酒店经理餐厅经理联系人殷总

三亚市内招聘管家，联系人可咨询，可推荐

前台经理至少一年以上同岗位经验，责任心强，团队打造能力强，具备客房查房及卫生计划安排。责任心强，团队打造能力强，每周要做工作计划和汇报工作，做事有计划、有安排、有检查、有总结，接受指令，先收到、有时间节点、有结果汇报，需要具备客房查房及卫生计划安排，监督并协助前台日常工作和客房查房及计划卫生薪资福利:底薪2900+全勤100+绩效2500+酒店利润分红招工人数:1工作时间：09:00-18:00，月休4天，包食宿，住酒店楼顶工作地址:文昌文城镇文兴路旺溪茶点隔壁

农资终端市场，服务维护客户，销售化肥农药。

有销售管理经验。能适应出差。

1.有较强的市场分析和洞察能力；提炼产品卖点，善于产品营销，条理清晰，逻辑性强；2.根据公司的战略规划和市场情况，制定部门年度预算计划，根据市场部年度/月度销售目标，拟订并实施，确保达成部门业绩目标；制定销售计划及相关具体实施细节，完成销售目标；3.熟悉肥料领域的行业现状和动态趋势，有一定的客户和渠道资源；开发新客户，拓展市场；4.熟悉肥料领域的行业现状和动态趋势，负责区域内的推广服务工作，做好试验、示范，开好农民会、观摩会，提升公司在区域的品牌影响力；5.有一定的客户和渠道资源；做好新客户的开发及老客户的维护工作；

客户开发与维护：开发新客户，维护现有客户，建立客户档案，收集客户信息。有无经验均可，公司可分配客户，建立日常与客户的客情关系，完成公司下达的销售目标。

三亚椰林滩大酒店招聘1、预定员2、前台主管/领班1个3、电工/维修工2个4、员厨炒锅1个5、消防员/保安员1个需要消防证的福利：月休6天、包食宿（宿舍就在酒店里面）、五险一金、节假日福利、生日礼物、店龄、带薪年假地址：三亚湾海龙路22号椰林滩大酒店：：工期:长期薪资范围:面议

需要销售精英30名，管理人才5名，周文强老师公司

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5G新零售河南省全业务！1.我们做的是，5G新零售全方面的业务，送手机活动，商务宽带，家庭宽带，流量卡，400企业号，明厨亮灶，小区的充电桩等等业务，营业厅，服务中心，分公司，全省业务2.工作经验不限，男女不限，20岁以上均可，有面销，营销，电销等经验者优先，有团队或通讯行业经验者优先。3.有负债想快速翻身的，有创业经验的，可直接做模式，带团队！4.薪资待遇:1)个人做日均收入:400---1000元上不封顶2)月均2w以上3)薪资按完成单，秒到账，周结算，后期还有管道收益，多劳多得4)不定期团建等5)无需打卡，时间自由。欢迎各界精英有士之士加入!!!!工作自由，时间自由，不打卡工资待遇：办理一单送手机佣金350元，后期客户月月交话费月月拿提成（提成16%-34%）月月累不清零办理一条商务宽带佣金1080-5000左右个人做业绩带团队做业绩开分公司做业绩带团队达到12人，可以申请免费开分公司，房租物业水电所有费用由总公司承担，不需要你出一分钱，0投资，0风险，只需要带团队做业绩，每个月新增业绩按50%和总公司进行分配，月月分

KTV客户经理主要负责KTV场所的客户关系管理与营销工作。他们的职责包括接待客户，比如在客人到来时热情欢迎，引导客人到合适的包房；了解客户需求，像询问客人对歌曲、酒水、食物等方面的喜好。同时，还要负责推销KTV的各种服务和产品，像酒水套餐、果盘、小吃，以及包场活动优惠等，以提高营业额。并且，他们会收集客户的反馈意见，及时处理客户投诉，努力提高客户满意度，维护良好的客户关系，促进客户再次消费。

待遇优厚；招聘20人，男女不限，年龄22～45周岁，情侣及夫妻可同时入职；公司可提供食宿，交通费，能外地出差者优先录用！主要销售产品，家用净水设备。

主要就是接待来访顾客，负责销售酒水即可无需经验，可接受小白

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招聘业务经理1名要求：有销售业务经验，有互联网思维，沟通能力强，形象好，抗压能力强，大专或以上学历。能接受出差。待遇：月休四天，底薪4000+提成，责任保底10000。公司地址：三亚凤凰水城南岸耀瘦健康管理有公司工作地点：全海南

工作内容：1、管理销售人员；2、开发新客户及维护客户关系；3、听从领导安排等。任务要求：1、有相关工作经验，最好是有相关农作物肥料销售经验；2、有驾驶证会开车等3、要会开车！！！

三亚红树林一东北酒楼诚聘前厅经理一名，待遇优厚，

【职位介绍】负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。【公司介绍】中国平安是国内金融牌照齐全、业务范围广泛的个人金融生活服务集团，涵盖保险、银行、普惠、信托、证券、居家养老等核心业务，为客户提供高效的“一个客户、多种产品、一站式服务”综合金融解决方案，2022年位居全球500强企业第十六名，福布斯全球2000强第六位，蝉联全球多元保险企业第一。平安人寿作为旗下的重要成员，公司服务网络遍布全国，向客户提供全周期人身保险产品和服务。【任职要求】1、25-45周岁2、大专及以上学历，有销售经验者优先3、拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质4、良好的心理素质及沟通能力5、不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心6、具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。【待遇及福利】1、训练津贴+销售利益+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金；2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障；3、随着在平安年资的增长和职级的提升，还享有长期服务奖、个人养老公积金、个人养老补贴、主管养老公积金等养老保障；4、公司根据代理人发展阶段，提供从销售到管理的丰富培训，帮您成功。

岗位职责：经理底薪：2800+1000（带队组员8万以上业绩）.也有其它岗位，具体可聊聊。公司支持：客户支持、房源支持、小车支持、公司资源支持、老带新人支持岗位福利：提成5%(15万以内到店业绩）提成6%(15万以上到店业绩）提成7%(25万以上到店业绩）工作时间：朝九晚六（早9点-下午6点，午休两小时），环境好，销售提成高，和众多同行都有着合作关系，互相分享房源、客源，公司也会支持。任职要求：面试（视频也可以，面谈也可以）

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