1. 负责售后支持及保险费用的提醒与跟进工作 2. 客户资源由公司统一提供，开展服务跟进，入职前安排系统培训，接受零经验人员 3. 性格积极向上，具备亲和力，注重服务态度与客户体验 4. 年龄要求25至45周岁，能力突出者年龄可适当放宽，性别不限，学历要求中专及以上 5. 工作时间为上午8:30至下午4:00，享受周末双休制度 6. 可参加面试者可直接电话沟通，具体事项面试时详细交流，暂不接受无法参与面试的咨询，线上请勿留言提问，恕不逐一回复

为客户提供专业咨询与问题解答服务 公司提供客户资源，协助跟进维护，融入团队即可快速上手，无经验也能实现收入增长！ 要求：年龄25-45周岁，大专及以上学历，能力突出者年龄可适当放宽，具备良好的语言表达与服务意识，工作积极主动、有责任感，收入与付出成正比，发展空间广阔！ 面试合格即可入职！提供岗前培训！资深团队全程带教支持！ 工作时间：上午8:30-下午4:00，周末双休，法定节假日休息，时间自由可控，轻松平衡工作与生活！

招募文员售后以及管理岗位年龄：21周岁一50周岁学历：大专及以上学历工作时间：早8：30—16：30，午休两小时，双休，法休，保险，养老金福利等综合月薪6000-8000元完善的培训体系，公开透明的晋升机制详情：地址：商业城西100米

岗位职责：。。。。有五险。。。。。。 负责公司客户邀约，确认客户到访时间，做好沟通与跟进。 工作时间： 周一至周五、周日 9:00-18:00，单休，法定节假日正常休息。 任职要求： 年龄22-40周岁 普通话标准，沟通能力强，细心有耐心 执行力强，积极上进，性格开朗，愿意学习 薪酬福利： 无责任底薪 2800-3800 + 绩效奖金1000-20000 + 各类激励奖励 每周六休息，带薪年假，法定节假日正常放假（春节约12天长假） 节日礼品、免费体检 团队聚餐、生日会、户外拓展、带薪旅游、优秀员工表彰 工作稳定、氛围轻松、晋升空间大，有意者直接联系！

岗位职责： 1.按照系统要求处理电子订单，确保订单准确无误。 任职要求： 1.熟练使用电脑基本操作。 2.能够快速适应工作环境，具备良好的问题解决能力。 3.对工作细致认真，具有积极主动的工作态度。 薪资福利： 1.工作时间早九晚四，中午休息两个小时，实行双休法休。 2.试用期底薪4800+提成，

具有责任心，沟通能力，爱岗敬业，团结友爱

工作时间上午8点半-10点半， 2个小时学习时间电话销售！其余时间不耽误自己的其他工作！兼职时间短，周末节假日休息

【本地直招】中国人寿让胡路支公司客户服务内勤，办公室固定坐班，无需外出跑业务 日常工作 对接公司存量客户，完成保单资料归档、基础客户回访、保单信息变更登记； 客户资源由公司统一分配，自主选择是否推介保障产品，无硬性业务考核。 每日在岗5小时：8:30-11:00，13:30-16:00 周末双休，法定节假日正常休假，日常无需延时加班 薪酬由固定基础工资+月度绩效奖励组成，综合月收入5000-8500； 入职即享正式员工待遇，无试岗过渡期，统一缴纳养老、医疗、意外保障； 新人入职配备资深员工一对一带教，零基础也能快速熟悉工作流程； 岗位分为两种用工方案，薪资、晋升规划各有不同，详情到门店由人事统一讲解。 应聘要求 年龄22-55周岁，大专及以上学历，做事细心有耐心，寻求长期稳定文职工作均可咨询 温馨提示 直招，全程无任何报名、培训费用；我仅负责前期沟通邀约，薪资具体标准、用工方案细则，欢迎实地参观办公环境，面试官完整讲解。

