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焊管道起重工强电工起重机
南通燃机招聘日常维护人员共20人。其中机务专业(水泵,阀门)8人(汽机/锅炉/化学/调压站/尿素等机务设备(含厂外天然气管线维护)6人、暖通空调2人)电气,热控专业8人(高压电工1人电气一次系统及电气试验等2人CEMS及化学仪表/执行器/仪表测量系统等5人)特殊工种4人(焊工2人、起重2人)联系人:杨总
南通
6月27日 21:50拨打电话
锅炉工
6000-8000元/月
司炉工社保包住包吃1-2人月结会铲车会叉车新能源持证技术好吃苦耐劳
岗位职责: 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控,确保安全稳定供汽/供热 2.按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整 3. 定期开展设备巡检、维护保养及简单故障排查与处理 4. 如实填写运行记录、交接班日志及水质化验相关台账 5.严格执行安全操作规程和环保排放要求,配合完成年检与资质复审 任职要求: 1. 持有有效《特种设备作业人员证》(G1或G2类锅炉操作项目) 2.熟悉常压/承压锅炉结构原理及运行规范,具备基本故障判断能力 3. 责任心强,能适应倒班制及高温环境作业 4. 具备基础读写能力,能独立完成运行记录填报 5.无不良操作记录,服从管理,注重安全生产 6.熟悉叉车铲车优先
锅炉工铲车/装载机司机
连云港百通现招聘门卫一名,年龄要求63周岁以内,因业务发展需要现招聘铲车司机、学员及锅炉运行岗位,电话:,:
高炉高级技术员
1-1.2万元/月
司炉工包住包吃1-2人月结化工
脱硫吸附他抖链更换。烧结机更换增压机更换。脱硫除尘器更换。混料机更换。
司炉工3-5人月结
岗位职责: 1.负责锅炉的日常操作与运行,严格按照操作规程进行点火、升压、停炉等操作 2.监控锅炉的运行参数,包括压力、温度、水位等,确保其在正常范围内 3.定期进行设备巡检,检查锅炉本体、附属设备、安全附件等的运行状况 4.按照规定进行水质处理和水质监测,保证锅炉用水符合标准 5.做好锅炉的日常维护和保养工作 6.及时处理锅炉运行中的故障和问题,如遇紧急情况,采取正确的应急措施并及时报告上级 岗位资质: 1.学历不限,1年以上相关工作经验 2.熟悉办公软件操作 3.持有特种设备作业人员资格证书(锅炉)G1和G3证 4.工作认真负责,具备良好的安全意识和责任心,严格遵守操作规程 5.能够适应倒班工作制度,保持良好的工作状态
司炉工1-2人月结
1.年龄:35岁-50岁。 2.工作态度:积极主动,吃苦耐劳,责任心强,具备团队合作精神。 薪资福利 •锅炉工工资:3500元-5000元 •工作时间:供暖期上一休一,供暖期后上班时间7点30分下班时间17点。 联系方式及地址 •招聘电话:梁女士 •工作地点:齐齐哈尔国际物流加工园区 •详细地址:昂昂溪区群利街与群汇街齐齐哈尔国际物流加工园区
司炉工工资4500管住不管吃(可以提供做饭工具)
司炉工6-10人月结
月结工资稳定工期5个月
司炉工1-2人月结
薪资待遇:底薪5000元/月,8小时两班倒,入职缴纳意外险, 要求:55岁以下,负责6个0.5吨蒸发器锅炉正常运行、检修、保养,身体健康,有大型工厂工作经验3年以上。
司炉工
5000-6000元/月
司炉工3-5人月结
