岗位职责: 1.为客户提供专业化的售后支持，保障服务体验与客户满意； 2.及时响应客户咨询，妥善处理各类反馈并高效解决问题； 3.持续维护客户关系，优化服务质量，增强客户满意度； 4.整理并分析客户意见，为产品优化和服务升级提供有效建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识，能准确应对并解决客户问题； 2.拥有良好的团队协作态度，能与同事保持顺畅沟通配合； 3.熟悉客户服务流程与技巧，具备提升服务效率的实际能力； 4.学习能力强，可快速掌握产品信息及服务操作规范。

客户保单咨询、理赔协助及续保提醒； 客户信息整理与系统录入； 收集客户建议，优化服务流程； 邀约老客户参加线下平台活动

1、通过电话或面对面交流，为客户提供全面的保险咨询与服务，理解并满足客户的保险需求。 2、根据市场分析和客户反馈，不断优化销售策略，提升客户满意度与忠诚度。 3、维护现有客户关系，定期跟踪服务，确保客户长期合作。 4、参与组织公司举办的各类保险推广活动，扩大品牌影响力，吸引新客户。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和人际交往技巧，能够与客户建立信任关系。 2、对保险行业有浓厚兴趣，了解基本的保险产品知识和市场动态。 3、具有较强的目标感与执行力，能够在压力下完成销售目标。 4、拥有良好的团队合作精神，愿意接受挑战，追求个人与团队的共同成长。

国企车险电话客服福利奖金多 1，通过电话与公司车主沟通，办理车险销售服务工作。 2，根据公司提供的客户资料开展工作，做好售后服务，无强制性任务，多劳多得。 3，无需跑业务不见客户在恒温办公室中完成4，工作长白班，不加班。

岗位职责： 1、负责解答客户售后疑问，及时响应并提供专业支持； 2、跟踪客户反馈情况，推动问题闭环处理，保障服务体验； 3、维系客户联系，开展定期回访，汇总客户建议并同步相关部门； 4、配合团队完善售后服务机制，优化工作流程以提升运营效率； 5、积极参与售后相关培训，持续提升业务能力与服务水平。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致耐心地应对客户需求； 2、责任心强，富有团队协作精神，能在高强度工作中保持稳定心态； 4、热爱售后服务工作，有意愿在汽车售后行业深耕发展。

岗位职责： 1、负责解答客户售后咨询，及时响应并提供专业的问题处理方案； 2、跟踪客户反馈情况，推动问题闭环解决，持续提升服务体验； 3、维护客户关系，开展定期回访，收集客户建议并及时传递至相关部门； 4、配合团队优化售后服务流程，助力提升整体服务效率； 5、积极参与售后相关培训，持续提升专业能力与服务水平。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，能细致耐心地应对客户诉求； 2、责任心强，富有团队协作精神，能在压力环境中保持积极工作状态； 4、热爱售后工作，有意愿在汽车售后服务领域长期深耕发展。

岗位职责： 1.及时回应客户关于空调维修与保养的咨询，提供专业、准确的技术解答； 2.协调处理客户服务过程中的投诉与突发问题，保障客户体验与满意度； 3.持续跟踪维修进度，主动向客户反馈最新进展，确保服务流程公开透明； 4.汇总客户意见与建议，配合团队优化服务机制，推动服务质量持续提升。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，善于倾听并高效解决客户提出的问题； 2.工作认真负责，能在高强度环境下保持稳定积极的心态； 3.熟悉常用办公软件操作，打字熟练，适应在线沟通及系统记录工作； 4.有客服相关工作经验者优先考虑，对空调维修服务领域有兴趣者亦欢迎加入。

岗位职责: 1.为客户提供专业售后服务，保障服务体验与满意度； 2.及时响应客户咨询，高效处理反馈并落实问题解决； 3.持续维护客户关系，优化服务质量，增强客户认可度； 4.整理分析客户意见，为产品优化与服务升级提供有效建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识，能妥善应对客户诉求； 2.富有团队协作精神，可与同事保持顺畅沟通与配合； 3.熟悉客户服务流程，善于运用技巧提升服务效率； 4.拥有较强的学习能力，能快速掌握产品信息与服务规范。

岗位职责： 1.响应客户关于空调维修及保养的咨询，提供专业解 答; 2.处理客户维修服务过程中的投诉与问题，确保客户满 意度; 3.跟进维修进度，及时更新客户信息，确保服务透明 度; 4.收集客户反馈，协助优化服务流程和提升服务质量。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能够耐心倾听并有效解决客户 问题; 2.有责任心，能够在压力下保持积极的工作态度； 3.熟练使用办公软件，打字速度快，适应线上沟通； 4.有相关行业客服经验优先，欢迎对空调维修行业感兴

电话约访，售后服务，每月2000一6000元

甘肃电厂招聘电气维护人员4人，要求有电工证，有愿意去的联系（待遇情况细谈）

高薪诚聘 送餐骑手 要求：年满18岁，55岁以下，没有案底，会骑电动车，看导航就行，长期短期皆可 有车可用自己的车，没车公司站点可提供车辆装备 有无经验都可，无经验有师傅带跑 一个月休4天，自由调休，确实有急事可请假不扣钱薪资福利 薪资待遇： 综合薪资5000--9000，这是一个多劳多得的工作，多跑就多赚，系统派单，不用自己抢单!上班跑单时间为上午10点到晚上8点，中途休息2小时 公司购买保险 晋升通道：骑手-队长-储备-副站长-站长-城市经理 郑重承诺：职位归属公司不收取任何费用。 咨询电话：（微信同号）

