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主管1-3年中专/中技
招聘:生产主管 薪资:5000-6000元 一岗位职责1生产管理2日常工作二岗位要求两年以上相关工作经验,头脑灵活,责任心强,能保质保量按时完成上级领导交给的工作任务。
湘西吉首市全屋定制工厂管理
7千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
全屋定制工厂管理
厂长助理
4-5千/月
厂长/主管经验不限大专污水
职位描述: 1、协助厂长开展污水站设备的日常运维工作,确保污水处理系统稳定运行,及时应对设备突发状况,并规范完成巡检、运行及检修等台账记录; 2、快速掌握所辖设备的工艺流程、系统结构与运行特性,熟悉机泵、阀门及仪器仪表的常规维护与保养操作; 3、运用基础Office办公软件,完成数据汇总、报表编制及日常文档整理等内勤事务; 4、严格执行厂区巡查制度,遵守环保、安全及相关管理规定,积极配合上级交办的工作任务; 5、对设备运行数据及故障记录进行归纳分析,识别潜在问题并及时反馈上报。 任职资格: 1、欢迎应届毕业生应聘,提供住宿及餐补; 2、具备吃苦耐劳精神,责任心强,动手能力突出,能独立判断并处理常见设备故障; 3、熟练使用基础Word、Excel等办公软件; 4、具有环保与安全风险防范意识; 晋升路径:运营助理—运营厂长—项目经理 工作地点:湖南省湘西-花垣县 职位福利:节日福利、通讯补助、包住、餐补、年终奖
长白班车间普工电子厂包吃夜班补贴包住20人以上经验不限
1.两班倒年龄:16-50岁,男女不限。(需测视力) 2.长白班:8:00-21:00, 两班倒:8:00-20:00,20:00-8:00. (空调车间) 两班倒、长白班可选择 3.包吃住,水电费平摊 ,空调宿舍 4.次月12号左右发工资。上夜班补助20元/晚。 5.面试时间:面试带身份证原件,上午9:00-11:00,下午1:30-16:30,不可以穿短裤、拖鞋面试,否则面试不通过。面试当天下午16:30可统一安排宿舍。自带碗筷水杯。
车间主任3-5年本科安全管理
岗位职责: 1、承担溶剂回收小试工艺的转化工作,推进其向规模化生产落地; 2、全面负责溶剂回收生产运行的日常管控,涵盖安全、环保、质量、人员调度与能耗管理等环节; 3、主导GMP体系相关文件的撰写与整理,参与工业化工艺流程规划、设备选型、项目实施及技术改造工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,化学类相关专业背景,具备三年以上制药行业溶剂回收工作经验; 2、掌握各类精馏、蒸馏及膜分离设备的工作原理,熟练操作相关装置并能识别处理常见故障; 3、熟练运用DCS/PLC等控制系统,具备问题排查能力;熟知GMP及安全生产规范,有GMP审计实践经验,并接受过系统化的安全教育培训。
普工/操作工包吃保险餐补高温补贴社保五险五险一金包住20人以上月结
!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-51周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1); (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:苏州异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险社保五险五险一金包住20人以上月结
本厂诚招普工,有意向直接投简历即可,不用跑来跑去,所有人带行李面试,当天安排住宿入职可预支,人走账清有意向可直接申请投递职位!招聘小时工:20-23元/小时,每月5号发薪,如遇周末节假日提前发放 招聘职位:贴标签,包装,装盒,仓管,扫描,分拣,可自选 认识26个英文字母,无大面积纹身案底薪资待遇: 住宿都是4-6人间,上床下桌,独立卫浴室空调电视洗衣机都有,吃饭免费管三餐,五菜一汤 二,[薪资待遇] 正式工:底薪2800元+加班费+全勤+夜班补贴+岗位补贴+绩效奖励+超产奖,月综合6500以上小时工:纯25元/小时,月综合6000-6500之间 [面试所需] 个人身份证原件以便办理入职,以及生活用品行李,面试当天即可安排入职,当天安排住宿,每个员工发放部分生活用品
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂开招主要负责芜湖新能源汽车零部件,显示屏,充电枪,雨刮器车灯等物料组装, 年龄16-55岁不限经验,320一天工作轻松, 包吃住,人走账清 非流水线!!!国庆短期兼职勿扰 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