岗位职责: 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控,确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调节与记录 3. 开展锅炉本体、辅机及安全附件的巡检、维护与基础故障处理 4.配合完成定期排污、水质化验与水处理药剂投加工作 5.严格执行特种设备安全技术规范,落实交接班与应急处置要求 任职要求: 1. 持有有效《特种设备作业人员证》(G1或G2类锅炉操作项目) 2.熟悉生物质等类型锅炉结构与运行原理 3.具备基本机械识图能力及简单维修技能 4.责任心强,能适应倒班作业,无恐高及严重健康禁忌 5.遵守安全操作规程,具备良好职业素养和团队协作意识
压铸炉工
7000-9000元/月
司炉工高温补贴包吃3-5人月结持证吃苦耐劳
1、生产准备、 熔炼供料、质量管控、 设备保养、 安全作业、现场5S与交接班 2.50岁以下,能吃苦耐劳,服从管理安排; 3.有中央炉熔炼操作工作经历; 4.能熟练操作叉车,有叉车证。
南通崇川区招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人
南通市崇川区招装修木工
南通 崇川区 中南世纪城
7月4日 21:17拨打电话
二保焊工厂焊工包住3-5人日结
有没有闲着的焊工,南通海门区,招商重工造船厂,现需五名二保焊工药芯焊丝,正常班八小时360到420加班另算,管住不管吃,工资。有意者和我联系,
南通 海门区
7月4日 21:17拨打电话
销售助理
3000-5000元/月
销售助理1-2人1-3年中专/中技基本坐班
岗位职责: 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况,制作可视化报表 4.协调内外部资源,安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求,及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件(尤其Excel函数及PPT制作) 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识,学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先
南通海门区招电焊
电焊
南通市海门区招电焊
南通 海门区
7月4日 21:14拨打电话
江苏南通兩林澜山有点隔墙,算一个工400,那个有空的,
隔墙板
兩林澜山有点隔墙,算一个工400,那个有空的,
南通
7月4日 21:14拨打电话
机械维修工叉车工维修叉车
索通发展股份有限公司2026年招聘简章1、招聘岗位:阳极清理工(计件工资)招聘人数:5人年龄:40-48周岁(条件优秀可放宽)薪资:7000-10000要求:不限经验,可接受倒班、高温工作,有体力劳动及建筑工地经验者优先录用;2、招聘岗位:装出炉工招聘人数:2人年龄:30-40周岁(条件优秀可放宽)薪资:5000-7000要求:不限经验,可接受倒班、高温工作,有建筑工地经验者优先录用;3、招聘岗位:检修工(维修工)招聘人数:2人年龄:35周岁以下(条件优秀可放宽)薪资:5000-6500要求:中专/高中及以上学历,有上岗证(焊工证),一年及以上维修工作经验;4、招聘岗位:叉车驾驶员招聘人数:2人年龄:35周岁以下(条件优秀可放宽)薪资:4000-4500要求:中专/高中及以上学历,有叉车证,一年及以上叉车工作经验;福利待遇:五险一金、年度健康体检、双节福利、生日福利、餐补等,公司并有完善的竞聘机制,期待您的加入!联系人:唐女士联系电话:()报名地址:山东省德州市临邑县恒源经济开发区513国道北侧索通发展股份有限公司
德州 临邑县
7月4日 20:42拨打电话
工厂搬运工
招聘炉工、装卸工及锯棒工。炉工岗位要求:熟练驾驶叉车,需持有叉车证。需具备炉后保养磨盘经验,有放水经验者优先考虑。年龄要求在25至45岁之间,需能吃苦耐劳,服从管理。综合工资为8000至12000元。炉后保养磨盘岗位综合工资为8000至13000元。装卸工及锯棒工岗位综合工资为5000至8000元。
