岗位职责： 1、负责到店客户的接待服务，识别潜在购车意向并完成客户信息登记； 2、向客户专业介绍产品亮点，清晰传达车辆核心价值，提升客户购买意愿； 3、提供标准化试驾安排与服务，确保试驾过程安全顺畅，并对客户体验质量负责； 4、维护良好的客户互动关系，主动参与门店组织的试乘试驾及各类市场推广活动； 5、依据门店陈列规范执行日常巡检，保障展车、试驾车等销售物料处于良好状态； 6、协同销售团队成员，共同推进并达成门店销售任务指标。 岗位要求： 1、具备1年以上零售或客户服务相关工作经验； 2、热爱销售岗位，拥有良好的表达能力与客户导向的服务思维； 3、具备积极的协作精神，乐于支持同事，通过团队配合实现共同目标； 4、学习能力强，对汽车科技及智能设备有浓厚兴趣，能快速掌握车型知识； 5、可适应弹性工作时间安排，接受新零售模式下的排班机制。

1、配合销售经理做好老客户关系维护，确保合作持续稳定； 2、开拓企业客户资源，推广物流运输服务，完善客户信息管理； 3、实时跟踪货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，跟进每月客户回款进度； 5、通过有效沟通掌握客户需求，进一步发掘客户合作空间； 6、认真贯彻并落实公司各项规章制度与工作要求。

【岗位职责】 1. 客户开发与线索跟进：依据销售经理制定的方案，开展客户拓展工作，通过电话沟通、实地拜访、线上交流等方式获取潜在客户信息；及时在CRM系统中更新客户线索进展，完成客户面访、需求对接等环节，并做好过程记录。 2. 销售目标达成：制定个人月度及季度销售规划，落实销售经理下达的业绩指标，包括销售额、新客户开发数量、客户拜访频次等；协助销售经理维护重点客户关系，推动合同签署。 3. 产品讲解与资料提供：熟悉公司产品的基本特性与核心优势，向客户提供产品说明、资料发送、样品申请等支持服务；配合销售经理为客户设计解决方案，参与商务接洽。 4. 合同处理与回款追踪：负责非重点客户的合同起草与提交审批流程，监控合同履约进度；协助销售经理推进订单回款，向客户发出付款提醒，并将回款情况及时同步至财务部门及上级主管。 5. 客户关系维护与信息整理：定期联系现有中小型客户，维系良好合作关系，快速响应其基础服务需求；收集客户意见、市场趋势及竞品动态，准确录入CRM系统并向上级汇报。 6. 销售辅助工作：协同销售经理完成投标文件准备、展会或推广活动落地执行；汇总销售数据与客户档案，编制常规报表，为管理决策提供数据支撑。 7. 规范操作与能力提升：严格执行公司销售管理制度与商务合规标准，确保各项业务行为合法合规；主动学习产品知识、销售方法及相关行业信息，持续提升专业水平。 【任职要求】 1. 学历与专业：大专及以上学历，市场营销、工商管理、电子信息技术等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：0-1年销售相关经历，具备电子科技、智能制造、工业品领域实习或工作经验者优先；优秀应届毕业生亦可应聘。 3. 技能要求：具有良好的沟通表达与客户交流能力；熟练操作Office办公软件（Excel、PPT）；了解CRM系统基本功能，能按规范进行数据录入与维护；具备初步的数据分析与报表制作能力。 4. 素质要求：责任心强，工作态度积极，执行力突出；具备良好的服务意识和团队协作精神；能承受一定工作压力，接受区域内短期出差；学习能力强，可快速掌握产品内容与销售流程。

