店员，简单的小吃饮品制作。顾客服务，接待，大厅卫生。成都餐饮集团公司旗下全国连锁品牌，提供学习，发展平台！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成日常结账与现金/移动支付管理 5.保持前台区域整洁有序，协助完成交接班记录与报表汇总 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

岗位职责： 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求； 2、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理； 3、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动； 4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取的经济效益； 5、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务； 6、熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务； 7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记、退房手续； 8、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度； 9、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息； 任职资格： 1、 形象气质佳，性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感； 2、具有酒店前台收银工作经验者优先； 3、形象气质佳。

酒店前台

礼貌迎接客人微笑服务待遇很不错，包吃住

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.前台发票开具及备用金交接，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责客人入住、续住、退房、发票开具等全流程前台接待服务，确保操作准确高效。 2. 实时掌握房态与价格信息，主动推介客房及增值服务，提升销售业绩。 3.熟练介绍并推广酒店会员体系，积极发展新会员，维护会员关系。 4.妥善处理客人咨询与投诉，及时安抚情绪、协调解决并向上反馈。 5.严格执行交接班制度，保持工作区域整洁，按时参加例会与业务培训。 任职要求： 1.形象气质佳，身高160cm以上，上班需化淡妆、着职业装及高跟鞋。 2. 普通话标准，具备良好的沟通能力、服务意识与应变能力。 3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统者优先。 4. 有华住集团或同类连锁酒店前台工作经验者优先。 5. 学历不限，热爱服务行业，责任心强，能适应倒班（白班08:00-20:00/夜班20:00-08:00）

招聘酒店前台一名熟手优先年龄18-35工资面议联系方式：

接待，帮忙复印些资料

岗位职责： 1. 热情接待来访客户，规范执行迎宾礼仪，展现良好企业形象 2. 熟练提供茶水服务及基础接待支持，保障客户体验舒适度 3. 协助维护客户信息档案，按要求开展客户回访与关系维护 4. 配合前厅日常运营，完成轮班制排班任务，能适应夜班安排 5. 保持接待区域整洁有序，及时响应并协助处理客户临时需求 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力 2. 具备基本服务意识与亲和力，有礼仪/接待相关经验者优先 3. 责任心强，细致耐心，能适应10小时工作制及弹性排班 4. 具备团队协作精神，服从工作安排，执行力强 5. 无不良从业记录，身体健康，能长期稳定从业

广安市武胜县招工地小工/杂工

广安市广安区招泥瓦工、装修木工

J100LQ0002 关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

广安市岳池县招贴砖

招聘孵化厂水电工，薪资为5000.01。公司提供免费住宿，内部设有食堂。福利包括六险一金（五险加30万商业保险加公积金）、带薪年假、年终奖、结婚礼金、生日慰问及节日聚餐。

西宁城北吾悦广场酒店招聘前台接待1名上班时间：晚八早八薪资待遇：底薪+全勤+夜班补助+社保+提成岗位要求：沟通能力+团队协作能力+高效执行有工作经验者优先，无经验者带教。酒店不提供食宿。有意向请联系：杨女士

招聘:酒店前台接待1名8小时制月休4天包吃包住薪资待遇:底薪+提成+奖金联系电话:地址:涟源火车站

前台接待热爱酒店工作，身体健康，五官端正，拥有一定的酒店专业知识及岗位技能；年龄18-50周岁；身高160㎝以上，身高170㎝以上；初中以上文化程度，有酒店相关工作经验者优先录用。薪资福利:转正后月薪3000元+全勤+工龄+提成，月休假6天+法定节假日工作地址:延安市新区遵义大街与行知北路交汇处（大剧院东侧300米处）

塔县美豪丽致酒店招聘｜酒店前台接待地点：塔什库尔干帕米尔商业广场店薪资：4000+（底薪+全勤+提成），包食宿工作内容：办理客人入住退房、身份登记、收银平账、开票接听电话，处理预订，核对房态，做好交接班接待宾客咨询，处理简单客诉，保持前台整洁要求：18‑38岁，形象端正，普通话流利细心踏实，有服务意识，能接受倒班有无经验均可，提供培训，本地优先联系：（电话/）欢迎应聘，麻烦大家推荐！

麗枫酒店七熙广场店招聘前台接待需要上夜班，薪资3500-4500上不封顶刘经理【电话咨询时，请一定说明在，谢谢！】

招聘长期服务员夜班工资：3500—4000年龄：30—50岁联系：地址：红星商业街不晚烧烤麻烦朋友，感谢

招聘：万豪楼层服务员薪资：1900

【】公告因工作需要招聘以下人员：1、服务员：数名，男女不限，年龄16-40岁，薪资（3000-5000）包吃住，早中班，有无经验均可；联系方式：何先生

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

1.烧烤店招聘服务员工资3000-3500，上班时间：下午4点-凌晨3点，年龄22以上2.招烧烤师傅，休2，工资6000+，年终奖电话；（不要暑假工）

全职招聘各个岗位，服务员，收银元，歌手，模特酒水促销

岳池一单位食堂招服务员一名，只上半天班，

招聘：收银员薪资：3000-3300元/月岗位要求：1、认真做好顾客预定、接待、收银等工作；2、性格开朗，有服务意识，需要上夜班；3、五官端正，热情大方，有餐饮行业经验优先。备注:上午休息，请在12点后联系。薪资待遇：底薪+全勤+瓶盖费+优秀员工奖

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2. 保持就餐区、操作区整洁卫生，及时清理桌面、地面及公共区域 3. 主动观察顾客状态，提供热情、细致、有温度的个性化服务体验 4. 妥善响应顾客咨询与合理诉求，协助处理简单投诉并及时上报异常情况 5. 配合完成餐具清点、物料归整、交接班记录等日常运营支持工作 任职要求： 1. 年龄18-35岁，身体健康，形象端正，无违法犯罪记录 2. 具备良好沟通能力、服务意识与团队协作精神，亲和力强、责任心足 3. 能适应轮班制、高峰时段及节假日工作安排，吃苦耐劳、踏实肯干 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者提供系统化带薪岗前培训 5. 学历不限，具备基本读写能力与简单计算能力

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合完成收银、结账及营业数据核对工作 5.服从排班安排，能适应早晚班及夜班轮值 任职要求： 1. 有餐饮行业服务员工作经验者优先，接受应届毕业生 2.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的抗压能力 4. 学历不限，身体健康，无传染性疾病 5.遵守职业规范，服从管理，团队协作意识良好 薪资待遇 1、综合薪资：底薪+高额提成+绩效奖励+全勤奖，多劳多得，每月按时发薪，不拖欠工资。 2、休息制度：每月固定3天带薪休假，自由调休。 3、团队福利：公司不定时组织团建（聚餐、娱乐、集体活动），氛围轻松不压抑。 4、专属福利：员工生日专属福利/生日福利礼品，节日福利、在岗福利齐全。 5、工作氛围：团队年轻化、同事好相处，管理人性化，无复杂职场套路。