不含任何销售性质，全程室内办公，简历可来公司填写 一、工作职责: 处理用户在闪购平台下单的问题，按照系统操作要求登记反馈处理结果。 二、岗位要求: 1、全职18周岁以上，中专/高中以上学历，专业/性别/工作经验不限 2、沟通能力强，会打字 三、薪资福利待遇 1、基础责工资+餐补交通补贴+全勤+绩效，综合4000-6000； 2、提供电梯公寓住宿，配全自动洗衣机，热水器等； 3、月休6-7天(大小周休)，8小时工作制，带薪年假、婚丧病假、节假日福利、生日福利，缴纳五险，员工生日福利，节假日三倍工资，不加班!!! 4、定期团建，免费小零食 四、晋升之路 打破常规，打破惯例，打破论资排辈，给年轻人限舞台！ 方向一：运营岗——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等； 方向二：支持岗——质检专员、培训讲师等岗位； 方向三：职能岗——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。 五、培训体系 ※培训薪资不打折！ 1、新人阶段：专业带教+专业培训+丰富工作知识培训; 2、成长阶段：专业的课程培训+职业培训+职业晋升通道。 六、企业优势 宁夏泰润数据科技有限公司系杭州泰润科技有限公司分公司，分支机构分布于杭州、河南、辽宁、宁夏等地服务领域，宁夏分支有石嘴山泰杭、宁夏泰润。涵盖金融服务、通信、移动互联网等行业，其中呼叫中心业务覆盖呼叫中心外包、呼叫中心建设，近年来，立足于专业服务支持，不断延伸新业务、新客户。公司集研发、销售、设计、服务为一体，为智能语音机器人供应商， 欢迎大家投递职位详细了解！

不含任何销售性质，全程室内办公，简历可来公司填写 一、工作职责： 负责跟进闪购平台用户的订单情况，针对下单异常问题进行系统化登记与反馈，并按流程提交处理结果。 二、岗位要求： 1、全职人员，年龄18-35，具备大专及及以上学历，不限专业、性别及从业经历 2、具备良好沟通能力，能熟练完成基础打字操作 三、薪资福利待遇 1、基础无责底薪+餐补交通补贴+全勤奖+绩效奖金，月收入综合4000-6000元 2、提供电梯公寓住宿，配备全自动洗衣机、热水器等生活设施 3、每月休息6-7天（实行大小周），每日工作8小时，享有带薪年假、婚丧假、病假、节日福利、生日礼金，缴纳五险，法定节假日享受三倍工资，无需加班！！！ 4、定期组织团队建设活动，免费供应小零食 四、晋升方向 突破传统晋升模式，不拘资历，为年轻员工提供广阔发展机会！ 路径一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等职位晋升 路径二：支持序列——可转向质检专员、培训讲师等岗位发展 路径三：职能序列——可向人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位拓展 五、培训机制 ※培训期间薪资全额发放！ 1、入职初期：安排专人带教+专业岗前培训+全面业务知识学习 2、成长阶段：系统课程培训+职业素养提升+清晰晋升通道支持 六、企业简介 宁夏泰润数据科技有限公司为杭州泰润科技有限公司下属分支机构，公司在杭州、河南、辽宁、宁夏等地设有运营网点，服务范围涉及金融服务、通信、移动互联网等领域。宁夏区域包含石嘴山泰杭、宁夏泰润两家分支。主营业务涵盖呼叫中心外包服务、呼叫中心系统建设，近年来专注于专业服务支持领域，持续拓展新业务与客户群体。公司集研发、销售、设计、服务于一体，是智能语音机器人解决方案供应商。 欢迎前来咨询并现场填写简历了解更多详情！

-职位详情： ​ -标签：20人以上、销售经理/主管、销售经理 ​ -招聘岗位：区域管家、售后服务专员 ​ -招聘要求：年龄25~45，学历大专及以上，有工作经验者优先 ​ -工作地点：新华街与中心巷口交叉处 ​ -薪资待遇：基础工资+提成+福利+保险保障+节假日正常休息，不定期团建+工资不封顶 ​ -工作内容：公司定期分配老客户阶段性回访，维系公司老客户 -工作时间：8:30~12:00，14:30~18:00

负责客户信息维护了解客户需求，帮主客户进行信息更新服务。

工作轻松自由

负责公司分配的老客户保单售后服务，信息维护，保单年检答疑等工作。要求年龄30岁-50岁

银川海尔售后招聘办公室售后客服5名， 要求会基础电脑知识，35岁以内 2、工资3500-5000元，3500底薪+200全勤奖+300个人绩效考核+团队激励， 3、试用期三个月，每周周内休一天，8点30上班，中午一小时休息，下午18点30下班， 4、工作内容，用户信息处理进度跟踪回访 工作地址兴庆区民族南街名人大厦B座9楼，应聘联系电话，想要面试可以加微信发定位

