招聘：前厅经理，服务员，吧台接待薪资：4000/10000招聘：前厅经理，服务员，吧台接待人数：若干学历：学历不限公司：孤岛军马场八一宾馆介绍：负责酒店所有管理工作，制定酒店所有管理工作流程

岗位职责: 负责宾馆前台接待工作，为宾客提供咨询、入住及离店服务。 任职要求： 有一定的外在形象和气质，态度端正，耐心细致。 任职要求：28~42岁，身高1米6以上，体重46~60，有宾馆前台经验优先考虑

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时处理客人需求与突发情况 4.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 5.遵守酒店服务标准与保密规定，保障客人隐私与信息安全 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 4. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备基础计算机操作能力，学习能力强，服务意识突出

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与服务礼仪 2.准确登记访客信息，协调对接相关部门及人员，保障接待流程顺畅高效 3.维护前台区域整洁有序，管理报刊资料、宣传物料及基础办公用品 4.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录与反馈 5.协助处理临时性行政事务及会务支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2.熟悉基本商务礼仪与接待规范，有服务意识和应变能力 3. 普通话标准，具备基础英语交流能力者优先 4.工作细致耐心，责任心强，能适应灵活的工作安排 5.学历不限，有相关接待、客服或行政工作经验者优先

酒店前台工作轻松，负责办理入住退房，不会会教

酒店前台 职责： 1、负责接待客人并办理入住与退房手续； 2、解答客人咨询，提供酒店服务及相关信息指引； 3、处理日常前台行政事务，确保运营流程顺畅； 4、协助完成上级交办的其他工作任务 上24休24 坐岗，夜间没事可休息 底薪3300+200满勤+500绩效+提成（好评，扫码，会员）。 10:00-次日10:00 管住不管吃 提升空间店助 没经验可以带。3天试岗，，试岗三天过了一天100。试用期一个月，交保险。

【招聘】阳谷宾馆招聘前台两名，保洁一名，两班倒，年龄限22-45岁，有经验者优先，联系电话：

负责前台夜班接待工作，收银开房服务，前厅卫生保持，夜班，晚六早八，月休两天，有休息室夜里可以睡觉，可兼职

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.处理客房预订及简单投诉协调 3.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位接待，包吃包住

招聘凉菜师傅一名。

山东东营招聘两名持有高空作业证的上皮老师，日工资400元。

东营市养老中心招聘保洁、绿化人员。工作地点位于汾河路胜大公园附近。薪资为2500-3500元/月，月休4天。 保洁岗位负责楼层公共区域卫生清扫，要求吃苦耐劳，服从工作安排。 绿化岗位负责花草树木修剪、浇灌、除草养护，有绿化养护经验者优先。 任职条件：身体健康，踏实肯干，服从管理，有无经验均可。

凯瑞重工山东中金铜业项目部（东营）招聘渣包车驾驶员1至2人，月薪7.5k-8.5k，缴纳五险一金。岗位职责为负责厂内渣包车运保作业，实行三班两倒工作时间制。要求持有B2及以上驾照，年龄25-45周岁，责任心强，能适应倒班工作。提供免费宿舍。薪资构成包括基础月薪、月度安全运营奖、年度安全运营奖、津贴及绩效，并提供五险一金、年度健康体检和技能培训。工作地点位于东营钱塘江路与渤海路交叉口东南320米山东中金岭南铜业有限责任公司厂内。

东城金融港新店招聘：前厅服务人员2名4000-5000元加提成吧台一名4000-4500元加提成打荷一名3500-4500元杀鱼工一名3500-4500每月3天休班，工资每个月20号准时发放。有季度福利，要求工作踏实，服从安排，长期稳定有想来的可以电话咨询

前台接待员年龄18-40周岁，有酒店前台工作经验，无经验勿扰薪资福利:淡季薪资3500元/月，旺季薪资3500-6000元/月招工人数:1名工作地址:满洲里市国际客运站东楼

岗位职责： 1.热情迎接宾客，提供咨询、登记、入住及退房等全流程接待服务 2.准确录入客人信息，确保系统数据完整、及时、合规 3.协调客房、餐饮、安保等部门，高效处理客人需求与突发情况 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象与服务氛围 5.完成每日交接班记录及报表整理，配合完成其他临时性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或接待相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本计算机操作能力，熟悉办公软件及酒店管理系统者更佳 4. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

