招聘：酒店管家服务薪资：4000.0-6000.01.负责给客人提供高质量的服务，包括迎接客人、办理入住、提供房间信息和服务、解决客人的问题和投诉等。2.负责协调各个部门之间的工作，确保客人的需求得到及时满足。例如，协调客房部门的清洁、维护和客房服务，协调餐饮部门的订单和服务等。3.负责负责管理和监督酒店的各种设施，确保设施的正常运转和维护。例如，酒店管家需要监督清洁、修理和保养工作，以及确保安全设备的配备和使用。4.负责指导和管理酒店的员工，确保员工的工作质量和效率。他们需要进行员工培训、制定工作计划、评估员工绩效等工作。5.负责管理酒店的预订和入住工作，包括接待客人、分配房间、核对客人信息、办理入住手续等。6.负责及时、有效地处理客人的投诉和问题，确保客人的满意度和酒店的口碑。7.与其他部门的沟通和协调:酒店管家需要与其他部门进行及时有效的沟通和协调，确保各项工作的顺利进行。

大堂经理薪资福利:6000-7000元/月招工人数:1名工作地址:昆明官渡区官渡古镇

厅面经理年龄45岁以内，有服务行业管理经验优先。吃苦耐劳，形象气质佳。薪资福利:面议招工人数:数名致电时请告之是看到或推荐工作地址:禄劝县凤家古镇C区6栋源邸懿城

1.负责整体酒店运营管理，领导各部门完成日常工作。2.随时留意客人动态，处理一般性住客投诉。职权之外的及时向上级汇报。3.协同主管及房务中心文员，负责楼层各类物品的存储、消耗统计、盘存与管理工作。

招聘：大堂管家薪资：2.8-3.2Ka.严守法律法规和职业道德，爱岗敬业，认真负责，乐于奉献。在前厅副经理直接领导下执行部门规章制度，负责完成、检查管家的日常工作。b.负责组织班前、班后例会，在每班上岗之前检查员工的仪表仪容，保证每名上岗员工仪表整洁，着装规范。检查工作区域的卫生工作，保证室内外环境整洁卫生。d.认真执行各项规章制度，遵守纪律和作息时间。e.代表酒店总经理接待和迎送客人，主动向客人征求意见，处理客人投诉，接受客人对酒店提出的建议和意见。f.协助酒店领导和有关职能部门处理在酒店内发生的各种突发事件。g.熟知酒店所有营业场所的位置、营业时间和负责人的姓名，熟悉市内交通、旅游景点、涉外企业及其管理部门，随时向客人提供各种查询服务。h.负责客人遗留物品的查找、认领工作。i.巡视和督查大堂各种服务设施和各项服务工作的情况，确保完好、整洁、有效。j.协助收银处解决客人账务方面的问题，处理因客人损坏酒店财物的索赔工作。k.尊重客人隐私，不谈论、打听、散播客人隐私。l.夜间大堂管家负责全面管理部门工作，并将夜间发生的情况次日向前厅副经理作书面汇报。m.积极参加酒店和部门组织的各种培训，认真掌握培训内容，达到培训目标的要求。n.主动协调和沟通部门内部和外部的关系，遇到自己解决不了的难题，要及时上报，不得隐瞒、推委和拒绝客人和其他同事提出的帮助要求。o.发挥团队协作精神，主动、热情的帮助有困难的同事，完成工作任务；同时，自己在工作中遇到困难，也应请同事和领导协助，不应隐瞒、推委、拒绝客人和同事的服务和帮助的要求。

大堂经理有工作经验优先考虑，吃苦耐劳，身体健康，服从安排，有积极性，包吃包住。薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:北桥村老滇坊食府

岗位职责：1.负责酒店项目日常运营管理工作（客房保洁、管事部、公区保洁）2.负责区域酒店内所服务项目员工招聘工作3.所管辖项目的月度服务费结算以及催款工作4.做好区域管辖范围内客户的沟通，关系维护岗位要求：1.中专及以上学历，年龄25-40岁之间，男女均可2.性格开朗乐观，沟通协调能力、服务意识、责任心、抗压能力强3.熟练操作基本办公软件

1、包含前台服务大使的全部工作内容；2、对前台服务、质量控制、培训考核、日常经营、内部管理等方面，实施管理及现场带教工作。工作内容：1.负责前台服务大使的培训带教工作；2.督导总台服务员对“华掌柜”和机器人使用的引导；控制房态，达到收益最大化，协助处理需要特殊安排的订房事宜。3.及时处理客人投诉，超出权限请示上级，并分析客诉提出整改意见。4.及时跟进VIP客人和特殊客人的用房情况，将相关信息反馈给客房经理。5.督导员工日常工作及服务质量，确保门店提供极致便利、友好自然的服务。6.组织前厅部每周工作例会，传达落实公司、酒店运营和销售要求。7.按要求对各类表单、表据进行归类、装订、保管。9.完成上级指派的各项工作。

大堂经理薪资福利:5000元/月-8000元/月招工人数:2名工作时间：12小时待遇：全公司免费提供食宿+全勤奖+补助奖工作地址:安宁市连然街道办事处大屯新区二期43栋

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招聘寒假兼职最低工资 150/天（平均每天不会低于150元），每个月可预支2次工资；18-40周岁，必须会骑电动车会导航；工作地点：在昆明市区内；上班时间：周一到周日（每周休一天）工作内容：家庭里擦玻璃和打扫卫生，一天安排2-3单，做完下班；报酬结算：做到1月25号统一结算需要培训3天，不收任何。工作地点：昆明城区就近安排联系方式：（手机）不想面试勿扰!!