不是催收，也不是助贷！ 负责电话跟后台留言客户沟通，联系客户、跟进客户、维护老客户 简单易上手！环境好，待遇优！ 任职要求：具有良好的沟通能力、团队协作能力，性格开朗，思维活跃 岗位福利： 不加班五险下午茶奖金年底奖励节假日福利生日福利下午茶团建

电话销售、负责日常客户维护、整理客户资料

工程管线及房建技术员 、吃苦耐劳懂Cad，会测量放线，会提量，干过污水处理厂项目的优先 工作地址:灵武

今天面试 【通汇RDC】 叉车工，18-45岁，29~31元/小时！ 熟练叉车工:一定要会叠架子，料箱料架，托盘，上下货 ！需开无犯罪记录证明 培训期提供一餐正餐，正常上班提供一餐正餐，加班一份点心 住宿:4-6人间，500元/月，水电费均摊，每个月15号发工资，。 ，永宁路18号集合面试。

招聘一名拉面削师一个工资7500联系方式。

永宁县华庭宾馆招聘消控室值班一名联系电话

招聘兼职半个月 上班时间：每天8:30—10:30（一天两小时）无任何销售任务！无任何销售任务！无任何销售任务！ 工资:1000-5000➕保险 年龄：25-55岁 地址:银大蔚未来 联系电话：(）

薪资详情 薪资范围:8000-10000元/月职位底薪:3000元/月奖金补贴:节日福利 职位详情 含有销售的客服工作不接受居家办公 办公室坐班 企业内部客服 正常工作制 工作内容 1、老客户的拜访和维护内容简单 2、负责客户的售后服务工作业务咨询投诉受理理赔办理资料录入变更等 3、负责客户活动的通知工作生日福利节日福利旅游福利公司产品说明会及各种客养活动 4、给客户匹配介绍新产品，完善保障计划 薪资待遇 底薪+佣金+奖励 不加班!不加班!!不加班!!!周末双休，法定节假日 我们需要: 25岁一45岁大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽我们接受没有相关从业经验的有师傅一对一带教 我们的团队氛围超好，领导和同事都超级nice，新伙伴也可以快速融入团队 工作自由度高，晋升空间大和不定期的下午茶等着你哦! 节日礼品员工旅游等各种团建. 我们没有经验要求哦。而且工作内容简单，我们会手把手教。公司都是同龄的小哥哥小姐姐，氛围轻松热情！ 欢迎加入我们哦

岗位职责: 1.提供专业化的在线客户服务，及时回应客户咨询，保障服务品质 2.受理客户提出的问题反馈，给予切实可行的解决措施，提升客户体验 3.与团队成员协同配合，共同达成客服工作目标与任务指标 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力，能准确捕捉并回应客户诉求 2.能在既定的工作制度中持续稳定履职，保持高效作业节奏 3.富有责任意识，具备团队融入能力并主动参与协作 4.可接受节假日期间轮值安排者优先考虑

工作时间： 周一至周五：8:30—17:00（无需加班） 岗位职责： 负责已投保客户的售后对接服务，包括处理客户咨询与投诉，协助完成理赔材料准备，提醒保单续费，接待来访客户，审核历史保单信息，解答疑问，开展保险知识普及等工作。非电话销售岗位。致力于提升客户售后服务体验。工作节奏灵活；提供系统化培训，新员工入职后安排资深同事带教指导。 薪资待遇： 无责任底薪2500元+补贴+奖金+绩效+员工福利（收入上不封顶） 周末双休＋法定节假日休息＋每年12天带薪事假 任职要求： 1.年龄25—45岁（公司系统审核条件）； 2.大专或本科学历（需提供学信网查询截图，条件优异者可放宽至高中或中专学历）； 3.为人有礼、素质良好、品行正直，经验不限，公司配备完善培训机制。 具备良好的沟通能力和团队协作意识，积极进取、踏实勤奋，自律且富有责任心，愿意通过自身奋斗实现职业发展。有客服、销售、金融行业从业经历者优先考虑。

岗位职责: 1.配合汽车售后总监完成日常事务管理，保障部门工作有序开展 2.参与售后服务策略的规划与落地实施，持续提升客户满意度 3.负责售后团队的日常管理，梳理并优化服务流程，提升工作效率 任职要求： 1.具备2-3年汽车4S店售后岗位工作经验，沟通能力强，富有团队合作意识 2.能够快速响应并高效完成上级交办的任务，确保服务品质达标 3.具备优化工作方式的主动性，致力于服务质量的不断提升

