【中国人寿湘潭分公司2026春季招募启事】 为响应国家政策，中国人寿湘潭分公司（副部级央企），面向社会发布2026年春季岗位，有： 国寿金服专员 售后专员 人事助理 销售主管 创业合伙人 综合金融主管 央企平台，待遇优厚，入职即购买保险！ 欢迎更多有识之士来我司考察，发展，创业！！ 联系电话刘女士

招聘岗位：售后专员 性别：男女不限 年龄：25-45岁 学历：大专及以上学历 薪资待遇：2600-8000元 工作地点：湘潭市雨湖区韶山东路9号 面试时间：周一到周五 上午10:00--11:30 下午2:30--4:00 面试电话： 面试联系人：任经理 福利待遇：高额提成、周末双休、 职位描述：1、负责公司资源客户的资料完善及整理，理赔信息上传等； 2、老客户续费通知，活动通知等； 3、新客户的协助开拓； 4、社区医保宣讲 5、完成部门安排的其他工作 要求：工作认真，责任心强，有较好的服务意识；有较强的学习力，能坚持参加公司的各项培训学习。

【岗位职责】 -提供售后客服支持，解答客户咨询 -接待到访客户，处理日常事务 -协助完成基础数据分析及办公软件操作 【职位要求】 -大专及以上学历，专业不限 -普通话标准，沟通表达清晰 -熟练使用办公软件（Word/Excel等） 【工作时间】 -白班：08:30-17:00 -全职/兼职均可 【薪资福利】 -薪资：2000-6000元/月 -五险一金、年底双薪、周末双休

【中国人寿湘潭分公司2026春季招募启事】 为响应国家政策，中国人寿湘潭分公司（副部级央企），面向社会发布2026年春季岗位，有： 国寿金服专员 售后专员 人事助理 销售主管 创业合伙人 综合金融主管 央企平台，待遇优厚，入职即购买保险！ 欢迎更多有识之士来我司考察，发展，创业！！ 联系电话刘女士

职位描述 主要职责：（通过产品、内容、服务与用户建立连接，运用多种方式优化用户体验，提升用户在各平台或渠道的留存与活跃水平，并基于用户反馈持续深化用户理解与体验优化，推动产品价值与质量的提升。） 1、用户直接沟通：通过即时通讯/邮件/社交平台等渠道与客户开展高效互动，优化用户在售前、售中、售后各阶段的服务体验。 2、用户体验与洞察：整合分析客户反馈及沟通数据，识别影响体验的核心环节，深入理解用户行为动机与实际需求，输出可落地的产品优化建议。 3、存量用户运营：基于对现有用户的分析与分层管理，维系高活跃用户，推动流失用户回流，唤醒沉默用户，增强用户粘性、贡献度与忠诚度； 4、参与用户增长策略：结合产品特性与运营目标，协同制定用户增长计划，并依托与现有用户群体的持续互动助力实现增长目标。 岗位要求： 1.计算机相关专业优先，具备2年以上面向海外用户的沟通/客服/社交媒体运营等相关经验，掌握视频剪辑技能； 2.具备用户导向思维，拥有良好的表达与协调能力，执行力强，富有推动力； 3.熟练使用常用软件工具，工作积极主动，责任心强，愿意与企业共同发展成长。

岗位职责： 1、手机线上接待APP里的信息，回复和维护。 2、服从安排，积极学习。 岗位要求： 1、普通话流利，沟通能力良好， 2、做过他趣，心遇等相关平台优先考虑， 3、自律性良好，有耐心。 薪资福利 1.薪资发放及时， 2.综合收入3000-8000，多劳多得。 工作时间 1.工作时间相对自由，自己合理安排

我们寻找这样的你：渴望一份收入与努力直接挂钩，挑战与机遇并存的工作；希望在一个充满活力的团队中，快速成长，实现自我价值。 我们为你提供： 有竞争力的薪酬体系：无责底薪5000+高提成+奖金+五险 完善的培训机制：入职带薪培训+师徒制“传帮带”+定期技能提升 广阔的晋升空间：清晰的职业发展双通道，我们优先从内部提拔团队负责人、项目经理 温暖的团队氛围：90后/00后为主力，扁平化管理，定期团建，生日会、节日福利一个都不能少！ 基础保障：完善的社保、带薪年假、国家法定节假日等 我们希望你： 学历不限，具备出色的沟通表达能力和亲和力。 具备良好的学习能力和团队合作精神。 有相关沟通经验者优先，但也接受无经验小白。

