房产销售岗位/置业顾问 1、薪酬自主制 高中、中专底薪补贴绩效4600+55%业绩奖 大专、本科底薪补贴绩效6000+55%业绩奖 （具体面议），超高业绩奖比例55%-80% 2、五险一金，带薪年假，节假日福利等。 3、更有业内的利润高分红，实现你的“老板”梦。 4、乐有家：百余名资深讲师，全方位课程培训，旨在打造房地产经纪专家。更多员工福利：有五险一金、导师带教和培训，节日关怀礼、带薪年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等。 【晋升机制】 公平公正的平台，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上95后管理人员，鼓励纵向或横向发展 1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 2、一年做店长，两年做营销副总，五年做营销副总裁。全集团已有95后店长656名，营销副总经理80名！ 面试流程：初试--见习试岗--入职找工作，换工作，自己是否觉得需要将就？那为什么不找一个收入高未来发展空间大的公司呢？ 【岗位要求】 1.会电脑基础操作 2.有意向往管理上发展的优先考虑 3.价值观正，简单真诚阳光透明 4.能吃苦，不是只想拿底薪死工资的，有上进心敢于拼搏的 5.经验和专业不限，公司有完整的人才培养体系，要有一颗踏实肯学的心 【岗位职责】 1.新员工入职，熟悉了解所在的楼盘项目； 2.学习业务相关知识，掌握豪宅交易流程，并且能够解决流程中出现的问题； 3.与客户沟通，详细了解客户的需求，了解公司产品，高效匹配； 4.与客户进行商务磋商、谈判，促成成交；为客户提供市场分析报告、价值对比分析等 5.能够遵守公司管理制度的前提下开展业务，完成上级交代的任务未来发展： 置业顾问—置业经理（一般3—5个月可晋升）—店长（一般半年左右可晋升）—营销副总（一般2-3年可晋升）—营销副总裁（3-5年可晋升） 【工作地点】 深圳各个区域根据个人意愿就近安排。 特殊福利：退伍军人，优秀应届生绿色通道，免见习期办理入职 （招聘高峰期，可优先安排线上面试，可添加咨询）团队欢迎你的加入！

为什么选择我们的资源包？ 现成客户池：公司每月分配高意向客户贝壳APP筛选，转化率30%） 独家房源库：深圳42%二手房源优先推（笋盘/急售房提前48小时知晓） 营销推广：抖音本地推 你的日常工作： 用AI客户匹配系统跟进分配资源（系统自动标记高意向客户） 带看公司提供的独家笋盘（平均带看3次即可成交） 参与社区驻守计划（公司提供场地/物料，精准获客） 薪资福利： •底薪：积分分段式跳点提成 •福利：五险一金 要求： •1年以上房产中介经验（有无资源均可，公司提供） •会基础电脑操作，有服务意识 •能接受外出带看 工作地点：景田 戳我投递→当天面试，次日入职！

挑战高薪，乐有家大学生销售团队诚邀你的加入！ 厌倦一成不变？渴望突破收入天花板？ 乐有家大学生销售团队，助你开启全新职业篇章！ 【工作内容，刷新你的认知！】 告别传统推销方式，无需地推、电销或酒桌应酬！ 聚焦客户真实需求，精准对接房源，提供专业置业服务！ 团队协作带看，高效推进流程，参与谈判与签约全流程！ 融合线上线下作业模式，锻炼沟通力，提升解决问题的能力！ 加入我们，实现自我跃迁！ 【高薪回报，收入由你主宰！】 薪酬自主化，挑战高薪无上限！ 大学生团队人均月入2.2万+，表现优异者薪资层级持续提升！ 新手保护期保驾护航，平稳过渡起步阶段！ 销售助理岗无业绩压力，底薪补贴+职务绩效，最高可达9000元！ 晋升通道畅通，收入不断攀升！ 转正为销售代表后，底薪补贴绩效4600-11000元+高比例提成（55%~80%），入职满1年平均月薪22375元！ 福利丰富，关怀满满！ 专属导师全程指导，技能快速进阶！ 配备花园式小区住宿，生活安心舒适！ 五险一金齐全，节日礼遇不断，温暖相伴！ 【为何选择乐有家？】 专为大学生打造的年轻团队，氛围积极有活力！ 与志趣相投的伙伴携手同行，拥抱高效、专业的新型销售模式！ 零基础？没关系！ 一对一导师辅导，三级培训体系，从入门到精通全程护航！ 担心成交难？ 双人搭档作战，资深经理贴身指导，助力快速开单，业绩稳增！ 拒绝无效社交，专注专业服务！ 我们以专业赢得客户认可，无需应酬喝酒，工作更纯粹！ 【应聘咨询方式】 招聘负责人：HR唐学姐 I5I I229 8302（微信同步） 面试安排：深圳各区均可就近面试，外地支持线上面试，欢迎联系了解！ 乐有家，期待与你共启精彩未来！

