1.通过日常互动与客户建立良好的合作关系，协调前后端服务流程，跟进业务进展并及时反馈相关信息。 2.发挥自身专业能力，快速响应并妥善处理客户问题，深入挖掘客户需求，推动增值服务的拓展。 3.高效利用个人客户资源池及公司分配的客户资源，落实续费管理，并积极促进客户转介绍。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务类相关专业优先，具备一定代理记账及税务申报实操经验； 2、乐于与客户交流沟通，具备较强的应变能力和语言表达能力； 3、具备积极正向的价值观，认同团队文化，充满正能量； 4、年龄在23至35岁之间 团队氛围非常融洽！ 想轻松实现收入增长的伙伴欢迎联系 渴望突破自我，私信我，开启更大的职业发展空间。

1.通过日常互动与客户建立稳固的关系，高效协调前后端服务，跟进业务进度并及时反馈相关信息。 2.发挥自身专业能力，快速响应并解决客户需求，深入挖掘客户服务价值，积极拓展增值业务机会。 3.充分运用个人客户资源池及公司分配的客户资源，推进续费工作，主动引导客户转介绍。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计相关专业优先，具备一定代理记账报税实操经验； 2、乐于与客户交流沟通，具备较强的事务处理能力和语言表达能力； 3、具备正确的文化价值观，积极正向，充满正能量； 4、年龄在23至35岁之间 团队氛围非常融洽！ 想轻松增收的伙伴赶紧联系 渴望突破与成长，私信我，为你提供超乎预期的发展平台。

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通过与银行信用卡逾期客户进行沟通，协助并引导客户及时、正确地偿还银行欠款，帮助客户维护良好的个人信用记录； 任职要求： 1、具备基础的电脑操作能力； 2、拥有良好的语言表达与沟通技巧； 工作时间：朝九晚六，每月4~5天休息 工资待遇：4000+高提成+高奖励+年终奖+工龄工资+生日福利+节假日福利+法定节假日+带薪假期+定期团建 公司福利：五险一金，带薪年假，法定节假日，工龄工资，年度调薪，生日补助，节日福利，年会团建，推荐奖励 晋升渠道：催收员-管理岗/业务岗-组长-主管-区域负责人

过节费节假日休息平台好 一、岗位职责: 负责对接我司提供的车险即将到期的车主客户资源，开展下一年度车险续保及缴费相关事宜的电话沟通与办理服务，所有客源由公司统一分配，仅需通过电话完成续费洽谈，无需外出拓展客户或跑市场。 二、福利待遇 1、高稳定薪资：无责任底薪+稳定绩效+新人专项补贴+全勤奖励+餐食补助，月综合收入6000-15000元，当前最高月薪达30000元（上不封顶） 2、劳动合同：入职即签订正式合同，依法缴纳五险一金 3、工作时间：每日工作时段为8:30-12:00，14:00-18:40，午间休息2小时，法定节假日按规定放假 4、补贴项目：节日津贴、生日礼金、团队奖金及工会各类激励发放 5、其它福利：办公环境为室内白领标准，定期组织团建旅游、员工庆生会，以及丰富的工作生活配套活动 三、任职资格 1、具备高中或同等及以上学历 2、年龄在18至40周岁之间，性别不限；有销售工作经验者条件可适当放宽 3、普通话表达清晰流畅，积极进取，渴望获得高收入或具备管理发展意向者优先录取 其它优势: 1、公司提供免费系统化定向培训，全程指导新人快速上手，实现零基础入行 2、行业前景广阔：车险属国家强制性保险，为有车人群刚需产品，市场需求稳定持续 3、每季度开放晋升通道（晋升路径：车险专员→团队主管→业务经理）；同时支持内部转岗申请，可跨部门调岗发展