带车司机初中以上学历，25-40周岁，男女不限，形象气质佳，沟通能力强；有一定的销售经验优先。带车司机薪资福利:底薪+提成+加各种奖励，标准月薪4000——9000不封顶招工人数:5服从管理，有团队合作精神；有责任感，上进心强；热情积极，敢于挑战自己；只要能吃苦耐劳，负债比较多，需要钱的。有巨婴儿病的不要，好吃懒做的不要工作地址:昆明南站附近(北京路136号)官渡区云南省信息管理局旁边(沟通100营业厅)

保安（1名）年龄30-58岁，提供吃住，要求会玩，一个上白班，一个上夜班薪资福利:2800元，干满一年加200元工龄工资招工人数:1名工作地址:昆明小石坝航天城

洗碗工薪资福利:2900元/月招工人数:1名供吃，一个月休息四天工作地址:昆明新闻会馆

厨工年龄18-50岁薪资福利:工资2800-3500/月，月休4日，提供宿舍招工人数:2名工作地址:昆明市长水机场B2东侧

酒店经理性别不限；学历不限；30-45周岁；1-3年酒店经理工作经验；至少帮助一家酒店在OTA平台网评分做到4.9分，熟悉的优先。遵纪守法、防患未然，保障客人安全、酒店经营安全、员工人身安全和酒店财产安全；带领团队，为客人提供良好的服务，熟悉OTA平台运作；积极招聘、培养和发展下属，提高员工满意度；带领团队完成酒店日常、短视频的制作和发布，及运营；在不牺牲客户体验感的情况下，控制运营成本，提升经营利润；分析市场动态和竞争对手情况，及时调整销售策略；负责与客户建立良好的合作关系，包括企业客户、旅行社、在线旅游平台等，进行商务洽谈和合同签订。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:龙里县环城中路（集骊酒店）

招聘：大堂经理（包吃）薪资：3500~8000元/月1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检査台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解、及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；7、搞好本班组与其他班组的协调；8、做好班组员工考勒、培训工作；9、底薪3500元，提成营业额（除酒水）的百分之一。

招聘：大堂经理薪资：5000-6000元/月主要负责前厅人员管理，有餐饮相关经验，形象气质佳 沟通能力强

西城快餐店招聘：面点师4名，服务员4名，55岁以下，有相关经验者优先，大堂经理2名，大专以上学历，有相关管理经验者优先！地址：西城碧桂园附近工作时间，工资面议！联系人：王经理

龙沙区宾馆招聘：大堂经理工资5000-6000＋客房经理工资5000-6000+客房主管工资4000-5000+前台接待工资3300+200满勤+提成客房清扫员工资2800+200满勤+提成客房保洁员工资2300+200满勤+提成以上岗位工作时间：早8点到晚6点多项福利待遇电话详谈需要干4个月以上，短期勿扰电话：

1、通过店长培训，听从安排，完成店内前台工作；2、包住，有员工餐，薪资面议；3、全职，不接受短期兼职；4、重点是有责任心，拒绝和王子病5、热爱且了解青旅行业优先！青旅行业工作性质简单、轻松，氛围好，非诚勿扰，谢谢！

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薪资：2200-2800元/月酒店前台上一天休一天

酒店前台男女不限，年龄20—25岁，不限学历，能熟练使用电脑办公，普通话标准，吐字清晰，热情开朗，聪明伶俐，身体健康，五官端正。男女不限，年龄20—25岁，不限学历，能熟练使用电脑办公，普通话标准，吐字清晰，热情开朗，聪明伶俐，身体健康，五官端正。薪资福利:面议！招工人数:1名工作地址:安宁市温泉镇龙笔山苑

雲麟酒店招聘前台客服人员：1名要求：男女不限，年龄30—50岁，身体健康，懂简单的电脑操作，认真负责，有酒店前台工作经验者优先。工资待遇：底薪3000+提成，每月休息2天。上班时间：8：00—20：00联系电话：地址：太平时代贸港雲麟酒店

开房间，查房间，机洗床单被罩，打扫基本卫生，管吃住，要求住店里。

酒店销售客房服务员，打扫客房服务员，12元一间房，多做多得

酒店前台，能吃苦耐劳，18岁以上，有工作经验优先薪资福利:3000-4000/月招工人数:2名

工资面谈，长期时间做，联系电话

前台接待员善于沟通表达，形象专业，有同等岗位工作经验优先录用。办理客人入住和退房，接待来访人员，做好登记管理，维护前台区域设施设备及环境卫生。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:晋宁区昆阳街道东风路东段客运站