有经验优先

急需大量员工，直接【投递简历】，新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃住 【工作环境】坐着上班，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调。 【薪资待遇】26-30/小时，综合工资7000-9000/月。缴纳五险一金，（工资不押不扣）随走随结 【工作时间】正常班5天8小时（8：00-17：00） 超出算加班计算（平时1.5倍，周六双倍，节假日3倍） 【工作内容】普通工衣，坐班，（可自主选择及申请安排）主要做产品包装贴标签小件搬运操作登简单轻松，需任何工作经验。 【招聘条件】16-50周岁，不限学历，不限经验。能吃苦耐劳，安排。 公寓式住宿，空调，洗衣机，热水器，冰箱，独立卫生间，4人间，环境好 各岗位人员大量空缺，需经验。当天安排宿舍，第二天开始上班。符合要求请直接投递简历，我们及时联系您！

岗位职责： 1.负责火锅店后厨配菜及打荷工作，精准完成各类食材的切配、分装、摆盘及出餐前准备。 2.严格遵守食品安全规范，确保食材新鲜、刀具砧板生熟分开、操作台面及工器具及时清洁消毒。 3.配合主厨及灶台厨师高效流转菜品，保障出餐节奏与出品一致性，及时响应前厅加急或特殊需求。 4.按标准管理冷库及常温食材库存，协助完成每日食材申领、验货与损耗登记。 5. 维护后厨环境整洁有序，落实“6S”管理要求，参与日常卫生检查与整改。 任职要求： 1.吃苦耐劳，能适应火锅店高峰时段快节奏工作，身体健康，无传染性疾病。 2. 具备基本刀工基础和食材认知能力，有餐饮后厨墩子/配菜经验者优先。 3.责任心强，注重细节，能主动发现并解决备料过程中的问题。 4.具备良好沟通意识与团队协作精神，服从厨房统一调度与管理。 5.学历不限，年龄18-45周岁，持有效健康证上岗。

活不累，8局这边，办证年龄不能超过60

【空缺岗位】：包装、贴标签、质检、品保，组装、仓管、CNC数控等。 【待遇】：24-26元/时 240-260/天 【吃住情况】 1、食宿不扣钱(4人间，无线网、独立卫生间等) 2、每月15号发工资，（特殊可代领） 3、车间有休息区，吸烟无限制 4、上班时长8-10小时，中途休息2小时 5、短期能做45天以上都可以

招聘要求：18-45 岁，男女不限。 薪资待遇：底薪2200+全勤50+夜班补贴20/晚+平时1.5倍加班工资+周末2倍加班工资，综合5000-6500，每月30号发上月工资。 吃住福利：伙食免费充卡，400每月，免费住宿，不用押金，。

1、刀工好。 2、吃苦耐劳。 3、做事勤劳。

厂区男女不限，18-52岁 1、工作内容：质检员，包装员，扫码员，贴标签，测试，组装员、下料员，装箱、搬运工，打包等手上工作… 薪资待遇：工资20-24/小时，每月10号发工资，综合薪资 6000左右 2、工作时间： 长白班，两班倒08:00-17:00 18:00-20:00，加班 2小时，每天8-10小时左右，加班自愿… ●其他福利：包吃包住、有单独的空调、洗衣房、淋浴房、卫生间、WiFi等…（平摊水电费） 福利：购买五险（含医疗保险和养老保险）

想学技术长期稳定的员工 亮点：包吃包住+可微信发薪+有身份证照片也可以 要求：18-50岁，身体健康，接受两班倒，服从安排。 操作工：首月学徒期固定3500-4000，次月开始计件6000-7000。基本干两个月以上的都是7000-9000。 发薪日：31号 吃住情况：包吃包住，水电费平摊。 工作内容：光学镜片辅助生产 上班时间：白班8.30-18.00，夜班20.00-4.00左右，月休3-4天，不固定休息，以生产调控为准 面试时间：下午14.00

5/21武侯康特电子小时工 每周五周结工资！！！ 合格99%+不穿无尘服 不体检，坐岗多，当天安排宿舍 要求:18-46岁男女均可，身体健康！接受倒班！ 待遇：16元/小时 内容：路由器光猫等组装插件等手工活简单好学！ 吃住：厂区有食堂，提供住宿！ 工作：工作时间10小时左右！两倒班

一、工作内容:把打包好的连锁店门店的物品骑电动配送到指定位置上去 二、工作区域:成都主城区就近安排 三、薪资待遇:300一天下班结账 四、工作时长:上下班自由 五、工作要求:18-58岁会骑车会看导航无案底酒驾拘留史