1.通过在线工具解决客户反馈问题 2.解答客户的咨询和问题，提升用户满意度 3.对用户反馈的问题进行记录，并反馈给相关的部门跟踪和解决

年龄25-45周岁，大专以上学历

招聘要求： 1.高中及以上学历，年龄*******，形象端正，性格乐观，待人热情； 2.具备良好的语言表达能力、学习能力及较强的亲和力；

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

日结二保焊工350/天

九华新天地步步高附近要边锅一个，要有一点的底功，工价6000-6500刘

湘潭市岳塘区招工地力工、电焊

年底医疗厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清！ 立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000 【工作岗位】医疗厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1.提供专业售后支持，及时响应客户咨询，妥善处理各类售后事宜； 2.跟踪客户反馈情况，推动问题高效解决，持续提升客户体验； 3.汇总并分析售后服务相关数据，为产品优化及服务流程改进提供参考； 4.保持良好客户互动，增强客户粘性，助力复购率提升。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，善于倾听并有效解决客户诉求； 2.熟悉常用办公软件，具备较强的文档整理与处理能力； 3.工作认真负责，能在压力环境下保持稳定积极的工作状态； 4.有客服或售后相关经验者优先，应届毕业生亦可申请。

招聘一名团队助理客户售后人员 年龄25～35大专及以上学历 咨询热线

岗位职责： 1、对公司重点车辆进行全程全时监控，并及时有效的通知关联人员，认真做好监控纪录；对监控中发现的风险客户及时通知对应公司对接人员并做好相关记录； 2、关注中发现设备异常的，及时通知售后派单给技术人员或相关部门进行售后处理，处理完成通知相关部门； 3、通过在线客服，值班电话为客户提供服务，解决客户问题，按公司制度及在熟悉公司系统和产品情况下，及时准确答复和处理车辆的求助信息，做好来电事由的详细登记，若遇突发事件信息需及时上报； 4、以电话回访形式提高客户的满意度； 5、公司在网客户的催收； 6、相关台账报表的制作 7、其他临时工作。 8、需要上夜班。 任职要求： 1、熟悉GPS通讯、车辆或客服相关工作优先； 2、亲和力，口齿伶俐，反应快捷，沟通能力强，具备分析问题、解决问题的能力及良好的服务意识； 3、负责接听客服热线，受理用户的业务咨询、投诉及建议。 薪资：底薪3600+绩效800+提成（非销售） 工作地址：成都高新区曙光国际

中国人寿招聘岗位:行政售后行政班不加班工作地点:佛山高明 上班时间:早上8:30-11:00 下午:2:30-5:00 休息时间:周六下午休息 周日固定休息(月休6-8天)国家节假日放假 无业绩要求，薪酬3000+绩效底薪+提成+津贴+奖励+旅游要求: 1、男女不限，年龄在23-50岁，(大专或高中以上学历优先考虑) 2、身心健康、仪表良好、责任心强、 3.有良好的沟通能力 4.录入更新客户信息和通知客户兑换礼品 5.全职详询请电 (微信同步):

1.工作时间:早上8:10-11:00 下午2:30-5:00 不加班！ 2.工作内容:根据客户的需求，给客户提供专业的服务，以及后续的工作。 3.双休，五险，定期团建，医疗保险 4.没接触过没关系我们有专业的培训 5.觉得合适的可以约时间面试接受宝妈不影响接送孩子

1、负责收集维修车辆的相关信息，整理客户反馈意见并进行分类归档； 2、及时准确地将客户投诉内容传递至对应部门跟进处理； 3、负责各类客户预约接待及售后服务满意度的回访工作； 4、负责客户资料的维护管理，并解答客户在用车过程中的各类咨询问题； 5、负责对车险即将到期的客户进行提醒及后续跟进邀约； 6、负责开展客户关怀电话回访，协调销售、售后等相关部门工作，提供客服支持服务。

