丁卯心旅程旅行社现招聘！ 热爱旅游行业，身体健康，无不良嗜好，有团队意识，执行力较强，具备一定的沟通和组织能力， 带薪旅游和学习，试用期两个月保底底薪三千，有销售提成，月休四天，三个月后（有一定的销售考核）， 刘红 地址：谷阳新村丁卯桥路江南世家南门向西150米心旅程旅行社

工作内容 1、借助公司平台与学生及其家长进行有效沟通并建立联系； 2、以真诚赢得学生信任，以专业获得家长认可，制定个性化学习方案，并完成协议签订； 3、配合教务老师开展学生的日常管理与后续维护工作； 要求 1、热爱教育行业，品行端正，追求个人成长与优质生活； 2、头脑灵活、表达清晰，乐于学习，踏实肯干； 3、具有良好的抗压能力及一定的沟通亲和力

薪酬福利： 1-薪资：月均收入8000-12000，上不封顶 2-福利：免费包吃包住，过年休息15天，节假日福利 3-旅游：丰富的团队拓展活动，全年2次以上旅游 4-团建：每月不定期聚餐 5-培训：以老带新，一对一专业指导 6-晋升：晋升机制透明，不看关系 7-地址：多校区可就近安排 工作职责： 1-负责校区接待工作，迎接来访的家长与学员 2-管理学生课程事务，包括排课、考勤记录及日常维护 3-整理学员入学档案，持续跟踪并记录学习进展 4-根据学员学习状况，及时与家长进行电话或面谈沟通 5-通过日常服务沟通，推动学员续费及转介绍 6-在上下学时段，以3-5人小组形式开展地推宣传并完成招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历不限，专业不限，优秀应届生亦可考虑 3-有1~3年教育机构工作经验或销售背景者优先 4-具备较强销售能力或相关经验者优先 5-性格开朗外向，热情主动，责任心强，富有亲和力，善于表达沟通 6-具备良好的销售意识与沟通技巧，乐于人际交流 7-无经验者公司提供免费培训 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年发展，现拥有全国直营分校21家，专注于青少儿武术散打教学。总部位于江苏南京，在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖、滁州、马鞍山、杭州等地均设有分支机构。团队氛围融洽，无复杂人际关系，诚邀优秀的您加入！

岗位职责: 1.为客户提供专业的课程咨询和建议，确保客户需求得到满足； 2.与客户进行有效沟通，理解客户的课程目标和预期，提供个性化课程设计； 3.维护客户关系，定期跟进客户，收集反馈，及时解决客户问题； 4.与团队成员紧密合作，共同完成课程销售目标和客户服务目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能够有效地与客户建立良好关系； 2.具有较强的抗压能力，能在压力下保持积极的工作态度； 3.具备团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成任务； 4.对教育行业有热情，能够准确理解和传递课程的价值。

宣传+招生

福利待遇： 1.工作时间8:30-18:00，午休两小时； 2.享受法定节假日休假安排； 3.实战接触多领域行业客户，与优秀同事交流互动，快速提升综合能力； 4.提供免费系统培训，配备资深导师一对一指导； 5.拥有清晰完善的晋升机制：销售顾问-部门经理-分公司总经理-区域董事-集团核心董事； 6.底薪5.5k+提成（提成比例10%-50%）； 7.定期组织团建活动，享有节日福利等关怀待遇~ 你需要做： 1.利用公司提供的资源推广课程内容，积极开拓新客户； 2.分析客户需求，挖掘企业痛点，引导客户明确需求并促成合作； 3.在课程结束后持续跟进客户，在授课现场完成销售闭环跟进。 我们需要你： 1.具备销售思维和服务意识，沟通灵活且表达流畅； 2.富有团队协作精神，工作积极主动、热情饱满； 3.不限经验，公司提供2-3天带薪岗前培训

岗位职责：热爱教育培训事业，致力于服务他人，同时实现自我提升。 任职要求：具备敬业精神，心态积极正向，踏实肯干，诚实守信，始终以客户为中心。 岗位福利：底薪+提成，五险一金，团队旅游，年终分红。 教育背景：学历优秀者优先，学习能力强更佳。 行业经验：具备互联网销售或实体行业销售经验者优先。 岗位经验：有电话销售、微信营销、短视频直播销售经验者优先。

