没中门附近夜班照顾不自理老人阿姨能睡觉，需要起来3-4次协助翻身17:00～次日8:00夜班，包一顿晚饭，50之内，16以上头脂灵活，7000休二天，工资可以谈。南京

发单南京市秦淮区，70多岁独居老人，需要一位住家护老阿姨，要求阿姨年纪在55岁左右，对老人有爱心有耐心，做饭好吃，照顾老人的日常生活起居以及陪伴，跟老人一个房间两张床，月工资5000元，有意者添发资料沟通。

养老院护理员:工作地点：南京市（秦淮区、江宁区、玄武区、溧水区等）天津市、太仓浮桥工作时间：两班倒，薪资范围：月综合收入5000-6000左右，月休4天，加班费额外计算。福利：夜班有夜班补贴20元/班（按照保底的机构包含夜班费，不额外发放）。节假日加班300元/天补贴，包吃住，交商业保险。有三节福利，工龄工资（半年50元，1年100元最高500元/月），技能补贴（参加公司考试通过100-300元/月）季度服务之星奖励等等。要求55岁以下，初中文化，有无经验都可以。。

六合龙袍现需长白班护工，6点-6点。回家休息2-3小时。有意者与我联系。

急招:程桥本地招人！居家养老上门住家护理员4000元/月独居老人半自理，烧饭卫生帮助洗澡要求:有养老护理员证或民政培训结业证阿姨55-60岁左右，性格好，做事认真，勤快眼里有活，同步

最近上岗建邺区——南苑新村【工资预算】：5000【工作内容】:陪护自理老人，阿尔兹海默症，提醒阿姨吃药【阿姨要求】：55以下，有经验，脾气好，愿意和老人说话李欣菊

鼓楼区养老院招聘护理员，单休，4000~6000左右，一对多服务，要求有护理证，年龄50-60左右，男女都可以，要求识字有文化，最好有护理员证，肯吃苦。。

一份有温度、有前景、有保障的职业，等你加入！ 【我们是谁？】 南京颐安养老护理管理有限公司是专注于长期护理保险（长护险）居家上门服务的专业照护机构，致力于为失能、半失能老人提供标准化、有温度的上门照护服务。随着被称为社保“第六险”的长期护理保险制度在全国全面推开，公司业务迎来快速成长期，需要高质量的专业长期照护师。同时需要在长期照护师基础上，培育愿意深耕本行业，跟随公司“开疆拓土”的未来业务主管、区域经理。 【为什么选择成为长期照护师？】 国家战略级新职业，风口已至 2024年，国家医保局联合人社部颁布长期照护师国家职业标准，这一融合生活照料与基本医疗护理技能的复合型新职业正式被纳入国家职业大典。2026年3月，中办、国办正式发布《关于加快建立长期护理保险制度的意见》，长护险从试点迈入全面建制新阶段。政策护航，职业前景广阔！ 千万级人才缺口，供不应求 我国60岁以上失能老人已超4200万，而专业照护人员严重不足。未来五年护理员缺口超500万，其中85%-95%集中于居家社区领域。选择长期照护师，就是选择一个永不饱和的黄金赛道！ 收入稳定，技能决定身价 长期照护师设初级、中级、高级三个等级，收入与技能水平挂钩。服务费用每月定期由政府从医保基金支付企业，工资收入保障稳定，综合月薪可达6000-8000元。 清晰的职业晋升通道 从五级/初级工到三级/高级工，逐级晋升。表现优秀者可向护理管理、区域经理等管理岗位或培训师、评估师等专业岗位方向多元发展。这不是一份“吃青春饭”的工作，而是一条越走越宽的职业道路！ 一份真正有意义的事业 “一人失能，全家失衡”——这是千万个家庭的真实写照。你的一次翻身、一次擦洗、一次倾听，改变的不仅是一个老人的生活质量，更是一个家庭的希望。这份职业，让“老有所护”从梦想照进现实。 【我们在寻找这样的你】 年龄25-55岁，可放宽至65岁，身体健康，有责任心、耐心和服务意识 能接受居家上门服务工作方式，具备良好的沟通能力和应变能力 有养老护理、医院护理、居家照护、康复护理相关经验者优先 持有长期照护师证者优先（无证可参加培训考证，公司提供支持） 会使用智能手机，能完成基础打卡与信息反馈 无不良从业记录，服从管理与排班安排 特别欢迎：护理、康复、老年服务相关专业毕业生，以及希望转行进入朝阳行业创业的中青年人才！ 【你的日常工作】 为居家失能、半失能老人提供专业上门照护服务 开展生活照料 进行基础护理 实施功能维护与康复辅助训练 关注老人身心状况，做好心理照护与情绪疏导 按规范完成服务打卡、工单填报与服务记录 【我们提供的回报】 有竞争力的薪酬：底薪+绩效提成+各项补贴，综合月薪6000-8000元，多劳多得 完善的保障：入职缴纳六险一金，工作稳定收入有保障。 专业的培训支持：提供岗前培训与带教，无经验也可快速上手。公司支持员工参加长期照护师职业技能等级认定，考取证书后符合条件还可申领政府培训补贴。 清晰的晋升机制：从初级到高级，从一线照护到管理岗位，晋升通道透明畅通。 合理的工作时间：排班灵活，无夜班。 【加入我们】 如果你——不想再做一份“看不到未来”的工作，希望用专业技能获得稳定收入和职业尊严，渴望做一份真正有意义、有温度的事业，追求在一个上升三十年的赛道上成就人生，那么，长期照护师就是你的新的起点！ 温馨提示：报考长期照护师五级/初级工没有学历、工龄等方面的限制，年满16周岁、身心健康、拟从事相关服务工作的人员均可报名。无论你之前从事什么行业，只要有一颗服务他人的心，这里就有你的位置！

