问卷调研客服 工作内容：开展客户回访调研，了解客户使用体验，引导客户对服务进行客观评价（非销售性质） 工作时间：8:30-12:3013:30-17:30，支持宝妈按个人时间灵活安排，便于接送孩子，每月固定带薪休息4天（周日） 薪资体系：2500+提成

10086人工台接线客服，仅负责电话接听，无销售任务 主要处理移动用户在使用过程中遇到的问题（如查询流量、话费及业务退订等），系统界面清晰显示相关信息 无责任底薪2500元+提成+奖金+五险（综合收入3000-4500元及以上） 每日工作8-9小时，实行倒班制，排班时段为8:00-22:00，不设夜间班次，每月享带薪休假6-7天，支持合理调班 具备电话客服工作经验者优先考虑

10086人工台接线客服，仅负责接听来电，无销售任务 主要处理移动用户在使用过程中遇到的问题（如查询流量、话费及办理退订等），操作界面电脑自动提示 无责任底薪2500元+提成+奖金+五险（综合收入3000-4500元及以上） 每日工作8-9小时，轮班制，排班时段为8:00-22:00，不设夜班。每月带薪休息7-8天，支持调班申请 具备电话客服工作经验者优先录用

工作内容：开展客户回访，了解客户使用体验，收集客户对服务的反馈意见（非销售性质） 工作时间：8:30-12:30 13:30-17:30，支持宝妈按个人安排灵活协调，每月可带薪调休4天 综合薪资3500+

10086人工台接线客服，仅负责接听来电（非销售岗位，无外呼任务，月休7天） 工作内容简单，主要处理移动用户在使用过程中遇到的问题（如查询流量、话费，办理业务退订等，操作有系统提示） 无责任底薪2500元+绩效提成+五险+各类奖金（综合收入3500-5000元） 每日工作8-9小时，实行倒班制，排班时段为8:00至22:00之间，不设大夜班。每月享受7天带薪休假，基本4天轮休一次，班次时间可协商调整 需具备大专及以上学历（若为其他学历，须有一定工作经验，可通过面试评估），要求表达清晰、责任心强，具备良好的沟通能力及学习适应能力 每月设有团队激励、个人奖励以及团建活动 入职即享带薪岗前培训，并提供管理储备组晋升通道（晋升前专项培训支持）

10086人工客服岗位 仅接听来电 非销售类工作 主要负责受理移动用户日常使用中的各类问题（如查询流量、话费及办理退订等业务），操作界面电脑系统均有显示 无责任底薪2500元+提成+奖金+五险（综合收入3000-4500元及以上） 每日工作8-9小时，轮班时段为8:00至22:00，不设夜间班次。每月享带薪休假6-7天，支持合理调班 具备电话客服工作经验者优先考虑

工作内容：开展客户回访，了解客户使用体验，收集客户对服务的反馈意见（非销售性质） 工作时间：8:30-12:30 13:30-17:30，可结合个人安排灵活协调，每月享4天带薪轮休 薪资体系：2500+绩效提成，综合收入3500以上 工作要求：普通话清晰、具备较强的责任意识、良好的表达沟通能力，性别不限

适合宝妈兼顾接送孩子，工作内容轻松易上手 负责联系客户，了解其对运营商服务的使用体验【非销售性质】 工作时间8:30-17:30 综合收入3300+ 不支持远程办公，需到公司出勤

工作内容：对办理业务的客户开展调研，了解客户使用体验，邀请客户对服务进行反馈与评价 工作时间：可根据个人情况灵活安排上班时段，标准班次为8:30-12:30、13:30-17:30，每月带薪调休4天 薪资体系：根据实际出勤时间核算薪酬，正常薪资为无责任底薪2500元+提成，综合收入3000-4000元

中国人寿营销中心支公司: 招募【售后客户服务专员】 1、法定工作时间，双休法定节假日； 2、基本报酬2000~2500元+绩效提成+奖金+长效晋升； 3、月均收入5000以上，收入阶梯化，上不封顶； 4、公司免费提供电话卡，享节日礼包、旅游等； 5、。 ​6微联

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文员，售后客服 广州五险 综合薪资新员工6000-8000第三个月10000+ 工作时间： 8:30-18:00（午休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。

海城本市招聘： 半天班售后服务人员、、资料整理员，讲师，销售等。年龄25—55周岁。工作时间：早8:30—11.00，双休、，工资(底薪+奖金)。 电话：

售后拆包，10 工作地址:石狮市灵秀镇佳和街南仓储A区6楼 世贸附近 10:00-22:00，中间休息共2小时，一天10小时 薪资范围：5000-5500，加班25/小时 接受无经验，有经验优先，会基础电脑 年龄17周岁-40周岁以内

岗位职责： 1.协助跟进客户设计需求，及时协调设计师解决客户问题。 2.其他领导交待的一些工作 任职要求: 1.3年以上微信客服经验，及有一定平面设计经验优先，打字速度快。 2.性格活泼开朗，善于沟通，有服务精神。