1、有一定的销售经验 2、高中以上学历 3、服从公司安排

岗位职责： 1. 按照公司标准开展市场拓展工作，达成既定业绩目标； 2. 负责项目方案策划、投标文件编制及商务接洽，推动项目顺利落地； 3. 研判行业动态，发掘潜在商业机会，助力企业实现业务新增长； 4. 策划并参与业内展会活动，增强公司在专业领域的品牌认知度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上市场拓展、商务对接相关经验； 2. 可独立完成商务洽谈、项目规划及市场开拓任务； 3. 具有游乐领域商务或销售背景者优先录用； 4. 拥有家装或工装设计经历，并兼具营销工作经验者更受青睐； 5. 适应出差安排，具备良好的协作意识与责任担当； 6. 情绪管理能力强，擅长沟通与资源协调。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据分析 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

工作范围： 1、了解公司自身以及同行的优势、劣势，寻找合适的客户积极推销我司的服务，不定期回访或拜访客户，建立客户档案，挖掘潜在客户资源； 2、维护客户关系，负责及时处理客户的问题及询价，合理安排客户的发货计划，帮助客户处理突发情况及问题； 任职要求： 1、大专及以上学位，物流、国际贸易、市场营销、工商管理、英语等相关专业； 2、2年以上私人物品行业从业经验； 3、良好的沟通和客户服务意识，具有亲和力； 4、抗压能力强，有上进心，具有团队合作精神； 人物画像： 1，有一定英语基础（需要商务邮件等） 2，良好的沟通和协调能力，具备良好的团队合作精神和人际交往技巧； 3，同行业2年以上工作经验，有一定客户基础；

销售与早餐行业相关的商品 岗位职责： 1. 负责早餐类商品（如包子、豆浆、饮料、预包装食品等）的销售推广与客户开发 2. 维护门店/摊位/线上渠道日常销售秩序，完成日度销售目标与回款任务 3. 主动了解客户需求，提供专业产品介绍与搭配建议，提升客户复购率 4. 及时反馈市场信息、竞品动态及客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1. 学历不限，有快消品、餐饮或零售行业销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应公司工作节奏 4. 有责任心，能独立开展销售工作并配合团队协作 5. 遵守食品安全规范，无不良从业记录

职位描述： 1. 拓展日本地区业务，推广久谦定制化咨询服务及自主研发的数据类产品 2. 主动对接客户需求，实时掌握合作客户动态，收集并整理有效合作信息，进行项目信息归类与汇总；持续维护现有客户关系，深入挖掘需求，保持高效互动 3. 挖掘既有客户的研究服务需求，同时开发新客户资源；负责客户及合作方日常关系的跟进与维系 4. 主导客户报价流程、合同签署沟通，推进项目落地执行，并配合完成各阶段回款相关协调工作 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备相关销售经历，有研究类岗位经验者优先 2. 性格积极外向，富有责任感与主动性，具备良好的逻辑思维能力，擅长沟通协作，拥有较强的谈判能力 3. 学习意愿强，执行力高，具备优秀的日语表达与交流能力 需赴日本出差 工作语言为日语 单次出差时长不超过1个月

1.年龄要求20-35周岁2.身高170以上，认真负责，无犯罪记录，3.工资待遇:230一天，提供住宿。有四级消防证260一天4.有工作经验5.黄浦区香港路百空间117号5.联系人万先生，电话（）

明天，点工4小时150现金，黄浦区斜土路678弄1号306星期一开荒保洁。联系电话

需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险：缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员工作，工作在苏州公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）