要求近2年持续在小病种行业从业者，非本行业人员请勿扰。 需具备小病种“一人一方”售后经验，且累计从事相关工作满两年以上。 岗位需进行电话沟通，无法接受外呼工作的请勿联系。 每月分配数据量为18至20条，转化表现优异者可突破20条以上。 无小病种从业经历者谢绝咨询，确有经验要求，感谢理解与配合！

岗位职责: 1.负责新汉风轻卡售后服务站的日常运作与管理工作 2.保障服务站维修质量，提高客户满意水平 3.组织开展售后团队的培训及技能提升工作 任职要求: 1.具备优秀的管理能力与良好的团队合作意识 2.能够妥善处理客户意见，持续优化服务水平 3.熟悉轻卡售后业务并具备实际操作经验

岗位职责 1、拨打电话，邀约参加公开课，解答客户咨询。 2、记录通话信息，对通话流程做详细备注。 3、无电话量要求和业绩要求，公司提供完整培训话术。 岗位要求 1、年满18岁，在校大学生优先，专业不限。 2、普通话标准，沟通表达能力强。 3、能熟练使用电脑和办公软件以及AI工具。

公司直招！公司直招！公司直招！ 无销售性质，全程室内办公，简历可到公司现场填写。 一、工作职责： 负责跟进用户在平台下单过程中出现的问题，根据系统流程登记并反馈处理情况。 二、薪资福利待遇 1、基础无责任底薪+餐补交通补贴+接线奖励，综合收入4000-6000元； 2、提供电梯公寓住宿，配备全自动洗衣机、热水器等生活设施； 3、月休6-7天（大小周），每日8小时工作制，享有带薪年假、婚丧病假、节日福利、生日津贴、五险缴纳、员工庆生礼遇，法定节假日三倍薪资，无需加班！！！ 4、定期组织团队活动，免费供应小零食 三、晋升通道 突破传统，不拘资历，为青年人才提供广阔发展空间！ 方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等； 方向二：支持序列——质检专员、培训讲师等岗位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。 四、培训机制 ※培训期间薪资全额发放！ 1、初期阶段：专人带教+专业培训+全面业务知识学习； 2、发展阶段：系统课程培训+职业能力提升+清晰晋升路径。 五、企业简介 宁夏泰润数据科技有限公司为杭州泰润科技有限公司分支机构，业务布局覆盖杭州、河南、辽宁、宁夏等地，服务领域涉及金融服务、通信、移动互联网等行业。宁夏区域下设石嘴山泰杭、宁夏泰润等分支，主营业务包括呼叫中心外包、呼叫中心建设等，近年来专注于专业服务支持，并持续拓展新业务与客户群体。公司集研发、销售、设计、服务于一体，是智能语音机器人解决方案提供商。 欢迎咨询职位详情！ 招聘岗位：客服主管/组长，培训师，客服专员，诚邀应聘面试！

招聘物流客服接打电话

任职要求：有上进心态度端正负责邀约客户进店了解装修签单拿提成

公司直招！公司直招！公司直招！ 纯文职类岗位，无需外出，全程室内办公，简历可现场填写。 一、工作职责: 负责跟进用户在平台下单过程中出现的各类问题，依据系统流程进行登记、反馈并记录处理结果。 二、薪资福利待遇 1、基础无责任底薪+餐补交通补贴+接线奖励，综合收入4000-6000元； 2、提供电梯公寓住宿，配备全自动洗衣机、热水器等生活设施； 3、月休6-7天（实行大小周），每日8小时工作制，享有带薪年假、婚丧病假、节日福利、生日津贴，缴纳五险，员工生日礼金，法定节假日三倍工资，不加班！！！ 4、定期组织团建活动，办公室常备免费小零食 三、晋升路径 突破传统，不拘资历，为年轻人才提供广阔发展空间！ 方向一：运营序列——储备干部、运营组长、运营主管、运营经理等； 方向二：支持序列——质检专员、培训讲师等岗位； 方向三：职能序列——人事行政专员、绩效专员、财务专员等岗位。 四、培训机制 ※培训期间薪资全额发放！ 1、入职阶段：专人带教+系统化培训+全面业务知识学习； 2、成长阶段：进阶课程培训+职业能力提升+清晰晋升通道。 五、企业简介 宁夏泰润数据科技有限公司为杭州泰润科技有限公司分支机构，全国设有杭州、河南、辽宁、宁夏等多个区域服务网点，宁夏本地包含石嘴山泰杭、宁夏泰润。业务覆盖金融服务、通信、移动互联网等领域，主营呼叫中心外包及系统建设服务。近年来专注于专业服务支持领域，持续拓展新业务与客户群体。公司集研发、销售、设计、服务于一体，是智能语音机器人解决方案供应商。 欢迎咨询应聘，了解更多职位详情！ 招聘岗位：客服主管/组长，培训师，客服专员，期待您的加入！

