您好！咱们家是做中国联通通讯业务的，现面向社会招聘兼/全职推广人员（日薪600元以上日结），该行业无风险、无投资、收益佳、长期稳定，值得您认真考虑，希望有缘分我们能一起共事。

美业公司直招 招聘： 人事岗位：（需要有人事经验）负责招聘+面试，3000+提成 技术操作老师: 用仪器服务顾客，单价50/组，500-800/人 面诊老师：负责销售，提成5%-8% 市场开发：需要陌拜，开发店家，回款20000，赚6000 培训老师：培训2小时500，4小时1000 0基础可学，免费培训 月薪1–3万，稳定发展 上班时间:早上10:00-下午16:00 双休+节假日 面试地址：重庆江北观音桥

工作内容： 1、负责公司产品的市场销售与推广工作； 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售任务； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售区域； 4、配合主管完成相关工作部署与执行； 5、完成上级安排的其他临时性工作任务。 职位要求： 1、性格外向，反应灵敏，学习能力突出，具备良好的沟通、协调及组织策划能力； 2、具备优秀的语言表达、文字撰写和组织能力； 3、具有强烈的团队合作精神和客户服务意识； 4、熟练使用电脑及各类办公自动化工具； 5、有销售工作经验，熟悉母婴渠道，具备较强业务拓展和推销能力者优先考虑。 驻点：重庆

1、通过电话、微信、线上线索、线下陌拜、行业社群、商家展会等渠道挖掘餐饮、美业、汽修、装修、教培、零售等本地B端商家线索; 2、筛选意向客户，邀约线上沟通或上门面谈，建立客户资源档案，完成月度拓客指标; 3、自主开发渠道代理商、广告同行、财税公司等合作渠道，批量获取客户资源。

1、制定规划：根据公司整体战略方向及发展目标，拟定门店拓展与升级改造的具体实施计划； 2、任务落实：依照公司下达的年度及月月度指标，推进门店开发、改造及相关运维工作的执行； 3、日常管理：负责门店安全事务的部署、巡查与监督；处理门店基础费用事项；统筹门店续租、分租、装修改造及退租等全流程服务工作； 4、关系协调：妥善协调客户（承租与出租方）之间的各类事务，维系稳定、互信的合作关系； 5、跨部协作：积极对接拓展部与其他职能部门之间的业务衔接，确保部门间沟通顺畅、协同高效； 6、过程管控：把控项目进度、质量标准及所辖范围内的各项成本支出；优化作业流程，确保拓展目标顺利达成； 7、客户运营：持续开发并维护客户资源，精准掌握客户需求与反馈，构建长期合作关系；定期走访客户，及时传递公司业务动态，搭建双向交流机制；稳固存量客户，开拓新增客户，提升品牌影响力与市场份额； 8、汇报总结：按周期向上级主管汇报工作进展，进行阶段性总结与复盘； 9、其他事务：完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 补充说明： 1、性格积极乐观，具备较强抗压能力，富有创新意识； 2、具有一年以上实际门店拓展相关工作经验； 3、试用期为1至3个月。

工作职责 1. 负责公司APP的线下推广任务，通过实地推广方式达成用户注册及商家入驻的既定目标。 2. 主动开拓潜在商户资源，与商家洽谈合作，推进平台入驻流程顺利实施。 3. 汇总并上报推广过程中收集到的用户与商户反馈，配合优化推广方案与执行策略。 任职要求 1. 具备良好的语言表达能力和服务意识，能够快速拉近与客户的距离并建立有效沟通。 2. 有明确的目标导向和较强的行动力，能适应外出作业的工作模式及相应的业绩考核压力。 3. 熟悉互联网生活服务类业务，具备地推或销售相关经验者优先考虑。 补充说明 1. 综合薪资：6000元 2. 福利：下午茶 3. 排班信息：月休4-6天，需出外勤