1、把打包好的物品给小区酒店送到指定的位置去就可以了 2、免费配车，来了就配车上班！ 3、18-57岁会骑电动车无案底无酒驾 4、当天结账！400一天下班结账！可以长期干！ 5上下班时间自由！可以夜班！一天干几个小时自己决定，不限时间 6、连锁店送货！区域自由！

运营总监（连锁餐饮总部·高管岗） 岗位概述 全面统筹公司全国直营+加盟门店整体运营体系，负责品牌年度经营目标落地、门店标准化体系搭建、团队管理、营收增长、成本管控、新店拓展运营、加盟商管理赋能，为公司整体业绩、门店存活率、品牌规模化发展全权负责。属于公司核心高管岗位，直接对接老板。 岗位职责 1、整体经营战略与目标管理 根据公司年度战略，制定年度/季度门店经营目标、营收目标、拓店目标、利润目标；拆解至各区域、各门店，全程追踪落地，对公司整体餐饮经营业绩结果负责。 2、连锁运营体系搭建与标准化管理 搭建、优化、落地整套连锁餐饮运营SOP：前厅服务、后厨品控、食品安全、卫生标准、库存损耗、人员管理、门店绩效考核、巡店稽查体系。 统一全国门店运营标准，解决门店参差不齐、管理松散、品控不稳定等核心问题，实现品牌可复制、可规模化扩张。 3、全国门店运营管控与业绩增长 统筹全国所有门店日常经营管理，分析客流、转化率、客单价、复购、损耗、人效、坪效数据； 制定增收、降本、提效经营策略，落地营销打法、门店整改、结构优化，持续提升整体门店盈利能力与存活率。 4、加盟商管理、赋能与体系维稳 搭建加盟商赋能体系、培训体系、督导体系； 负责核心加盟商沟通、帮扶、整改、续约管理； 处理加盟商重大经营问题、纠纷、退费风险，提升加盟商满意度、续费率、扩店率，降低闭店率。 5、新店拓店运营与开业体系管理 统筹新店选址评估、开业标准、开业打法、开业督导； 建立标准化新店孵化模型，保障新店开业即盈利、快速稳定回本，支撑品牌快速拓店扩张。 6、团队管理与梯队建设 搭建运营中心组织架构（督导、运营主管、区域运营），负责团队招聘、培训、考核、管理、赋能； 打造高执行力运营团队，建立完善晋升机制，沉淀内部人才梯队。 7、品控、食安与风控管理 全权负责全国门店食品安全、出品质量、门店风控，建立稽查、抽检、处罚、整改闭环机制，杜绝重大食安事故、舆情风险。 8、数据复盘与经营汇报 建立周/月/年度经营复盘机制，输出经营分析报告、问题整改方案、优化策略，向高层提供决策依据。 任职要求 1、5年以上大型连锁餐饮运营总监/运营经理全盘操盘经验，熟悉中餐、快餐、特色餐饮连锁模式，有成熟加盟连锁品牌全盘运营经验优先。 2、具备完整的连锁运营体系搭建、标准化落地、全国门店管控、加盟商管理经验，懂拓店、懂盈利、懂门店降本增效。 3、极强的经营思维、数据思维，能够通过数据诊断门店问题，独立制定经营策略并拿到结果。 4、擅长团队搭建、人员管理、团队激励，能带大团队、扛整体业绩指标。 5、熟悉餐饮食品安全法规、门店风控、加盟体系规则，具备极强风险把控能力。 6、抗压能力强、目标感强、结果导向，具备优秀的统筹能力、谈判能力、高层沟通能力。 7、有全国门店操盘经验、品牌从几十家到上百家规模化扩张经验者优先。 薪资福利 • 薪资：15000–30000（可面议）+高额绩效+年度分红+拓店奖励 • 福利：社保，带薪年假、公费学习培训、团建、节日福利、高管晋升通道、长期股权激励机会 • 总部办公，行业赛道稳定，品牌处于快速扩张期，上升空间极大 工作地点：成都市青羊区

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业得体的形象与礼仪素养 2.协助会务、活动等场合的现场秩序维护、流程衔接与临时协调工作 3.熟练使用前台设备及办公系统，处理电话转接、邮件收发、资料整理等日常事务 4.保持接待区域整洁有序，及时响应并反馈客户咨询与需求 5.配合完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 熟悉基本商务礼仪与服务规范，有亲和力与责任心 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4.学历不限，有相关接待、客服或会务支持经验者优先 5.工作细致耐心，具备团队协作意识与服务意识