[岗位说明] 1、负责接待到访的家长与儿童，提供专业的咨询服务，促进课程产品成交； 2、主动参与各类市场推广活动，准时出席公司组织的培训与会议； 3、依据公司发展策略，按月完成既定工作目标。 [任职要求] 1、具备大专或以上学历，有教育咨询或销售从业经历，经验特别优秀者学历可适当放宽； 2、形象端正，气质良好，富有亲和力，自信心强，积极进取； 3、热爱教育行业，愿意追求高收入，勇于接受挑战； 4、思维清晰、条理分明，具备良好的沟通协调能力、复盘总结能力及自我推动力，洞察力强； 5、心理素质稳定，能适应高强度工作与压力环境，对变化保持积极应对态度； 6、以客户为核心，目标导向明确，学习能力强，具备持续自我驱动的意识。

公司招课程顾问，工作内容：把课程介绍给家长，教育理念告诉家长，让家长带孩子来上课

1、咨询师 【岗位职责】 1、负责目标客户的筛选，开展电话沟通及面对面咨询邀约，持续跟进客户关系，确保完成每月销售指标； 2、接待来访家长与学生，提供专业学习规划建议，量身定制个性化辅导方案； 3、协同校区教学团队完成学生交接，落实开课前的各项准备工作与服务衔接； 4、配合教学部门做好在读学员的日常维护，提升家长和学生的满意度，推动续费、扩科及口碑推荐； 5、积极参与公司及部门组织的各类培训与学习活动，不断提升专业知识与沟通技巧； 6、遵守上级安排，高效执行各项工作任务。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先，熟悉中小学生学习规律及家长心理者更佳； 2、具备一定的销售或咨询服务经验，生活阅历丰富，心态稳定成熟； 3、表达能力强，抗压能力好，有强烈的收入提升意愿，亲和力佳，职业素养高； 4、热爱教育行业，认同企业价值观； 5、综合素质突出或具有发展潜力者，学历与经验可适当放宽，优秀应届毕业生可培养，学习能力强的2-3个月即可胜任初级咨询岗位。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：无责任底薪+新签提成+总业绩奖金+转介绍奖励+全勤奖+餐补+工龄工资+多项激励奖金+年终奖，月均综合收入8000-15000元，表现优异者可达20000元左右，寒暑假高峰期收入可达30000-40000元。 2、福利体系： 1）节日关怀：元旦、春节、元宵、女神节、春游、劳动节、端午、暑期福利、中秋、国庆、感恩节、圣诞等，节节有惊喜，月月有活动，营造浓厚的仪式感与家庭氛围； 2）年度福利：年度健康体检、生日暖心活动、带薪年假；管理层额外享有父母体检、父母生日礼遇及每月300-1500元父母津贴； 3）旅游福利：优秀员工享双人国内/国际旅游机会，上半年春游、下半年团队短途出行；高级管理者另享3000-5000元旅游补贴； 4）子女教育支持：在职员工子女报读公司托管课程享受6.5折至8.5折优惠，校长及以上级别折扣更优，每年可节省数万元托管费用，助力员工安心工作； 5）荣誉表彰：暑期与寒假总结大会、区域小年会、全员大年会，明星员工及优秀管理者家属受邀参与，增强归属感与荣誉感； 6）基础保障：五险一金、年度优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部成长：每月管理培训、精英进阶课程、读书分享会，由各级管理者精心组织，公司以行业内顶尖的管理体系为支撑，与优秀同行共成长； 2、外部赋能：与君里畔学院、世华教育等知名培训机构长期合作，每年举办千人线下学习盛会，定期开设线上课程，中层干部每年配备专项管理课程体系，内容涵盖市场营销、教育实操、团队管理、职场心态、家庭教育、身心调节、哲学智慧等多个维度，全面提升知识、技能、视野与内在修养，助力成为专业人才。 【职业发展】 咨询师→储备管理干部→组长→主管→校长→区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三个方向：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三大体现：促进员工物质收入增长、推动综合能力提升、助力情商智慧与福报积累。

镇江要打磨工两名，要求会做全屋定制。没干活的老乡联系我。

现招厨师一名，工资面谈，地点丹阳，会做明光本地菜，☎

全程零费用入职！！面试当天安排住宿！ 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

明天大挖机要带班

附近电商仓库招机修一名，要求工人，50岁以下。会简单电路，自动打包机封箱机的维护保养，打印机打单机的维护，会一点电脑的优先。长白班，包吃包住，6000-8000。 ☎~宁红英