常州
7月4日 17:21拨打电话
江苏徐州招聘以下岗位:胶机操作员4名、叉车熟练工2名、锅炉工1名。有意者可来电咨询。
叉车工司炉工
徐州招聘以下岗位:胶机操作员4名、叉车熟练工2名、锅炉工1名。有意者可来电咨询。
徐州
7月4日 17:16拨打电话
司炉工污水处理
招聘司炉技术工。年龄不限,性别不限,经验不限,学历要求大专。任职基本要求:具有良好的职业道德素养,较强的团队协作精神及综合能力,身体健康,能够适应复杂环境,胜任岗位工作。无任何重大违规违纪行为,无个人不诚信记录。招聘岗位包括制糖技术工、电工、司炉技术工、废水处理员,年龄要求18-35岁,年收入5万元以上。要求大专及以上学历,专业包括制糖工程、制糖技术、食品智能加工技术、食品科学与工程、电气工程及自动化、电气自动化技术、供用电技术、发电运行技术、电力系统及其自动化、热工、能源与动力工程、机械工程/制造、机电一体化、环境工程等。月薪4000-5000元。福利包括五险一金、休假制度、工作餐补、高温补贴。公司福利具体为:提供五险一金;提供住宿和工作餐补、发放高温补贴;提供带薪年假;发放学历补贴、技术津贴;提供较大的升职空间。招聘人数为5人。工作地址为广西横州市峦城镇新城街686号。有意者请持个人一寸近照、身份证、学历等证件到公司办公楼二楼行政科或通过电话、邮箱报名。
南宁 横州市
7月4日 17:12拨打电话
行车工皮带工
招聘炉前工、行车工、堆取料皮带工。炉前工岗位要求初中及以上学历,无经验亦可,需适应三班两倒的上班时间(上12小时休息24小时),月休1.5天。薪资为7000-9000元每月。行车工岗位要求初中及以上学历,无经验亦可,需适应三班两倒的上班时间(上12小时休息24小时),月休1.5天。薪资为6000-6500元每月。堆取料皮带工岗位要求初中及以上学历,无经验亦可,需适应三班两倒的上班时间(上12小时休息24小时),月休1.5天。薪资为6000-6500元每月。福利待遇包括缴交五险一金、免费住宿、食堂餐补(一天14元)。
漳州
7月4日 17:03拨打电话
司炉工
4000-5000元/月
司炉工社保3-5人月结机械仪器保养维修持证技术好吃苦耐劳
负责公司锅炉的维护,包括清洗、更换、校准等,确保锅炉性能达标; l 负责检查公司锅炉的设施,包括管道、阀门、压力表等,确保锅炉安全运行; l 负责制定并执行锅炉的运行计划,确保公司生产不受锅炉故障影响; l 负责定期汇报锅炉运行情况,为公司提供及时、准确的运行数据; 任职要求: l 具有 3 年以上相关工作经验,其中锅炉相关工作经验不少于 2 年; l 具备良好的化工方面相关知识技能,熟悉锅炉专业知识,持有相应的司炉工操作G1证和水处理G3证以及安全管理证书(C证); l 良好的组织协调能力、沟通交际能力,较强的学习能力,能够快速掌握新知识和新技能; l 具备较强的责任心。 驻点:北京燕化 包住
司炉工社保1-2人月结
1.急招铸造中频炉工1人 岗位职责:中频炉熔炼、配料控温、炉衬维护、设备日常巡检。 要求:有铸钢中频炉实操经验,能吃苦,安全意识好,会行车优先。 薪资7000-11000,缴纳社保。 2.招聘中频炉学徒(无经验可学,带薪培训) 工作内容:配合炉工加料、扒渣、清理炉台、记录数据,跟着师傅学习熔炼、修炉、调成分全套技术。 要求:20-42岁,身体结实,能接受高温、倒班,踏实肯干想学手艺。 薪资:学徒5000,学成转正6000起,学会可长期稳定高薪上岗。
锅炉工
6000-7000元/月
司炉工五险高温补贴工龄奖社保包住包吃3-5人月结新能源保养维修持证技术好吃苦耐劳
