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房产经纪人
150-200元/天
地产中介经验不限学历不限交易手续办理房产信息维护更新二手房客户开发受理客户咨询二者兼具实地看房
有进取心,有担当意识。 工作内容 1、负责门店日常运营管理工作,保障业务流程高效运转 2、与客户保持良好互动,持续提升服务体验和客户满意度 3、带领并指导团队成员,推动整体工作效能提升 任职要求: 1、具备优秀的沟通协调能力,能妥善应对客户需求与反馈 2、拥有较强的市场敏感度,能够及时响应市场动态调整策略 3、热爱本职工作,具备高度的责任感和良好的团队协作意识
房产经纪人
3000-8000元/月
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新房源开发二手房客户开发租房优惠二者兼具房屋租赁开发商关系维护实地看房购房优惠房屋买卖
早8.30上班,午休11.30-1.00,晚5.00下班。每天早上打一遍卡就可以。 工作很轻松,不耽误带孩子,宝妈也适合。 没有竞争,合作共赢。提成高,有人带。新人月薪都能在3000以上。 没有经验也可,想多挣钱的欢迎加入。 工作时间弹性大,资源共享。
房产经纪人
5000-6000元/月
地产中介经验不限学历不限二手房客户开发二者兼具房屋租赁开发商关系维护实地看房房屋买卖
岗位【地产中介】 有经验者直接入职[爆竹][爆竹] 上午8:30至下午5:30,每月休息4天 高提成起点80%,收入无上限,销售冠军享额外奖励。不收取业务办理相关费用,所得全部归个人,公司不设押金及附加收费。 工作地点:恒大华府,兴隆台区长途客运站
房产中介置业顾问
3000-8000元/月
地产中介经验不限学历不限新房二手房商业地产豪宅二者兼具房屋租赁房屋买卖
早8:30上班,午休11:30-13:00,下午5:00下班。 每天仅需早上打卡一次即可。 工作内容简单,轻松不累,兼顾家庭,适合宝妈群体。 团队氛围融洽,无内部竞争,注重协作互助。 提成待遇优厚,配备专人指导,新人月收入普遍可达3000元以上。 无需相关经验,只要有意愿提升收入,欢迎加入我们。 工作时间灵活宽松,资源统一共享,支持高效协作。
房产经纪人
5000-10000元/月
地产中介经验不限高中及以上月休四天不加班置业顾问
负责房源登记,录入。客户匹配带看等相关事宜。一个伟大的安家职业。
房产中介店长
150-200元/天
地产中介经验不限学历不限房屋租赁实地看房房屋买卖
有进取心,有担当意识。 工作内容 1、负责门店日常运营统筹,保障各项业务有序开展 2、与客户保持良好互动,持续优化服务体验,增强客户认可度 3、带领团队成员高效协作,监督执行过程,提升整体工作效能 任职要求: 1、具备良好的沟通与协调能力,能妥善应对客户各类需求 2、拥有较强的市场敏感度,能够及时响应并适应环境变化 3、热爱本职工作,具备高度的责任感和团队协作意识
房产置业顾问
3000-8000元/月
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新新房客户开发租房优惠豪宅二者兼具房源开发二手房商业地产房屋租赁开发商关系维护实地看房购房优惠房屋买卖
早8:30上班,午休11:30-13:00,17:00下班。 每天上午打卡一次即可,流程简便。 工作内容轻松,兼顾家庭与工作,适合宝妈群体。 团队氛围融洽,无内部竞争,注重协作互助。 提成比例高,新人有专人指导带教。 接受零经验入职,渴望增加收入者优先考虑。 工作时间灵活宽松,资源统一共享支持。 薪资待遇:95%起提。
房产顾问/业务主管
5000-9000元/月
地产中介经验不限高中及以上房源开发二手房客户开发二者兼具房屋租赁实地看房房屋买卖
1、陪同客户实地看房,进行电话回访,搜寻新增房源,维护公司系统内房源数据更新 2、开拓新客户资源
房产置业顾问
8000-15000元/月
地产中介经验不限学历不限二者兼具房屋租赁房屋买卖
