维也纳酒店元氏店诚聘：前厅接待员2名上班时间：上12休24有经验者优先招聘联系电话:李经理地址：元氏县向阳街维也纳酒店

前台接待,【岗位职责】1.负责酒店住客的入住、退房手续办理，核对住客身份信息与订单信息，确保入住流程合规顺畅。2.完成日常收银对账工作，准确记录每日营收数据，配合完成财务对账核对。3.解答住客日常咨询，协助处理住客临时提出的合理需求，维护酒店前台区域整洁。【任职要求】1.具备良好的沟通表达能力，服务态度热情耐心。2.能熟练使用酒店前台操作系统与基础办公软件，具备收银对账基础能力。3.能适应酒店轮班、节假日在岗的工作节奏。【工作时间】8小时

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焦荣辉酒店招聘:大厅前台，要求：长期，工作细致，有责任心。婚宴接待，善于沟通，有团队意识。电话:

文诚大酒店招聘1.前台接待～底薪2800+业务提成+奖金+工龄工资+全勤奖+专项补贴具体条件：年龄30左右岁，身体健康，反应灵活，有工作经验，本专业学生者优先选择，男女不限。2.夜间值班员～2300+全勤奖+工龄工资具体条件：年龄40～50岁左右，身体健康，应变能力强，吃苦耐劳，能胜任夜间值班，有工作经验者，优先录用，男女不限。地址：和平西路，飞行学院对面。联系方式：

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岗位职责： 1.负责酒店前台接待工作，热情迎送宾客，准确办理入住、退房及问询服务 2.熟练操作酒店管理系统，及时更新房态信息，确保数据准确无误 3.协调处理客人投诉与特殊需求，主动提供个性化服务，提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象与服务氛围 5.配合部门完成日常报表、交接班记录及临时交办任务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.有酒店前厅或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

酒店根据业务需要现面向社会招聘工作人员：前厅接待人员一名工资面议待遇从优底薪+绩效+提成+考核工资。长期优先地址：城北新区共和县档案馆旁（舒裕华府四期）电话：

前台接待性格外向，能够懂得基本的电脑操作，勤快整洁，高效细致；高中以上学历。酒店会提供基本的培训。薪资福利:底薪+提成，待遇优厚，具体面议（男女不限、提供食宿）招工人数:2人工作地址:石家庄深泽县西苑街店

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游咨询，妥善处理客人问询与投诉 3. 管理客房状态，实时更新房态系统，协调客房部确保房间及时清洁与准备 4. 负责电话转接、留言传达、邮件收发及贵重物品寄存等基础服务 5. 配合财务完成日结账务，确保现金、POS及线上支付款项清晰无误 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用Office办公软件及酒店管理系统 3. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 能适应轮班制（含夜班），具备较强责任心与应急处理能力 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

明天在联盟路和泰华街附近招聘安装门窗的大工，要求技术熟练。

招聘大理石加工人员。

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上班时间早，5点，提供住宿，上班早下班早，想多干钱找齐，有意的联系我，活不累

工作区域：石家庄长安区体育大街和平路 工作薪资：按单结算，日均100单以上，每天提现，每票2.2元 工作内容：按照平台要求上门取件，打包，发出 工作时长：9-19点，2小时取件 工作要求：男女不限，自备二轮电动车取件，做过快递行业优先

汉庭4.0酒店招聘：前台接待：1名（员工）5000-7500（有经验优先）有经验者优先晋升空间大独立宿舍干湿分离条件好免费食宿节假日三薪待遇好工作轻松综合薪资高联系电话：

大型棋牌宾馆招聘以下岗位： 1. 棋牌吧台：月薪4000-4500元，工作时间早7点至晚7点或早12点至晚12点，年龄不限，要求礼貌热情、勤快。 2. 棋牌经理：月薪5000-5500元，工作时间早8点至晚8点。 3. 前厅经理：月薪5500-6000元，上一休一。 4. 前厅主管：月薪5000-5500元，上一休一。 5. 吧台：月薪4000-5000元，上一休一。 6. 客房主管：月薪5000-5500元。 7. 保洁：月薪3500-4500元，每月休息4天。 8. 厨师：负责中餐，工作时间6点至19点，月薪7000-8000元。 9. 维修：负责水暖电家具，月薪2500元，每周工作4天，休息3天。 11. 经理：1人，月薪6500-7500元，工作时间早9点至晚21点。 工作地点：延边医院-自来水公司西100米。