岗位职责： 1.负责接听用户来电，准确解答关于智能换电的咨询问题 2.及时记录并反馈客户在使用“闪充智行”服务过程中遇到的问题，跟进处理进度并回访用户 3.主动了解客户需求，推荐合适的换电套餐或售后服务，提升用户体验与满意度 4.协助完成用户账户异常、换电柜使用故障等常见问题的远程指导与协调处理 5.按要求录入客户信息及沟通记录，确保数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1.学历大专以上，具备良好的语言表达和倾听能力，普通话标准，沟通亲和力强 2.有电话客服或客户服务经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.熟练使用手机及办公软件，能快速学习公司业务系统与操作流程 4.性格耐心细致，具备较强的服务意识和应变能力，能妥善处理客户情绪 5.认同绿色出行理念，愿意长期在低速交通智能化领域发展 6.需能适应三班倒 工作地点湘潭九华 薪资结构：底薪+提成+餐补 福利：五险一金，节日福利等

工作态度积极，品行端正

工作内容： 1.文档、档案、资料的整理 2.协助人事部门负责执行新员工入职流程，协调 办理员工招聘、入职、离职、升职手续等 3.每个月会有绩效考核优胜劣汰待遇： 责底薪3k+奖金提成+免费包食宿+购买五险工作时间： 下午13：00-21：00点（午休一个半小时）上六 休一 要求： 1.会基本的手机电脑操作，具有一定沟通能力， 有亲和力 2.具备出色的沟通能力和团队合作精神 3.能够高效地完成任务，并确保工作质量 4.具有较强的学习能力和适应能力

有责任心，长期稳定

1，及时跟进并处理客户反馈问题，持续维护良好的客户关系 2，负责与客户进行联络沟通，建立并完善客户信息档案 3，负责客户资料、销售协议及相关合同的整理与归档管理 4，学历不限，具备主动销售经验且业绩突出者优先录用 5，热爱销售事业，具备强烈的成功意愿和进取心，乐于挑战高目标 工作时间：8小时工作制，法定节假日正常休息 福利待遇：五险、交通补助、意外险、定期团建、生日会、下午茶 薪资福利：3500-4000底薪+10%-25%提成，月收入6000-15000上不封顶

工作态度积极，品行端正

岗位职责： 1、负责客户订单接收、派发安排、运输全程追踪及客户服务咨询等相关事宜； 2、对平台信息跟踪人员进行监督、指导与跟进，确保信息传递的时效性与准确性； 3、开展终端客户回访工作，组织实施各项目客户的满意度调研，并提出优化建议； 4、负责异常情况的上报、过程跟踪及妥善处理； 5、针对运输调度与统计反馈的异常运作信息，及时与客户沟通协调，预防投诉发生； 6、承担理赔流程中与客户的对接、数据收集整理及资料传递任务； 7、将客户特殊业务需求准确、迅速传达至平台运营团队，并实施有效督导与支持； 8、依据客服记录、客户意见等信息，定期编制公司运营改进相关的分析报告； 任职资格： 1、统招大专及以上学历，年龄不超过42周岁； 2、掌握客户服务专业知识，了解商务礼仪、管理基础及项目管理相关内容； 3、具备良好的沟通协调能力、应变能力和较强的执行力； 4、有3年以上物流行业工作经验者优先考虑； 5、能适应出差安排，非物流行业应聘者需具备同岗3年以上主管经验； 6、具有物流领域的客服、仓储、运营、数据、运输等相关岗位背景均可报名。

任职要求： 1.具备良好的沟通能力和组织能力。需要打电话 2.能够自主管理时间和销售目标，积极达成业绩。 3.具备团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 4.有责任心，能够在压力下保持积极的工作态度。

岗位职责: 1.通过电话主动联系客户，介绍产品或服务，解答客户疑问； 2.跟踪客户反馈，及时解决客户问题，提升客户满意度； 3.保持与客户的良好沟通，定期进行客户回访，了解客户需求变化； 4.与团队成员合作，分享市场动态和销售策略。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和谈判能力，能够有效解决客户问题； 2.具有较强的目标导向和抗压能力，能在压力下保持积极工作态度； 3.团队合作意识强，能与团队成员有效沟通，共同完成销售目标； 4.对销售工作有热情，愿意接受挑战，不断提升个人销售技巧。