工作内容和要求： 1.主要负责留言、投诉、工单及问题件的处理与跟进； 2.处理货物异常情况，及时向客户反馈并协调解决，具备较强的应变与抗压能力； 3.协助完成客服部门的日常运营与管理工作； 4.熟练使用电脑及Office等常用办公软件； 5.年龄*****； 6.有相关工作经验者优先考虑； 7.应届毕业生亦可应聘。 工作时间：8:00--18:00每月4天公休 电话：***********

薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 职位底薪：5000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：话补、绩效奖金、全勤奖 公司简介: 西安乐帮装饰公司与欧派集团及顾家、芝华士家居建立战略合作，在未央区设有10000平米整体家居体验馆，公司整合基材、主材、家具、家电、定制柜、高端红木等资源，打造一体化整装服务系统，赢得万家业主良好口碑。 岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，负责邀约客户到店，无需外出开发客户，客户到店后由专业设计师接待，无需自行销售，客户成交后即可获得高额提成！成交率超30%。 工作内容十分轻松！只要具备基本语言表达能力，均可胜任！ 岗位要求： 1、******，无不良记录 2、表达清晰，目标明确，执行力强 3、具备良好的团队协作意识 工资架构： 无责底薪5k+浮动底薪（500-2000）+签单奖+到店奖+提成，月综合收入7k-1w5 公司平均订单金额软装起步7万，硬装达15万 目前约10%员工月收入达7k， 20%员工月收入可达15k 团队架构： 邀约专员-邀约主管-部门经理-市场总监-总经理 培训体系: 入职即享系统化培训，工作流程简单，快速上手，无需担心上岗后无指导。经理、主管及资深同事全程带教，协助熟悉业务流程，团队氛围融洽积极 工作时间：9:30-12:0014:00-18:30（午休两小时） 每周一固定休息

富平招聘 ✨文凭不限能力优先✨薪资丰厚超靠谱 ▫岗位：秦夫鸭卤味售卖员多名 ▫要求：20-50岁，沟通强，有责任心，能吃苦耐劳 ▫时长：每天工作6-8小时 ▫同步招募：品牌加盟商，携手创富 详询：

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谁有打电杆窝窝的挖机。

岗位职责: 1.及时处理顾客的退货事宜，确保流程符合公司和相关电商平台的规定； 2.熟练掌握电商平台的售后处理流程，保证操作流程的准确性； 3.对处理后的产品进行检查，确保产品符合二次销售的标准。 任职要求： 1.有良好的耐心和细心，能够高效处理客户的退货问题； 2.熟练使用电脑和相关软件，能够快速适应电商平台的操作环境； 3.具备良好的学习能力和团队合作精神，能够在快节奏的电商环境中保持高效。

招人[庆祝][庆祝][庆祝] 售后服务专员5名 养老社区推荐官6名 [玫瑰]年龄28一58岁之间 [太阳]上午8：30到10：30班。 月休6天 薪资：实习期1500—3000元 宝妈可兼职，家庭事业两不误。 欢迎私聊名额有限 联系️

纯售后无销售小白也可 工作8小时月休6-9天有五险一金，有年假晋升空间大 后台文员岗，主要就处理平台的订单问题，解答疑问，绝不销售，简单 上班时间：8小时工作制，周休两天。 工资：综合6000元左右，基本上薪资稳定在5000以上。 福利：节日福利赠送小礼品。生日福利有生日蛋糕带薪年假，购买五险一金，

负责电商平台

长白班 18—35周岁 招聘岗位：客服，设备维修 打算长期发展，头脑灵活对电脑有兴趣，善于学习，最好有相关经验。工作时间9:00-20:30，工资200-230/天（21/时），能学到很多电脑类别知识，工作轻松。 免费工作餐，提供厂车，没有住宿。 厂车途径：斜塘，跨塘，唯亭，青剑湖 厂区地址：苏虹路综合保税区