【南京鼓楼华侨路街道上门护理员招聘】现招聘1名护理员，负责为辖区内两户老人提供上门照护服务。服务周期：按月结算月总时长：30小时，月报酬900元灵活排班：可选择每日上门1小时，或隔天上门每次2小时，时间可与老人家属协商适配要求：有基础照护经验、做事细心耐心，能尊重老人生活习惯。有意向的师傅请直接私信联系，沟通具体细节。号：

南京市浦口区招聘：55岁左右女护工：两班倒工作制，月休4天、不休息补工资。综合工资6400元左右。包吃住法定节假日3倍工资。小学文化，没到退休年龄的买五险一金。罗

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1、周一至周六上午11.00-13.00之间面试 2、错过面试的朋友，请不要担心，也不用浪费钱去住宿旅馆，我们会给你安排住宿，第二天再面试入职。 3、全程贴心服务，完成面试、体检、入职、住宿、报到，省时省力，尽快入职 4、面试入职之后，可直接凭厂牌去饭堂免费就餐 18-45周岁，免费工作餐，免费体检，免费住宿！工作简单易学！人性化管理！ 薪资待遇 工作不累，车间干净整洁有空调，管理人性化，有事好请假好离职 也可以直接做正式工（正式工按照底薪+加班费+岗位津贴+绩效津贴+满勤奖等来计算综合工资） 福利待遇 1、住宿：4人间，配备空调、电视、洗衣机、Wifi、24小时热水供应 2、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛等，供员工自助选择 3、休假：员工享受法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 各区域皆有分厂，可直接投简历就近安排

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南京港口招工】（有吃有住！一日三餐！住宿3人间）可预支工资【招聘岗位】：装卸辅助工【工作内容】：主要工作辅助吊机挂钩摘勾20-55岁【工作时间】：24小时两班倒正常3天倒一次班，倒班休息。【薪资待遇】：每月工资收入7500–8000上不封顶，每月28号发放上个月工资。【工作地址】南京栖霞新港开发区（南京港第四港务公司）【面试要求】：1.身体健康，无违法犯罪记录。2.意愿不强，短期工不要。3.介绍他人入职的，入职干满一个月后。可以给予介绍人。联系人：梁

【岗位要求】 1、熟练操作磨光机，有相关实操经验优先 2、年龄52周岁以内，身体健康能吃苦 3、无犯罪案底，服从车间管理，干活踏实稳定 【薪资福利】 月薪7500-9000元，工资按时发放 配套员工宿舍，上下班专属班车接送 ，

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