长白班车间造纸厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检, 【小时工】: 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。 3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
湘西保靖县毛沟需要一个师傅带班,至。有师傅没做事的吗?有的话电话联系。
中餐1-2人
保靖毛沟需要一个师傅带班,至。有师傅没做事的吗?有的话电话联系。
湘西 保靖县
9月27日 02:19拨打电话
湖南湘西招聘铲车操作人员,要求铲车高度在2米以下。有意者可联系报名。
铲车司机
招聘铲车操作人员,要求铲车高度在2米以下。有意者可联系报名。
湘西
9月27日 02:13拨打电话
湘西吉首市土家族苗族自治州招挖机/钩机司机
1-1.1万/月
挖机司机1-2人完工结算
湘西土家族苗族自治州吉首市招挖机/钩机司机
湘西 吉首市
9月26日 23:08拨打电话
挖机夾木机
8-9千/月
挖机司机1-2人
湘西土家族苗族自治州吉首市招挖机/夾木器司机
湘西 吉首市
9月26日 23:06拨打电话
搬运工五险五险一金高温补贴有提成免费培训3-5人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,350一天,年龄17~55不限经验,不限文化 屏幕下方【免费聊】详细咨询!!!
实干生产厂长
9千-1.5万/月
组长主管厂长10年以上大专有生产管理经验
薪资:9000–15000元(能力强、落地快薪资可顶格) 工作时间:8-18点,月休4天 福利:包吃包住,空调电梯宿舍、套间;厂内配备充电桩;社保+商业险、年终奖、生日奖等。 【硬性招聘门槛·不达标请勿投递】 1、年龄:30-46岁 2、学历:大专及以上全日制/非全日制均可,低学历、无系统管理认知请勿投递 3、必须中小企业出身!!!大型工厂流水线养老管理经验一概不要 4、必须具备30–200人工厂全盘独立管理经验,亲自管人、带车间、抓现场,不招助理型、文职型、挂名管理层 5、管理风格必须强势、果断、执行力极强,能压得住主管、班长、老员工,敢抓问题、敢批评、敢整改、不怕得罪人 6、只招能落地、能解决问题的实干派,只会开会吹牛、只会做报表、不会管现场的,请勿浪费双方时间 【工厂生产模式说明】 本厂属于多品类、多车间、杂订单、全实业生产模式 同时运营四大生产线:涤纶线、PVC制品、PVC造粒、纸制品纸筒纸管、硅胶管 产品品类多、工序杂、车间多、问题多、异常多,生产人员45人。 不需要你精通每一种工艺,但必须极度精通:生产统筹、人员管控、制度落地、现场整改、团队管理、产能提升、问题闭环 【岗位职责(100%落地,无虚职)】 1、全盘统筹四个车间所有生产运作、人员纪律、产能进度、现场管理、品质异常、出勤管控。 2、负责重建、优化、落地全厂生产管理制度,把松散、随意、低效的车间全部正规化、标准化。 3、直接管理各车间主管、组长、班长,会带团队、会教管理、会训干部。 能手把手教中层怎么管人、怎么抓产量、怎么控品质、怎么查问题、怎么整改落地。 4、每天巡场、每天抓问题、每天闭环问题 车间偷懒、拖延、浪费、返工、纪律差、效率低,必须当场发现、当场处理、当天整改。 5、强势整顿车间风气,整治老油条、整治摸鱼、整治执行力差的中层管理。 敢管、敢说、敢骂、敢考核、敢淘汰,太软、太佛系、怕得罪人的不适合本岗位。 6、统筹每日、每周、每月生产会议,复盘产能、不良、损耗、出勤、进度,倒逼车间持续进步。 7、不需要你做技术研发,但必须懂生产逻辑、懂人员人性、懂管理手段、懂流程规范。 8、主动发现问题、主动解决问题、主动改善,不等老板安排、不靠老板盯、不用老板擦屁股。 【岗位核心要求(最重要·看懂再投)】 1、极强的现场掌控力:能镇得住车间、压得住员工、管得住老员工、带得动中层。 2、极强执行力与落地能力:安排的事必须有结果、有反馈、有整改、有闭环,杜绝口头管理。 3、会管人、会治厂、会整顿风气,不是温和管理,是实战落地生产管理。 4、能接受多品类复杂生产场景,不怕事、不躲事、遇事敢扛、敢处理、敢担责。 5、拒绝形式主义、拒绝混日子、拒绝只会汇报不会做事、拒绝大企业流程化养老管理者。 【特别声明(非常重要)】 本岗位不是挂名厂长、不是文职管理、不是轻松岗位。 每天扎根现场、抓管理、抓纪律、抓产能、抓整改、抓团队。 没有真管理能力、不敢管人、不敢整改、落地差、性格太软的,请不要投递! 不浪费彼此时间!!! 能接受高强度落地管理、强势治厂、愿意实实在在把工厂做规范、做稳定、做高效的,直接投递。 能力匹配,薪资上不封顶。 附赠:私聊应聘者专用精简问询话术(不变、直接复制发) 生产厂长薪资8000-15000元,要求80–96年、大专以上学历,有中小企业50-200人全盘生产管理经验。我厂主营涤纶线、PVC、造粒、硅胶多车间,品类杂、事务多,不需要精通工艺,但必须强势敢管、会带干部、会落地整改、能整顿车间风气,佛系、落地差、只会做报表的不适合。 麻烦回复:现居地、年龄、婚姻小孩情况、最高学历、过往工厂管理人数规模、是否能强势落地管人、是长期稳定就业还是短期过渡? 需要我帮你微调文案语气更犀利,进一步筛掉混子吗?