【岗位职责】 1.利用公司提供的客户资源（如楼盘业主、咨询意向客户等），通过电话主动联系，详细介绍公司装修套餐、设计服务及施工优势等核心内容。 2.深入了解客户需求（包括户型情况、预算范围、风格喜好、装修时间等），登记客户信息并建立初步沟通记录。 3.邀请有意向的客户到店参观、参与样板房体验活动或与设计师面对面交流，促进成交转化。 4.跟进已沟通客户的最新需求动态，及时回应疑问，并协同设计师或客服团队解决问题，保持良好客户关系。 5.定期汇总电话沟通数据（如接通率、意向客户比例、到店率等），分析沟通效果，按时完成销售日报和周报。 6.配合公司各类营销活动（如节日优惠、新套餐上线），落实电话推广工作，提升客户参与积极性。 【任职要求】 1.学历不限，具备1年以上电销或家装行业销售经验者优先，无经验者可参加带薪培训。 2.具备较强的口头表达能力与沟通技巧，语音清晰、富有亲和力，能迅速赢得客户信赖。 3.目标意识强，抗压能力佳，面对拒绝能积极应对并持续跟进推动转化。 4.了解装修基础术语（如半包/全包、主材/辅材、施工流程等）者优先，无经验者需具备学习意愿。 5.能熟练操作基础办公软件（如使用Excel录入客户资料、通过销售系统拨打电话），工作积极主动。 【工作福利】 1.工作时间：每周一休息，周二至周日9:00-18:00（中午休息1.5小时），杜绝无效加班。 2.保障福利：入职即办理五险一金，法定节假日正常休假，节日期间发放礼品（端午、中秋、春节等）。 3.成长支持：提供免费的装修知识与销售技能培训，配备老员工一对一帮带，快速适应岗位。 4.团队氛围：定期组织团建活动（聚餐、登山、轰趴等），设立月度销冠奖励（现金或礼品），同事关系轻松和谐。 5.其他福利：享受带薪年假、全勤奖金、高温津贴、员工专属装修内部优惠。 【薪资待遇】 1.底薪：3000-4000元（无责任底薪，按经验定级）+高额提成（签约金额的3%-6%，上不封顶）。 2.奖金：月度销冠奖（1000-3000元）、季度冲刺奖（5000元以上）、年度销冠可获免费国内旅游机会。 3.薪资发放：每月15日准时发放工资，提成当月结算，绝不拖欠。 4.晋升通道：销售专员→销售主管→销售经理，表现优异者6-12个月内可晋升管理岗位，薪资同步提升。

公司内部招聘，不收取任何费用，简历可来公司填写 【岗位职责】：负责支付宝账单通知提醒工作，无销售性质！ 【岗位要求】：具备基本电脑操作能力，沟通顺畅，个人征信记录良好 【薪资制度】：综合收入5000+，缴纳五险一金，提供下午茶，工作时间朝九晚六 【员工活动】：部门定期聚餐，节日开门红包，每月生日会庆祝 【工作环境】：配备独立工位，办公设施齐全：冰箱、微波炉、饮水机、空调、休闲吧台等 【上班时间】：9:00-12:00 13:30-18:00 【年龄】18-40岁，性别不限

岗位职责： 1、负责团队的交付与运营管理工作； 2、独立承担n名员工的日常管理，包括团队激励及绩效目标达成等相关工作。 任职要求： 1、年龄需满22周岁及以上； 2、具备大专或以上学历； 3、具有15人及以上客服团队的管理经验； 4、熟练掌握Office办公软件操作； 5、具备基础的数据分析能力。

工作内容主要是对接客户并处理账单相关事宜，无需外出，无销售性质，是一份适合性格内向者的工作 薪资首月保底4000元，团队平均收入在5-8k之间 工作时间：8:50-11:50，13:30-18:30 单休，休息时间灵活安排，不固定休哪一天，可随时调休或连休 欢迎应届毕业生、实习生及无经验人员加入

不是催收，也不是助贷！ 通过电话及后台留言与客户交流，进行客户联络、跟进以及老客户的维护工作 操作简单，快速上手！办公环境舒适，薪资待遇优厚！ 任职要求：具备良好的沟通技巧和团队协作意识，性格积极乐观，思路清晰灵活 岗位福利： 不加班五险下午茶奖金年底奖励节假日福利生日福利团建活动