岗位职责： 1、负责与合作方及甲方单位保持对接，协调处理日常事务及突发情况。 2、驻场支持客户中台/PMS3.0系统的应用运行，参与系统升级测试、功能核验，及时排查并解决实施过程中的技术问题； 3、结合客户实际需求提供可行的技术支持方案，推动团队内外高效沟通与协作； 4、配合设计开发人员优化技术架构、明确交付路径，确保方案具备高质量、高可用性并实现完整落地。 任职要求： 1、具备国家电网信息化项目实施经验者优先。 2、具备较强的客户交流能力、需求理解能力，以及问题识别、分析与应对能力； 3、具备良好的跨部门、跨团队沟通协作能力，能有效整合与调配资源； 4、有项目执行经历，可独立制定并推进复杂项目的实施计划、关键节点等；熟悉项目建设全流程，掌握各阶段文档编制规范。

消防工程 挡烟垂壁 防火门项目经理

此岗位为医院业态物业工程运维方向的管理岗。 【工作内容】 1、向工程管理部经理汇报，协同推进工程部各项任务目标的落实； 2、保障日常维护作业按规范要求准时执行； 3、组织编制设备维保方案，确保维修任务按时保质完成； 4、配合工程部经理拟定工作规划，监督大修及其他常规事务执行； 5、牵头制定机电设备及备品备件采购计划，并完成申购单据的编制与报审； 6、定期巡查各机房与控制室，保证设施运行稳定及环境整洁有序； 7、核查并督导维修人员作业情况，维护良好的团队纪律与工作氛围； 8、每日完成各类工作记录填写，夯实基础管理工作； 9、突发事件发生时，第一时间赶赴现场协调处置，督促员工依院方应急流程操作； 10、对下属进行业务指导和培训，关注其职业发展与生活状况； 11、就下属人员的工作调配提出合理化建议。 【任职要求】 1、年龄40-50岁为宜，身体健康； 2、高中及以上学历，具备扎实的电气实操能力，持有高压电工证、低压电工证、特种设备操作证，熟悉弱电系统及水电路综合维修技能。 【薪资待遇】

上海市招家装项目经理或施工队长

工作职责： 1、贯彻执行公司总部及项目部的各项决策，达成部门既定的质量目标； 2、统筹设备从使用、维护、更新到报废全生命周期的管理，确保设备保持良好技术状态； 3、负责项目设备设施的移交与验收工作； 4、在保障安全、可靠、经济、合理的前提下，推进节能降耗相关措施； 5、组织制定各类设备的维保计划、采购计划，并推动落实实施； 6、依据运营管理工作要求，落实成本管控措施； 7、组织整理并建立设备技术档案、图纸资料，强化设备技术管理基础； 8、牵头制定设备管理、操作及维修保养相关的制度规范与技术标准，并监督执行； 9、定期组织工程部维修人员开展技术培训与体系学习，持续提升团队专业能力； 10、负责项目设备外包服务过程中的技术对接、沟通协作与协调工作； 11、完成上级领导交办的其他任务，以及职责范围内各项协调事务； 12、参与项目工程阶段的前期介入工作。 履职要求： 1. 本科及以上学历，机电一体化或暖通等相关专业，具备8年以上设施运行维护管理经验 2. 熟练掌握办公自动化软件操作 3. 具备优秀的沟通协调与团队管理能力 4. 拥有5万平米以上大型设施或物业项目管理经验，具有医院类物业管理背景者优先 5. 对设施管理（物业管理）行业具有高度热情与职业投入，抗压能力强 职位福利：五险一金、绩效奖金、通讯补助、节日福利、定期体检、14薪、周末双休、带薪年假

1、协助行销产品拓展经理开展项目前期方案引导与制定，明确投标报价相关工作； 2、负责合同评审管理，开展交期评估，主导技术协议的编制与签署，推进方案优化，确定工程项目的具体实施计划，组织并参与设计联络会议； 3、依据公司流程，全面跟进所辖领域项目从合同交接至回款的全流程执行与管控； 4、负责所辖领域的订单预测工作，为生产计划提供数据支持； 5、开展项目总结与复盘，统计分析所辖项目的交付质量数据，组织并监督区域供应链建设资料更新，包括需求基线表、关键外购件参数表、供应商联系信息、外购件参数清单等，持续推进区域项目典型图设计及经验复盘。 1、具备电气成套设备相关的设计、技术支持或服务经验，掌握电力系统及电气设备安装等相关专业知识； 2、具备良好的沟通协调能力，能够高效应对和解决各类突发情况。

