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宝鸡渭滨区招其他职位

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招聘：宠物店招聘助理一名，喜欢猫狗家里或养猫养狗的都可以。最好在沿河街附近住。有爱心耐心有奉献精神年龄50岁以下，联系

蔡家坡地区招聘给水管打压人员。

厂区直招蔡家坡职卓项目部（新厂），主要生产车桥产品。 岗位1：喷漆工5名，要求20-48岁，实习期后综合薪资6000-7000元左右。 岗位2：天车工1名，要求20-48岁，实习期后综合薪资5000元以上。 岗位3：补漆工1名，要求20-48岁，实习期后综合工资5500元左右。 岗位4：精整工1名，要求20-48岁，实习期后综合薪资5000元以上。 岗位5：辅助工8名，要求20-48岁，男女不限，实习期后综合工资4500元以上。 上班时间为8:30至20:30，两班倒，上六休一。 福利：设有成本食堂，提供餐补150元/月，有夜班补贴和满勤奖200元/月。其他福利包括满月凭票报销、高温补贴、社保、节假日福利等。 工作地址位于岐山高铁站西侧。

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宝鸡高新4路到7号招聘厨房厨工，没有啥技术含量，指哪打哪就行，工资一天200，管3顿饭，电话

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东源本地招兼职工作内容:挑拣菜品，需要认识菜品（4人）16一小时45岁以内.下午19点00到凌晨00点有意直接致电：

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男女不限，要有责任心，服从管理

要求：年龄在22－36周岁；会电脑使用，有无经验均可，统一岗前免费培训。工作时间：早8:30-晚18:00,8小时制，周末双休+法定节假日正常休假，过年假期15天以上；福利待遇： 基本工资+提成+月度、年度奖励+各种福利待遇（生日、入职礼品、婚假、产假等）、培训机会（岗前培训、技能培训等）工作地点：扶风县东大街晟博雅商厦（福多多超市）4楼410电话

一、岗位基本信息 岗位名称：市场总监 所属部门：市场营销部 汇报对象：总经理 下属人员：市场部全体业务人员 岗位性质：全职、核心管理岗 工作地点：陕西 二、岗位概述 全面负责公司市场业务整体运营与团队管理工作，统筹政企、商业、媒介三大核心业务板块，制定整体销售战略与阶段性目标，主导重大项目商务合作与招投标工作，管控营销成本、回款进度与合作风险，统筹团队建设与跨部门协同，保障部门业绩稳定达成，推动公司市场业务规模化、规范化发展。 三、主要岗位职责 （一）业绩目标管理与业务统筹 1. 根据公司年度战略规划，制定部门月度、季度销售业绩目标，结合业务属性与人员能力，科学拆解至每位业务人员，明确个人工作指标与考核标准。 2. 全程跟进团队业绩达成进度，日常跟踪业务跟进情况、订单转化情况，针对业绩滞后问题及时复盘、调整策略，保障整体业绩目标落地达成。 3. 统筹管理政企合作、商业合作、媒介合作三大核心业务板块，梳理各业务线发展逻辑，平衡业务布局，挖掘市场增量机会，拓宽公司业务渠道与合作资源。 （二）重大项目与商务风控管理 1. 主导公司百万级重点项目、重大招投标项目的全流程推进，负责高层商务对接、商务谈判、方案沟通等核心工作，推动项目落地签约。 2. 统一审核项目报价方案、合作合同条款，结合市场行情、项目成本、行业规则把控合作风险，规避商务漏洞、合规风险与经营风险，保障公司合作权益。 3. 深度维护核心大客户、政企合作单位、媒介平台资源，处理客户重大投诉与合作纠纷，协调解决项目执行中的各类问题，维护品牌口碑与客户长期合作关系。 （三）成本管控与回款管理 1. 建立部门营销成本管控体系，合理规划市场推广、商务对接、项目运作等各项营销开支，严控无效成本支出，提升营销投入产出比。 2. 统筹部门全维度回款工作，跟进各项目回款节点，督促业务人员完成回款跟进，梳理回款难点、滞账问题，制定回款推进方案，保障公司资金正常回笼。 （四）团队管理与赋能复盘 1. 负责市场团队搭建、日常管理与人才培养，定期组织业务技能、商务谈判、招投标流程、产品知识等专项培训，提升团队整体业务能力与专业素养。 2. 建立常态化复盘机制，组织开展每周、月度部门工作复盘会议，总结业务成果、分析问题短板、沉淀工作方法，优化业务流程与销售策略。 3. 搭建团队激励与管理机制，营造良好团队氛围，提升团队凝聚力与人员稳定性，降低核心人员流失率。 （五）汇报统筹与跨部门协同 1. 定期向总经理汇报部门业绩完成数据、各业务线进展、行业市场动态、竞品情况及工作重难点，同步阶段性工作成果与下一阶段工作计划。 2. 精准对接设计、运维、采购、财务等后端部门，同步客户需求、项目需求、资源需求与回款、成本等相关数据，推进各环节高效衔接，保障项目顺利落地执行，提升跨部门协作效率。 五、任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理、文化传媒、商务管理等相关专业优先，5年以上文化传媒、政企服务、媒介行业市场管理经验，3年以上团队管理经验。 2. 熟悉政企合作、商业合作、媒介业务运作模式，精通招投标流程、商务谈判、合同审核、成本管控等全流程工作，有百万级项目操盘经验优先。 3. 具备优秀的目标拆解、团队管理、数据分析能力，擅长业绩复盘、策略优化，能够高效统筹多业务线同步推进。 4. 具备极强的高层商务谈判能力、风险把控能力与问题解决能力，抗压能力强，可应对多项目并行的工作节奏。 5. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识，责任心强、结果导向，拥有优质的市场资源、政企资源、媒介资源者优先。 6. 熟悉市场行情与行业动态，具备敏锐的市场洞察力、市场开拓能力和商业思维。 休假：双休，带薪年假 工作时间：8:30-17:30 薪资构成：固定底薪+绩效+提成（具体薪资面议）

厂在岐山招两个临时工，下班就给工资

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