工作时间: 晚上9点到凌晨3点，工作6小时，一个小时吃饭时间夜猫子专属，不耽误白天自由安排，神仙作息! 薪资福利: 工资6K+提成(综合收入12k+)，能看到实实在在的收入，超安心! 包吃包住，公寓式住宿，两到四人一间，环境超棒!，这待遇谁能不心动! 任职要求: 形象气质佳，无需大明星颜值，但别太不修边幅哦~性格开朗，能和客人愉快交流，别太腼腆! 无经验也欢迎，热情最重要!有经验当然更棒!休假安排: 月休4天，还能调连休，想出去玩或休息都OK，超人性化!

岗位职责： 1.负责来访客户接待、引导及咨询解答，展现企业良好形象 2.执行迎宾礼仪规范，包括站姿、微笑、问候语及交接流程 3.协助会议、活动等场合的现场秩序维护与嘉宾引导工作 4.管理前台登记、电话转接、邮件收发等日常行政事务 5. 保持接待区域整洁有序，及时更新宣传资料与指示标识 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2.熟悉基本商务礼仪及服务规范，有亲和力与责任心 3. 能适应轮班或弹性工作安排，服从工作调配 4.具备基础办公软件操作能力，打字速度较快 5.学历不限，有相关接待经验者优先

【岗位职责】 · 负责前台接待与客户咨询 · 维护现场氛围，配合门店营造氛围和配合营造演出氛围 · 迎宾接待，现场氛围把控，推销门店产品，配合门店进行促销 【职位要求】 · 年龄18-45岁，不限学历与经验 · 有责任心，沟通能力良好 【工作时间】 · 具备良好的沟通协调能力，能适应晚班、夜班间工作及节假日排班 【薪资福利】 · 综合薪资：5000—7000元/月 · 五险保障 · 包住+包吃 · 交通补助 · 月休四天 面试地址与上班地址不不一致，面试通过后统一安排到门店上岗，两地不同，提前知悉~

因业务发展诚聘:西四路百大招聘厨房大姐2名4500+炒饭工2名4500+服务员数名4000＋识字，干净利索，有无经验均可，工作简单！月休两天。每月20号准时发工资

县城早餐店招钟点工一名，十点到下午两点，每小时15元，电话，

利津学校食堂招工，男女不限，工资面议。联系人：马经理

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5.最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

新区二宝龙虾招聘服务员两名3800-4500抓串一名3800-4500分单一名3800-4500钟点工两名15/小时每月十号准时开支，包吃包住，具体面议联系电话

鲁班附近，山妮家常菜从新营业招聘服务员一名，配菜一名，海鲜厨师一名，饺子工两名.电话

一、招聘岗位：前台1、工作内容：客房入住办理、协助检查房间卫生、夜间值班；会熟练使用电脑，有相关岗位工作经验者优先。2、福利待遇：薪资范围3-3.8k，五险一金，提供食堂及住宿。3、年龄要求：50岁以下。二、招聘岗位：维修工1、工作内容：客房日常维修。2、福利待遇：薪资范围3-3.8k，五险一金，提供食堂及住宿。3、年龄要求：50岁以下。工作地点：园博园附近有意向发送简历至：。

招聘招聘前厅招门迎服务员传菜后厨招出火锅底料洗菜工资待遇:试用期3天，工资3600+200月休三天，包吃包住工作时间:9:30-21:30，中间休息2.5h左右联系电话:

新城花园缘合居小酒馆急招服务员两名工资3500-6000+酒水奖+储值奖厨房学徒工1名2800-4000洗碗工1名3000-3500每月三天休班不休三天工资不拖不欠到月就发

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点餐服务及餐中巡台，提供热情周到的用餐体验 2. 准确高效完成上菜、撤桌、餐具整理与桌面清洁工作 3. 熟练操作收银系统，完成结账、找零及票据开具，确保账款清晰无误 4. 保持餐厅环境整洁，定期进行区域卫生清洁与消毒，符合食品安全标准 5. 协助处理顾客咨询与合理需求，及时反馈异常情况给主管 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的服务意识 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带薪培训 3. 具备基本沟通能力与团队协作精神，能适应轮班工作制 4. 工作认真负责，注重细节，服从管理安排 5. 遵守职业道德，无不良从业记录