1.负责房源的开拓与积累,通过多元渠道获取优质房源信息,如线上渠道、社区走访、人脉引荐等方式,确保信息真实完整,并实时更新维护房源资料库,与房东建立持久互信的合作关系,充分掌握房屋情况及业主期望。 2.主动开展客户接待与咨询服务,提供专业细致的房产置业指导,耐心回应客户关于市场动态、政策规定、项目详情等问题。结合客户的购房或租房需求,精准推荐合适房源,量身定制专属置业建议。 3.带领客户实地看房,全面讲解房屋区位优势、周边配套、户型格局、装修细节等核心内容,突出房源亮点,提升看房体验。洞察客户需求变化,及时处理客户在看房过程中提出的疑问与顾虑。 4.主导交易磋商环节,凭借专业的谈判技巧和协调能力,平衡买卖双方或租赁双方的利益诉求,推动交易顺利完成。协助客户办理合同签订、产权转移、按揭贷款、物业交接等相关流程,保障交易合规高效推进。 5.定期进行客户回访,持续维护客户关系,了解客户入住感受及后续需求,提供周到的售后支持,收集客户建议,不断优化服务质量,提升客户满意度,借助客户转介绍拓展新资源。 岗位要求 1.学历不限,市场营销或房地产相关专业优先;欢迎优秀人才加入,公司将提供系统培训与成长平台。 2.热爱房产经纪工作,对房地产市场有高度关注和敏锐判断力,具备良好服务意识与职业操守,诚信可靠,严守客户隐私。 3.具备优秀的沟通表达与人际互动能力,能与不同类型的客户顺畅交流,善于倾听并准确理解客户诉求,把握心理预期。 4.有较强的学习与适应能力,能快速掌握行业新知、政策变动及业务流程,具备团队协作精神,能够与同事紧密配合,共同达成业绩目标。 5.工作主动积极,责任心强,抗压能力突出,自我驱动力强,敢于追求高收入,能在快节奏环境中保持高效产出。 薪资福利 1.富有竞争力的薪酬结构:无责任底薪1000元+高额提成(按业绩浮动,上不封顶),综合月薪普遍过万,表现优异者年收入可超20万元。 2.多样化的团队建设:定期安排团队聚餐、户外拓展、集体旅游等活动,增强团队融合与员工归属感。 3.完善的培训与晋升机制:公司设有健全的培训体系,涵盖入职培训、技能提升、职业路径规划等内容,助力员工快速成长;同时提供广阔发展空间,优秀者可晋升为团队主管、经理等管理职务。 4.强有力的资源支撑:公司提供充足的房源与客户资源,配备专业的房产交易系统与工具,全方位支持员工开展业务。
房产经纪人
3000-8000元/月
地产中介经验不限学历不限房屋买卖房屋租赁二者兼具开发商关系维护实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新二手房租房优惠购房优惠
早8.30上班,午休11.30-1.00,晚5.00下班。每天早上打一遍卡就可以。 工作很轻松,不耽误带孩子,宝妈也适合。 没有竞争,合作共赢。提成高,有人带。新人月薪都能在3000以上。 没有经验也可,想多挣钱的欢迎加入。 工作时间弹性大,资源共享。
辽宁盘锦有下料师父吗来一个
管道保温
有下料师父吗来一个
盘锦
1月20日 14:53拨打电话
管道安装小工焊工
盘锦阿美需要组人,年前到小年,年后开工早,管工500焊工550小工240。现在去占窝子年后不愁没有活干赚,期待诸位的,
盘锦
1月20日 14:53拨打电话
早餐师傅店长包子
包鲜道早餐店招聘 店长,粥工,小时工、包子工,,要求干活干净利索,人品好,积极上进!正能量,有团队合作精神 就进安排 联系电话:
盘锦
1月20日 14:47拨打电话
迎宾员服务员传菜员餐饮学徒打荷
惠宾美宴招聘以下岗位 1⃣切果盘榨果汁:3500,月休两天,55岁以下 2⃣传菜员:4200月休四天,, 3⃣前台迎宾接待:5000月休四天,,身高168以上 4⃣服务员:5000~6000月休四天, 5⃣打荷:3500月休两天,55岁以下 6⃣后厨学徒:3500月休两天,16岁以上 7⃣钟点工:洗小件餐具,15元/小时,晚7.30~10.30,长期稳定, 8⃣卤味熏酱:待遇优厚面议 兴隆台人民防空大厦南500米 联系电话☎:
盘锦 兴隆台区
1月20日 14:43拨打电话
盘锦兴隆台区法院附近中餐店:招凉菜中工或凉菜学徒,工资面谈。另招打荷一名工资面谈,活好干供
凉菜餐饮学徒打荷
兴隆台法院附近中餐店:招凉菜中工或凉菜学徒,工资面谈。另招打荷一名工资面谈,活好干供吃供住。电话:
盘锦 兴隆台区
1月20日 14:42拨打电话
房产销售社保五险一金6-10人经验不限本科及以上电话销售网络销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成TOC豪宅商业地产新房二手房实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