餐饮运营主管（连锁总部） 岗位简介 负责公司全国加盟门店整体运营管理、标准化落地、门店督导、业绩提升、运营培训、问题整改，统筹门店日常经营、服务品质、品控、利润管控、新店开业扶持，协助公司完成品牌规模化扩张与门店标准化运营体系搭建。 岗位职责 1. 门店整体运营管理 负责全国加盟门店日常运营督导、巡店检查、门店纪律、服务标准、卫生标准、出品标准落地执行，发现门店运营漏洞并给出整改方案，跟踪闭环。 2. 业绩与利润管理 跟进各门店月度、季度营收数据，分析客流、客单价、损耗、人工成本，制定门店增收、降本、提效方案，协助门店提升营业额与综合利润。 3. 标准化体系落地 落地总部SOP运营标准，包括前厅服务、后厨操作、库存管理、物料管控、收银规范、交接班流程，统一全国门店运营标准，降低门店差异。 4. 新店开业扶持 负责新店开业筹备、驻店指导、开业活动落地、员工带教、流程梳理，确保新店顺利开业、快速步入稳定盈利状态。 5. 门店问题处理与客诉管理 处理门店日常经营难题、员工管理问题、重大客诉、经营纠纷，维护品牌口碑与门店稳定经营。 6. 运营培训与赋能 定期组织门店店长、店员运营培训，输出运营干货、门店管理技巧、活动打法、库存管控方法，提升整体门店经营能力。 7. 数据复盘与汇报 每周、每月输出门店运营报表、巡店报告、门店问题汇总、整改复盘，向上级汇报整体运营情况，提供优化建议。 任职要求 1. 3年以上连锁餐饮总部运营、督导、门店店长管理经验，快餐、奶茶、中餐连锁行业优先，熟悉加盟门店管理模式。 2. 精通餐饮门店全套运营流程，懂品控、服务、卫生、库存、排班、成本管控，能独立带队管理多家门店。 3. 具备较强的数据分析能力、问题发现能力、落地执行能力，能快速解决门店经营问题。 4. 沟通能力强，能对接加盟商、辅导门店老板落地总部政策，抗压能力强、能适应不定期出差巡店。 5. 有连锁品牌标准化搭建、新店开业扶持、门店整改提效经验者优先。 6. 责任心强、结果导向、自律性强，具备团队管理与培训能力。 薪资福利 • 薪资：8000–12000元（能力优秀可面议）+绩效奖金 • 福利：社保，带薪年假、节日福利、定期团建、公费培训、晋升通道清晰（运营主管→运营经理→运营总监） • 总部办公，定期下店巡店，发展空间大，跟随品牌扩张同步晋升 工作地点：青羊区天府广场旁 工作时间：大小周

岗位职责： 1. 负责模切机台的日常操作与调试，确保设备正常运行； 2. 按照工艺要求进行产品模切、排废、分条等工序作业； 3. 对生产过程中的产品质量进行自检，及时发现并反馈异常情况； 4. 配合主管完成机台换型、参数调整及简单的故障处理； 5. 保持工作区域整洁，落实5S现场管理要求。 任职要求： 1. 有平刀模切机操作经验优先，能看懂基本的作业指导文件，会电眼追色，贴合机操作，覆膜机操作； 2. 动手能力强，具备一定的设备调试和问题排查能力； 3. 工作认真负责，能适应两班倒或加班安排； 4. 具备良好的质量意识和团队协作精神。

岗位职责： 1.负责新产品工艺设计、验证及量产导入，编制PFMEA、控制计划、作业指导书等工艺文件 2. 分析生产过程中的工艺问题，持续优化制程参数与作业方法，提升良率与效率 3.协同研发、品质、生产等部门开展跨职能改善项目，推动工艺标准化与自动化升级 4.主导工装夹具设计评审与验收，评估新设备工艺适配性 5.参与客户审核与体系稽查，确保工艺相关条款符合IATF16949等标准要求 任职要求： 1. 高中以及以上学历，模切厂相关专业优先 2.具备3-5年制造业工艺工程（PE）实战经验，熟悉模切精密制造行业者更佳 3.熟练运用APQP、SPC、MSA等核心工具，能独立主导工艺改善项目 4.具备良好的跨部门沟通协调能力与问题闭环意识 5.熟悉CAD/UG等绘图软件及常用办公软件，有精益生产或六西格玛认证者优先

薪酬待遇： 综合月薪6000-8000，包含基本工资、吃住补贴、岗位绩效、加班费 有社保、不包吃住， 工作时间： 正常上班时间 9：30~18：30，午休12：30-14：00 加班根据订单安排 工作职责： 1、完成压膜、裁剪、贴合等简单工序 ； 2、服从现场安排，保证产品质量与效率 任职要求： 1、男女不限，手脚灵活，做事细心有耐心，体能好 2、有FPC 软板、电子组装、薄膜开关、薄膜按键操作工、模切、贴膜、线材加工经验优先； 3、能吃苦耐劳，工作认真负责，无不良嗜好。