找工作选行业？ 房地产行业：热度高、收入可观、福利优厚。 找工作选职业？ 销售岗位：付出就有回报，快速锻炼综合能力。 找工作选平台？ 乐有家：只要你有能力，在明德这个平台上成长速度非常快！ 【岗位职责】 1、通过网络、电话、现场驻点等方式与客户沟通，了解并挖掘客户需求，提供专业的房产咨询建议； 2、根据客户具体需求匹配合适房源，带客户实地看房并进行讲解与对接，推动交易达成； 3、持续做好售后支持工作，维护客户关系，提升服务体验。 【需要满足哪些条件】 1、17-26届应届毕业生，配备专人导师全程指导，无需担心缺乏经验； 2、对销售工作有兴趣，愿意接受挑战，结果导向，追求成就感； 3、性格坦诚、做事踏实、注重协作，不搞内部竞争； 4、目标坚定、持之以恒，具备一定抗压能力。 【薪酬待遇：收入自主制】 收入由自己掌控，多劳多得，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手成长期3个月：包含底薪、补贴、绩效 高中及以下最高薪酬7000元：底薪补贴3000+量化绩效1000+3000职务绩效 大专最高薪酬8000元：底薪补贴4000+量化绩效1000+3000职务绩效 本科最高薪酬9000元：底薪补贴5000+量化绩效1000+3000职务绩效 ②发展期：包含底薪、补贴、绩效、业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升空间和丰厚回报，奖金上不封顶！！ 【对这个行业不熟悉怎么办】 相信学习能力强、思维敏捷的你一定能快速掌握： ◆专属导师一对一辅导 ◆每日一测+每日一训 ◆乐有家学院：环境优越、师资强大、课程体系完善的全周期培训基地。所谓事业，就是一群志同道合的人，共同做一件一辈子都做不完的有意义的事，顺便挣一笔一辈子都花不完的钱！90后们，还在犹豫什么，加入乐有家，一起为自己创业！ 联系人：张主任 一三五 七七三七 七六三八

岗位职责： 1.通过电话、网络平台在线积极主动处理新客户的询价、报价、跟单服务，有意向的客户，积极主动联系预约上门拜访。 2.掌握公司产品知识和特点，开发和挖掘客户需求，提高转化率，定期维护老客户 任职要求： 1.热情活泼，热爱做销售，愿意主动与人交流。 具有良好的语言表达能力和沟通能力。 能独立协调、处理服务客户过程中的问题，有一定抗压能力；具备销售技巧和谈判能力，能够处理客户关系； 2.具有较强的学习能力和团队合作精神，能够快速适应工作环境；积极参与培训和团队文化建设，提高个人销售能力和团队合作精神。 3、优先机械专业毕业或者有过同类工作经验 的人 公司提供引流平台，有现成意向客户，优质产品供应商链；有成熟的售前售后团队；想挑战高薪，想有公平的晋升机会，愿意一起成长的小伙伴欢迎加入！

【薪酬福利】 1、收入自主化 薪酬由你掌控，多劳多得，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元 本科薪资9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 大专薪资8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 岗位职责： 1）负责接待客户并提供专业房地产信息咨询服务； 2）分析客户购房或租房需求，匹配合适房源，陪同看房，推动完成二手房交易或租赁流程； 3）积极开拓及维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系； 4）持续跟进售后环节，维护客户关系，提升服务体验与公司品牌形象。 任职资格： 1、热爱销售工作，具备强烈进取心，能承受工作压力，追求突破现状； 2、性格阳光向上，有责任心和服务意识，乐于学习成长，具备团队协作能力； 3、渴望通过自身努力实现人生蜕变，拥有为家人创造美好生活的信念与坚持。 微信：IBI 9BO9 BO6O

