弗锐思动漫科技有限公司：会计1名岗位要求：1、5年以上的相关工作经验，具备会计中级资格证者，大专及以上会计相关学历；2、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先；3、能独立完成企业代记账全过程；4.、工业会计工作经验5、具有良好的沟通能力和团队合作精神，认真细致，爱岗敬业，有良好的职业操守。福利待遇：五险一金，、免费午餐薪资：7000-10000有记账公司工作经验者优先公司地址：北京市通州区于家务乡聚福园民族产业基地联系人：王

1、负责为中小企业客户提供代理记账； 2、根据各公司经营范国归类整理原始凭证、录入凭证、处理账务、编制财务报表； 3、按公司和财务相关部门的要求淮确填写纳税申报表、税票、年审表及其他报表； 4、； 任职要求 1、会计相关专科及以上学历。 2、熟悉会计操作、会计核算流程管理；财务报表及基本的分析；银行业务和报税流程；国家税收政策及相关账务的处理方法； 3、具有财务财务软件使用经验、持有会计证； 4、诚实敬业、细致严谨、责任心强、抗压能力强，原则性，团队协作能力。5.有财务公司经验优先考虑。职位亮点：全方位提升员工能力，可以让你进步

财务公司工作经验，熟悉财务软件 · 负责日常账务处理及财务报表编制 · 完成税务申报与发票管理 · 配合完成年度审计及相关财务工作 【职位要求】 · 财务公司1-3年会计工作经验，持有会计从业资格证 · 熟悉税务流程，能独立处理主办会计工作 · 工作认真细致，具备良好沟通能力 【工作时间】 · 周末双休 【薪资福利】 · 综合薪资：4000-5000元/月 · 福利：周末双休

工作职责 负责海外分支机构全周期财务核算工作，独立完成符合当地会计准则的财务报表编制，确保账务数据真实、准确。 协助开展跨国税务申报、外汇额度管控及跨境资金结算，保障业务合规与资金运作效率。 参与推动海外公司财务制度的本地化实施与流程改进，提升财务管理的规范性与标准化程度。 协调总部财务团队与海外本地人员的工作对接，提供财务数据分析支持及业务决策参考建议。 任职要求 财务、会计类专业本科及以上学历，具备3年以上财务相关工作经验，有跨业或泰国、印尼等东南亚国家财务实操经验者优先考虑。 持有会计从业资格证书，熟练使用Office办公软件及主流财务管理系统。 英语通过CET-6或具备同等水平，可使用英语作为工作语言处理账务资料并进行跨部门交流。 能接受阶段性出差或外派安排，具备较强的适应能力以支持海外业务发展需求。 补充说明 工作地点：现阶段主要办公地为北京 薪资说明：岗位标注薪资为国内标准，后续如涉及外派将相应调整薪酬并发放出差补贴 公司福利：五险一金＋法定节假日＋年终奖金；免费提供两餐＋住宿；配备免费停车场及运动场地；享有生日礼品、结婚礼金；出差补贴另行计算

会计，50岁以上，周末双休，常白班，无加班

岗位职责： 1.负责日常数据收集、整理、录入与统计分析工作，确保数据准确性和时效性 2. 编制各类统计报表，定期向上级提交数据分析报告及改进建议 3.协助建立和完善统计台账及数据库，优化统计流程与标准 4.配合内外部审计、检查，提供真实、完整的统计数据支持 5.参与业务部门需求调研，提供数据支撑与统计方法指导 年龄25-45岁 任职要求： 1.统计学、数学、经济学或相关专业背景优先，学历不限 2.具备基础统计知识和办公软件操作能力，熟练使用Excel进行数据处理 3. 工作细致认真，具备较强的数据敏感性和逻辑分析能力 4. 有责任心，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识 5.无经验可培养，欢迎应届毕业生投递

要求三年以上工作经验

任职要求： 1、财务类专业本科或具备同等学历水平； 2、能够熟练操作各类财务系统完成日常事务； 3、具备良好的工作统筹与执行能力，善于问题分析与处理，关注工作效率，重视团队协作，可对同事提供指导支持； 4、具备一定英语基础，因相关操作系统为全英文界面，需保证英文听、说流畅无障碍； 5、精通MS Office及多种财务软件的操作应用。 地铁站有班车，免费提供午餐。 岗位职责： 1、负责海外发票的审核、账务处理、落地费用清关，以及进口税费和代扣代缴所得税的计算； 2、开展账户数据分析并跟进日常问题任务； 3、完成月度结账、关联方及第三方应付账款对账，以及损益项目的核对工作； 4、进行资金使用预测并合理安排付款进度； 5、维护供应商主数据信息； 6、配合内外部审计工作的开展； 7、负责会计凭证的整理与归档管理； 8、完成上级交办的其他临时性工作与任务。