招聘：前台/接待薪资：4.5K-5K【岗位职责】1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。2、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理。3、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动。4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策。5、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务。6、熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。8、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。9、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。【岗位要求】1、大专以上文化程度，有相关经验1年以上。2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4、相貌端正，身体健康。

玛依塔柯宾馆招聘接待员2名有经验者优先有意者欢迎面谈！联系人：宋女士

招聘：前台服务大使薪资：3K-5K华住酒店集团招聘简章全季酒店隶属华住集团，主打“东方美学自然舒适”，现面向社会诚聘前台接待、前台经理岗位，与你共赴成长，携手共赢。一、岗位核心信息前台接待助理核心工作：宾客入住/退房办理、OTA订单处理、前台收银对账、客诉协调、会员卡推广。任职要求：18-30岁，普通话标准，沟通表达佳，能适应轮班制，有无经验均可（提供一对一带教）。前台值班经理人核心工作：前台日常运营管理、服务标准制定、团队培训带教、经营数据复盘、客诉深度处理任职要求：18-35岁，1年及以上酒店前厅管理经验优先，具备统筹协调与服务意识，抗压能力强。二、发展前景前台接待清晰晋升路径：前台接待、值班经理、店长助理、店长，依托华住大学系统化培训，3年左右可实现管理岗晋升，全国门店跨城调动机会充足。前台经理管理成长双通道：纵向可晋升至区域运营经理；横向可转岗至收益管理、客户关系等职能岗，享受集团跨品牌发展资源。三、福利待遇薪资结构前台接待：3000-5000元/月（底薪+绩效奖金+会员卡销售提成，上不封顶）。前台经理：4100-8000元/月（底薪+绩效+管理补贴，绩效优异额外奖励）。补贴：夜班补助、工龄奖、全勤奖，法定节假日加班享三薪。基础保障五险+带薪年假+节日福利+生日福利+高温补贴。食宿：包三餐（员工餐厅）、员工宿舍（4人间，24小时热水、独立卫浴、WiFi，免水电费）。额外福利免费工装、季度劳保用品、更衣室/休息区。定期团建、员工及亲友华住旗下酒店专属优惠。人性化管理，排班可调休，团队氛围融洽。四、应聘方式工作地址：南昌红谷滩区赣江北大道88号丰和国际4栋投递时间：即日起至招满为止全季酒店，期待与你一起传递“干净、友好、舒适”的旅居温度，共赴职业新未来！

服务员。包饺子工。杂工。踏实肯干。服从管理

【招聘岗位】 面点大姐、服务员 【薪资待遇】 管吃管住，公休三天，有奖金 【岗位职责】 1. 面点：负责包子花卷等的制作，若不会可学习，保证面点的质量和供应。 【 【工作时间】8小时 电话孙经理 地址新乐市新华路地税局西侧多客记

一、薪资明细（实际到手） -无责底薪：5000 - 全勤：500（不迟到早退三次） - 综合标注：5500 - 发薪：每月1号发上月整月，不压工资，， 二、工作时间与休息 - 工时：18:00–02:00，实际8小时 - 月休：4天 三、工作内容 打扫包厢、引客、送酒水、包厢站位 工作内容简单，不需要技术，上手快，但比较琐碎。 四、住宿条件 包住，寝室配空调、洗衣机，基本生活够用，省去房租压力。吃饭补贴450 五、年龄要求 16–30周岁，16岁属于合法务工年龄，可以正常入职。

食堂档口出餐，售卖，打扫卫生等。上班时间可选择

招服务生

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守职业规范，服从管理，注重服务细节

前厅服务员，统一培训，有经验者优先

如家精选酒店招聘客房打扫卫生1名不接受应聘，现场面试薪资待遇:月工资3500–5000，全勤奖+奖金+节假日工资+生日福利，多劳多得工作时间：月休4天要求:员工，工作勤劳认真年龄:50岁以下面试地点:新城铺夜市对面：如家精选酒店应聘电话：

[庆祝]工作内容：前厅服务员 上午10-14.00 下午15.00-22.00 13-14/小时，日结，管饭

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，初中及以上文化程度