日结工资，工作自由 轻松。无压力。多劳多得。一单20元。每天可150-500不等。情商高的人赚钱特别快。可和团队合作。 1、负责线上日常友好聊天、用户沟通、关系维护； 2、简单线上互动，工作内容轻松无压力； 3、无需外出、居家即可完成工作。 任职要求： 1、员工，18-40岁，会正常手机打字、沟通即可； 2、性格温和，有耐心，态度端正； 3、时间充裕，愿意踏实做事，接受新手。

岗位职责：负责向移动客户介绍4G升级5G的套餐资费，办理宽带业务、携号转网及流量卡等相关服务，通过公司提供的外呼系统联系客户，推荐匹配其需求的通信套餐。 无责底薪2800+满勤+提成+奖金 月收入4-8K 上班时间：8:30-17:30 午休1小时

大量招聘工人，男女不限，从事石笼活。地址在普阳农场，供吃供住。最好有团队。能干到开春。老板人好。工资5天一结。有意者可报名。

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招聘家装师傅，工作约二十多天，工资结算方式可协商。

售后客服，双休法休，早八晚四

【岗位职责】 1、负责团队的人力资源发展，在各大网站上发布人才招聘信息，筛选合适的求职者并邀约线下面试。 2、定期回访老客户并收集相应反馈信息，协调团队内部资源，解决客户遇到的问题，提升客户体验，维护客户关系，促进与客户二次服务与口碑传播。 【工作时间】 上午8:30–12:00 / 下午14:30–17:00 朝九晚五 周末双休（享受法定节假日） 【应聘要求】 1、学历不限，年龄21–50 周岁。 2、有相关人力资源或客户服务工作经验者可适当放宽条件，有良好的沟通能力和人际交往技巧，能够耐心细致地解答客户疑问，拥有团队合作精神，能在快节奏的工作环境中保持积极向上的态度。

岗位职责 1.跟进用户使用产品后的反馈，耐心解答疑问，处理投诉与建议，维护良好客户关系。 2.依据订单信息准确派发，确保订单流转顺畅，跟进订单状态，及时处理异常。 任职要求 1.具备良好沟通能力，有耐心、亲和力，能快速理解并回应客户需求。 2.工作认真负责，注重细节，有较强的服务意识与抗压能力。 薪资福利 1.提供有竞争力的薪资，工资5000元缴纳社保。 2.月休4天，中午一个半小时休息。 3.有无经验均可，老员工一带一，上手快。

1、大专及以上学历，25-45岁 优秀者可放宽学历和年龄 条件底薪：3500+ 平均收入：7000元 2、收入结构：双底薪+绩效+提成+奖金 周末休1天半，5.5小时工作制 上午：8:20-11:30下午：14:30-17:00 主要工作内容：给公司提供的老客户做售后服务。提醒续费，信息变更，资料整理，理赔协助等。

1、快件问题处理：负责日常派件异常问题处理，包括快件延误、错分、丢失、破损、地址不详、电话无人接听等各类问题登记、跟进、核实与闭环处理，及时协调快递员、中转场及上下游网点，保障快件正常派送。 2、客户咨询接待：接听客户来电、回复微信及平台留言，耐心解答客户关于快件物流进度、派件时间、取件方式、拒收改址、运费咨询等问题，为客户提供专业、贴心的服务。 3、投诉工单处理：及时处理电商平台、官方系统下发的投诉、申诉、咨询工单，在规定时效内完成核实、回复、跟进结案，降低网点投诉率、差评率及罚款率。 4、日常台账整理：每日登记异常快件、投诉工单、客户问题台账，做好数据统计、汇总工作，定期整理问题清单，同步给网点负责人及派件团队，优化派件服务流程。 5、沟通协调工作：对接快递派件员、驿站、仓库及上级快递总部，同步快件异常信息、客户特殊需求，跟进问题快件流转进度，确保件件有反馈、事事有结果。 6、售后跟进维护：针对收件人投诉、不满情绪进行安抚沟通，妥善化解客户纠纷，维护网点口碑及品牌形象，提升客户满意度。