岗位职责： 1. 负责电商平台日常财务核算，包括收入确认、成本结转及费用报销等工作。 2. 核实平台订单数据、回款情况及推广支出等财务信息。 3. 编制各类财务分析报表，提供数据支持。 4. 按时完成税务申报工作，确保操作符合相关法规要求。 任职资格： 1. 财会相关专业，本科及以上学历。 2. 3年以上电商行业会计经验，精通会计核算、成本管理及财务分析技能。 3. 熟悉电商结算流程，具备较强的风险识别与防控意识。 4. 熟练操作用友等ERP管理系统。 5. 精通Excel或WPS数据处理工具，具备扎实的财务数据分析能力。 6. 持有中级会计师职称。

岗位职责： 1. 全面负责企业账务处理，编制各类财务报表，确保税务申报工作按时准确完成。 2. 主导出口退税全流程执行，统筹发票管理及税控设备的日常操作与维护。 3. 承担项目成本核算任务，建立并维护成本台账，参与库存盘点及数据核对。 4. 监管公司资金流动情况，处理内部往来账目对账，配合开展现金流管控工作。 5. 负责会计凭证整理归档，妥善保管财务档案，并完成领导交办的其他财务事项。 任职要求： 1. 会计或相关专业本科毕业，具备3年以上制造业全盘账务实操经验。 2. 精通出口退税业务流程，有高新技术企业工作经验者优先考虑。 3. 持有初级会计职称，熟练操作ERP系统及常用办公软件。 4. 工作细致认真，具备良好沟通能力，能够独立分析和解决财务问题。

北京市通州区招装修木工

北京市通州区招石材结晶、石材护理： 55岁以下 50岁以下 有特殊实力优先。 长期稳定，意外险， 员工宿舍，工时5.5小时 全职员工，有意者 每日下午来电咨询。

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招聘空调多联机大工，要求持有焊工证，工作地点在通州八里桥。技术不熟练者请勿联系，有意者可报名。

招聘杂工一名，工资5000-6000元左右，包吃包住。年龄55岁以下，身体健康。工作地点在通州区万盛东地铁口附近。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关事务，合规执行财税政策 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助开展财务分析与成本管控 4. 配合内外部审计工作，提供真实完整的财务资料与说明 5. 管理银行账户、资金收付及往来对账，保障资金安全与流动性 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，学历要求不限 2. 有会计工作经验者优先，经验要求不限 3.熟悉国家财经法规及会计准则，掌握主流财务软件操作 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备基础沟通协调能力，能适应多任务协同工作节奏

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关事务，合规履行税务义务 3. 编制月度、季度及年度财务报表，协助开展财务分析与经营支持 4. 参与公司费用审核、成本控制及资金收支管理，保障资金安全与使用效率 5. 配合内外部审计工作，提供真实、完整、可追溯的财务资料 任职要求： 1. 熟悉国家财经法规及企业会计准则，具备扎实的会计专业知识 2. 能熟练操作主流财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 4. 具备较强的学习能力与沟通协调能力，能适应阶段性加班需求 5.持有会计从业资格证或初级会计职称，有相关行业经验者优先

1、负责公司账务梳理整理；审核工程业务、设备运维业务等相关报销、设备采购、工程分包合同及原始单据，梳理历史凭证，做好月度账务资料归集。 2、项目财务核算梳理：按项目归集工程及运维直接成本（主材辅材、劳务、分包、运维人工等）；协助按完工进度核对项目收入、成本；建立维护项目台账，统计各项目应收、应付、。 3、往来账务梳理：梳理客户、供应商、分包商往来账务；核对项目应收款、质保金、，完善往来台账，配合往来对账工作。 4、财税资料归档整理：梳理进项发票资料；完成会计凭证、工程及运维类合同、税务档案分类归档；识别账务上潜在财税风险并反馈。 5、按月协助出具财务报表、分项目经营统计台账；做好凭证、合同档案归集整理。 6、完成领导交办的其他账务梳理及财务资料整理工作。

会做内外账 工作简单好上手

岗位职责 1、负责进销存单据的审核； 2、费用凭证、资金支付、摊销计提入账; 3、按要求交接进项发票、计算抵扣和红字信息表给税务组，确保账面入账数据与交接数据一致，避免出现呆账坏账; 4、定期核对清理往来数据，进行费用分析及往来监控， 5、凭证管理，原始单据收集、整理、保存，按月装 6、内外部审计期间，提供相关财务资料; 7、对业务部门咨询的财务相关知识耐心解答 8、按质按量完成领导安排的其他事宜，并及时反馈 任职要求 1、大专以上学历； 2、熟练使用财务软件(如SAP、用友等大型ERP)及办公软件(函数、透视表、图表分析等)； 3、取得初级会计职称，中级会计职称以上优先录取。

岗位职责: 1、负责招聘全流程工作，包括简历筛选、面试安排及入职协助，确保招聘目标达成； 2、统计招聘相关数据，维护各类招聘渠道； 3、管理人才库并进行归档整理； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本岗位为实习岗位，英语口语熟练者表现优异可提供转正机会，建议实习期不少于2个月； 2、本科及以上在读或毕业，专业不限； 3、熟练操作常用办公软件； 4、具备良好的沟通能力与团队协作意识，能够与各部门高效配合。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR信息系统数据，定期输出人力相关基础报表与分析 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历要求不限（根据实际填写可补充） 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档撰写能力 4.有人力资源相关实习或1年以上实操经验者优先 5.遵守职业操守，具备保密意识与团队协作精神

