招聘前台接待人员1名。要求年龄在42岁以下，具备较强的服务意识。负责客人的入住及退房办理、收银，有前台接待工作经验者优先考虑。工作地址位于政务区天鹅湖万达商圈安德大厦安德派优享酒店。

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询服务，确保流程高效准确 2.管理预订系统，及时处理电话/线上预订、变更与取消，维护房态信息实时更新 3.协调客房、餐饮、工程等部门，跟进客人需求与投诉，提升服务满意度 4.保管前台现金、发票及贵重物品寄存，严格执行财务交接与安全规范 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表与亲切服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.形象端正，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 具备基础应急处理能力，能妥善应对突发状况与客户异议

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房安排及突发情况，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对客人信息，确保数据安全与完整 4.协助处理客人投诉与特殊需求，及时与相关部门沟通协调，保障服务流程顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，展现专业服务水准 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，性格亲和、耐心细致，有团队合作精神 2.能够适应轮班工作制，能承受一定工作压力，具备较强的应变能力 3.熟练使用办公软件及常用酒店管理信息系统，学习能力强 4.有酒店或服务业相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，持有效健康证，品行端正，遵守职业道德规范

来安县学苑宾馆招聘前台一名：要求会电脑，年龄45岁以下，工作时间：上午8：00—下午8：00，月休3天，工资底薪3400加提成，预计月收入4000元左右，，联系电话：陈经理

岗位职责： 1.负责酒店前台接待工作，包括宾客入住登记、退房结算、问询解答及行李寄存等全流程服务 2.熟练操作酒店管理系统（PMS），准确录入客户信息，确保数据完整与信息安全 3.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并妥善处理客人需求与突发情况 4. 维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表，展现酒店优质服务形象 5.完成每日营收报表、现金交接及交接班记录，确保账实相符、流程规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有酒店前台实习或工作经验者优先 2.普通话标准，具备基础英语会话能力，能应对外籍宾客基本交流 3.熟练使用办公软件，接受轮班制（含夜班），适应酒店行业工作节奏 4. 形象端正，亲和力强，具备较强应变能力与团队协作精神 5.遵守职业操守，无不良从业记录，能提供有效身份及健康证明

1、酒店前台值班服务，会操作智能手机；2、客人自助办理过程中，有问题及时协助解决；3、无事时段可休息；4、可提供住宿，会水电维修优先考虑。

主要负责接待顾客 处理网上订单 客人的入住和退房服务 登記记住已入住宾客的一些个人资料 对已入住客户提供必要且合理的帮助，解决顾客的一切入住问题。 无考核，工作轻松简单。无门槛， 无经验，可教。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游咨询，妥善处理客人问询与合理诉求 3. 协调客房、餐饮、工程等部门，跟进并反馈客人服务需求与投诉事项 4.管理前台现金、发票及房卡，确保账目日清日结，符合财务规范 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表与亲切服务态度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，能熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.形象端正，责任心强，具备基本应变能力与团队协作精神 5.能适应轮班制工作（含夜班），身体健康，无传染性疾病

主要负责在前台收钱做账，包吃住 月休四天。

酒店前台

蚌埠市蚌山区招抹灰、泥瓦工，道梁，包工，二把刀勿扰

大家好，需要小工一人，干2至3天，地址：怀远南路与三环路交叉口北300米路东，联系电话：

明天家装一套有干的联系

搬运工，装卸工:一天360，计时3O块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10OOO到11OOO+,工资半个月一结，不压工资， 不限学历，不限经验，在芜湖年龄：18~50岁。 工作长期稳定，天天有活干， 月薪资:10OOO到11000+，多劳多得 工作内容：装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬运，一箱20斤左右，自由不累。简单好上手。 身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 【住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 【火食】食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头都有，想吃啥吃啥。不浪费就行。

蚌埠市怀远县招电焊、消防安装

招聘礼宾员1名，工作地点位于荣成市海湾南路839号荣成倪氏海泰大酒店有限公司。薪资范围为3600-5000元每月。

荣成九龙晟酒店管理有限公司招聘前台接待员2名。工作地点位于荣成市海湾北路581号。薪资范围为每月3000至5000元。

[烟花][烟花][烟花]珲春本地照聘[庆祝][庆祝][庆祝]如家精选商业中心海鲜街店即将开业现招聘如下人员：（一）前台接待（5名）综合薪资：4000+任职要求-年龄40岁以下，形象气质佳，具备良好的亲和力与沟通表达能力。（二）客房服务员（5名）综合薪资：3600+任职要求-年龄55岁以下，男女不限，身体健康，吃苦耐劳。（三）早餐厨师（1名）综合薪资：4000+任职要求-年龄35-55岁，身体健康，有餐饮厨房工作经验者优先应聘方式

胜家酒店【招聘】1.大堂经理:年龄35周岁以内，工资（45004天公休年底奖金）正常班，有经验者优先考虑2.客房经理:年龄50周岁以内，工资（4000元—5000元4天公休三险年底奖金）正常班，有经验者优先考虑3.客房服务员:年龄50周岁以内，工资（3000元-4000元公休提成三险），包食宿，有经验者优先考虑4.前台接待:年龄40周岁内，工资（3000元-4000元提成三险），包食宿，毕业生酒店管理或旅游专业优先录用，晋升空间大，期待您的加入！5.夜班安全员:年龄55周岁以内，晚八点到早八点，上12休36，工资1500元。招聘：

招聘企业：希尔顿惠庭酒店招聘岗位：前厅接待员要求：1、28岁及以下，男女生都可。2、大专以上或同等学历文化程度优先。3、1年以上酒店前厅接待工作经验优先。4、具有优秀的对客服务和沟通技巧。5、熟悉Word和Excel等操作。6、女生身高160及以上，男生173及以上。待遇：1、试用期1-3个月底薪2500+夜班补贴；转正底薪3000-3200+夜班补贴+好评提成+散客提成，综合薪资3500-4500。2、前厅员工月休12天，享有国家法定节假日，每日十二小时工作制，上三休二，提供食宿。3、具有年休、工龄工资等，根据酒店效益设置年终奖，不定期团建活动。地址：盘州市红果镇亦资街道胜境大道54号（原盘县大酒店）六盘水盘州希尔顿惠庭酒店联系电话：（，应聘发送简历）

认真负责、热情、吃苦耐劳

牛约堡手作牛肉汉堡招聘员工。岗位职责包括门店点餐收银、餐品制作、出餐打包、店面保洁等日常工作，需严格按照操作标准出品并服务到店顾客。月薪为3500-5000元，多劳多得，设有全勤奖、绩效奖金及餐补。福利包括免费岗前培训、免费工装及透明的晋升机制。工作时间为门店轮班制，作息规律。工作地址位于五河县翰林公馆南区老五河一中南边。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-24岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

公司需要一名主管能力强形象中等以上年龄45岁左右工资3500左右加社保会务两名年龄35岁左右身高162以上形象中等以上工资2500社保联系人

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

铁中旁边餐饮店需要一名收银员18-40岁工资试用期一个月3800过后4000+工作时间10.30-2.30------4.30-9.30月休一天。

多金早餐店招工，有意者联系

亿鼎捞猪肚鸡火锅招聘：1、长期服务员1名；2、寒假工2名；具体电话咨询。地址：四桥南圣达电影院对面

怀远夜市里面白娘子固原特色手擀面诚聘店员

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合厨房及吧台完成传菜、备料等协作工作，保障运营顺畅 5. 参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与业务技能 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务礼仪素养，服从管理，团队协作意识良好 5.学历不限，热爱服务行业，愿在餐饮领域长期发展