1. 需具备5年以上建筑施工类企业全面账务管理经验。 2. 熟悉税收法规，能准确应用并实现合法节税。 3. 强调过程管控，而非仅限于事后核算。 4. 具备较强抗压能力，沟通风格简洁高效。

岗位职责： 1、审核各类报销单据，确保流程合规； 2、配合部门负责人处理日常事务性工作； 3、管理下游客户应收账款，跟进客户对账、开票及回款进度； 4、依据合同条款准确核算相关费用； 5、编制应收款项报表，统计订单数据，完成周度销售报表、报销审核、借款清理、凭证录入、费用汇总及账龄分析等工作； 6、重点监控应收账款金额较大或账龄较长的客户，及时开展对账工作，并负责账龄结构分析； 7、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1-3年财务相关工作经验，财务类专业优先考虑； 2、持有会计从业资格证书或初级会计职称； 3、具有财务岗位实操经验，熟练操作办公软件及财务系统； 4、熟悉财务、税务、审计等相关政策法规； 5、逻辑思维清晰，理解与学习能力强； 6、具备良好的沟通技巧和团队合作精神，工作认真细致、作风严谨； 7、热爱财务工作，责任心强，恪守职业操守，具备敬业精神，能与其他职能部门高效协作。

招建筑公司会计月工资5000要求驻场

任职要求： 1、财务类专业本科或具备同等学历水平； 2、能够熟练操作各类财务系统完成日常事务； 3、具备良好的工作统筹与执行能力，善于问题分析与处理，关注工作效率，重视团队协作，可对同事提供指导支持； 4、具备一定英语基础，因相关操作系统为全英文界面，需保证英文听、说流畅无障碍； 5、精通MS Office及多种财务软件的操作应用。 地铁站有班车，免费提供午餐。 岗位职责： 1、负责海外发票的审核、账务处理、落地费用清关，以及进口税费和代扣代缴所得税的计算； 2、开展账户数据分析并跟进日常问题任务； 3、完成月度结账、关联方及第三方应付账款对账，以及损益项目的核对工作； 4、进行资金使用预测并合理安排付款进度； 5、维护供应商主数据信息； 6、配合内外部审计工作的开展； 7、负责会计凭证的整理与归档管理； 8、完成上级交办的其他临时性工作与任务。

工作职责 负责海外分支机构全周期财务核算工作，独立完成符合当地会计准则的财务报表编制，确保账务数据真实、准确。 协助开展跨国税务申报、外汇额度管控及跨境资金结算，保障业务合规与资金运作效率。 参与推动海外公司财务制度的本地化实施与流程改进，提升财务管理的规范性与标准化程度。 协调总部财务团队与海外本地人员的工作对接，提供财务数据分析支持及业务决策参考建议。 任职要求 财务、会计类专业本科及以上学历，具备3年以上财务相关工作经验，有跨业或泰国、印尼等东南亚国家财务实操经验者优先考虑。 持有会计从业资格证书，熟练使用Office办公软件及主流财务管理系统。 英语通过CET-6或具备同等水平，可使用英语作为工作语言处理账务资料并进行跨部门交流。 能接受阶段性出差或外派安排，具备较强的适应能力以支持海外业务发展需求。 补充说明 工作地点：现阶段主要办公地为北京 薪资说明：岗位标注薪资为国内标准，后续如涉及外派将相应调整薪酬并发放出差补贴 公司福利：五险一金＋法定节假日＋年终奖金；免费提供两餐＋住宿；配备免费停车场及运动场地；享有生日礼品、结婚礼金；出差补贴另行计算

1. 全面账务管理：负责公司各项财务数据的登记与维护，包括记账凭证的编制、各类原始单据的审核及日常账目核对工作。 2. 财务报表编制：按期完成资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表的编制，确保数据真实准确。 3. 财务数据分析：对财务运行情况开展分析，输出经营成果的关键数据视图，为管理层提供决策依据。 4. 税务事务处理：统筹公司各项税务申报事项，确保各类税务资料按时、合规提交。 5. 对账与内部审核：定期与供应商核对往来账项，保障账务一致，审核员工报销及相关费用单据。 6. 审计协作支持：协助外部审计机构开展审计工作，及时提供所需财务文档与数据资料。 7. 临时性任务执行：完成上级安排的其他财务相关临时工作。 要求：具备3-5年全盘财务实操经验，有高新技术研发类企业工作经验者优先，熟练操作用友财务系统及Excel办公软件。

