前台接待/主管 1.年龄18 - 40岁，形象气质佳，沟通能力好；2.会使用基础电脑，有酒店相关经验优先；3.工作认真负责、服务意识强，能接受倒班 薪资福利:薪资面议+全勤奖+提成+餐补，月休四天 招工人数:若干 有意者可直接电话咨询，或到店面试 李总 工作地址:富川云橙美宿酒店

前台接待/主管 1.年龄18 - 40岁，形象气质佳，沟通能力好；2.会使用基础电脑，有酒店相关经验优先；3.工作认真负责、服务意识强，能接受倒班 薪资福利:薪资面议+全勤奖+提成+餐补，月休四天 招工人数:若干 有意者可直接电话咨询，或到店面试 辜经理 工作地址:富川云橙美宿酒店

哈哈桂味热炒店: 1、岗位:前厅主管（全职） 2、工资待遇： 底薪4000元，全勤奖100，门店管理奖励100元，月度门店绩效奖励，到手不低于4200元。 （试用期1个月，试用期底薪3800元，其他待遇同上。） 2、工作内容： 1.协助老板管理前厅营业的日常事务，制定服务程序； 2.负责前厅人员管理，考勤管理，排班排休管理。 3.与其他服务员一同完成服务员日常工作（打扫，上菜收桌，简单的饮品制作） 4.前厅服务需做好与客人的反馈沟通，并做好与后厨的协调沟通工作。 5.其他（门店面试了解） 3、工作时间: 9:30-14:00，16:30-22:00 4、月休4天，法定假日不休按双倍薪资发放加班费。 需要有餐厅服务员经验，有管理经验优先，需要吃苦耐劳，品行端正，认真负责，学生兼职请勿扰。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 5.协同采购、财务等部门，保障食材供应、库存管理及合规账务流程 任职要求： 1.具备3-5年连锁餐饮或中大型社会餐饮门店管理经验，有成功带店案例者优先 2. 熟悉餐饮服务标准、食品安全法规及劳动用工政策 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 4. 学历不限，热爱餐饮行业，责任心强，具备服务意识与团队领导力 5.持有健康证，无食品行业从业限制记录

招聘项目经理要求： 1、年龄25-45，身高160以上，身体健康，体貌端正，落落大方，无犯罪记录； 2、具有一年以上项目管理经验，能独立完成项目统筹工作，承上启下，善于团队协调管理，能平衡多个项目管理； 3、具有较强的组织协调及沟通管理能力，会使用办公软件，有良好的语言、文字表达能力，能理解并根据领导意图汇总及撰写相关材料报告等； 4、具有餐饮运营管理经验，能快速上手餐饮运营管理； 5、善于沟通，口齿伶俐，会接待，能进行会务服务，懂商务礼仪，具备接待甲方领导等嘉宾来访的能力，善于处理突发事件； 6、福利待遇面议。工作地点在体育馆附近。 有意向可以直接联系：覃助理-（微信同号）

有早茶经验者优先，底薪6000元十提成。

岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

招有过经验的

人品，格局为先

优程酒店灵山江南路店 前台主管/经理 工作职责：有相关酒店前台工作经验，带领前台完成各项经营指标，合理排班，能完成上级交代的其他事项 岗位薪资：3000-3500元，再加售卡提成，好评提成等

招抓车叉车司机 ， 要求旋切厂做过，熟练工， 工作地:广西贺州八步，林

招聘熟手砌墙师傅，有意者联系 农建房

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底，确保符合国家电气规范与项目需求 2.参与配电柜、PLC控制系统、变频器等电气设备的选型、安装调试与运行维护 3. 配合项目进度开展现场电气施工管理，解决安装与调试过程中的技术问题 4.编制电气相关技术文档、操作规程及验收报告，保障资料完整性与可追溯性 5. 协同机械、自动化等专业完成机电一体化系统集成与优化 任职要求： 1.学历不限，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先 2.具备电气工程师相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟悉CAD/EPLAN等电气设计软件，了解IEC/GB标准及低压配电系统原理 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应短期出差或现场技术支持工作 5. 持有低压电工操作证或注册电气工程师资格证者优先

转发 贺州荣怀学校招聘厨师一名4300起 帮工一名急3000起。 五险，月休6天。 联系电话 黄经理

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业销售方案，促成签约及回款 4. 定期整理客户信息与销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售数据填报 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与积极进取的职业态度