1. 负责社群搭建，及时回应客户咨询。 2. 每日按流程执行运营标准，定期维护客户关系，落实售前售后支持工作。 要求： 1. 有社群运营或销售经验者优先考虑。 薪资：底薪4000元+4%提成。 上下班时间：8:30-12:00，14:00-18:30。月休4天，支持调休。

10086客服热线接线员，仅接听来电，不外呼、无销售任务 负责受理移动用户关于流量查询、话费咨询、业务退订等问题的解答与处理（系统自动提示，操作简单） 无责任底薪2500元+绩效提成+各类奖金+五险，综合收入3500-4500元以上 实行8小时轮班制，工作时段在8:00至22:00之间，无夜间班次；每月带薪休假6-7天，平均每四天休息一天，支持合理调班 享有月度团队激励、个人优秀奖励及交通补贴、餐补等福利 入职即享带薪岗前培训，工作环境舒适，团队氛围融洽，提供职业发展晋升通道

职位要求：年龄23-38周岁以内，普通话标准，有一定的语言沟通能力 薪资：月综合薪资3000+ 工作时间：8:00-12:002：00-18:30月休4天 福利：年节福利+未休补助+话补，晋升机制好 培训：提供岗前培训和在职培训，确保员工具备必要的工作技能和服务意识

需具备2-3年相关工作经验。 1. 全面主持4S店维修服务站的日常运营与管理事务，统筹并督导各部门工作执行，确保流程顺畅高效。 2. 组织制定维修站年度营销策略与生产规划，合理调配资源，保障年度利润指标及厂家考核目标顺利达成。 3. 持续关注汽车维修行业发展趋势及竞品动态，为公司经营决策提供有效信息支持。 4. 定期分析车间各类运营数据报表，优化人员配置与生产流程，全面提升工作效率与团队产出效能。 五险，早8晚5

内蒙古赤峰招聘网络运营客服 Hello！！！想挑战高薪和有赚钱欲望的小伙伴看过来～ 工作内容： 1、了解公司产品的优势，主要通过平台聊天工具去高效准确地解答客户的咨询和问题，网销为主，不用电销！ 2、通过新媒体平台（抖音、快手、小红书等）聊天工具去开发引流客户来我们平台交易 3、上手简单开单率高，入职有人一对一辅导开单和跟单 薪资待遇： 无责底薪3500+提成（月综合8K+，在职员工均薪1W+） 在职的员工一天可开2-3单子，只要客户维护好，开单率80%以上！ 上班时间： 12:30-17:00,18:00-21:30，休周日，节假日休 要求： 有无经验都可，不是硬性要求 想尝试这行，有赚钱欲望优先！ 有较强的责任心和上进心优先！

岗位职责: 1.通过电话积极对接潜在客户，清晰讲解公司产品与服务内容； 2.定期整理并更新客户资料，确保信息完整准确； 3.及时回应客户疑问，给予专业性解答与建议； 4.协同参与营销推广任务，达成电话邀约指标要求。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和语言表达能力； 2.热衷于电话邀约工作，能适应快节奏的工作环境； 3.拥有较强的客户服务意识，妥善应对客户意见与需求； 4.熟悉基础的电脑操作及互联网应用。

问卷调研客服 工作内容：开展客户回访调研，了解客户使用体验，邀请客户对服务流程进行反馈（非销售性质） 工作时间：8:30-12:3013:30-17:30，支持宝妈按个人时间灵活安排，兼顾接送孩子需求，月休为固定带薪周日共计4天 薪资体系：2500+绩效提成

岗位职责: 1. 为客户提供线上协助与问题解决方案，保障服务体验与满意度。 2. 及时关注并响应客户提出的需求与疑问，维护良好的互动关系。 3. 整理并提交客户的意見与建议，助力产品与服务质量优化。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力与主动服务客户的态度。 2. 能在高效工作节奏中保持稳定输出。 3. 富有责任感，可自主应对并解决各类问题。

通过电话推广种子产品，公司提供客户资源

10086人工台接线客服，仅负责接听来电（非销售岗，无外呼任务，月休7天） 工作内容简单，主要处理移动用户日常使用中的各类问题（如查询流量、话费余额、业务退订等，操作界面电脑直接显示） 无责任底薪2500元+绩效提成+五险+奖金（综合收入3500-5000元） 每日工作8-9小时，实行倒班制，排班时段为8:00至22:00之间，不设大夜班。每月享7天带薪休假，基本4天轮休一次，排班灵活可调换 应聘要求：具备大专及以上学历（条件优异者可放宽，需有相关工作经验并通过面试评估），表达清晰，责任心强，具备良好的沟通能力及学习适应能力 每月设有团队激励奖、个人表现奖，并定期组织团建活动 入职前提供带薪岗前培训，公司设立管理储备培养通道，表现优秀者可参与晋升专项培训，拥有职业发展空间