【岗位职责】 1、负责项目财务流程的审批及账务操作，包括发票审核、费用报销、付款凭证的核对与入账处理。 2、管理项目各类财务数据，如进销项、收款记录等，编制项目成本核查报表，跟进项目结算进度及成本结清工作。 3、审核信息化系统中的业务单据，确保预算执行过程符合规范要求。 4、定期清理并跟踪应收应付、预收预付款项余额，强化往来账款管控，降低财务风险。 5、承担项目公司日常账务处理及财务报表的编制任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，会计、财务或相关专业背景 2、熟练掌握会计准则，并具备实际应用能力 3、具备抗压能力，工作认真负责，有较强的责任意识

日常记账，对账，结算，报税，开工资，等等

岗位职责： 1.负责日常数据收集、整理、录入与统计分析工作，确保数据准确性和时效性 2. 编制各类统计报表，定期向上级提交数据分析报告及改进建议 3.协助建立和完善统计台账及数据库，优化统计流程与标准 4.配合内外部审计、检查，提供真实、完整的统计数据支持 5.参与业务部门需求调研，提供数据支撑与统计方法指导 年龄25-45岁 任职要求： 1.统计学、数学、经济学或相关专业背景优先，学历不限 2.具备基础统计知识和办公软件操作能力，熟练使用Excel进行数据处理 3. 工作细致认真，具备较强的数据敏感性和逻辑分析能力 4. 有责任心，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识 5.无经验可培养，欢迎应届毕业生投递

工作内容： 一、 项目核算与成本管理 1. 实施项目独立核算 2. 开展成本全过程管控 3. 确认项目产值与收入 二、 资金管理与往来结算 1. 管理工程款项的收支 2. 负责保证金及保函事务 3. 协助办理银行保函（包括履约保函、预付款保函），跟进保函到期注销，控制担保风险 4. 管理农民工工资专用账户 三、 税务管理与筹划 1. 处理跨区域涉税事项 2. 管理发票开具与税负水平 3. 办理特定税种相关业务 四、 合同与合规管理 1. 参与合同财务条款审核 2. 监督分包及劳务环节的合规性 五、 报表分析与资产管理 1. 编制建造合同相关报表 2. 组织资产与存货的日常管理 六、 竣工决算与档案管理 1. 完成项目终结清算 2. 整理并归集项目资料档案 任职要求： 1. 具备统招本科及以上学历，财务、会计类相关专业；985或211院校背景优先 2. 熟悉税收法规与财务制度，掌握各类账务处理流程 3. 具备良好的逻辑思维能力及问题分析解决能力 4. 熟练操作Excel、SAP、用友等财务工具软件

[烟花][烟花][烟花]急，急，急通州区于陀独居老人79岁，老太太有三高，胯骨再恢复中，自己弄能走，需要阿姨有耐心，做饭做家务，26天滚动5500元，法定节假日双薪，55岁左右，尽快上户

岗位职责： 1. 负责园林绿地的日常养护管理，包括修剪、施肥、浇水、病虫害防治及杂草清除等工作 2. 制定并执行季节性养护计划，确保植物生长健康、景观效果良好 3. 监督养护作业质量与安全规范，及时处理突发性绿化问题 4. 协助完成新栽苗木的成活率跟踪与补植工作 5. 配合项目需求开展绿化改造、提升等专项任务 任职要求： 1. 具备园林养护相关工作经验，熟悉常见乔灌木、花卉及草坪的习性与管护要点 2. 了解园林机械使用与基础园艺工具操作，具备现场作业能力 3. 责任心强，吃苦耐劳，能适应户外作业环境 4. 具备基本沟通协调能力，可配合团队完成养护任务 5. 持有园林绿化工、植保员等相关证书者优先