职位详情 薪资范围:4000-8000元/月 提成绩效:阶梯式提成，每单10元-30元，日均轻松完成2-8单 工作时间:上午8:30至下午四点四点半或五点，时间灵活可选，午休1小时，每月休息4-8天可自主安排 单位福利:突破个人历史最佳业绩可获额外奖金， 每月业绩前三名发放百元红包奖励，设有周奖、月奖及中秋、端午、春节节日奖励 工作职责:适合宝妈、新手，提供带薪培训，零经验也可胜任，老员工一对一指导，工作氛围轻松无压力 生日福利(100元红包)，法定节假日礼品关怀，入职满6个月可享5000元手机分期支持

岗位职责: 主要负责接听移动客户来电，及时处理客户咨询与问题 任职要求: 年龄18-45岁，性别不限，具备基础电脑操作能力及打字技能 岗位福利: 试用期薪资3000-4000元，转正后3000-7000元，试用期1-3个月，缴纳五险，提供餐补、车补及节日福利等

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岗位职责： 1. 处理电商平台涉及资金争议的工单，如退款纠纷、支付故障等； 2. 主动外呼联系商家与用户，通过有效沟通协调解决客户投诉问题； 3. 跟进并记录工单处理过程及最终结果，确保问题高效闭环。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和应对压力的能力； 2. 熟悉常用办公软件的操作与使用； 3. 有半年以上电商行业客诉处理经验者优先考虑。 核心福利： 1. 薪资：前3个月保底3500-4000元，晋升调薪机会多； 2. 培训：从本月17日开始，提供为期5天的带薪培训； 3. 保障：入职满； 4. 优势：依托头部平台资源，具备从客服岗向管理岗发展的晋升路径。 工作地点：中山路83号呼叫产业基地（久昌七号对面）

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嘿，我们正在寻找一位热情、真诚的客服伙伴，加入我们的温暖团队！ 你的主要任务是在线解答买家咨询，提供贴心服务。 如果你符合以下条件，欢迎立即加入我们： 1. 喜欢与人沟通，具备良好的倾听与表达能力； 2. 对帮助客户解决问题充满动力与责任感； 3. 无经验也可，我们为你提供全面的岗前培训！ 期待你的到来，和我们一起成为客户信赖的暖心力量！

1.为中国移动客户介绍并办理套餐 2.性格外向，服从团队管理，积极向上，性格开朗。

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头部互联网电商直招：钱款争议客服​ 国内TOP级平台，稳定有前景！带薪培训+清晰晋升，新手/有经验者均可投～​ 岗位职责：​ 处理电商钱款争议工单（退款、支付异常等）；​ 外呼商家/用户，沟通解决问题，提升满意度；​ 记录工单进度与结果。​ 任职要求：​ 22-35岁，大专及以上，男女不限；​ 普通话标准，打字≥60字/分，会基础办公软件；​ 善沟通、能抗压，接受不定期加班；​ 半年以上电商客诉经验优先。​ 核心福利：​ 薪资：首月保底3500-4000元，晋升涨薪快；​ 培训：本月17日起5天带薪培训 时间：早9晚6，月休6-8天；​ 保障：；​ 优势：头部平台资源+客服→主管→经理晋升通道。​ 工作地点：中山路83号呼叫产业基地（久昌七号对面） ：​ 咨询电话（微信同步）：

湖北万声通讯有限公司佳木斯市向阳分公司招聘岗位：纯黑龙江省10086电话接听客服 招聘人数：30名 任职要求：18-45周岁，男女不限，普通话标准，会简单电脑操作和电脑打字（有无经验均可） 福利待遇： 试用期2700-3500元，试用期3个月 转正综合薪资3000-7000（上不封顶，多劳多得）。 、车补、餐补、节假日补助、生育津贴、婚丧嫁娶假期、内部有晋升、不定期团建等 工作时间：倒班制度和固定夜班2种模式任选，最晚10点下班，月休6～8天。 联系人：李 联系电话：（微信同步) 工作地址：佳木斯市中山路790号中国移动第二生产楼东部话务部（林业卫校三校区旁）