兰州市城关区天水路附近一火锅天招聘店长，大堂经理，工资面议，有闲的朋友联系李总

汶水之星酒店管理（安丘）有限公司，前厅接待，3，中专、中技及以上学历，无明确薪资，，山东省潍坊市安丘市兴安街道和尚智慧养老西北约123米

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酒店大量招聘长期工作者 年龄19岁到55岁之间， 加入我们一起吃香的喝辣的 酒店经理2名 薪资：6000+提成+外出带薪游学+专业技能培训课程+公休，管食宿 服务员8名 薪资：底薪4500+桌台提成+酒水提成+满勤+公休，管食宿，晋升空间大，工资待遇好 吧员3名 薪资5000+提成+桌台提成+公休，管食宿 撤台工4名 薪资3500+满勤+公休 洗碗、保洁2名 薪资：3500+公休+管食宿 ☎

招聘：不便分类的其他从业人员 前台经理，收银员

招聘：千禧颐和酒店前台收银 薪资：3001-5000元/月 1. 负责酒店前台日常收银工作，包括客人入住/退房结账、等，确保账务准确无误； 2. 熟练操作酒店管理系统，开具发票并妥善保管票据； 3. 协助接待客人咨询，提供基础客房信息及周边服务指引； 4. 核对每日账目流水，完成交班报表，配合财务对账； 5. 维护前台区域整洁，遵守酒店服务标准与财务制度。

招聘：客房服务员 薪资：2800-3000元/月 身体健康，有工作热情，有责任心

重要事情说三遍，急急急急招以下岗位：1、客房阿姐，长期工、兼职，工资面谈。2、前台、三班倒，专职夜班。有意者请联系我，电话地址：贺州市6路大圆盘旁边

客房主管 1.大专及以上学历，酒店管理相关专业优先。2.1年以上客房管...。1.团队管理：负责客房部日常运营，指导、培训及考核员工，提升团队服务水平。2.服务质量：监督客房清洁、设施维护及安全管理，确保服务符合标准。3.资源协调：合理调配人力、物资，优化工作流程4.客户沟通：处理宾客投诉与需求，提升满意度 招工人数:1名

千禧颐和大酒店招聘岗位：前台收银，年龄18-35岁，熟悉打字，基本电脑操作，月薪2300元-3000元 客房服务员:年龄18-50岁，2300元-2600元 联系电话

业务员/销售前台 年龄20 - 33岁。1.负责前台接待工作，包括为客人办理入住、退房及问询服务；2.性格开朗、外向、亲和力强，形象气质佳，有较强的服务意识，良好的团队合作精神，责任心强；3.熟练操作酒店管理系统，处理客房预订及信息登记；4.解答客人关于酒店服务、周边交通及景点的咨询；5.协助处理客人投诉及突发事件，提供高效解决方案。 薪资福利:底薪+全勤+提成+补贴，月休4天，含食宿，专业技能培训，华住集团员工优惠入住计划，节日福利，包吃、包住、五险一金 工作地址:昭平县昭平镇东宁中路15号

维也纳酒店（贺州富川店） 一、前厅接待员 2名 1.男女不限，18-35岁； 2.形象气质佳，有良好的语言表达能力及沟通能力； 3.有相关工作经验者优先； 4.薪资3000-5000元/月（基本工资+提成）上不封顶； 福利待遇 1、提供良好的薪酬福利，免费提供餐食。 2、逢年过节有过节礼品，春节举办年夜饭及员工抽奖活动，发放开工利是。 3、良好的培训机制，提供广阔的职业发展空间及晋升平台。 4、享有国家法定节假日，服务一年后每年有五天带薪假。 5、月休息四天，每年享有二天有薪病假。 联系我们 招聘时间每周一至周五，上午9:00—12：00；下午14：00—18：00； 电话: 地址 ：广西富川凤凰路鸿仁财富广场（园区大厦右边）

客房早班服务员 年龄50以内。主要负责打扫房间卫生 薪资福利:工资3500 - 4000，多劳多得，包工作餐 详情可进店面议

前台接待办理入住离店手续，客房巡查

酒店前台 有工作经验者优先录用 薪资福利:工资薪酬面议 招工人数:1名 工作地址:昭平县河东汽车站对面