岗位职责： 1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务 3.协调处理客人需求与投诉，及时反馈至相关部门 4.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行 5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，具备基础英语会话能力者优先 3.具备亲和力与应变能力，能适应轮班制工作安排 4.有酒店前台或接待相关经验者优先 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.具备服务意识、应变能力及团队协作精神 5.能适应轮班制工作，含夜班及节假日排班

负责名宿前台，客人开房开卡 很简单轻松

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询，主动推荐增值服务，提升客户满意度 3. 处理客人投诉与特殊需求，及时协调客房、餐饮等部门高效响应 4. 管理前台现金及票据，完成日结账与报表提交，确保账实相符 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表与亲切服务形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或同类型服务岗位经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店PMS系统，具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作精神 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

职位要求 1、18岁～33岁，身高153厘米以上，体重可接受微胖，有无经验均可，公司提供专业岗前培训，对化妆和穿高跟鞋不排斥即可高跟鞋3～5Cm左右，公司提供工作服装， 2、适应能力强，能接受工作时间； 3、热爱工作，勇于展现自我，做事认真不浮躁，有上进心； 4、善于沟通表达者优先，服从工作安排工作时间： 晚9:00—凌晨2:00（月休4-6天，可调休串休） 福利待遇： 1、薪资结构保底工资7000～12000+50%提成工资10天一结，员工享有五险一金；包食宿，分别为两室一厅，三室一厅； 2、每个房间入住1～2人，宿舍配备无线网络、热水，提供床上用品; 3、员工可自由选择是否入住公司宿舍

接待夜间到店散客，熟悉美团、飞猪等网络平台接单，熟悉接待住客；入住登记、录系统；处理续住、换房、延迟退房等需求；做好前台一楼大厅卫生；安全巡检，做好交接班！

岗位职责： 1. 负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作 2. 熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度与入住体验 4. 与保洁部门保持高效沟通，保障运营顺畅 5. 完成每日账务核对、报表制作及交接班记录 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 具备基本的计算机基本操作能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者加分 5. 服务意识强，责任心强，能适应轮班及节假日工作

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎候、引导、登记及礼宾服务，展现专业形象与亲和力 2.配和经理一起促销酒水，果盘，小吃等等业务。 3. 熟悉企业基本信息及基础业务，准确解答来宾常规咨询 任职要求： 1.形象气质佳，举止得体，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有礼仪、接待、客服等相关工作经验者优先 3. 身高158以上，年龄18-28岁，会穿高跟鞋，带妆上班。 4. 能适应灵活排班及适度站立工作 5.学历不限，普通话标准，具备基础英语交流能力者更佳

酒店专职夜班

找个师傅，接排污管的，厕所的。要会接的。点工250一天。电话

贺州姑婆山大道黄田路口附近。找师傅上门打木架。。需要自带木材，泡沫，薄膜。货物尺寸2.5个方。有兴趣的致电

招瓷砖美缝师傅多名

招聘服务员一名，年龄50岁以内，需有饭店服务员经验。薪资为3600元/月，月休2天，包吃不包住。工作时间为12:00至22:00。工作地点在工程学院南院对面。有意者请联系。广西贺州

急需电工多名，能看图施工优，不要半桶水，工资面议，工地：广西富川

北海市银海区东边村38号维曼酒店招聘长期前台接待2名，。要求年龄18-40岁，性格开朗，形象好，善于沟通，责任心强，会电脑基本操作。薪资福利包括月休和提成，具体详情面谈。

乾元酒店招聘前台接待1名。万锦文华酒店招聘前台接待3名，位于内蒙古巴彦淖尔。

DG酒店招聘前厅接待收银员有意向电话联系，待遇优惠内蒙古呼和浩特

平谷丽亭酒店招聘前台接待2人。薪资4000-4500，提供五险一金，8小时轮岗，月休8天。要求形象气质佳，服务能力强，有团队意识，听从领导安排。联系电话：陈女士。

岗位职责： 1. 热情迎接宾客，提供礼貌、专业的迎宾与登记服务 2. 准确办理入住与退房手续，熟练操作酒店管理系统 3. 解答宾客咨询，提供本地信息、交通指引及增值服务推荐 4. 协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并跟进宾客需求 5. 维护前台区域整洁有序，保障服务环境温馨舒适 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 服务意识强，耐心细致，有团队协作精神 3. 具备基础英语交流能力者优先 4. 无经验可培训，有酒店前台实习或工作经验者优先 5. 最低学历不限，中专/高中及以上学历优先

工作内容： 我们是一家专业的KTV公司，现正招聘一批KTV营销服务员，为我们的客户提供专业的服务。招聘的职位包括： - 负责为客人提供热情周到的服务，包括接待客人、为客人提供饮料和协助客人完成其他需求等。 - 确保KTV的整洁和舒适，包括负责清理、以及与客人沟通和协调。 -主要负责在包厢里面点歌倒酒，引导客人消费，活跃一下气氛 职位要求： - 具有较强的沟通能力和服务意识，能够为客人提供专业的服务。 - 年满18周岁，形象气质佳优先 - 有较强的适应能力和抗压能力，能够在快节奏的工作环境中保持良好的表现。 - 具有娱乐性质的工作经验者优先考虑。

招聘客房服务员，薪资面议。

139：卷粉店员-柳青云卷粉店-五星美食街-3名-4300-4800元/月-

招聘：1、前台2名；工作要求：熟悉电脑操作，会做各类表格，对数字敏感，心细；抗压能力强，适应上早班；工资待遇3000-3500/月，月休四天。2、数名长期兼职送餐人员，脾气好，细心，年龄20-55岁；送餐时间为7：00-9：00；10：30-12：30，每个小时15元，包吃。联系方式：

招聘服务员一名，年龄50岁以内，需有饭店服务员经验。薪资为3600元/月，月休2天，包吃不包住。工作时间为12:00至22:00。工作地点在工程学院南院对面。有意者请联系。

莲塘粉店招工要求：年龄30-45岁，性格开朗，手脚利索工资：2800元/月，月休两天，不休可补钱上班时间：7点到16点工作地点：莲塘新城联系电话：

收银员，服务员，18-28 岁，每月 10 号发薪

一、【招聘岗位】 服务员、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 梧州海底捞全勤综合工资3500-7000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

招聘餐厅服务员，薪资面议。

招聘服务员多名。要求有责任心、有上进心、性格开朗，有工作经验者优先。薪资福利为月休息3天，包吃包住，工资面议。工作地址位于富川县民族路（环保局旁）。