岗位职责： 1.公司提供客服资源，通过电话沟通筛选有意向的客户 2.持续跟进意向客户，推动达成成交 3.维护客户关系，为后续续费做好前期准备

岗位职责： 1、作为官方渠道受理电商平台消费者的各类诉求，主要通过电话沟通并辅以在线记录的方式，为消费者提供专业服务，及时解决相关问题； 2、在处理客户咨询与反馈的过程中，积累实践经验，提升业务应对能力，并推动前端业务流程的持续优化。 任职要求： 高中、中专及以上学历，不限专业； 岗位福利： •提供餐补、下午茶、节日福利（含中秋、春节）、生日会、司龄纪念及多样化的团队建设活动； •培训与晋升：支持免费学历提升，拥有健全的晋升机制，配备免费晋升辅导及岗位实习机会； •休息安排：每月休息4-5天，依据业务情况实行轮休制度； •办公条件：位于互联网产业园区，食宿配套齐全，生活便捷，办公环境宽敞舒适；

岗位职责： 1、作为平台官方服务窗口，通过电话为主、在线记录为辅的方式受理消费者咨询与投诉，支持一键呼叫、实时语音外呼功能，主要对接88VIP用户的服务需求。 2、全程跟进客户个案，提供闭环式服务，及时同步处理进展与结果，保障客户体验完整落地。 3、在问题处理过程中积累经验，提炼解决方案，反向推动前端流程与业务优化。 任职要求: 1.高中、中专及以上学历，专业不限；******（以身份证信息为准），性别不限； 2.普通话流利，具备良好表达与协调能力，服务态度亲切自然； 3.思维灵活，语言表达清晰，拥有较强沟通技巧和客户导向意识； 4.熟练操作电脑系统及常用Office办公软件；打字速度不低于40字/分钟； 5.具备团队合作精神，乐于接受挑战，持续追求个人成长与突破。 晋升空间: 横向发展：一线客服—班组长—主管—项目经理； 纵向拓展：可转向培训、质检、工单管理、运营等岗位。 晋升通道：提供“专业+管理+职能”三维度发展路径，助力员工实现多元化职业成长。

1.年龄要求20至40岁，性别不限 2.零基础可入职，操作简单易掌握。每日工作时间早九晚六，主要通过抖音、快手等平台进行评论发布，完成用户引导与流量转化 3.薪酬结构：底薪+提成

1在公司提供的客户商机中筛选意向客户 2跟进客户并提升意向度，推动成交达成 3维护老客户关系，促进二次续费与成交

岗位职责： 通过电话外呼方式与客户进行有效沟通，协助降低客户征信风险，助力银行及消费金融企业减少资产损失。 任职要求： 1、普通话表达清晰准确； 2、具备较强的沟通能力、抗压能力及应变处理能力； 3、掌握基础办公软件操作技能； 4、具有良好的职业操守和职业道德。 薪资待遇： 底薪+提成 1、试用期：综合收入4000+，上不封顶； 2、转正后：综合收入8000+，上不封顶 公司福利： 1、公司提供专业岗前培训； 2、提供具有市场竞争力的薪酬体系； 3、享受国家法定带薪假期（如婚假、年假、丧假等）； 4、节日关怀礼品：春节、端午、中秋（营造节日氛围）； 5、文化建设活动：员工聚餐、不定期团建、下午茶、生日会等

岗位职责： 1、作为官方渠道受理电商平台消费者的各类诉求，主要通过电话热线并辅以在线记录方式，为消费者提供高效服务，解决相关问题，支持一键触发、实时语音外呼联系88VIP客户的投诉事项。 2、全程跟进客户个案，提供一体化服务，监控处理进展，确保客户及时获知最新处理结果。 3、在应对客户问题过程中，积累并沉淀解决方案，推动前端业务流程的持续优化。 任职要求： 1.高中、中专或以上学历，专业不限；年龄20-30岁（以身份证信息为准），性别不限； 2.普通话标准，具备良好的沟通协调能力，服务意识强，富有亲和力； 福利待遇： 1.无责任底薪+补贴+绩效+全勤奖，综合月收入3-6k