[愉快][愉快]上岗上海黄浦区住家，主要是家务做饭，接送3岁小朋友上下幼儿园，带睡，不怕狗，白天有老人搭手工资8000-10000，做六休一，，河南馨木张老师

上海市黄浦区招水电(水电工)，开槽布管，会看图纸。

二手车汽车销售顾问 岗位1: 直播销售（薪资可谈） 岗位2: 普通销售（承接懂车帝端内线索） 提成方式：试用期基本工资加按单提成 工资7000-25000左右 正常一个销售最低工资也能拿到7000加 职位详情 一，岗位职责： 接收并外呼线索商机，邀约潜在购车用户； 接待到店用户，分析客户需求，提供购车业务咨询服务；向用户准确介绍商品方案及营销活动；引导用户下单，签约，支付至提车； 在每个触点执行标准流程和话术，向用户提供周到细致的服务，提升客户满意度； 保持展厅环境和正常工作秩序，积极配合店长完成门店销售目标。 二，任职要求： 优先有4S店，汽车行业销售工作经验，抗压力强，有强烈的目标意识和执行力； 乐观外向有亲和力，具有良好的沟通与谈判技巧，反应敏捷表达能力强，心理素质好。 具备良好的服务意识以及良好的商务礼仪。 懂车帝二手车加盟直营店 端内线索巨多 不用愁没客户 只要你有能力，能转化 员工福利 五险，单休，法定节假日

招聘：汽车服务顾问（销售） 薪资：5000-10000元/月 主要是负责接待，报价，客户售后。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够与客户进行有效的交流。 2. 拥有较强的服务意识，致力于为客户提供优质服务。 有意者投递简历后来电沟通！

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，抗压能力强，具备团队协作精神 5. 熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

薪资待遇： 底薪8000+提成+奖励+团队补助+业绩奖励等 1、关怀企业文化：提供免费住宿＋高温补贴＋五险一金＋免费培训＋节日福利＋家属活动等 2、免费提供住宿（家电齐全，环境舒适）及系统化培训，享有国内学习深造机会和2~3次旅游福利，表现优异者可获得广阔发展空间与晋升通道 晋升空间： 销售代表—销售主管—领队—副经理—区域经理（年薪制）—董事（享分红）期待你的加入与突破！ 岗位职责： 1、积极开发客户资源，拓展市场渠道，达成销售目标； 2、负责公司产品的推广与销售工作； 3、开拓新市场，挖掘潜在客户，扩大产品覆盖范围，确保任务完成； 4、维护客户关系，制定并推进客户长期合作方案。 任职要求： 1、不限学历，年龄18-28岁，接受无经验人员； 2、具备基本市场分析与判断能力，服务意识强，富有团队协作精神，能承受压力，责任心强，踏实肯干； 3、具备独立分析和解决实际问题的能力，熟悉快消品市场运作，擅长客户开发与维护，有能力将新客户转化为稳定客户； 4、性格坦诚自信，积极乐观，沟通能力强，工作主动热情，有志于销售行业发展，不甘平庸，追求高收入，愿通过奋斗实现个人价值； 5、负责公司产品在市场的前期开拓及老客户的持续维护； 6、能者优先，付出必有回报，公司拒绝闲散人员，团队不容懒惰行为，能力决定舞台，平台随实力而定！

不做ab贷！！！不做转介绍！！！ 直客模式＋提供住宿＋缴纳五险＋试用期薪资不打折＋不拨打贷后白名单＋无需经验＋地铁口附近＋无通话时长与次数硬性要求＋无绩效考核压力 目前在上海设有6家分公司，可根据住址就近安排工作地点 非中介性质！企业自主招聘！全程零收费！ 非诚勿扰！！！！！！！！！！！！！！ 不为凑人数充指标！有疑问随时解答，支持电话沟通，确认合适再约面试！已预约但缺席者一律视为爽约处理！！！ 岗位要求： 学历不限 接受零基础，新人入职由主管手把手带教（3天快速上手） 年龄要求：18—****（具备相关经验者可适当放宽） 性格开朗积极，具备强烈收入提升意愿，愿意挑战高薪目标 薪资待遇： 无责任底薪9000元 + 提成（15%～45%）+ 奖金（3000～30000元）+ 成单即时奖励（188～2000元） 新人月入3W+，表现优异者可达5W+，销冠级别月入30W+ 试用期底薪、奖金及提成政策全额兑现，绝不打折！ 依法缴纳上海市五险 工作内容： 通过电话或微信与客户交流，解答咨询问题，并邀约客户到公司面谈，无需外出拓客，公司提供高质量客户资源（精准一手数据，拒绝拨打贷后白名单客户） （客户邀约环节配有专业系统化话术培训，不同于某些公司放任自学无人指导，我们配备专职培训讲师全程辅导沟通技巧） 主营产品涵盖：房产抵押贷、个人消费贷、经营性贷款、企业税贷、信用贷等，产品线丰富齐全。依托优质单位及企业名单资源，精准匹配客户需求，提供专业化服务，确保客户贷款成功率高达90% 公司福利： 每月定期组织团队建设与聚餐活动，每周三固定提供下午茶 不定期开展抽奖活动，享有节日专属福利等多项关怀 团队整体开单率高，协作氛围浓厚 领导平易近人，办公环境轻松融洽，遇到难题可参与合作接单，团队互助共进 感兴趣的朋友欢迎私信咨询~~~