辅助岗位工作地址:同济南路附近（通州建安街17号）长白班，上六休一8小时180元，加班22/小时16点之前到装框套袋扫码拉运20-40周岁

招聘：打荷两名4500-5500要求熟手地址：通州区梨园、鲁十六山东菜、月休4天、节假日补休。电话：苏（同步）

今日订单日常2小时14：30通州区张家湾环湖小镇东区6号楼（张家湾）到手70深度保洁＋擦玻璃3小时15:30朝阳三全公寓（亮马桥）到手120。

找兼职会计装订凭证， 1年的凭证，每个月差不多1本，已经整理好了，需要打孔装订。最好是有经验的，会用打孔机。

公司会计，人事，

记账、成本、报表

1、财务核算：根据原始凭证填制记账凭证以及凭证装订，可独立完成记账； 2、税务申报：独立完成纳税申报、社保申报； 3、年度申报：熟悉税务年度汇算清缴以及工商年报申报； 4、沟通对接：做好与客户沟通、资料对接工作； 5、客情维护：解答客户在财务、税务的问题，及时解决客户的需求，提供财务分析、税务规划、合规建议等咨询服务。 任职

招核算会计1-2名，全职， 年龄25-40之间，包吃包住， 内勤1-3名，全职，年龄25-40之间，包吃包住

体育场馆前台

前台登记接待

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档，包括报告、合同、邮件等文书处理 3.对接内外部部门，协调资源、传达指令并跟进任务执行进度 4.管理办公用品及基础行政事务，保障办公环境正常运转 5.完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有经理助理或行政类岗位经验者优先，经验不限 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理与信息整合能力 4. 工作细致、责任心强，具备较强的抗压能力与服务意识 5. 形象端正，言行得体，具备良好的职业素养

出纳岗位职责: 1、负责日常各类款项的收支管理和核对及登记； 2、负责登记现金、银行存款日记账，并编制银行存款余额调节表，编制月度汇总 表； 3、负责每日清点库存，核对现金、银行日记账，保证账实相符，保证资金安全； 4、负责审核、整理原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法、准确性； 5、根据原始凭证编制相应的记账凭证；负责凭证装订、保存并归档各类财务档案和 资料； 6、负责发票等凭证的开具和登记；往来款项的核对和监督； 7、对接银行各种业务办理 8、上级领导安排的其他工作。 任职要求: 1、财务、会计相关专业专科以上学历，有会计上岗证优先，出纳工作经验1年以上，可以接受无经验应届毕业生，年龄30周岁以下； 2、掌握基本财务会计知识，熟悉各类银行账户管理，现金管理规定； 3、熟练运用办公自动化软件及相关财务软件； 4、为人诚信可靠，工作严谨、细致，善于沟通，富有责任心、有耐心； 5、具有良好的职业道德，敬业精神和团队合作能力。

1. 来客迎宾，预约建档、分诊、客户咨询解答、回访/预约提醒 2. 收费收银、医保/线上收款、每日对账开票 3. 熟练电脑录入档案、整理前台物资，配合院内日常工作，完成上级交代的日常事项 任职要求: 1. 形象佳、声音甜美，待人亲和，有亲和力，善于沟通 2. 眼勤手快、处事灵活，观察力强，应变能力好 3. 熟练电脑基础操作，会收银优先，有口腔前台经验优先

