10000-13000/月，每月底发上月薪资，餐补17元/天，夜班补贴15元/天（若有夜班安排） 接人时间：预约面试

会看3D,不用打表做锂电涂布机设备，工期半年以上，每周可以预支，

不锈钢板材成型操作工

叉车学徒，1工作地址:鹤山市龙口镇凤沙工业区凤和路1号5500-6500元会开叉车优先考虑20-40岁，有叉车证

技术员必须持有有效内的低压电工特种作业操作证。学历背景：中专/技校/高中及以上学历，机电一体化、电气自动化、电力系统等相关专业优先。普通电工不需要精通编程，但动手能力必须过硬。*图纸识别：能看懂电气符号，熟练识读电气原理图、接线图和控制柜线路图，这是排查故障的基础。*工具运用：熟练使用万用表、钳形电流表、兆欧表（摇表）等常用电工仪表；掌握压线钳、电钻等手动/电动工具。*排故与维修：能独立排查电机不转、设备跳闸、短路、接触器烧坏等常见电气故障；熟悉断路器、接触器等低压电器的选型与更换。*接线与安装：掌握规范的接线工艺（如铜鼻子压接、线号标识），能配合完成新设备的电气安装、桥架布线及管线敷设。经验与进阶加分项*基础经验：具备2-3年以上制造业/工厂电气维修经验，熟悉工厂供电脉络。*自动化认知（进阶）：“认识”自动化部件——例如了解变频器（如ABB、施耐德）的基本参数设置与报错排查；懂传感器（光电、接近开关）和电磁阀接线；具备基础的PLC（如三菱、西门子）常识。*行业对口：有同行业（摩配，汽配，机械厂等）电工经验者优先薪资福利:薪资待遇：4000-6000/月，根据具体情况面谈。工作环境：生产车间，安全、整洁、舒适。发展空间：公司提供培训和晋升机会，助力员工成长。招工人数:1名请携带身份证及相关证件到公司面试工作地址:江门市新会区三和大道北23号（新地方湘菜馆门口入）

优势： 案底可以,不测听力！ 要求：  18~45岁,需十指齐全！ 纹身看不见可以，在手臂的需提前报备 没身份证的可以临时身份证！ 面试工种： 焊工（熟手、新手） 电气质检（需持低压电工操作证）  年龄25-40， 大专以上学历，两年以上工作经验可放松到中专，1年以上机械或结构安装行业经验，熟悉装配图纸、结构件安装要求，常规检验工具使用等。 工资： 焊 工：360-420元/天 月综合9000-13000元/月 焊工学徒培训期3-5天，100元/天 实习期7-10天，220+10餐补+30全勤 普 工：320-380元/天, 月综合8500-12000元/月 冲压工：320-360元/天 月综合8500-15000元/月 油漆工、打砂工：360-420元/天 月综合9000-13000元/月 机加工：330-380元/天 月综合9500-13000元/月 激光切割工：税前9000～9700元/月 数控车床、铣床：320-350元/天 月综合8500-12000元/月 叉车工：320-350元/天 ,月综合9000-11000元/月 发工资时间： 每个月25号，有招商银行最好,其他银行卡也行,！家人银行卡也行 不支持微信、支付宝！ 上满7天,每周可以预支生活费500-1000元！ 上班时间： 大部分点对点两班倒 少部分长白班 月休2-4天 吃住问题： 包住4-6人 ，宿舍有空调和热水器 有免费临时宿舍安排 每天饭补10块钱（厂里伙食便宜） 先吃后补（一餐6-10元可吃饱） 体检： 160元， : 110元/月 附： 1.焊工带证入职做满一年奖励3000元，新手可免费考证。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2.监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，落实车间6S管理标准 3.指导一线员工操作技能提升，协调技术改进与工艺优化，持续降低生产损耗率 4.负责车间质量管控，配合质检部门推进过程检验与不合格品处理，保障产品合格率 5.编制并提报车间月度运营报表，包括产能、工时、能耗及异常分析，支撑管理决策 任职要求： 1.具备2-5年制造业车间管理经验，熟悉机加工/装配等至少一类生产流程 2.学历不限，持有班组长或车间主任相关管理培训证书者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础数据统计与报告撰写能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队带教意识