【工作内容】 1、公司提供部分精准客户资源，采用电话销售与面对面销售相结合的方式开展业务 2、向客户推广阿里国际站平台，并完成CRM软件的招商及转化销售 3、负责客户后续维护，提供产品培训支持，推动客户持续增购及转介绍 【任职要求】 1、本科学历，若具备突出业绩表现者可放宽至大专学历 2、具备极强的抗压能力与坚持不懈的奋斗精神 3、有互联网行业销售经验者优先（涵盖但不限于电商类企业，如美团、饿了么、环球资源、中国制造、1688、亚马逊、Tiktok、Temu等） 4、性格积极向上，乐于接受挑战，学习能力强，抗压性佳，富有进取心，追求高收入与发展空间 5、热爱销售岗位，拥有独立思考能力，学习速度快，胆大心细，心态开放 【岗位优势】 1、产品功能完善，覆盖客户群体广泛 2、配备精准客户资源，成单效率高 3、提供系统化专业知识培训 4、管理扁平化，团队年轻化，工作氛围轻松融洽 【福利待遇】 1、试用期薪资全额发放，入职即办理社保 2、享有五险一金、高额提成奖金、定期团建、下午茶、节日礼包、礼金等多项福利 3、提供完善的带薪岗前培训，安排一对一专业导师指导，全程实操带教助你快速上手 4、每半年开放一次晋升通道 5、晋升路径：销售专员—储备干部—高P主管—部门主管—经理

一、岗位职责： 1. 开拓新客户资源，发掘潜在客户群体，完善客户信息管理，配合公司推进业务发展； 2. 维护客户关系，确保日常沟通顺畅、高效； 3. 跟踪物流市场变化，及时提供可行性业务优化建议。 二、任职要求： 1. 年龄25-40岁，大专及以上学历，熟练操作办公软件； 2. 具备1年以上物流领域销售工作经验，有物流外勤或客户开发经历者优先，拥有一定客户基础者更佳； 3. 工作积极主动，具备优秀的沟通技巧、执行力及抗压能力； 4. 认同物流行业发展前景，并有长期深耕意愿者优先。 三、薪资：面议

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

梅州兴宁市招电焊 光伏安装 高空作业

招聘 江南万达华府E区后门客都帮便利店，招聘营业员，上班时间17.00-02：00，月休2天，联系电话：

明天一个工人160工人150八个小时日结工高铁打杂工

梅州市丰顺县招水电、工地学徒工。试用期三天200，试用期过后280。包住不包吃。

梅州市梅县区招两器铜焊工

出房经理，20 底薪加佣金

不打电话，不打电话，不打电话 提供住宿，提供住宿，提供住宿重要的事情都说三遍 岗位职责： 1.只需要将公司提供的房源信息发布网上，把房子租出去就行！ 2.不坐班，有客户带人去看一下房子就行，！！！ 【公司团队氛围极好 都是年轻人 95-00后】 【提供住宿】 薪资待遇：无责底薪2000-5500 月付提成600单，季度付提成1000 【工作时间】：早上9:00-12:00 13:30-17.00 月休四天（自由调休+法定节假日＋公司团建+生日福利 端口渠道免费 使用欢迎各位加入我们！！！

