锦江旗下高端品牌麗枫酒店(吕梁世纪广场店)——诚邀英才，共创卓越服务体验【招聘岗位详情】客房经理（1名）综合薪资：5000-6000元/月前台接待（5名）综合薪资：4500-5500元/月客房服务员（10名）综合薪资：3500-5500元/月客房主管（2名）综合薪资：3500-6000元/月【员工福利体系】•提供食宿保障，解决后顾之忧•完善社会保险，保障合法权益•月度绩效奖金，共享发展成果•生日节日礼遇，体现人文关怀•专业培训体系，助力职业成长•内部晋升通道，实现个人价值【应聘方式】欢迎有志之士携带相关证件至店面试工作地址：吕梁市莲花池街道兴南路102号麗枫酒店（刘家湾）联系人：姚先生联系电话：（建议致电时间：周一至周五9:00-17:00）加入我们，您将获得：✓锦江集团的发展平台✓系统化的职业培训体系✓温馨融洽的团队氛围✓持续成长的晋升空间我们期待您的加入，与锦江共同成长，为宾客创造难忘的住宿体验！

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前台接待 形象良好，有酒店工作经验，需年满18周岁。在客房部负责前台接待工作，上24休24 薪资福利:打电话咨询 招工人数:1 暑期工单独招聘，需接受调剂； 工作地址:柳林路

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锦江旗下高端品牌 麗枫酒店(吕梁世纪广场店)——诚邀英才，共创卓越服务体验 【招聘岗位详情】 1⃣ 值班经理（3名） 综合薪资：5000-6000元/月 2⃣ 前台接待（5名） 综合薪资：4500-5500元/月 3⃣ 客房服务员（10名） 综合薪资：3500-5500元/月 4⃣ 客房主管（2名） 综合薪资：3500-6000元/月 【员工福利体系】 • 提供食宿保障，解决后顾之忧 • 完善社会保险，保障合法权益 • 月度绩效奖金，共享发展成果 • 生日节日礼遇，体现人文关怀 • 专业培训体系，助力职业成长 • 内部晋升通道，实现个人价值 【应聘方式】 欢迎有志之士携带相关证件至店面试 工作地址：吕梁市莲花池街道兴南路102号麗枫酒店（刘家湾） 联系人：姚先生 联系电话： （建议致电时间：周一至周五 9:00-17:00） 加入我们，您将获得： ✓ 锦江集团的发展平台 ✓ 系统化的职业培训体系 ✓ 温馨融洽的团队氛围 ✓ 持续成长的晋升空间 我们期待您的加入，与锦江共同成长，为宾客创造难忘的住宿体验！

锦江旗下高端品牌麗枫酒店(吕梁世纪广场店)——诚邀英才，共创卓越服务体验【招聘岗位详情】值班经理（3名）综合薪资：5000-6000元/月前台接待（5名）综合薪资：4500-5500元/月客房服务员（10名）综合薪资：3500-5500元/月客房主管（2名）综合薪资：3500-6000元/月【员工福利体系】•提供食宿保障，解决后顾之忧•完善社会保险，保障合法权益•月度绩效奖金，共享发展成果•生日节日礼遇，体现人文关怀•专业培训体系，助力职业成长•内部晋升通道，实现个人价值【应聘方式】欢迎有志之士携带相关证件至店面试工作地址：吕梁市莲花池街道兴南路102号麗枫酒店（刘家湾）联系人：姚先生联系电话：（建议致电时间：周一至周五9:00-17:00）加入我们，您将获得：✓锦江集团的发展平台✓系统化的职业培训体系✓温馨融洽的团队氛围✓持续成长的晋升空间我们期待您的加入，与锦江共同成长，为宾客创造难忘的住宿体验！

麗枫酒店（吕梁柳林店）招聘：一.前台接待2名(男女不限，大专以上学历。)二.茶艺师2名(形象端庄，热爱茶文化，具备一定的销售和服务意识)以上岗位，薪资面议，联系电话:(手机与同步)地址：柳林县信发大厦一楼(麗枫酒店)以上岗位均为长期全职岗位，欢迎咨询