招聘项目负责人，变压器安装，高低压柜设备安装，设备二次线制作，桥架安装，电缆敷设，高压电缆接头等，主要负责项目现场协调，带领队伍分配工作。从事强电5-8年者优先，薪酬面议！

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调参建各方关系，处理现场技术问题与突发情况，确保项目顺利推进 4.配合完成工程验收、资料归档及竣工交付等相关工作 5. 接受公司统一调度，服从项目外派及短期出差安排，适应阶段性加班需求 任职要求： 1. 持有一级建造师（建筑工程）注册证书，土木工程等相关专业背景 2.本科及以上学历，有无现场施工经验均可，应届毕业生亦可考虑 3.具备良好沟通协调能力，责任心强，能适应项目现场工作环境 4. 持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶车辆 5.公司提供项目驻地住宿及食堂就餐，差旅费用按标准实报实销。

招聘铝板幕墙安装项目经理，能看懂图纸，懂CAD画图，及时发现问题，

找一个精明能干的，能带团队的一个领导。

上海市黄浦区招外墙/滑板，外墙拆飘窗石材，做防水需要2人

上海市黄浦区招工地小工/杂工

招两个组柜子的，工作地址：上海市黄浦区云南南路180号(大世界地铁站6号口步行240米)

仓库杂活小件搬运工常州，包吃包住，400一天，年龄17~55不限经验，不限文化 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

上海市黄浦区明天需要一名有制冷证的师傅，工资500元，工作内容：暖通值班，工作时间8点-20点，鸽子勿扰，

跟单、造价、成本控制、施工落地、工程结算。

黑龙江企业招聘，工作地点在天津，要求有一建证（房建专业），工期二年，

岗位描述： 负责在建项目全盘管理，兼任技术负责人，统筹生产、进度、安全、质量、成本、技术、资料、对外对接全流程工作。独立负责图纸绘制及与图纸相关的资料、方案编制、危大论证、现场技术难题处理、签证变更、验收竣工、班组管理、甲方监理对接等全套工作。（具体工作内容面试详谈。） 任职要求： 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑工程、市政工程等相关专业 2.10年以上施工现场全盘管理经验，能同时胜任项目管理+技术总工工作。 3. 持有一级建造师、中高级及以上职称、安全员B证（必备优先）。 4. 精通施工规范、图集、方案编制、现场管控、验收流程、签证结算、竣工图绘制流程。 5. 能独立操盘完整项目，懂生产、懂技术、懂协调、懂成本。 6.抗压能力强、责任心强、执行力高，无重大安全质量事故记录，可接受驻场。 7.提供个人以往业绩相关资料。

对钢构及机电设备安装熟悉，会看图纸有思想能善于解答问题

项目经理，项目负责人

【岗位】综合维修工，要求持有高低压证且年龄在50岁以下身体健康者，工作地点在黄浦区人民路，薪资为税前5000-5500元加夜班补贴并包食宿。

岗位职责： 1. 统筹前厅排班、餐前餐后检查及物料管控； 2. 负责包间及宴席接待，独立处理客户投诉，维护老客户关系； 3. 带教新员工，监督服务流程及卫生标准执行； 4. 配合门店完成培训、考勤等日常管理工作。 任职要求： 1. 年龄20-40岁，具备2年以上中餐厅前厅工作经验，熟悉宴席接待流程； 2. 具备良好的沟通能力和应变能力，有团队管理经验。