我们希望你是充满正能量、活力无限、能够拥抱变化的有志青年 我们希望你:自我驱动、敢于拼搏、积极乐观 我们希望当你每天早晨来到这里打开电脑的时候, 都能由衷地说一声It'sabrandnewday!Everythingmustbeamazing! 链家成立于2001年,业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务,目前已进驻上海、北京、广州、深圳、天津、武汉、成都、杭州、南京、大连等29个城市和地区,旗下门直营门店数量超过8000家,经纪人超过10万名。 链家具备完善的线上线下一体化服务能力,在不断提高购房服务体验的过程中,链家积极布局线上平台。目前线上覆盖PC端、手机端和APP等终端,并入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业较多的商机流量和产品技术实力,为消费者创造智慧完善的购租房体验。打造具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。 链家致力于打造高学历、高专业度、高职业素养和高社区参与度的4.0经纪人队伍,以推动经纪人的职业化发展为核心。2019年12月16日,上海链家率先实现了51%统招本科率,我们希望改造行业的人才供应链,用新时代的统招本科生来锻造更品质的链家。在人才培养方面,我们也为经纪人建立了包括新人三十天脱岗培养体系、职级衔接训、在岗培训和大区训在内的专业化培训机制,并通过专业知识考试“搏学大考”等方式,帮助经纪人夯实专业知识、提升专业能力,为行业输送了高潜人才。 在链家,我们定期举办月度/季度/年度庆典会议,标杆文化是链家传统特色; 在链家,我们挥动旗帜,照耀初心,点亮内心熠熠生辉的梦想; 在链家,我们相信读万卷书不如行万里路,我们坚信用脚步值得见识到更好的世界; 在链家,我们洋溢青春,从篮球、足球、彩跑到趣味运动会、健美操大赛; 岗位解析: 1.负责线上渠道的房产信息维护,打造个人的专业品牌; 2.为客户提供优质的购房体验; 3.为客户的资金安全的提供保障; 4.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 岗位要求: 1.统招本科及以上学历,专业不限 2.学习能力强,并具备管理素养 3.阳光踏实,务实进取,有理想、有追求 4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神 5.对营销管理岗感兴趣,有管理岗位发展意愿 培养机制: a.链人计划:通过30天脱岗培养体系,混学式学习方法,采用线上+线下的双渠道培养; b.入职后师傅一对一带教体制; c.多媒体课堂,专业讲师授课,随时在线学习; d.营销课程培训,定期区域沙龙分享交流经验。 晋升机制: 1、横向晋升(业务层面):置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问 2、纵向晋升(管理层面):房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理 薪酬福利: ①新人保障入职首年月薪不低于8000元*最长12个月~ ②我们鼓励长期执业,让优秀者更优秀。职业化程度越高,职业竞争力越强,相应会带来更高的业绩与更高的提成比例,收入回报越高! ③转正后提成比例范围20%~70%
房产经纪人
3000-5000元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限较多外勤按单提成商业地产新房二手房实地看房客户开发受理客户咨询房产信息维护更新二者兼具
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展,提供专业咨询与交易服务 2.为客户提供房产信息匹配、带看房、价格谈判、合同签署等全流程服务 3.维护新老客户关系,及时跟进客户需求,提升客户满意度与成交效率 4.收集并分析市场行情、区域房价走势,为客户提供合理化建议 5.协助办理过户、贷款、交房等相关手续,确保交易安全顺利进行 任职要求: 1.学历不限,有销售经验或房地产相关知识者优先 2.熟悉当地房产市场,具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作积极主动,具有较强的目标感和抗压能力 4.持有房地产经纪人协理证或已取得从业资格者优先考虑 5.诚实守信,遵守行业规范,无不良从业记录
房产经纪人
5000-10000元/月
房产销售1年以下高中及以上二手房销售销售店长
吃苦耐劳,性格积极乐观,擅长交流,拥有较强的抗压素质,热爱房产领域,具备坚定执着、协同互助的团队合作意识!选择决定未来,诚邀加入玖易!