想要挑战高薪岗位，欢迎你的加入！！！ 备注一下：15号之前发工资，一般14号就会发！ 招聘岗位：商铺租赁 / 招商顾问、选址！ 主营业务：负责各种类型沿街的商铺租赁、招商、选址的工作。 岗位职责： 线上：在公司APP内部，联系公司提供给的意向客户，给客户介绍推荐优质商铺资源； 线下：和约好的客户线下见面，实地考察商铺、客流，最终签约成交。 薪资结构： 1、5000底薪； 2、提成 30%~50%； 3、每单分红20% （1千~9千）； 4、综合薪资1万~8万。 应聘要求： 1、年龄20~30岁，男女不限； 2、不限学历、不限经验，接受应届毕业生； 3、热爱销售，敢于竞争，愿意学习； 4、三观正，家境普通，有强烈的赚钱欲望。 公司优势： 1、公司自主APP，资源共享，全是意向客户； 2、团队负责人一对一培养，全力协助新人开单子； 3、全是委托代理的商铺，只需要邀约客户； 4、商铺租赁开单周期短，比买卖房子简单，易上手； 5、我们每月发两次工资，一次薪资，一次分红。 晋升通道：（最快的话，七个月可晋升到管理层） 1、业绩要达标、考勤要正常、价值观正、每月可晋升一个级别； 2、新人—顾问—副主任—正主任—副经理—正经理—团队合伙人； 3、一年时间，可晋升为团队合伙人，享有团队业绩分红、享有公司利润和分红。

大客户服务顾问 我们需要你做： 1.深入挖掘并持续维护医美领域的目标客户资源，建立长期稳定的客户关系； 2.为客户提供专属的一对一咨询支持与服务体验； 3.推动公司业务拓展，完成销售目标； 4.主动参与各类专业培训，不断提升职业能力与综合素养； 5.无需具备相关行业背景，入职后将享受系统化的带薪培训支持。 我们需要你有： 1.年龄26岁以上，具备大专或以上学历； 2.在本地居住满3年以上； 3.热爱美妆、时尚潮流，乐于分享生活，积极学习，勇于迎接挑战，向往美好事物； 4.对医美行业充满热情，期望在团队中持续成长并实现长远发展； 福利待遇： 1.工作时间：9:00-18:00（弹性安排），周末双休； 2.薪酬福利：底薪+绩效奖金+五险一金+法定节假日+定期团建活动+轻松融洽的工作环境+年轻活力的同事团队； 3.爱美特权：享受员工专属优惠及免费项目体验机会； 4.发展通道：个性化精英培养模式与多元培训体系，助力你成长为团队核心管理者； 5.公司支持：入职即参与为期两周的新人专项培训及成长计划； 6.办公区域：位于人民广场繁华商圈，紧邻地铁8号线大世界站/地铁1、2、8号线人民广场站； 三、成长培训： 1.伊美尔企业大学定期推出线上课程，方便随时学习提升； 2.每周组织专业技能与销售能力提升的带薪培训； 3.每月邀请各院区专家医生开展专业知识面授讲解； 4.每月举办集团级营销活动的直播与现场解析； 5.根据个人特点定制职业发展路径，规划专属成长蓝图。 无论你是否接触过医美领域，只要你愿意投身其中、热爱这个行业，并敢于面对挑战，伊美尔集团求美事业部期待你的加入！