1、负责研学项目具体的市场营销工作，拓展、维护、对接中小学校、机构客户或社会散客等研学业务开展工作; 2、独立有效地开发客户资源、完成公司下达的销售任务，挖掘客户潜在需求，保证客户需求顺利实现; 3、全面解答客户对研学、游学线路的咨询，将研学、游学线路的详细信息及特色正确传达给客户. 4、研学等订单的及时跟进处理，维护现有客户，开发潜在客户，为客户安排文旅研学行程，并落实相关事宜; 5、负责完成市场调研、客户管理和客户维护等工作，以及与客户建立长期战略合作计划，做好客户定期回访工作; 6、协助运营等相关部门处理客户其他需求等事宜, 7、完成业绩考核指标。 【岗位要求】 1.大专及以上学历，22-35岁，市场营销、教育学、旅游管理等相关专业优先。 2.1年以上K12教培、研学、素质教育行业市场/招生经验，无经验者需学习能力强、抗压性好、有强烈赚钱欲望。 3.精通线下地推、渠道拓展，懂线上社群、短视频运营，具备基础图文编辑能力。 4.熟悉K12家长心理，有良好的沟通表达能力，能扛业绩压力，目标感明确。 5.热爱青少年教育，能接受出团在周末/节假日的加班（可调休），有重庆本地教育/亲子资源者优先。 6.具有政府、教育局、学校端资源与销售经验者优先考虑。

工作职责： 1. 负责线下目标用户的有效对接，通过现场交流实现产品宣传与用户转化。 2. 收集并整理推广过程中用户的实际需求及市场反应，为后续策略调整提供依据。 3. 按照既定推广方案执行任务，确保每日业务目标按时完成。 任职要求： 1. 在校大学生，专业不限，具备良好的语言表达能力和人际交往能力。 2. 态度积极主动，具有较强的适应能力与结果导向意识。 3. 熟悉智能手机基本操作，能够快速学习并掌握推广流程及相关话术。 补充说明 1. 招聘人数：2人 2. 薪资范围：综合薪资6000+ 不提供住宿

一、项目背景：支付宝“碰一碰”支付新业务全面启动！ 政策支持：支付宝官方授权，面向线下商家推出全新支付终端，不改变原有收银流程，无需，设备免费配备！ 市场优势：蓝海市场，即插即用，安装便捷，广泛适用于商超、便利店、美容美发、教育培训等本地生活消费场景，引领未来支付新方向！ 商家福利：享受支付宝官方补贴、顾客消费减免、每笔交易返现与奖励，助力门店高效获客引流！ 二、岗位职责：支付宝“碰一碰”业务拓展专员 市场开拓：负责周边商超、便利店、水果店、零食店、美容美业、教培等商户的开发、洽谈签约及设备落地； 产品推广：向商家免费推广支付宝“碰一碰”新功能，精准传达官方政策优势； 设备安装：按公司派单要求，完成硬件设备的安装与日常维护，保障商户正常使用； 分润收益：享有商户交易流水分润，优秀员工月收入普遍过万，高回报+高成长潜力！ 三、任职要求：敢拼就能赢！ 性别不限，专业不限； 经验：具备移动支付、收银系统、美团城市BD或线下销售经验者优先； 特质：热爱销售工作，目标明确，积极勤奋，拥有强烈成功欲望和挑战精神； 性格：性格外向，沟通能力强，能快速适应市场动态变化！ 四、福利待遇：我们提供的不止是薪酬！ 1、岗位福利： 1. 缴纳五险一金（+商业保险） 2. 无责任底薪+绩效奖金+业绩提成 3. 单休制 4. 带薪年假+节日福利+年终奖金 5. 官方系统化培训+清晰晋升路径，助力职业发展 6. 新兴赛道项目资源支持，快速积累行业实战经验！

综合薪资（6k-15k）：无责底薪+200全勤+阶梯式提成+绩效+六险+每日销冠现金奖励+后期管道收益+10号发薪+高温补贴+定期团建+带薪年假 上班时间自由+无需打卡 工作职责 1. 开展本地线下实体商家（涵盖餐饮、零售、美业、商超等生活服务行业）的拓展与合作洽谈，推动新商户免费入驻返利类APP并达成签约指标。 2. 面向商家清晰传达平台引流逻辑、客户留存工具及消费返利机制，深入分析经营需求并提供针对性运营方案。 3. 建立并维护长期商户合作关系，持续跟踪入驻后使用情况，收集反馈信息助力平台优化，提升商户活跃度与留存率。 任职要求 1. 有1年以上从事本地生活服务平台（如O2O、团购、支付等领域）商户开发工作经验者优先考虑。 2. 具备良好的沟通协调与谈判能力，能独立完成陌生商户拜访、产品讲解及签约全流程作业。 3. 熟悉本地线下商业环境，拥有较强的市场敏感度和资源统筹整合能力。