房屋带看员
3000-4000元/月
房产销售社保学历不限
【上班地点】全西安可就近分配(新城区、碑林区、莲湖区、灞桥区、未央区、雁塔区、长安区、高陵区、西咸新区、咸阳秦都区),100+门店就近安排 【工作亮点】 1)底薪:大专以下3000,大专3500,本科4000,提成25%-75% 收入没有天花板! 2)客户来源丰富:贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源 3)业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+长租公寓+海外房产+家装+家居等 4)辅助工具科技化:贝壳找房+工作AppLink 5)【不开单也有业绩!】比如录房源,收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带容户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要! 重点:年龄22-50岁都可!最公平的平台一收入高低看业绩,能否晋升看能力,没有空降兵,能者上平者让 【我们能给你提供的】 1)试用期无责底3000-4000:提成25%-75% 2)社保+互助金+节假日福利+带薪年假+购房优惠+专业培训+师傅带教+国内游境外游+人民大会堂国宴+精英社等 3)晋升空间: 横向晋升(业务层面):销售岗位分等级,随着级别的增高,提成点也会增高(25%-75%) 纵向晋升(管理层面);房产经纪人一店经理一商圈经理-区域总监大部总 【工作内容】 1)新员工入店,然悉了解所在商圈,【不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起】 2)积累客户信息与房源资源;【店内系统里大量的积累和完善的房源信息,助你完成前期积累】 3)线上负责客户的接待、咨询,了解客户的需求,做好信息匹配提供合适房源。线下带客户看房并进行周边环境介绍:【不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您】 4)进行商务淡判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交:【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金】 5)为客户提供良好的客户服务,与客户建立良好的业务协作关系;【服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来】 【培训体系】 1)新员工入职训了解公司文化体系,快速融入团队,加快成长 2)门店带教一对一培训带教,熟悉房产交易流程; 3)区域在岗培训边工作边学习,实践出真知: 4)雏鹰讨划-帮助储备精英明确角色定位和职责,学习必备的管理技能: 5)多煤体课堂-在线培训课程,让您的学习更便捷更丰富: 6)技能培训-注重服务细节,帮助您为客户提供高品质服务: 7)国际化国际知名营销课程培训,定期区域沙龙分享交流经验 【联系我们】 有任何问题可以点击沟通,发送简历优先安排面试。 贝壳住商不动产-真诚期待您的加入!
房产经纪人
4000-12000元/月
房产销售社保3-5人经验不限大专及以上基本坐班按单提成TOC豪宅商业地产新房二手房
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展,提供专业咨询与交易服务 2.为客户提供房产信息匹配、带看房、价格谈判、合同签署等全流程服务 3.维护新老客户关系,及时跟进客户需求,提升客户满意度与成交效率 4.收集并整理市场动态、区域房价及竞品信息,为客户提供精准决策建议 5.协助办理过户、贷款、交房等后续手续,确保交易安全顺利进行 任职要求: 1.学历不限,有销售经验或房地产相关知识者优先考虑 2.热爱销售工作,具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信,责任心强,能承受一定的工作压力并积极面对挑战 4.持有房地产经纪人资格证者优先,可接受应届毕业生或转行人员 5.熟悉当地房产市场,具备较强的学习能力和团队协作精神
销售专员
3000-4000元/月
销售专员经验不限学历不限无经验要求
招贤纳士 招聘岗位:销售人员5名 工作时间: 上午8:00至下午5:00,中午休息两小时 工作待遇: 保底薪资3000元+业绩提成+每周单休+节日福利+带薪年假+各类补助+满勤奖励