公寓租赁包住+月入2W不封顶+不打卡就近安排 2026年业务合伙人招聘（房地产租赁方向） 【公司实力】 我们是一家在北京地区独具优势的房地产租赁企业，拥有15栋自营公寓及600多栋合作公寓，管理规模超过10万间，业务模式成熟稳健。公司不仅为员工提供完善的劳动合同与社会保障，还首创“工资垫付”机制，并投资多栋公寓，实力雄厚。 【岗位亮点】 · 免费住宿：提供单人公寓，居住环境与租客同标准，无需押金，永久免费。 · 资源丰富：客户主要来自58同城、安居客、小红书、抖音等平台，无需外出拓客。 · 工作灵活：办公地点即住宿项目，无需通勤，工作时间自由安排，月休4天。 · 快速收益：新人开单率高达90%，提成每单1000-10000元，次月15日准时发放。 【岗位职责】 · 维护及发布各平台房源信息； · 为客户匹配合适房源，促成租赁成交； · 在公寓或宿舍完成客户接待与沟通。 【任职要求】 · 20-35岁，有责任心，认可行业价值； · 踏实专注，具备持续工作的稳定性； · 有赚钱欲望和上进心，能快速适应岗位。 【薪资结构】 按单结算，多劳多得。 销冠都是10w+以上 入职三月，业绩优良晋升管理带团队 【我们期待】 我们寻找志同道合、有拼搏精神的伙伴。公司已为你搭建好平台与居住保障，只需你带着目标加入，共同开拓市场！

乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团，成立于2008年，总部位于深圳市，2020年度交易额突破5000亿，在深圳二手房网签市占率稳居行业NO.1，粤港澳大湾区多个城市市占率稳居行业前列。【招聘岗位】营销管培生【工作地点】深圳、广州、中山、东莞、佛山、江门等城市【岗位职责】 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 【任职要求】 1、我们需要大专及以上的小伙伴，不限专业 (接受应届生/无课实习生) 2、我们是线上作业模式，所以你要有互联网思维，熟悉使用各类APP 3、95后年轻团队，希望你即能吃，又会玩，频繁团建hold住 4、那么肯定不能缺少良好的交流能力，积极，乐观、开朗的心态 5、作为职场小白，同学们要学习的肯定不少，所以需要你们有很强的学习能力和适应能力 PS：我们都是线上渠道获客，所以小伙伴要做的是为客户提供专业的指导建议~像喝酒应酬、打骚扰电话，发传单的时代，已经过去很久很久了~ 薪资待遇 1、收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、绩效，入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高7800元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇    毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准    五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策    丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游    提供住宿解决方案    上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误    除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等 3、【发展路线】 可以选择专业路线或管理路线进行发展（管理层没有空降，都要从基层做起），明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 岗位晋升路径：专业线：置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—区域总监—营销副总裁—营销总裁

1、，25-45岁，高中或中专以上学历，沟通能力强，有良好的团队合作精神； 2、有销售经验优先； 3、会简单维修家具；4、会熟练运用手机软件和基本电脑操作。 工作范围： 1、负责公寓招租、拓展招租渠道、发布招租信息，提升公寓出租率； 2、负责公寓客户接待，办理住户入住、合同签订等工作； 3、负责租户退房时的结算，房屋设施核对等工作； 4、负责公寓客户的租金催缴等工作 5、负责解决住户需求，处理住户报修、保修投诉等日常服务工作； 上班地址：深圳市光明区公明街道上村社区下辇新村

招聘卖女装熟手35-50岁（形象佳，口才好，要有服装销售经验者优先）没服装销售经验勿扰，谢谢工资:底薪2800十提成，每天8小时，每月2天假，满一年工资每个月加100，满两年加200，满三年加300，时间:9：30~13：00，14：30~19：00地址：团结路手机：（微信）

职位详情 任职要求： 主要负责支某宝最新项目NFC台式N5设备，手持N7设备 等产品推广工作 有培训，老带新，上手快，大平台; 通过市场、电话预约、与客户建立联系，达成目标； 支某宝项目客户认可度高，商户免费铺设投放 岗位职责： 1.具备良好的沟通能力，能够有效协调各方资源； 2.能够独立完成任务，具有较强的责任心和执行力； 3.团队合作意识强，能够快速融入团队，共同推进项目进展； 薪资福利 1综合薪资八千至一万； 2.工作时间早九晚六，周日固定休息，法定节假日正常休息； 3.节日福利，五险，团建等

服装店导购 ，年龄20-35岁，会穿版，会搭配，会卖货，有责任心，有亲和力，外向开朗 薪资福利:保底，提成，奖金等，面议，有经验者优先 信息由丰顺县提供 工作地址:汤坑五一路花间里

岗位职责： 1.负责公司墓位销售，完成个人销售目标 2.服务现有客户，为客户解决相关问题 3.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略与产品建议 4.领导交办的其他事宜 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售报表 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向 5.形象气质佳