市场推广 产品宣传 客户维护 提高品牌影响力与市场美誉度

岗位职责: 1、负责上海各区域“丰e足食”无人售货智能柜的市场拓展，面向多元场景客户开展合作洽谈 2、制定每日工作安排及签约目标规划 3、完成签约后的客户关系维护与持续跟进 4、准确传达并解读公司政策，解答客户疑问 任职要求: 1、大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽（优秀应届生亦可考虑） 2、具备良好的沟通表达与谈判技巧 3、具有较强的组织协调能力，工作积极主动，责任心强，能适应一定工作压力 岗位福利： 1、具竞争力的薪酬：无责任底薪+绩效+阶梯提成 努力达成目标：综合收入1-1.5w 超额完成任务：综合收入1.5w-2.5w 极致表现者：收入上不封顶 每季度考核通过后可晋升BD等级并上调底薪标准 2、双通道发展路径： 管理路线（BD-BD经理-城市经理-区域经理-大区经理） 专业路线（BD-资深BD-星级BD） 3、系统化成长支持：提供新员工融入计划，配备一对一导师带教，助力快速上手；总部定期开展业务技能培训 4、健全员工保障：入职即缴纳五险一金，享生日礼遇、日常福利，定期举办团建活动增强团队凝聚力 5、工作时间：上午9:00-下午18:30，法定节假日正常休息 如果你渴望突破现状、如果你想为家人营造更优生活、如果你拥有坚定信念与进取心，那就加入我们，共同开拓这片潜力无限的新兴市场，一个面向未来的成长平台正等待优秀的你！

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善供应链与成熟运营体系，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务已拓展至71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，职业发展空间广阔！ 【15K-25K高薪岗位虚位以待】 底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖3000元+高销奖励500元/台+资深/星级津贴，月收入轻松突破10K；团队中资深及星级销售每月稳定收入15K-25K 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤灵活打卡，目标达成后可享弹性管理机制 最快1个月内可晋升为资深/星级，每次晋级均享补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD岗储备主管绩效可达5000元/月 【你的主要职责】 1、负责无人智能柜的市场推广，通过地面推广、陌生拜访、扫楼等方式开拓企业客户资源，覆盖场景包括CBD写字楼、工业园区、物流园区、酒店、健身房、棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等场所 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作 备注：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平方米的放置空间，后期由专业团队负责运营支持 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备客户开发意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程 3、能承受压力，吃苦耐劳，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴 【你能收获什么】 运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供充分施展能力的舞台 激励政策丰富，奖金力度大，助力你快速实现高薪目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此理解支持，协作无间 培训体系完善，配备多种帮扶机制与经验分享渠道，助你迅速成长蜕变

一经录用提供免费住宿！可开具实习证明！ 1、薪资待遇：底薪8000元＋高额提成＋奖金＋补贴＋福利＋年终奖，综合月收入8000—15000元，上不封顶。 2、对表现优秀、能力突出、态度积极者，提供公平、公正、公开的晋升通道及2-3次免费国内或国外旅游机会 3、提供免费住宿，环境舒适，家电完备，配备wifi 工作职责： 负责省内市场产品销售，开发新客户并定期拜访维护老客户 任职要求： 年龄在16-26岁之间，性格外向，热爱销售工作 注：公司直招！非中介！ 年轻人青睐的旅游式上班模式，超有范儿！ 公司地址：上海市黄浦区徐家汇路宝鼎大厦10楼d1