招聘搬运装卸工，计时32一小时，320-480/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

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重庆市彭水苗族土家族自治县招75 手动挡轮挖司机一名，要求轮挖老司机

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不需费用直接上班，主要是看机器设备是否正常运行，18-45岁

来上班。

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招聘：储备人员薪资：3000元以上/月性格开朗，外向沟通能力强

【招工米北庄招打花工。工资4500元。最好是米北附近的。长期工。三天打鱼两天晒网的勿扰。电话:

堵水韵达现在用4名临时工，工资日结，能去的联系，

岗位职责： 1.新店签约：沟通合作方案，邀请商家入驻淘宝闪购平台； 2.商家线上运营：分析定位商家问题，并给出建设性营销方案，协助处理解决； 3.售后处理：及时处理来自商户的投诉，反馈，建议等，提高商户的满意度； 4.客情维护：老客户回访维护，建立稳定的合作关系； 5.线下地推：通过线下地推活动开拓淘宝闪购用户。 岗位要求： 1.会基础的电脑操作，有销售经验者优先，可接受应届毕业生； 2.需要能接受外勤为主的工作方式(例如地推，陌拜)； 3.有一定的学习能力和适应能力，适应互联网行业的快速发展； 4.良好的沟通和协调能力。 工作时间：早九晚六，每周休周一，节假日调休

招聘NPC，要求认真负责有责任心

拓跋科技正在寻找有激情、有创意的新伙伴加入团队！ 岗位职责： 1. 商户拓展免费入驻平台：负责本地线下实体门店（餐饮、零售、美业、商超、生活服务类等）的开发工作，推动商户免费入驻返利APP，介绍平台在引流获客、顾客留存、消费返利方面的优势，完成新商户签约入驻。 福利待遇： 1、无责底薪3000+全勤200+六险+提成（后期收益长期享受）+综合收入7k-1.8w；收入上不封顶，多劳多得； 晋升空间：组长-团队长-大区经理（晋升依据业绩表现，通常一个月内可晋升为组长）； 2、工作时间：早九晚六（外勤打卡，时间自主灵活）+月休四天（可自由调休）+法定节假日全休+区县出行可报销交通费。 3、发薪日：次月10号准时发放。 4、资深导师一对一指导，包教包会；专属培训师在线答疑；定期组织培训，持续提升专业能力。 项目优势： 1. 公司自主运营项目，掌握核心资源与决策权，业务自主可控。 2. 工作时间灵活自由，无需固定坐班。 3. 官方认证直营服务商，已对接多家连锁门店及渠道资源，展业更有保障。 任职要求： 1. 有相关从业经验者优先，应届毕业生亦可报名； 2. 具备良好的沟通表达能力，执行力强，富有责任心； 3. 具备团队协作精神，工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力。 期待有强烈赚钱意愿的新伙伴加入，共同冲刺业绩、实现目标、收获高薪！

抖音日结兼职 薪资：8 元 / 条，日结，多劳多得 工作内容 1. 公司提供现成素材（正规绿色，含图文类、对话口播类） 2. 直接发布到抖音即可，无需剪辑、无需拍摄 3. 每天可发，支持多账号同时操作，收益翻倍 岗位要求 1. 有抖音账号，会基本发布操作 2. 时间自由，每天有空就能做 3. 认真负责，按要求发布素材 结算方式 - 转账结算，绝不拖欠 - 8 元 / 条，发多少结多少

南岸地推兼职｜日结｜可长期 开学季，发放招生传单 时薪保底20元 单笔提成最高100元 学生、宝妈都欢迎 不用经验，嘴甜就行 想试试的直接私我

18以上即可 岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场管理 2. 面向目标人群开展产品介绍、用户拉新及转化引导，提升品牌认知度与用户活跃度 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理分析并提交优化建议 4.协同线上渠道完成推广闭环， 配合完成数据登记、线索录入及后续跟进 5.严格遵守公司推广规范，确保地推过程合规、安全、高效 任职要求： 1.沟通表达能力强，亲和力佳，具备良好的抗压能力与执行力 2. 有市场推广、地推、快消品或O2O行业经验者优先 3. 能适应户外作业及灵活工作时间，吃苦耐劳，责任心强 4.具备基础数据记录与简单报表整理能力 5. 学历不限，热爱一线营销工作，愿在实践中快速成长