销售专员五险一金1-3年高中及以上个人(To C)面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经
一、岗位职责: 1、在4S店面向车主进行产品讲解,传递产品优势,推动签约达成,实现销售业绩目标; 2、负责销售合同签署及客户资料的归集与上报; 3、维护与4S店的良好协作关系; 4、为公司客户在4S店开展的维修、保养、保险理赔等服务提供现场支持; 5、主动收集市场动态及客户反馈意见。 二、岗位要求: 1、20岁****,高中及以上学历; 2、对销售工作有热情,具备一定销售实践经验; 3、具备良好的服务意识、沟通表达能力及客户关系维护能力; 4、学习能力强,能承受工作压力,富有团队协作精神。 三、薪资福利: 1、无责任底薪(按城市标准)+阶梯型提成+多项团队奖励; 2、缴纳五险一金,享受法定节假日、年休假等权益; 3、节日礼品、定期下午茶、团队建设活动等员工关怀。 四、完善培训与晋升机制: 1、提供14天带薪岗前培训,配备专人一对一指导; 2、定期组织业务复训、话术演练、优秀案例全国交流; 3、晋升路径:销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监,晋升唯才是举,不看资历看能力和业绩,有能力就有舞台 五、工作地点:就近分配至各合作4S店 面试地址:现代服务业总部大厦
销售专员经验不限学历不限无经验要求
--在我们公司正常一个员工每个月的工资标准: 入职1-2个月,工资6000-8000之间。 入职2-4个月,工资8000-12000之间。 入职半年以上,工资15000---20000以上。 【薪资待遇】: 无责底薪5000(4000底薪+600满勤+400补助)只要不迟到请假旷工就可以到手5000!不会无故扣工资 高额提成15%起提-最高50%+开单福利(66-2888.88)+奖金(1000-3000) 【岗位职责】: 公司是在小红书/抖音/京东/闲鱼等平台投放广告(不是APP那个哦~),客户咨询后收集客户数据,回访客户,不需要自己开发,不外出。 1.主要负责审核客户在平台上申请邀约上门签约,业务全程由主管洽谈。 2.维护客户隐私,妥善保管客户资料。 3.公司提供免费专业培训,无经验的新员工也能快速掌握工作流程。 【晋升通道】: 实习→正式→团队组长→团队主管→区长→负责人 每两个月一次晋升机会,晋升空间广阔! 任职资格: 1.年龄******* 2.男女不限、学历不限、零基础可带教(不收取任何培训费用) 3.身体健康、积极进取,遵守公司规章制度 4.办公环境:环境舒适,配备独立工位及办公电脑 工作时间:9:00---19:00,午休12:00---13:30,长白班,恒温办公区,冬暖夏凉,每人专属办公桌。 【公司优势】 成长空间大,工作简单易上手,老员工一对一帮带,无业绩考核,无任务压力,每月底固定组织团建活动,每周四举办茶话会,水果零食持续供应,员工生日有惊喜,节日发放礼品福利,团队氛围轻松愉快无内卷! 不外出,不陌拜,无需在酷暑中奔波,不必早出晚归,也无需在寒冬中受冻,欢迎小白加入,实习生可盖章实习证明,坐班审核岗,无考核,无压力!底薪无责!底薪无责!!无责底薪!!!重要的事情说三遍!!!!
网络销售3-5人
公司招聘兼职微信测流(包教会)销售人员3名,工资隔日发放,每天工作几个小时,弹性工作可根据自己的时间工作,工资可达到4000+,适合宝妈和时间自由人员做,,年龄50岁内,报名电话,,公司地址,兴隆台新宇宾馆
客户经理社保餐补经验不限学历不限个人(To C)不接受异地办公
【工作内容】 负责来访客户的信息登记,文件打印及档案归类整理,协助上下级完成日常事务。 办理员工招聘、面试安排及劳动合同签订,处理离职相关手续,维护办公区域的整洁与秩序。 服从上级的工作调配,协同并指导同事完成团队任务。 【薪资待遇】 底薪4000元+600元全勤奖+400元补助,月休四天,周末实行调休制,工作时间早九晚六。 岗位要求:年龄26岁以下,形象良好,气质出众
电话销售
5000-10000元/月
电话销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上