请看清再投，要求必须是党员，且具备环保或工程公司5年以上财务岗位工作经验！ 岗位职责： 1、完善公司财务管理体系与内控流程，有效管控财务风险，为业务拓展及项目运营提供专业财务支持。 2、全面主持日常财务核算事务，独立完成整体会计账务操作，包括费用报销、资金支付、凭证审核、月度结账及财务报表编制； 3、牵头组织预算编制与执行管理，统筹资金安排，保障现金流安全稳定，并按月、季、年度实施动态跟踪与优化，输出管理分析报告； 4、主导开展项目经营分析，配合推进项目成本核算、成本管控工作，协助构建科学的项目绩效评估机制； 5、负责税务申报、税收筹划及相关外部关系维护，确保企业税务合规；及时掌握最新财税政策并调整应对策略，充分落实各项税收优惠； 6、审定各类收支款项，强化对应收账款回款进度及应付账款付款节奏的监督控制； 7、对接外部审计、税务机关、金融机构等相关单位，保持良好沟通协作； 8、审查业务合同中涉及财务条款的内容，监控回款进展，为业务运作提供财务保障与建议； 9、依照会计准则按时编制月度、季度、年度财务报告；积极联动各业务部门获取经营数据，开展收入、成本、费用等多维度分析，形成决策支持性财务结论； 10、统筹项目融资全过程，涵盖融资测算、方案设计、渠道接洽谈判、资金落地管理、成本与风险控制、还本付息安排及融资资料归档与报表编制； 11、指导和协调下属项目公司的财务工作，实现集团化财务管理协同； 12、完成上级领导交办的其他财务相关任务。 任职要求： 1、中共党员； 2、年龄35～45岁，财务管理、会计学、审计学等相关专业，统招本科及以上学历，会计基础扎实，熟悉国家财税法规与会计准则，持有中级会计职称； 3、累计10年以上财务领域工作经验，其中至少5年在环保或工程类企业从事财务工作； 4、具备优良的职业操守、经营思维和成本控制意识，善于团队合作，学习主动性高，拥有出色的沟通协调能力、组织管理能力，思路清晰，表达能力强，认同以结果为导向的企业文化理念，工作积极投入、责任心强，具备坚韧意志和较强抗压能力； 5、熟练操作金蝶、用友等财务软件以及Office办公自动化工具； 6、可接受项目现场短期出差安排。 职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、扁平化管理、快速晋升机制

岗位职责： 1、后勤保障体系化管理 制定并优化公司后勤服务管理制度、工作流程及应急预案，确保体系规范运行。 维修与设施管理：监督指导办公区、厂区所有公共设施的预防性维护、应急维修及改造项目，主导重大故障或工程项目的处理与外包管理；严格管控维修成本与物料库存。 食堂管理：全面负责员工食堂的日常运营、供应商（承包商）管理、餐食质量、卫生安全、成本核算及满意度提升。 宿舍管理：建立并完善员工宿舍管理制度，包括入住、退宿、卫生、安全等规范；定期组织宿舍安全检查，消除消防、用电等安全隐患。 环境与安全：统筹管理办公/厂区环境卫生、安保、消防设施及绿化工作，定期组织安全检查与演练，落实整改，确保零重大安全隐患。 2、车辆与资产精益化管理 优化公司车辆管理体系，监督车辆调度、保养、年检、保险及驾驶员安全管理，控制车队运营成本并定期分析报告。 协助管理公司行政类固定资产（如办公设备、家具等），建立台账并组织定期盘点。 3、预算编制与成本管控 负责编制年度行政后勤板块（维修、车辆、食堂、办公耗材等）的预算方案，并在执行中实施严格的成本控制与分析，提出降本增效优化建议。 审核各项行政费用支出，确保合理性并符合预算规划。 4、团队管理与跨部门协作 领导后勤团队，明确分工，进行工作指导、绩效考核与能力提升。 作为后勤接口人，高效对接各部门需求，主动提供支持解决方案，提升内部客户满意度。 5、完成上级交办的其他战略性或临时性任务。 任职资格： 1、学历与经验：本科及以上学历，5年以上行政后勤管理工作经验，其中至少2年以上团队管理经验。具备大型制造业或科技企业厂区、园区后勤管理经验者优先。 2、证书要求：持有C1及以上驾驶证，驾龄5年以上，无重大交通事故记录。持有低压电工证、安全管理相关证书者优先。 3、具备从0到1建立或系统性优化后勤管理制度、流程的能力，有清晰的标准化管理思维。 4、精通后勤维修、设施管理、车辆全生命周期管理。 5、熟悉食堂运营管理，了解食品安全法规及成本控制方法。 6、具备较强的财务意识，能独立编制预算、进行成本分析与管控。 7、管理协调能力：出色的团队领导力、跨部门沟通协调能力和供应商管理能力，能妥善处理应急突发事件。 8、数字化能力：能熟练运用办公软件进行数据分析与报告撰写，有推动后勤管理信息化（如车辆、报修、食堂管理系统）经验者优先。 9、具备极强的责任心、服务意识与成本控制意识，工作原则性强且细致严谨。 10、出色的计划、组织与抗压能力，能适应快节奏工作环境及临时性加班、应急处置要求；有千人以上规模企业行政管理经验优先。