-上海黄埔区外滩餐饮店最好是今天可以过来面试试工的--主要做本帮海派菜融合，需要前厅领班1名（最好今天可以过来面试）--要求40岁以下，3年以上18前厅领班经验--工作内容：前厅领班工作美团系统账目处理-待遇好吃住都不要钱-要求：长期稳定有一定的餐饮经验干净卫生-福利待遇：1：免费办理健康证公司给营业执照-2：免费包吃住，包1日三餐，伙食好，宿舍走路5分钟就到，宿舍环境也好，-3：工资7000-工作时间：10:00-22:00（14:00-16:00休息）-每周安排休息1天-联系人郑女士打电话或者沟通电话没打通时就

1.22~40周岁，男女不限 2.一年以上店铺综合管理经验 3.最低中专以上学历 4.本科以上有服务业实习经历可放宽面试条件。 5.需接受前厅、柜台、厨房全岗位操作培训.排班订货、绩效管理、综合培训。 6.有员工餐，培训期，绩效奖金200~500元。 欢迎大家投递。

前厅岗位招聘1。班次说明： 早班6:30-14:30晚班11:00-19:00 每日在岗8小时，每周轮班调配，每月享有8天休息 2。晋升通道清晰公平公正： 前厅员工优秀服务岗前厅领班/副店店长督导门店承包商 3。入职无门槛，月度考核评优，达标即可晋升，升职不拖沓 V 零基础可入行，全程带薪培训 支持学生，兼职应聘，排班灵活适配时间 晋升规则公开透明，每月考评，表现优异快速提档升级 4。日常工作内容： 1严格按照服务标准接待顾客，全力提升顾客满意度 2熟记菜品，套餐及新品信息，做好菜品推介工作 3负责前厅环境卫生维护，配合门店高峰时段高效运转 4。日常工作内容： 1严格按照服务标准接待顾客，全力提升顾客满意度 2熟记菜品，套餐及新品信息，做好菜品推介工作 3负责前厅环境卫生维护，配合门店高峰时段高效运转 4。丰厚薪资福利 正规缴纳五险，权益全面保障 年终发放奖金，节日红包礼品福利满满享有10天带薪年假，法定节假日上班享三倍工资 日常包吃食，省心省钱 专属生日福利，暖心放送员工推荐奖励，多荐多得 免费专业技能培训，统一免费办理健康证

- 大专及以上学历，酒店管理、餐饮管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先 - 持有餐饮管理相关证书或健康证者优先 二、工作经验 - 3年以上餐饮行业管理经验，其中至少1-2年担任店长、副经理或主管岗位 - 有高端中餐、星级酒店或连锁餐饮管理经验者优先 三、专业技能 - 熟悉餐厅全流程运营：前厅服务、后厨协调、库存管理、成本控制 - 精通食品安全法规及相关操作规范，具备食品安全风险管控意识 - 熟练使用餐饮管理系统及Office办公软件，具备数据分析能力 - 了解餐饮市场趋势，能根据季节、节假日策划营销活动 四、管理能力 - 出色的团队领导力，能有效激励员工、培养人才、搭建梯队 - 良好的沟通协调能力，能妥善处理客诉、突发事件及跨部门协作 - 具备抗压能力，能应对高峰客流与紧急状况 五、个人素质 - 形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识 - 工作细致、责任心强，具备创新思维与学习能力 - 适应轮班制工作节奏 六、资薪9000-10000，包吃住

黄浦区人民广场本帮菜融合菜招聘前厅主管6500-7000后厨切配中工，6000-6500打荷5000-5500北外滩后厨通岗尾灶1名6000起另有绩效奖金包吃包住团队氛围好宿舍距离近联系人：沈总

黄浦区鲜炒鸡店招聘领班二名7500至8000服务员5名工资5200至5500以上人员月休三天宿舍走路5分钟

招聘上海徐家汇恒隆港汇餐厅前厅经理综合薪资13000-15000/月月休4天，每天工作9小时要求:英语能正常交流，形象好气质佳，25岁-30岁。中国人/外国人都可以，外国人能中文交流。170cm以上，160以上，不能胖。联系方式：

黄浦区招聘物业综合维修师傅一名，兼职须有交金单位，年龄55岁以下，持高低压证，强电特长，本月单号班，做一休一7点到19点，薪资待遇5500节假日三倍，带薪年假，，有意者拨打能尽快到岗