我们能为你提供的: 1、无责任底薪+高比例提成+阶梯式佣金+职级薪资=月入过万不是梦 2、免费培训:公司针对不同成长阶段提供系统化培训,助你从职场新人实现职业蜕变 3、晋升机制:每季度开展公开透明的晋升评估,只要你有能力,就能获得晋升机会 4、员工福利:带薪年假、团队旅游、节日关怀,兼顾工作与生活质量 【清晰的晋升路径】 1、健全的职业发展体系与上升空间 2、系统的电话销售培训内容(涵盖贷款基础知识、电话沟通技巧、客户开拓与维护等),全程带薪学习,配备专人辅导,老员工手把手带教 [我们期待这样的你] 1、大专及以上学历,年龄18-40岁;表现优异者可适当放宽条件 2、具备良好的学习能力,态度积极,渴望与价值观端正、正直务实、追求进步的团队共同成长 3、乐于沟通,目标感强,勇于冲击高收入,认同“努力必有回报”的价值观念 4、意志坚定,抗压能力强,能在挑战、压力和复杂环境中持续前行 岗位职责 1、以电话外呼为主要方式,拓展并维护有贷款需求的客户资源 2、分析客户贷款需求,提供专业、定制化的融资解决方案 福利待遇:法定节假日休息+绩效奖金+带薪年假+员工旅游+月度激励+保险保障+春节假期
销售专员1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责海尔、美的、格力等品牌产品的销售推广工作 2.通过高效沟通与客户建立联系,完成既定销售目标 3.主动参与团队协作,合力推进销售任务达成 任职要求:无经验勿扰 1.拥有良好的沟通能力,积极进取,渴望高收入 2.能迅速适应市场动态,持续优化销售方法 3.对销售工作抱有高度热情,具备抗压能力
BD经理1-2人经验不限高中及以上
1.通过电话沟通、直面约谈,对餐饮门店及其他门店进行考察评估、洽谈合作,并根据客户需求制定合理的运营方案。 2.完成与商户从签约到上线过程中的沟通协调,合同信息录入等工作。 3.处理各类活动、价格调整、到期续签等日常运营事务。 4.与商户保持紧密联系,推动商户积极参与促销活动。 5.有美团、仟仟、联联工作经验优先入取。
销售专员社保餐补经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公医疗/大健康面销/陌拜经验无经验要求批发/零售其他行业
一、岗位职责 1、深入了解公司业务(头皮/头发健康)及产品体系,掌握服务客户所需的专业技能与设备操作,迅速适应工作节奏并投入实际工作; 2、持续提升专业技术水平与实操手法(包括水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮保养等),确保服务品质,优化服务效率; 3、积极与客户沟通,准确把握客户需求,制定个性化服务方案,提升客户满意度,建立长期稳定关系,赢得客户信任; 4、熟练掌握产品特点与核心优势,有效解答客户疑问,推动成交转化,增强客户粘性,提高复购意愿。 二、岗位要求 1、年龄25-50岁,有相关经验者优先考虑(亦可接受零基础新人),对美容、养发及时尚领域有浓厚兴趣; 2、具备美业、销售或客户服务类工作经验者优先; 3、具备良好的语言表达能力,敏锐的观察力,亲和力强,学习意愿强烈,目标导向明确; 4、富有同理心,做事细致耐心,责任心强,具备坚韧的工作态度,认真对待每一项任务; 5、适应能力强,性格乐观进取,愿意与团队分享经验与心得。 三、薪资结构 1、首月带薪培训期,收入3000-4000元,与当月实际出勤天数挂钩; 2、工作时间:8:30-午休-18:00或9:00-18:00,具体安排依据门店运营情况而定; 3、转正后薪酬:底薪+全勤奖+餐补+绩效奖金+手工提成+业绩提成,综合月收入4K-8K,上不封顶
销售专员社保餐补经验不限学历不限个人(To C)不接受异地办公其他产品/服务不接受居家办公无经验要求其他行业
【岗位详情】: 公司通过小红书、抖音、京东、闲鱼等渠道投放广告,客户咨询后由公司提供资源,仅需对接回访,无需自行开发客户,无外出要求。 【薪资待遇】: 无责底薪4000【长期固定】+600【全勤】+400【补助】+【提成】+【福利奖金】 提成7.5%起,最高可达50%,新人入职保底5000 【岗位职责】: 1.负责审核客户在平台提交的上门服务登记信息,业务沟通由主管负责跟进。 2.严格保护客户隐私,妥善保管客户资料。 3.公司提供免费系统化培训,零经验人员也可快速掌握工作流程。 【晋升通道】: 实习—正式—团队组长—团队主管—区长—负责人 每两个月一次晋升机会,成长空间广阔! 【任职资格】: 1.年龄******* 2.不限性别、不限学历、无需经验,可接受零基础培训(不收取任何费用) 3.身体健康,积极进取,遵守公司管理制度 4.办公环境:独立工位,配备专用办公桌及电脑设备 【工作时间】: 9:00---19:00,午休12:00---13:30,长白班制,恒温办公环境,冬暖夏凉,每人独立办公桌。
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