任职要求: 1、男女不限,年龄28-55岁。 2、初中以上学历,中专以上学历优先。 3、两年以上锅炉工相关经验,有锅炉工证、水处理证。 4、吃苦耐劳,有责任心,工作认真。 5、具有一定的沟通协调能力 岗位职责: 1.严格依照安全操作规程操作,保证锅炉安全运行,供给生产用汽。 2.经常检查燃烧机输油管路,确保无漏油,预防安全隐患; 3.随时检查锅炉运行情况,确保锅炉尾部温度不超过230度,保证锅炉正常运行。 4.随时观察火燃明亮程序,确保油料燃烧充分,检查锅炉控制箱,确保正常。 5.随时掌握锅炉能耗,确保最大经济效益,发现问题及时向上级汇报和处理。 6.做好水处理及检查,保证水质正常,定期排污水。 7.冲洗压力表(每星期1次),冲洗水位计(每班1次)。 8.做好锅炉设备的维护,保养工作,保持锅炉房清洁,整齐。 9.及时处理锅炉运行中出现的故障,不能处理时及时向上级汇报并协助处理。 10.上级交办的其他工作。
生熟生都可以
司炉工包住包吃1-2人月结吃苦耐劳
北海招锅炉工
其他陶瓷类
1-1.5万元/月
其他陶瓷类保险社保包住6-10人月结全职跟具个人能力安排更好的工作
岗位职责: 1.负责陶瓷制品的成型、施釉、烧制等工艺操作与质量控制 2. 参与新产品的试制与工艺改进,优化生产流程 3. 维护保养陶瓷生产设备,及时排查并处理常见故障 4.严格遵守安全生产规范,落实车间6S管理要求 5.配合质检部门完成产品检验及问题整改 任职要求: 1.对陶瓷制作工艺有基本了解,热爱传统手工艺或制造业 2.工作认真细致,具备较强的学习能力和动手能力 3. 能适应车间工作环境,服从生产安排 4. 有相关实习或从业经验者优先 5.无学历硬性要求,踏实肯干者均可应聘,夫妻工优先
锅炉工班长,锅炉工
司炉工3-5人月结持证技术好二把刀勿扰吃苦耐劳
年龄20-55周岁,身体健康持正上岗,要求两年以上工作经验
锅炉工
5000-7000元/月
司炉工加班补贴包住包吃1-2人月结食品生产保养维修有机械常识技术好吃苦耐劳
急招锅炉燃烧机师傅 要求:有燃油/燃气锅炉、燃烧机实操维修经验,能独立调试、排查熄火、点火故障,会日常巡检保养,有锅炉证优先。 工作内容:锅炉日常操作、燃烧机检修、炉膛烟道清理、设备维保,做好安全运行记录。 待遇:工资面议,技术好薪资可谈,包吃住,月发工资,加班有补贴,厂区稳定长期活。
锅炉调试、维保
司炉工
精通燃气锅炉维保、调试
生物质锅炉工
4000-5000元/月
司炉工1-2人月结
招聘烧生物质锅炉工两名铲车上料
司炉工五险一金保险加班补贴餐补1-2人月结生物制药持证二把刀勿扰混子勿扰吃苦耐劳
该岗位必备条件: 必须持有司炉证G1和锅炉水处理证G3。 工作职责: 1、按照法律规程以及公司要求操作运行设备,提供合格蒸汽;定期监测水质;每天巡查管道及附属设备设施,做好巡查记录。 2、检测锅炉设备运行状况,对锅炉系统(安保系统、阀门、压力仪表、燃烧机等)进行巡查保养,定期校验设备;对锅炉房水处理设备进行检修,确保水质达标;对锅炉控制系统和机泵系统进行保养。 3、保障锅炉设备的运行安全,履行法律法规、特种作业管理制度、公司制度要求的岗位安全职责。 4、填报生产运行报表、安全管理报表,维护设备设施管理台账。 5、领导交办的其他工作。 招聘要求: 1、高中及以上学历,专业不限,必须持有有司炉证和锅炉水处理证。年龄不超过50周岁(硬性条件),身体健康,无任何疾病。 2、有相关行业工作经验8年以上,熟练操作锅炉系统,熟悉锅炉房设备设施运行过程中安全附件、电气系统、水系统、燃气系统的日常检查和维护保养工作要点。 3、有强烈的规则意识,做人做事遵章守纪,安全操作意识强。为人性格平和,服从指挥,团结团队。 4、符合公司“精气神”企业文化,为人正直,作风正派,能艰苦奋斗、勇于担当,执行力强。 5、有良好的沟通能力和团队协作能力。
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