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长, 要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验, 能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利, 工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
喷油部合伙人
1.3-1.5万/月
主管厂长10年以上大专有生产管理经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程,提升运营效率与合规水平 3.领导团队完成安全生产目标,监督设备维护与现场6S管理 4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作,保障订单准时交付 5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与人员配置,推动降本增效 任职要求: 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4. 责任心强,具备结果导向思维和较强的数据分析意识 5.沟通表达清晰,能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述 1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
文员发货,普工
3-6千/月
工厂文员包吃3-5人经验不限学历不限
服从按排,有责任心
普工免费培训包吃社保五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验, 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!
不苦不累320/天,包吃住,不限经验
8-9千/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
常州刚开的新厂,管吃住,包教包会,工作岗位简单轻松 年龄16到53 点击下方【免费聊】进行报名
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住3-5人日结
招包装看机器的普工,地点在常州, 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!
废书加工
2-3千/月
厂务1-2人月结
废书加工 3000 元一个月
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴高温补贴20人以上月结恒温车间坐班
常州电子厂包吃包住 320一天!!! 320一天!!! 320一天!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!!
长白班普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限只上白班
【岗位职责】 ‑负责彩电厂普工工作 【岗位职责】 1、从事普工操作类工作,无需复杂技能。 【职位要求】 1、不限学历!不限经验! 2、接受长白班工作安排。 【工作时间】 1、早上8:30~12:30,下午13:30~17:30。加班自愿 2、,节假日正常休息。 【薪资福利】 1、短期工:300元/天。 2、长期工:6000‑8000元/月(保底6000以上),另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金。 3、每月10号发工资,做满7天可预支。 4、包吃包住,当天面试当天安排住宿;员工餐厅提供三餐,电梯公寓4人间,配备卫生间、热水器、空调 地址在安徽芜湖
电脑包装月薪8500管吃住不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州新厂开招,8500月薪包吃包住不限经验。点击右下角去免费了解。
湖南湘西招聘:设备装卸工薪资:6000元以上/月有锂电行业工作经验,具有本岗位专业知识和技
工厂搬运工月结
招聘:设备装卸工薪资:6000元以上/月有锂电行业工作经验,具有本岗位专业知识和技术知识
湘西
9月25日 05:51拨打电话
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!
厂长/工厂经理
8千-1万/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位要求】 1. 有从事门窗厂长管理的经验。 2. 擅长生产流程管理和质量管理。 3. 有一定的思路和掌控成本、效益方向的能力。
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