【岗位职责】 1、开拓全球范围内各行业（钢铁、冶金、化工、建材、电子、食品、冷链等）新能源光储充一体化项目，以及钢结构、金属屋面工程类项目，跟进并维护销售通路； 2、对接钢铁设计院、冶金设计院及建筑设计类研究院，参与工程项目投标，达成年度销售目标； 3、拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大项目覆盖区域； 4、收集所辖区域市场动态信息，开展对竞争方的分析研判； 5、策划并落实销售区域内的业务推广活动，确保销售任务达成； 6、管理客户关系，推动客户间长期战略协作的落地与深化。 【发薪保障】24年（成立以来）每月5日准时全额发放薪资，遇节假日提前支付；年底至少发放13薪，绩效优异者可达16薪； 【户口指标】C9院校本科毕业生100%解决北京户口；双一流高校应届硕士可申请北京户口； 【衣】每年两次免费定制职业装； 【食】提供免费早午餐及加班工作餐； 【住】提供免费员工宿舍、健身房及运动场所； 【行】使用分贝通进行差旅管理，因公出行由公司派车；公司设有专用费用支付平台（涵盖差旅、酒店预订及预支款等），无需个人垫付，费用由企业直接结算； 【六险一金】足额缴纳：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及补充意外医疗险，同时缴纳住房公积金； 【加薪计划】入职三年内，每年年初根据考核结果，至少享有一次调薪机会； 【师带徒制】实行一对一导师培养机制； 【其他政策】行业隐形冠军、专精特新企业、小巨人单位、北京地区优质雇主，享受优秀毕业生入区奖励政策（双一流应届毕业生或QS前100高校毕业生，入职满一年后，博士每年补贴5万元，硕士3万元，本科1万元，连续支持三年）；

岗位职责: 1、电话接听：负责总机来电的接听与转接，处理400客户投诉问题，并跟进后续解决进展。 2、办公区域巡查：每日对各楼层会议室进行巡检，检查空调、电视、照明、门窗、视频会议设备及其他硬件设施运行情况，发现异常及时反馈并协调处理。 3、日常事务：协助会务后勤及客餐安排，办理公关用品申领，更新分机号码表，负责快递与物品的领取签收，前台固定电话费用核对报销，水果更换摆放，药品采购，餐票发放与登记等相关工作。 4、车队协助：配合完成车队保险比价、合同签署及费用报销，维修费用核销，以及每日出车记录整理等工作。 5、快递管理：维护快递供应商关系，签订合作协议，执行月度费用核销，落实每日快递签收流程。 6、资产管理：统筹本部门资产管理工作，确保资产台账清晰、使用规范。 福利待遇及成长: 1、六险一金； 2、多种补贴及节日福利； 3、带薪福利假、法定假期等； 4、丰富多彩的员工活动； 5、完善的培训培养体系、丰富的岗位历练平台、广阔的晋升发展机会。 任职要求: 1、专科及以上学历，专业不限，熟练操作办公设备及常用办公软件； 2、亲和力强、反应迅速高效、具备变革意识； 3、踏实肯干，目标感强、心怀敬畏，工作中体现勤奋、务实、敬业精神，能承受工作压力，服务意识突出，责任心强。

职业描述 1. 负责客户项目相关信息的整理与归集； 2. 负责公司合同的日常管理：包括登记、扫描等工作； 3. 协助财务部门完成发票开具及银行相关业务办理； 4. 负责公司在各平台的账号注册及信息录入工作； 5. 负责公司部分公共区域的清洁与卫生维护等事务。 职位要求： 1. 身体健康，态度积极乐观； 2. 工作认真细致，具备吃苦耐劳精神，沟通协调能力良好； 3. 具备责任心和团队协作意识，应变能力较强； 4. 工作效率高，执行力强； 5. 熟练掌握各类常用办公软件操作； 6. 熟悉PS、AI、ID等设计软件者可优先考虑。 职位招聘2-3人 职位福利：通讯补助、交通补助、餐补、绩效奖金、高温补贴、带薪年假、全勤奖、员工旅游 职位亮点：周末双休、法定节假日、年终奖金、高温补贴、定期团建