酒店前台营业员（纯白班） 岗位概述 作为酒店的“第一门面”，你将负责为宾客提供专业高效的入住接待、咨询应答及预订服务，同时运用新媒体技能助力酒店线上宣传引流，在保障服务品质的同时，为酒店打造良好的线上口碑。 岗位职责 1. 负责宾客入住、退房手续办理，精准处理客房预订、变更及取消，熟练操作酒店管理系统（PMS），确保账目清晰、结算准确。 ​ 2. 主动回应宾客咨询，提供酒店设施、周边配套及本地出行等相关信息，及时协调解决宾客入住期间的需求与问题，提升客户满意度。 ​ 3. 维护前台区域整洁有序，做好物资保管与登记，严格遵守酒店安全与应急处理流程。 ​ 4. 独立完成抖音等短视频平台内容创作，包括脚本构思、拍摄剪辑及发布，通过创意内容展示酒店特色，吸引潜在客群。 ​ 5. 收集宾客反馈与建议，及时同步至相关部门，助力服务品质优化；完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 基本条件：年龄18-30岁，，形象气质佳，普通话标准，具备良好的亲和力。 ​ 2. 行业经验：学历不限，需有2年及以上酒店前台相关工作经验，熟悉酒店运营流程、房态管理及预订体系。 ​ 3. 服务素养：具备出色的沟通表达能力与客户服务意识，耐心细致；性格开朗、责任心强，能吃苦耐劳、抗压能力突出，适应节假日排班。 ​ 4. 新媒体技能：熟练使用抖音等短视频平台，具备独立拍摄、剪辑及直播能力，能产出符合酒店调性的引流内容。 ​ 5. 基础技能：熟练操作电脑及Office办公软件，快速掌握酒店销售系统；具备良好的应变能力，能灵活处理各类突发情况。 员工福利 -工作制度：纯白班工作制，无需倒班，每月享有2天公休，可灵活调休。 ​ -专属福利：享有节日福利+生日福利，暖心关怀不缺席。 ​ -团队氛围：舒适和谐的工作环境，同事相处融洽，工作氛围轻松愉悦。 应聘方式 有意者可致电咨询：、（工作时间：9:00-18:00） 或直接前往锦程云栖酒店现场面试。 我们期待志同道合的你加入，共同打造优质的酒店服务体验！

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

吕梁市方山县招架子工

吕梁市文水县国金电力，2mm不锈钢板，招氩弧焊。夜班。

吕梁市文水县招ALC安装班组，还差一组两组人

离石北川河招凉菜中工一名工资6000月休三天联系电话

招聘1. 厨师，配菜做面的家常菜口味稳定，做事勤快利落，（最好是兴县厨师）工资面议2. 烧烤师精通各类烧烤腌制，责任心强，薪资待遇优厚！3. 服务员（[旺柴]待人热情大方，手脚麻利，服从安排，负责前厅点餐、上菜、卫生收拾等日常工作！地址；吕梁市离石区

速博巅峰酒店招聘前台接待岗位1名。，年龄在20至35岁之间，需长期稳定工作，有工作经验者优先。月薪2000至3000元。工作地址为广昌大街涞百北侧速博酒店。

维也纳酒店诚聘：.前台接待员2名。工作地点：维也纳国际酒店酒店（信利广场店）。有意者请联系陈生

酒店招聘：迎宾一名，男女不限，工资3500+200元，公休4天，管吃住，

丽怡酒店南昌西站国体中心地铁站店因工作岗位需要现招聘以下人员：前厅部：前台接待1名（30岁以下），有经验的优先。薪酬：3000-4000《基本工资+夜班补贴+提成》包吃包住，优秀员工可提升联系人：粟女士（同微信）

靖西市皇玛顾家商务酒店（宜尚酒店）招聘：一、前台接待员（1名）工作内容：负责日常来客接待、电话接听与转接、客户咨询解答及预约登记工作；维护前厅环境卫生与物资管理，做好台账记录与资料归档；妥善处理客户基础反馈与客诉，协助开展行政后勤及临时统筹工作，保障门店日常有序运营。薪资：底薪：2200+全勤100+绩效200（提成另算）要求：1.形象得体，举止礼貌，有良好服务意识2.口齿清晰，善于沟通，耐心解答咨询3.熟练基础电脑操作，会登记、录入信息4.工作认真负责，遵守规章制度，能轮班5.心态平和，可妥善应对宾客问题二、PA保洁员（1名）工作内容：负责酒店大堂、走廊、公共卫生间等区域日常清洁、垃圾清运、环境消杀及设施维护，及时排查卫生与安全问题，服从管理、做好岗位交接，保障酒店公共区域整洁卫生。薪资：底薪：2200+全勤100要求：身体健康、吃苦耐劳，工作认真负责，有良好服务意识，服从排班管理，有无经验均可。工作地址：靖西市新靖镇绣球大道1101号宜尚酒店联系方式：

本店招聘服务员，需要吃苦耐劳，年龄40岁左右，有经验者优先，地址，府南楼底，有意者联系电话

招聘：临县，城庄镇霍州煤电职工餐厅招聘，服务员2名，工资2500——3000，公休4天，满一年月工资加200。要求：责任心强，干净利落，对工作认真负责，有意者请拨：贺总，朋友们。

好，朋友们，团结路一线牵米线店招聘服务员一名，50 岁左右小伙优先，工资面议，联系电话

（）⑥.【招半天工】下午四点半到十一点，工资1800，性格温和，吃苦耐劳的优先，地址：西门串串香电话：

招服务员，全天工，半天工都可以，具体见面聊联系电话，，地址天娇城丽丽涮粉，

杏花西堡馍头店找个帮忙做活的！早6点到12点！年龄60以里就好！有想做的联系

渔人杰大众路店 招聘 服务员，简单切配，后厨学徒1名，传菜1名工资面议，男女不限！ 要求： 有责任心，团队意识！ 电话，同名

负责日常卫生，迎宾。

孝义渝小乔麻辣香锅招聘啦招聘前厅服务员1名（45岁以下后厨炒锅招聘1名（薪资面议）待遇具体面议新资（3500-4000）联系方式：

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长