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招聘，招聘，招聘 岗位：售后、挪储服‬务人员 年龄:30-55周岁 工作时‬间:早8:30～3：30分 工资3500～4000元以上 工作内‬容：负责服务老‬客户 待遇：一金，双休星‬期六星期‬日休息，国家法‬定节假放日假 电话：

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贷后专员 岗位职责: 1、无任何销售，不需要外跑，只做售后服务!!!电话端口接打电话。 2、通过电话与客户有效沟通 3、有无经验均可，口齿清楚思维敏捷， 任职要求: 1、45周岁以下，男女不限，学历不限，语言表达沟通能力较强 2、底薪2700+300满勤+绩效=月收入过万 3、早九晚五单休享受法定假 4、五险

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3班倒班，夜班有通勤，工作时间:早8到下午4点，下午4点到0点，0点到早8点，夜班费，满勤奖，月4天带薪休假，月工资4000到6000，计件工资，加班1.5倍工资。年节福利。

25-50岁 早8:30-4:00 中午休息2小时 双休，节假日休，不加班 大专及以上学历 底薪3000加绩效 综合工资：6000-9000

1、处理客户对网络交易的咨询 2、受理用户对网络交易，服务等方面的投诉 3、准确记录客户信息并存档

岗位职责： 负责快递工单处理，咨询。维护客户。外呼给客户处理投诉。例如：催件遗失破损之类，日常遇到的一些问题。需电话联系客户沟通解决问题，公司有耳麦呼叫系统。（不含销售性质，纯售后客服） 工作要求：熟悉电脑操作，接受并能够独立打电话沟通客户处理，有责任心有上进心，工作负责，服从安排。 有无经验者都可以，有老人进行一对一教。（不包吃住） 工作时间:8:30-18:00（中午12-13吃饭时间）休假为轮休制度每月4天假期 薪资待遇：试用期1个月薪资底薪3000加300餐补总计3300元，试用期表现优异或有经验者可提前转正（有快递客服经验者正常试用期7天转正式员工） 转正后薪资4000-7000，底薪3200+300餐补+200全勤+绩效(根据岗位处理量及日常表现进行考核，转正后前三个月绩效在200-500之间，三个月后根据岗位及处理量逐步增加多劳多得) 转正后轮流加班有额外加班费，综合每个月愿意搞钱干5000-7000，安稳做4000-5000。 工作地点:人和镇瀚威创意园C栋C133圆通快递客服部或A栋A226228两个办公场地 工作地址 广州白云区瀚威创意产业园圆通客服部

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工作内容：订单预约回访，售后跟进，工单处理，会电脑基本操作，有一定的沟通能力，有抗压能力，头脑灵活，逻辑清晰。工资面议。

岗位职责： 1、统筹物流客服团队的日常运作与人员培训，保障服务水平及客户满意程度； 2、受理客户咨询与投诉，联动内部相关部门解决物流环节中的各类问题； 3、持续优化客户服务流程，增强服务体验，促进客户关系的稳定发展； 4、定期汇总并分析客户意见，制定改善方案，助力服务模式升级。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验； 2、了解物流行业基本运作流程，拥有相关从业经历者优先考虑； 3、客户服务意识强，能高效应对突发情况； 4、具备扎实的数据分析能力，可根据客户反馈输出有效策略。

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早九晚六，无需倒班，每月休6天，享受法定节假日，缴纳五险一金，提供免费班车，发放年终奖金。 主要工作为通过图文及电话方式核验客户身份信息与购买信息，不涉及销售任务。

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早九晚六，月休6天，大小周休息，无加班安排，无业绩考核压力，法定节假日正常休假 岗位职责： 1.负责与被起诉客户进行庭前调解沟通，通过电话外呼完成对接 2.完成基础性表格数据的整理与制作工作 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及团队协作意识 2.能够妥善应对并解决客户相关问题，具备一定的应变处理能力 3.工作态度严谨细致，能适应日常工作任务节奏

岗位职责：（具备录音质检背景者优先考虑） 1、对抽样电话录音开展服务质量检查与评估，客观准确地反馈坐席服务过程中的品质表现； 2、定期整理与分析质检相关数据，识别服务薄弱环节，并向业务团队及管理人员提出改进建议，助力提升整体服务水平； 3、配合完成对业务团队的阶段性沟通与辅导支持工作； 任职要求： 1、具备良好的语言表达与学习能力，抗压性强，逻辑思维清楚； 2、熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作，具备基本的数据统计与分析能力； 3、坚持原则、注重协作，能够融入积极互动的团队环境； 4、有电话销售质检工作经验，风险识别意识较强； 5、学历要求：大专及以上学历（具质检实操经验者可适当放宽条件）

我们是泰康人寿售后服务部的，主要是负责服务老客户，给已经保完险的客户打电话，提醒缴费，帮助办理理赔，更改个电话号码，后续这些事情。