要求：熟悉三一800吨履带吊及以下吨位拆装工作，懂设备一般维修和保养，有国企项目背景的经验优先，有带班管理经验的优先。薪资待遇面议！

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1.您需负责吊车的日常操作，确保施工现场物料的高效、安全吊装与运输 2.您需严格遵守安全操作规程，定期检查设备运行状态，及时排除潜在安全隐患 3.您需配合项目进度安排，与其他工种协同作业，保障工程顺利推进 4.您需做好吊车使用记录和交接班工作，确保作业信息准确传递 5.您需具备基本的机械故障判断能力，发现异常及时上报并协助维修 6.年满18周岁，持有有效的特种作业操作证（起重机类） 7.工作认真负责，具有较强的安全意识和团队协作精神 8.能适应户外作业环境，服从现场管理安排，无恐高症或相关禁忌病症 9.有同类岗位工作经验者优先考虑，经验不限 10.学历不限，具备基础读写能力和沟通能力即可

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按照技术标准完成车辆定期保养、大修及事故车修复工作 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案及报告 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保符合安全与工艺规范 5.妥善管理维修工具、耗材及配件，保持工位整洁与作业安全 任职要求： 1. 学历不限，具备汽车维修相关职业资格证书（如中级/高级技工证）者优先 2. 有汽车维修实操经验者优先，应届毕业生可接受系统带教培养 3.熟悉主流车型结构及常见故障处理逻辑，能独立完成常规维修任务 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识、服务意识和团队协作精神 5.无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

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湖州电商仓库-B区 【岗位】：退供集货员 【要求】： 18-55岁，需要操作PDA，上手容易，老员工带教，有电商仓库从事经历优先。 【班次】：中班10：00-22/23/24:00 具体看现场作业 【薪资待遇】： 月保底工资2260元+阶梯计件薪资，计件工资高于保底取计件工资，200-500元/天，综合月收入6000-13000元。 【吃饭】：提供晚餐餐票，中餐自己解决。 【住宿】：提供宿舍，120元/月，水电费平摊。 【地址】：吴兴区临港东路234号（唯品会）

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

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八里店现在要个25，谁空？。

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