工作内容： 1、负责公司产品的销售与市场推广； 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极开拓新市场，开发新客户，扩大销售覆盖区域； 4、配合主管完成相关工作任务安排； 5、完成上级交办的其他临时性工作。 职位要求： 1、性格外向，反应迅速，学习能力突出，具备良好的沟通、协调及组织策划能力； 2、具有较强的语言表达、文字撰写和组织能力； 3、具备强烈的团队合作精神和客户服务意识； 4、熟练使用电脑及各类办公自动化工具； 5、有销售工作经验，熟悉母婴渠道，具备较强业务拓展和推销能力者优先。 驻点：重庆

岗位职责: 1、市场拓展：负责新项目报价，开拓新客户资源及新增业务机会。开展商务协商：主导新项目议价，以及现有项目因设计调整、汇率波动、包装更新、外购件价格变动、原材料成本变化、年度降价、产能提升投资等涉及价格因素的谈判工作。完成合同签署：包括保密协议、采购协议、价格协议、物流条款等相关法律文件的签订。 2、客户关系管理：配合客户资质审核：按要求提交供应商资料，协同技术、采购、财务、销售等部门准备支撑文件，确保顺利通过客户评审。组织客户接待与拜访：牵头潜在客户的来访接待与现场审核，参与现有客户各类考察活动；主导或参与线上商务沟通、质量体系审核会议、技术对接会议等；主动进行客户走访，展现企业能力，巩固合作关系，为项目获取和长期合作创造有利条件。 3、信息统筹：维护各项台账：如价格记录台账、模具工装台账，并跟进相关呆滞账款回收。落实资料归档：妥善保存合同协议文件；建立并更新客户档案资料库，包括联系人名录、询价资料包、定点产品信息等内容。 任职要求: 1、大专及以上学历，材料类或机械类相关专业优先考虑； 2、具备半导体设备制造、航空航天、汽车零部件等制造行业工作经验者优先； 3、熟悉半导体设备生产工艺流程者优先； 4、具备良好的应变能力和高效沟通技巧。

岗位职责： 1、市场开拓与寻访： 调研本地手机数码市场、通讯街、校园周边及人流量大的商圈，主动寻找潜在合作商户（如手机维修店、二手数码店、通讯专营店、潮品店等），进行陌生拜访与业务推介。 2、谈判与签约： 向店主讲解手机租赁的盈利模式、分成比例、风控流程及平台优势，洽谈合作条款，完成合同签署与门店入驻手续（如门头贴、展架摆放、系统账号开通）。 3、培训与赋能： 手把手教会店员如何使用/系统下单、如何向顾客介绍租赁套餐、如何核验身份与信用，确保门店具备独立的接单能力。 4、物料铺设与形象维护： 负责门店宣传物料（海报、立牌、样机贴纸等）的配送与摆放，保证合作门店的租赁业务展示规范、醒目。 5、日常维护与裂变： 定期回访合作门店，解决店员操作疑问，处理客诉与异常订单，挖掘店主的转介绍资源（比如他认识的其他同行），推动老带新扩大网点。 6、数据复盘与反馈： 记录每日开拓数量、签约数、出单机数，向上级汇报进度；同时将市场竞对情况、商户真实诉求反馈给公司和产品端，优化合作政策。 任职要求： 1、25-35岁，大专及以上学历； 2、2年以上地推销售经验，对通讯/3C产品经验加分； 3、本岗位工作地点重庆，转正后薪资收入8K-20K。 做销售，一定要做管道收益的销售！ 因为我们很辛苦，只有做管道收益的销售才值得！ 我们这行不是一锤子买卖，你前期辛苦一点，把通讯店跑下来，后面这些店只要还在推我们的业务，你每个月就有持续的管道收益，时间越久，收益越稳。

【岗位职责】 - 负责现有客户维护及相关 - 挖掘潜在客户资源，推动市场拓展与开发 - 办公室部分行政工作 【职位要求】 - 大专及以上学历 - 有市场推广、渠道销售或相关经验者优先，无经验也可 - 性格外向，具备良好的沟通能力和执行力 【工作时间】 周一到周五，9：00-17：30 【薪资福利】 - 综合薪资：4000-4500元/月 - 福利：五险一金