招聘：欧亚商场比音勒芬专柜招聘服装导购 两班倒 欧亚一楼男装 比音勒芬专柜 招聘导购 执行力强❗执行力强❗执行力强 性格开朗，有能力有经验者优先❗ 月薪4000-8000上不封顶 每个月带薪休假 两班倒 底薪+提成+激励奖+社保+年假 电话与同步●友情提示 正规招聘不会以任何理由向求职者收取，谨防诈骗信息自选┆使用自愿┆真伪自辨┆风险自担

导购员 5000-7000元 有服装销售经验优先 25-35岁高中/中专及以上学历

岗位职责: 1. 主动与客户交流，深入了解客户需求，提供专业的产品讲解及销售方案建议； 2. 持续维护并发展门店客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 3. 协同制定并落实销售策略，全力完成既定销售任务； 岗位福利: 月休四天，每月安排不定期团队建设活动。 入职提供系统培训，享有高额销售提成。

年轻活力的团队 愉快的办公氛围 我们将为您提供五险、带薪年假、稳定的发展平台、丰富的员工活动及晋升机会 我们为你准备的超棒福利 暖心保障：无责底薪3500+五险全面覆盖，给你稳稳的安全感，让你安心工作无后顾之忧； 专属假期：带薪年假自由安排，让你在繁忙之余充分放松，调整状态重新出发； 成长沃土：开放包容的工作环境，配备多样学习资源，助你持续提升能力，实现职业目标； 欢乐时光：定期开展团建、生日会、节日惊喜等精彩活动，工作之余收获快乐与温暖情谊； 晋升快车道：公开透明的晋升体系，只要你有实力、有创意，就能在这里拥有广阔发展空间！ 在这里，我们不仅是同事，更是并肩前行的伙伴！期待同样热情洋溢、积极向上的你加入，共同书写精彩篇章！ 立即加入我们，开启闪耀职场新篇章！ 不招实习工和暑假工哦！

1.开发新客户，维护现有客户 2.跟进订单，解决客户问题 3.收集市场信息 【任职要求】 1.学历不限，1年以上销售经验 2.沟通能力强

岗位职责：【工作内容】 1、通过实地拜访客户，深入了解商家经营情况与实际需求，结合市场消费趋势，提供定制化营销策略，与商家沟通协商并推动合作落地； 2、落实公司制定的销售方针与政策要求，确保完成既定业绩指标； 3、协同公司相关职能部门，快速响应并解决用户的咨询、投诉及建议，提升用户体验与满意度。 任职要求：【岗位要求】 1、高中/中专及以上学历，具备销售经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可培养； 2、具备良好的学习能力与环境适应力，能紧跟互联网行业变化节奏； 3、拥有较强的沟通表达与逻辑分析能力，反应灵敏，善于挖掘产品卖点并把握客户需求，有效整合资源推动销售达成； 4、需自行配备交通工具（电动车或摩托车）。 岗位福利：上班时间9：00-12：00，13：30-18：00，周日单休，节假日福利，缴纳社保。

财税销售精英招募令——携手共赢财富未来！（非贷款、非贷款、非贷款） 岗位职责 1. 利用公司提供的精准客户资源，通过电话沟通了解客户需求，提供专业的财税解决方案； 2. 维护现有客户关系，持续挖掘潜在需求，定期与合作客户保持联系，打造稳定持久的合作模式； 任职资格 1. 中专及以上学历； 2. 具备良好的沟通表达能力； 3. 有财税行业销售经验者优先考虑； 【工作时间】9:00-18:00，午休1.5小时，大小周制； 【培训体系】涵盖新人入职培训、试用期专属辅导、专业技能提升及管理能力进阶等全方位培养机制； 【晋升通道】初级业务员—中级业务员—高级业务员—皇冠业务员； 管理路径：高级业务员—组长—主管—经理； 【福利待遇】月度绩效奖金、全勤奖励、全国周/月度销售冠亚季军激励，定期组织下午茶、生日会等团队活动； 保险保障：五险一金； 休假制度：享受法定节假日、带薪年假、婚假、丧假等； 团队以95后为主，氛围融洽，工作环境轻松，期待您的加入！