岗位职责: 1. 负责人力资源相关数据的整理、统计与分析工作 2. 协助完成人力资源日常事务性支持工作 3. 配合开展部门内文档归档及基础行政事务 任职要求: 1. 硕士及以上学历 2. 熟练掌握Office办公软件（Word/Excel/PPT） 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 4. 学习能力强，执行力高，能够快速融入工作环境 5. 实习期需满六个月及以上，每周出勤五天，长期实习者优先考虑 6. 条件特别优异者可适当放宽录用标准

负责经营管理培训接待等服务

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需求分析：和客户沟通，深入分析职位需求与人才画像，研究相关行业与人才市场动态。 人才寻访：通过人脉网络、数据库、主动搜寻等渠道寻找潜在候选人，并进行初步沟通与筛选。 面试评估：对筛选出的候选人进行面试与专业评估，判断其与职位、企业的匹配度，向客户提交推荐报告。 协调谈判：协助安排客户面试，协调薪酬谈判与录用事宜，根据客户要求进行候选人的详细背景调查。 入职跟踪：在候选人入职后提供跟踪服务，确保顺利融入企业，负责客户款项回收

任职要求： 1、具备扎实的财务基础知识，熟悉会计准则和税务法规； 2、熟练使用Office办公软件，财务报表制作 3、具有良好的组织沟通协调能力，能够高效处理多任务； 4、协助销售整理订单及销售报表与财务的对接； 5、细致认真，具有较强的责任心和保密意识

一、岗位职责 - 负责公司日常账务处理，包括原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确、合规，符合企业会计准则及农业行业相关财务规范。 - 负责公司税务相关工作，准确计算增值税、企业所得税、印花税等各类税种，按时完成纳税申报、税款缴纳及税务备案工作，熟悉农业企业税收优惠政策（如农产品免税、农业补贴相关税务处理），合理进行税务筹划，降低税务风险。 - 负责编制公司月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），确保报表数据真实、完整、准确，为公司高管决策、经营分析提供可靠的财务数据支持。 - 负责公司资金管理相关工作，核对银行存款、现金日记账，定期进行资金盘点，确保资金账实相符；配合财务经理做好资金调度、成本控制及预算执行跟踪工作。 - 负责农业相关账务专项处理，包括农产品种植/养殖成本核算、农资采购及领用核算、农业补贴资金核算、存货（农产品、农资）盘点及账务处理等，贴合农业生产经营特点。 - 配合内部审计、外部税务稽查及会计师事务所审计工作，提供完整的财务凭证、账簿、报表等相关资料，协助完成审计事项。 - 负责财务档案的整理、归档、保管工作，包括凭证、账簿、报表、税务资料等，确保档案规范、完整、可追溯。 - 完成公司高管及财务经理交办的其他财务相关工作。 二、任职要求 （一）学历及专业要求 - 专科及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业，持有初级及以上会计职称，中级职称优先。 - 熟悉国家会计准则、财经法律法规及税务政策，尤其熟悉农业企业财务处理规范、税收优惠政策者优先。 （二）工作经验要求 - 有2年及以上企业会计工作经验，有农业企业会计工作经验者优先，能独立完成全套账务处理及税务申报工作。 - 熟悉财务软件（如用友、金蝶）及办公软件（Excel、Word），能熟练运用Excel进行财务数据统计、分析。 （三）能力及素质要求 - 具备扎实的财务专业知识，严谨细致、责任心强，具备良好的职业素养和诚信意识，杜绝财务造假。 - 具备较强的逻辑思维能力、数据分析能力及问题解决能力，能及时发现账务及税务中的异常并妥善处理。 - 具备良好的沟通协调能力，能配合各部门完成财务相关对接工作，服从公司管理安排。 - 能适应农业企业工作节奏，吃苦耐劳，具备较强的执行力和抗压能力。 三、薪资福利 - 薪资待遇：月薪4000-6000元（根据学历、职称、工作经验定档，面议），年终奖金、绩效奖金按公司经营情况发放。 - 基础福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利（贴合农业特色，可含农产品福利）、带薪培训。 - 额外福利：提供餐补、交通补贴，定期体检，员工团建，晋升空间清晰（会计→财务主管→财务经理）。

岗位职责： 1. 深度参与或主导人力资源相关模块的项目实施，通过实际项目运作提升专业素养与实战经验； 2. 与协作部门保持高效沟通，推进最新人才战略执行，助力组织持续发展； 3. 具备出色的学习能力与数据处理能力，能快速掌握新制度、新政策，并对人员现状进行数据整理与分析； 4. 具备良好的沟通协调及书面表达能力，能够全面、及时、高效地完成各项人力资源工作任务； 任职资格： 1. 26届统招本科及以上学历； 2. 学习能力突出，具备优秀的逻辑思维与问题分析能力； 3. 熟练使用EXCEL等办公软件，具备较强的信息搜集与整合分析能力；

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