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【岗位职责】 1、负责平刀单机模切操作 2、按要求完成各类胶带模切定制生产 【职位要求】 1、半年以上平刀单机模切经验 2、有亚克力双面胶生产经验者优先 3、认真负责，能适应做六休一 【工作时间】 每月26天 【薪资福利】 1、薪资7000-8000元 2、包住

【温江麦满长白班面包厂】 #优势：长白班/包吃包住/可预支工资/大龄工/可免费办理健康证 厂区禁烟，有抽烟的一律不接收 ️招聘岗位1：普工（主要岗位有包装，质检等，活路轻松简单） 招聘要求：身高160以上，女生：年龄20-50，男生：22-40，精神状态好，不戴眼镜，站岗 工作内容：生产面包蛋糕等糕点 工资：纯计件，多劳务多得多得，月综合工资：4000～5200。 工作时间：中班12:00-12:00，月休四天，站岗 ️招聘岗位2：化验员 男女不限30~49岁 岗位及要求：需要有食品检验证书及食品检验经验，薪资面谈 ️招聘岗位3：品质主管 男女不限30~49岁 岗位及要求：有食品品质管理经验3年以上，薪资面谈 化验员和品质主管均需要大专及以上学历，有相关经验或者特别优秀者可以放宽到中专学历 吃住情况：以上岗位均包吃包住 ，恒温车间，包三餐宿舍4-8人间有空调、热水 面试时间：上午10.30 面试请带上本人身份证，无犯罪证明，以及健康证！（缺一不可，否则无办理入职） 报名格式：姓名+电话+身份证号码+面试岗位 （缺一不可）

招聘：店员（包吃俩餐）薪资：3500-4000元工作内容,主要就是后厨的洗东西切东西煮东西。负责摆盘等，没有油烟，环境条件好的上班时间是早8到晚8，18-48，

280/天，可短期可日结，可带手机上班 招年前小时公的同时，在储备正式工，长期的合作伙伴！ 一.薪资待遇 1、280/天，可做短期，也可长期， 天全部结清，不压工资； 2、每天8-10小时班，月休4-6天； 4、月收入7000-9000元，可日结。 二、食宿安排 1、伙食：包一日三餐（荤素搭配，口味俱全，营养 可口)； 2、住宿：包住，有空调，独立卫生间、独立阳 台、24小时热水； 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 1、年龄17-50岁，身体健康，可新手； 2、接受领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 1、负责新产品质量把控，搬运，包装，贴码 扫码，整理，品尝等普工岗位。 2、新手工作不会有人教，当天就能学会。 工作地址：成都！

优势：大龄工，长白班++包住+福利食堂 招聘要求：28—52 岁 一、普工，计件待遇约3500-5000/月。 二、钣金工，，年龄28至45岁，计件待遇约4000至6000元。 三、搬运工，，35-50岁，初中以上文化，能短距离搬动200斤左右的物品，计件待遇约4000至6000元，保障待遇4000至5000 食宿情况：包住，提供伙食补助，公司有食堂：早上包子馒头5角一个、中午5元两荤一素、晚上3元,吃饭自费一天三顿8-10元

厂区招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在苏州

翻面套普工 负责将汽车头部靠枕翻面工作 25-42岁，长白班，包吃包住 薪资20/小时

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

本公司主要是做电子产品的，生产手机，电脑配件，主要负责组装，包装，检测，物料，品质，做事轻松，工作自由，管理不严！ 招聘岗位：质检员，扫码员，组装员，仓管员，分拣员，打包员，贴标员等 小时工22-24块钱一个小时，综合工资5200-6500/月 工资每个月15号准时发放 每天工作8-10小时，早八晚五加班晚七 免费包吃住/平摊水电费，宿舍4-6人间，还有的设施设备都齐全！

金牛区水井坊招聘普工:10人厂区物料整理，转运！包材装卸等，双休！左右入职上班！18-50左右！8:30-19:30左右，160-180/天另叉车工5人，买社保月薪4000-4500，双休工资月结！报名

岗位：都是衣服鞋子化妆品等小件作业 分拣（衣服裤子鞋子的扫码分类打包工作） 上班时间: 白班:7:00-19:00左右 要求: 服从现场安排，年龄18-50岁，男女不限，认识字能熟练操作智能手机.熟手优先 。 薪资待遇：培训补贴＋计件+餐补综合薪资4000-6000左右，餐补（岗位不同餐补不一样），提供住宿，定期组织丰富活动，优秀员工奖励等,每周可预支生活费！