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运城市河津市地坪浇筑、地坪打磨切割，需要班组。

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山西省晋城市泽州县长治市沁园县招双证大工，主要工作10kv线路及以下配网设备农网改造，要求会干台区，双证齐全。

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工地学徒工招聘 招聘岗位 装修，刮大白，真石漆，水包砂学徒工 小工 ， 工作地点 山西省太原市 薪资待遇 1. 月薪4000-6000元，无日薪，全额按月结算； 2. 工资每月按时足额发放。 3. 免费提供住宿，生活开销压力小。 岗位职责 1. 跟随师傅学习工地基础施工技能，协助完成日常辅助工作； 2. 服从现场管理安排，严格遵守工地安全制度和施工规范； 3. 踏实肯干、积极上进，主动积累施工经验。 任职要求 1. 无犯罪记录，品行端正，无不良嗜好； 2. 身体健康，能适应工地环境； 3. 年龄、学历不限，有无经验均可，愿意长期学习工地相关技能。 联系方式 联系人：张先生 联系电话： 有意者可直接电话沟通，或携带身份证到工地现场面试，非诚勿扰！

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拆除吊师父1人300，两个小工杂活1人220日结联系电话

郑州市中牟县白沙镇，找做自流平，和环氧彩砂师傅，清工，约500平方左右连工带料都可以。具体电聊

有会做彩石地坪的吗联系

直播课程今晚19:00～21:00 问题1：科学合理的薪酬设计（错误的工资是企业规模做不大的根本原因） 问题2：公司架构不适合业务发展，运营问题层出不穷，员工个个都喊累，产出却不高； 问题3：部门职责不清，岗位分工扯皮，部门踢皮球，件件事找老板定夺； 问题4：员工流失率高，招人是“望闻问切”靠感觉，合不合适岗位需求要试用才知道，试错成本高; 问题5：花钱培训员工，却看不到培训的产出；到处听课。培训现场激动，回来还是无法动，花钱打水漂； 问题6：流程不清晰，做事靠口口相传，出事找不到责任人，老板来救火兜底； 问题7：员工做好做坏无法量化，没有基础的绩效考核，不能客观综合地评价员工； 问题8：钱不知道该怎么发才合适，薪资涨了，员工能动性依然不高，效率依旧低下； 问题9：没有清晰可行的晋升通路，无法牵引员工做到对公司长期服务的准备； 问题10：公司文化不能体现公司的特质，无法起到凝聚员工人心的效果！ ———————————— 直播时间：7:00–9:00 学习：50元（赠送企业绩效模版实操手册） 报名方式：程老师 （）

运城市临猗县招泥瓦工、砌砖/石

明天砌砖需要大工一个人

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明天找两个小工，管吃20一小时，

岗位职责： 1.负责地坪/自流平/固化地面的施工、找平、打磨及养护作业 2.按工艺要求完成油漆涂装，包括基层处理、底漆中涂面漆施工及修补 3.严格把控材料配比、施工环境与工序节点，确保工程质量达标 4.配合项目经理完成现场安全文明施工及工料核算 5.参与施工图纸交底，及时反馈现场技术问题并提出合理化建议 任职要求： 1. 具备地坪/自流平/固化或油漆施工相关实操经验，能独立完成全流程作业 2.熟悉环氧、聚氨酯、水泥基自流平等主流材料特性及施工规范 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力 4.能适应温州市龙港市项目现场工作环境，服从工作安排 5.持有相关职业资格证书或上岗证者优先

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