岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接 5. 协助维护大堂秩序与环境，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备一定抗压能力 5. 学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与服务素养 2.协助活动现场秩序维护、签到登记及信息核对工作 3. 熟悉企业基本情况与业务内容，能准确解答来宾基础咨询 4.配合完成会务支持、礼仪布置及临时交办的行政协助任务 5. 保持接待区域整洁有序，及时反馈服务中发现的问题 任职要求： 1. 形象气质佳，身高160cm以上、170cm以上，具备良好沟通表达能力 2. 具备基本礼仪常识，有酒店、会展、地产或高端服务业接待经验者优先 3.普通话标准流利，具备一定应变能力与服务意识 4.责任心强，注重细节，能适应弹性工作时间及短期驻场安排 5.学历不限，接受优秀应届毕业生

招聘汽修店前台接待一名，40岁以下，要求有一定的沟通能力，月工资三千，月休两天，联系电话

锦江都城酒店招聘前台，2900+全勤100元+提成（包含会员+好评绩效）+夜补15元客房服务，50以内8小时制工资2800+200全勤+提成。月均工资4500左右早餐厨师，4000元，只做早餐，如有客餐，团餐另外付费咨询电话：张经理

招聘旅馆前台一名，有经验人员，懂电脑操作

酒店前台:负责酒店前台的日常接待工作，热情迎接宾客，办理入住、退房及结账手续。 接听前台电话，解答宾客关于酒店设施（如温泉区、客房、餐饮等）、周边环境的咨询。 熟练掌握酒店管理系统（PMS）及收银系统，确保账目清晰、准确。 协调处理客人的投诉与突发事件，及时与客房部、餐饮部等部门沟通，保障宾客体验。 维护前台区域及收银台的整洁，整理每日营业报表。 【任职要求】 年龄18-35岁，身体健康，形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力。 有酒店前台、收银或相关服务行业经验者优先；无经验者可提供带薪培训。 工作认真负责，服务意识强，具备较强的应变能力和团队协作精神。 能适应早晚班轮班制度（需接受夜班）。

保定莲池区招酒店前台

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对每日账目，确保现金与系统数据一致，完成交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作细致耐心，具备较强应变能力与团队协作精神 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，年龄18-35周岁，能适应轮班制工作

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位一：水果蔬菜分拣打包，薪资6500元。要求年龄21-53周岁，男女不限。工作时间有两个班次可选：7:00-19:00或12:00-24:00。工作内容为各类蔬果分选、分装、打包封箱，手工活简单易学，上手半小时即可熟练。最低合同期限为3个月，低于3个月者不予考虑。食宿方面，管吃住，员工宿舍有床位，热水齐全，每月需交100元水电费，无其他。需自带被褥。面试报道时间为每天早九晚八，地点为北京市大兴区北臧村镇。 岗位二：市政项目杂工小工，薪资6500元加1000元全勤奖。要求年龄50岁以内，试工期1个月，缴纳三险，管吃住，每月10号发放工资，最低合同期限半年。工作时间为早八晚六，每天工作8小时，中间休息1小时。工作较为辛苦。 岗位三：超大龄绿化小工，月薪3500元加1000元全勤奖。要求年龄63岁以内，负责公园维护，管吃住，月结4500元，面试当天办理入职住宿。工作轻松不累，最低合同期限半年，8小时工作制。面试时间为每天早九晚六，当天办理入职并签署国家正式劳动合同，报道地点为河北省雄安新区雄县。

日结，工资300，大概3天活，上班时间早上6点半到中午11点半，下午1点半到6点

保定市易县招贴壁纸

保定市易县招钢结构安装/打板、工地小工/杂工夜班大工需要上高

【招聘岗位】电脑信息客服员2名维修人员3名安装工5名【薪资待遇】3000-7000【工作地址】易县东关花园西区六号楼10号【联系方式】【公司名称】易县广恒商贸-------------------------

岗位职责： 1.热情迎接宾客，办理入住与退房手续，提供准确的酒店信息及周边指引 2.接听电话、处理预订咨询，及时响应客人各类需求与投诉 3.协调前台、客房、餐饮等部门，保障服务流程顺畅高效 4.维护前台区域整洁有序，确保设备（如电脑、POS机、叫号系统）正常运行 5. 登记并妥善保管客人贵重物品，严格遵守隐私与安全规范 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台/迎宾相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

前台接待普通话流利，形象得体，善于沟通；会基础电脑操作，能接受轮班；有酒店前台经验优先，无经验可培训。宾客接待、入住退房办理、订单登记、咨询解答、前厅日常工作。薪资福利:3000—5000元/月，包吃+包住招工人数:2名

前台接待员负责宾客接待、入住退房办理、预订接听、收银对账、房态录入及前台日常交接工作。招工人数:1名工作地址:崇左市汇豪城圣展酒店

乐山华邑酒店招礼宾员1名（五险一金、包吃包住、节假日3倍工资、生日福利、节日福利）上班时间（两班倒，无夜班）：年龄要求18--30岁，身高175以上，负责酒店宾客基础服务。有意向联系电话刘女士（工作时间联系，）

【汉庭鄂尔多斯乌审旗汇丰绿源农贸市场酒店招聘】1、客房经理1名能长期干30-50周岁，举止得体，乐观开朗，服务态度好，服从酒店管理，遵守酒店规章制度；有经验者优先！2、前台接待2名能长期干20-35周岁，举止得体，乐观开朗，服务态度好，服从酒店管理，遵守酒店规章制度；有经验者优先！电话:（陈经理）酒店地址：乌审旗嘎鲁图镇一马路农贸市场西南侧农商银行旁

招聘服务员，年龄30+

餐饮学徒工，服务员，后厨大姐

优秀的客房服务员就业机会在河北保定易县良村同兴东路，无经验亦可，待遇优厚，包括管吃住和轻松的工作内容，具体岗位薪资面议。

负责前厅日常工作，上菜，收桌，机灵能干的

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

招聘服务员一名，工资面议，有工作经验者优秀

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

联系电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

客房收拾前厅打扫卫生，厨房帮忙。