岗位职责： 1.在线上与客户保持顺畅交流，及时提供专业的咨询与服务支持； 2.协助客户处理使用过程中的各类问题，提高客户体验与满意度； 3.整理并传递客户的反馈与需求，协同团队优化服务质量； 4.持续维护客户关系，推动订单达成。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识； 2.熟练操作电脑及常用网络工具； 3.工作认真负责，具备独立分析和解决问题的能力； 4.具有良好的协作能力，能适应高效紧凑的工作节奏。 薪资福利： 1.底薪2000提成4000—6000元。 工作时长早九晚六

工作内容简单轻松，不限经验居家即可，沟通能力没问题，会打字上手简单容易，适合学生党，宝妈，想做的快来吧！！！

1、为客户提供专属的一对一答疑服务； 2、协助客户快速响应并解决各类问题

电销 职责：（好分期平台）岗位职责： 1、按照公司要求，通过电话与优质用户进行有效沟通，向客户提供服务； 2、通过专业的业务知识，了解用户需求，线上对用户进行协助和指导。 要求：1、大专以上学历33以内，有经验可放宽；拥有较强的沟通、表达及逻辑能力； 2、具有基础电销/面销及相关销售经验者优先考虑； 3、学习能力强，拥有自主学习的能力，能快速掌握新的知识及技能； 4、具备良好的应变能力和抗压能力； 5、拥有团队合作精神和客户服务意识，遵纪守法，责任心强。 薪资：入职1个月全薪（底薪+绩效保护）5000元(无责底薪2900元（基本工资2300+职级津贴200+餐补400）+绩效保护期2000元) 绩效保护期仅对于入职当月； ---薪资构成明细：基本工资(无责)2900+排名制绩效(西安北海混排)+激励奖金+20点之后餐补20元/天；绩效基数4200，最高系数2.4，也就是绩效最高10080； 工作时间：上班每周休息二天，工作时间9-18点，会有加班情况，平均加班到7点多。有可能周内休，也有可能周末休。 福利项目：人身意外保险、免费团建、入司满一年员工年度体检、生日福利发放礼品或生日礼金、入职周年、节日等福利、荣誉体系即时激励等。 入职即会缴纳五险一金（西安）公积金缴纳比例5%，首年按基本工资缴纳，次年是按照前十二个月平均工资交。第一年月度个人承担500左右 工作时间：早9晚6 每年2次提报晋升至主管的机会（试用期内不参与晋升），会根据业绩考核+管理综合能力+价值观选评作为核心考量指标。 面试时间：上午10点-11点半前都行；下午1点-5点，随到随面。周六周天也可面，提前安排 地址：西安市雁塔区泰维智链中心

招聘要求： 1、年龄：18-35岁（优秀者可放宽年龄到38周岁） 2、学历：中专高中以上学历（接受26届实习生） 3、征信：当前无逾期 4、其他：手机号码是本人身份证办理的号码 工作内容 我们这边在招的是民生银行电话客服，主要是通过民生银行官方电话联系银行的优质老客户，给客户介绍相关业务，不需要开发新客户，通知客户一声即可，无需外出，带有一定的销售属性，客户同意办理，在线5分钟左右就可以办理完毕，办理成功就有相应的提成，办理越多，提成越多 （不是贷款，不是推销信用卡，也不是催收），是针对银行优质老客户电话在线办理业务 1、试用期：享受保底5000（其中：无责3500全勤即可拿到+1500考核奖金）+提成，综合薪资：6000-10000 2、转正后：底薪3000+提成，综合工资7000-20000 09:00-18:00（12:30-13:30休息），试用期前2个月月休6天，周末单双休，转正后月休5天，每周天休（每月3周单休，1周双休） 不能带手机去工位上，电脑系统里面有用户的身份证号，家庭住址等信息，银行对用户信息非常重视，避免资料泄露，所以手机不能带到工位上，统一放在自己的工柜里。要是工作累了或者休息时间，都可以在休息区玩手机、打游戏放松，这个都没关系的