岗位职责： 1、负责伊美尔医美项目的市场推广，具备良好的开拓意识，积极拓展新市场，开发新客户，维护现有客户关系，扩大产品服务覆盖范围。 2、负责会员到院后项目治疗期间的全程陪护与支持。 3、擅长团队搭建，愿意投入时间与精力提升团队管理效能。 4、负责会员日常管理及后续跟进工作。 任职资格： 1、年龄28-49岁（对医美行业有高度热情者可适当放宽年龄要求） 2、性格乐观开朗，积极进取，富有亲和力，形象良好，气质出众 3、有意愿长期发展于医美领域 4、在上海居住满5年以上 5、具备销售从业背景，有团队组建经验者优先考虑 6、过往职业经历不限，公司每月提供十余场由行业权威专家主讲的培训课程，每日安排专业医美知识讲座，堪称业内人才培养高地

1，电商销售（年龄35岁以上），经验不限，兼职全职均可，工资日结200～1000元，当天上岗当天赚。 手机居家线上办公。 2.工作内容简单，新人完全不用担心不会做，有免费完善的入司培训当天上岗当天赚，名额有限。 3.有意向者请主动打招呼交换联系方式，唯一要求人品谦虚踏实有礼貌，做事严谨负责对自己生活有目标有要求。 4.招勤奋有上进心的!能够自律工作的! 流量变现倍增! 工资日结! 工资日结! 工资日结!

【我们是谁？—— 农批数字化领军者】 深耕农批 8 年，多轮融资，自我造血充足，服务 6 万 + 果蔬 / 水产批发商，覆盖全国 31 省市 500 + 批发市场（占农批 SaaS 市场50% 份额 ） 产品解决「开单慢、对账乱、坏账多」痛点，商户效率提升 50%、坏账率从 5%→3% 【你能赚多少？—— 薪资透明，上不封顶】 无责底薪 4K + 绩效 2K（共 6K 保底，考勤 + 客户跟进量达标即全额拿，同行大多无绩效保障） + 阶梯提成 20%~50%（同行提成普遍 10% - 20% 封顶 ） 额外激励：每月可瓜分3W 奖金池（新人奖、开单奖、排名奖等） + 每年 4 次调薪机会（业绩+绩效达标直接涨底薪） 划重点：Top 销售月入 3万 +，年入 50 万 +，提成按月结算，次月 15 日准时到账 【你要做什么？—— 驻点拓客，轻松开单】 驻点拓客：扎根市场，线上（企微 / 电话）+ 线下（驻点沟通）找客户，专挑「开单慢、对账乱」的商户推系统（对比同行：别家让你纯陌拜扫街，我们 60% 新客户来自转介绍 ） 演示促单：用系统演示「语音开单」「赊账催收」等功能，清晰展示系统价值助力签单转化；老客户定期回访，借助优质服务促进续费、推动转介绍 业绩目标：独立或带团队完成签单量 / 营收额，和售后团队配合让客户用得满意 【干这活有多轻松？—— 资源拉满，不用瞎跑】 客户资源：60% 新客户来自老客户转介绍（平均 1 个老客户带 2.3 个新客户 ），总部稳定输出意向名单，驻点就能接客，不用纯陌拜（同行大多让销售自己找资源 ） 工具支持：7 天「农批业务训练营」+ 现成话术 / 案例包 【我们要这样的你 —— 没经验也能闯】 经验：1-3 年销售经验（农批 / 供应链行业优先，没经验？7 天训练营包教会，同行对新人门槛高 ） 能力：能吃苦（农批旺季忙但提成高）、会聊天（听懂商户痛点，用系统解决） 加分项：做过 SaaS 销售、有农批人脉、会看账单找需求 【工作亮点 —— 灵活到爽】 驻点不坐班：按早晚班次打卡，线上聊客户 + 线下跑市场，干完活可自由安排 福利实在：每月 2000+差旅额度报销 + 每月团建+统一工服（不用自己花钱置装）