洗剪吹烫染护

招聘保洁 1⃣岗位职责：负责公共区域及客房的清洁工作，包括地面清扫、垃圾清理。 2⃣任职要求： 身体健康，吃苦耐劳，55岁以下；有保洁工作经验者优先。薪资面议 3⃣上班时间：早7：00～17：00月休四天。 联系电话： 工作地点：高新区硒谷天樾

店员：6名，学历要求高中及以上文化程度，有无经验均可，有相关经验者优先，年龄18-35岁，负责顾客接待、点单收银、饮品制作、卫生清洁及物资盘点等工作，薪资结构为底薪 + 绩效奖金 + 提成 + 全勤奖，具体面议，福利包括带薪培训、节日福利、工龄补贴、员工饮品折扣

中国人寿招聘啦男女不限，年龄25-45岁，大专以上学历岗位：人事专员，售后服务不是销售工作！注意不是销售工作全职，双休

工作内容： 岗位不涉及任何销售性质，纯后台处理平台业务问题。 大专及以上学历，有无经验均可，小白都可以上手 （入职有带薪培训，工作易上手） 综合薪资在4000-6000+，底薪+绩效 办公室坐班，不外出，近地铁，双休，不内卷 福利：节日福利，生日福利，带薪年假，广阔晋升空间，五险一金

拆快件，处理售后

降温啦~快来办公室吹空调哟~ 没有销售性质+不外出不推销~ 办公室后台相关业务喔~简简单单轻轻松松的~ 每天固定工作8个小时，到点就溜 摸摸鱼到手4500+有无责保底的哟~ 来个吉祥物~吃瓜聊天等你~

工作内容： 1.无需外出，在公司坐班 2.负责电商用户售后 岗位要求： 1.可接受小白，试岗一天也有工资 2.会基本电脑操作 3.普通话标准，沟通能力强 岗位福利： 五险一金 双休不需加班到点就走！！

1：邀请客户 2：接待客户

招聘人数：2人，男女不限，年龄18-30 任职要求：能长期稳定工作，熟悉基本电脑操作，面试合格后提供岗前培训 上班时间：早班8:00-17:00，晚班17:00-24:00 薪资待遇：2200元+提成+餐补，每月休息4天，female员工可提供宿舍 工作地点：庄浪县新徐西路马三羊羔肉向北50米

招聘人数：4人，男女不限，年龄18—30 任职要求：能长期稳定工作，熟悉基本电脑操作，面试合格后提供岗前培训 上班时间：早班8:00-17:00，晚班17:00-24:00 薪资待遇：2200元+提成+餐补，每月休息4天，女性员工可提供宿舍 工作地点：庄浪县新徐西路关山红蒸馏酒超市二楼

1、大专及以上学历 2、普通话标准 3、四十岁以下年龄

招聘人数：4人，男女不限，年龄18—30 任职要求：需长期稳定，会基础电脑操作，面试合格后提供岗前培训 上班时间：早班8:00-17:00，晚班17:00-24:00 薪资待遇：2200元+提成+餐补，每月休息4天，女性员工可安排宿舍 工作地点：庄浪县新徐西路93号2楼（关山红超市二楼）

招聘人数：4人，男女不限，年龄18-30 任职要求：能长期稳定工作，熟悉基本电脑操作，面试合格后提供系统培训 上班时间：早班8:00-17:00，晚班17:00-24:00 薪资待遇：2200元+提成+餐补，每月休息4天，女性员工可安排宿舍 工作地点：庄浪县新徐西路关山红超市二楼

浩传企业平凉分公司诚聘优秀人才 工作地点：平凉市嘉宸大厦10楼 1.按照标准化流程，协助阿里巴巴支付宝、各大银行及美团分期乐等机构处理客户账单事务，通过电话或在线客服形式，与相关金融客户进行沟通，协助办理账单分期业务，指导客户按时完成账单缴纳，提醒并推动客户及时结清应付款项 2.具备良好的语言表达、沟通技巧及谈判能力 3.学习能力突出，踏实肯干，具备较强的抗压能力与团队协作意识 4.薪资待遇： 缴纳五险 无责底薪+提成+奖金 试用期底薪：2500+100全勤 平均薪资5000-8000元 定期团建，专项培训，节日福利礼品，带薪年假，健全的晋升机制 工作时间：8:50-19:00 月休四天 享受法定节假日带薪休假，五险保障，带薪岗前培训

主要回复客户消息，要求打字速度快，脑子灵活，工作轻松，时间早8-晚6，每天80元，合适再打电话

招聘人数：2人，男女不限，年龄18-30 任职要求：能长期稳定工作，熟悉基本电脑操作，面试合格后提供系统培训 上班时间：早班8:00-17:00，晚班17:00-24:00 薪资待遇：2200元+提成+餐补，月休4天，女性员工可安排宿舍 工作地点：庄浪县新徐西路马三羊羔肉向上50米

岗位：顺丰工单处理员 一、岗位职责： 1、通过主动拨打电话与客户沟通，跟进并处理异常快件相关问题； 2、依照公司作业规范，完成工单的分类、转派等相关流程操作； 3、负责整理并上报日常工作中发现的系统功能、工具使用及流程优化建议； 4、协助完成上级安排的其他临时性工作任务。 二、任职要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限，条件优异者可适当放宽标准； 2、年龄在18至36岁之间，优秀人选可适当放宽年龄限制； 3、普通话表达清晰、声音亲切，熟练使用电脑，具备良好的理解能力与语言文字表达能力； 三、薪资待遇： 1、提供入职前培训，符合要求的学员可享受培训期间津贴补助； 2、上岗首月试用期享受保底工资3000元； 3、转正后综合收入范围为4000元至6000元； 四、工作时间： 采用小组轮班制度：工作时段为8:30-22:00，每班工作时长8至9小时，每月安排休息4至5天。