旅游主管 28-55岁，本市 薪资福利:1500+提成，半天班，每星期双休

熟悉当地风土人情、景区景点、给客户游玩指导，帮客户避坑、砍价、采买，吃喝玩乐。如有体育项目、游戏项目、人文历史等技能加米。

熟悉当地景点、特色美食、地标，有拍摄、驾驶、体育、游戏、沟通能力的优先。每单200-2000元

郑州、开封、洛阳旅游顾问兼职，每天200-2000元，要求：年龄18-35岁，男女不限，熟悉当地景点、特色美食、地标，有拍摄、驾驶、沟通能力的优先。

1;本公司主要经营四川、西藏、新疆、西北等旅游目的地的纯玩小团、私人定制、越野旅拍等业务(不做獠氮物团和大巴团) 2;现因旅游业获客渠道发生变化，固招募全国各地的宝妈、大学生、待业等群体通过发布小红书引流内容获取客资! 3;无需坐班，人在哪里就可以在哪里发布 任职要求:需要有一定的闲暇时间(每天半小时左右)岗位职责: 1;根据公司要求在小红书发布相关引流内容 2;公司会提供相应素材和文案类容 2:通过发布类容引流将信息提供给公司销售人员 3;会按照有效客资10元/人加成交奖励20/人发放薪资(暂定方案)累计达到一定数量将再次额外奖励 特别说明: 本公司是正规旅行社! 详情可以查看小程序:斑马致远旅行 小红书图文类容无需本人出镜!

招聘：吾悦广场MAC童装导购 薪资：3000-5000元 MAC童装导购员<br>招聘导购员，42岁以下，有一定的销售经验，性格外向有耐心<br>时间：周.5.7，工资底薪+提成+交金补贴<br>长期，短期勿扰<br>电话联系陈女士<br>直接电话联系哈，

免费包吃住 镇江校区镇江润州区万达广场二楼宝贝王旁 薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-全年组织团队建设活动，年度旅游不少于两次 4-每月灵活安排聚餐+节日福利+年终奖金 工作职责： 1-负责校区日常接待，接待到访的家长与学生 2-管理学员课程安排，落实排课、考勤及相关管理工作 3-整理新生入学资料，持续跟进学员学习进展并记录存档 4-根据学员学习状况，及时通过电话或面谈方式与家长保持沟通反馈 5-在上下学时段，以3-5人小组形式开展地推宣传及信息登记，达成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售相关工作经验者优先 4-具备较强销售能力或实操经验者优先录用 5-性格外向积极，主动热情，富有责任感，亲和力佳，具备良好表达与沟通技巧 6-具备一定销售意识与沟通策略，乐于人际互动 7-无经验者公司提供免费系统培训 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助成单 2-企业规模大，行业口碑好，出单率高，晋升通道畅通 3-团队氛围融洽，人际关系简单，无内耗

岗位职责: 负责与客户进行对接交流，深入理解客户需求，提供专业化的咨询服务 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能与客户顺畅开展对话并传递有效信息； 2.拥有较强的市场洞察力，可及时捕捉并分析行业趋势变化； 3.能独立完成市场活动的方案制定与执行落地； 4.具备团队协作意识，善于与同事进行信息共享与协作推进； 5.拥有良好的统筹规划能力，可在复杂多任务场景下高效完成工作

1，开展日常招生宣传相关工作 2，向学生讲解专转本相关政策内容 3，根据学生情况匹配推荐适宜课程 4，挖掘并发展专转本意向生源 5，跟进学员学习进度并给予督促 6，提供考前心理疏导与支持 7，应届毕业生优先考虑

岗位职责： 1.主要负责招生管理工作，通过电话、微信、地推等方式邀约并接待学生家长，提供专业的教育咨询服务。 2.利用微信、QQ等社交平台与家长保持长期互动，建立稳定沟通渠道。 3.与已签约家长维持良好关系，定期跟进并反馈学生学习情况。 4.接待到访客户，提供面对面咨询解答服务。 5.完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1.热爱教育事业，乐于通过多种方式与人交流沟通。 2.具备积极开拓意识，敢于挑战高收入目标。 3.教育、管理、市场营销等相关专业优先考虑。 4.成功入职者可享公司提供的公寓住宿及五险一金保障。 薪酬福利： 1.底薪3000元起+绩效提成+奖金+补贴，综合月薪4000～8000元，配备工作手机及电话卡！ 2.缴纳五险一金，春节享受不少于10天的小寒假，年假起步5天。 3.节日福利发放礼金或礼品，涵盖春节、端午、中秋及生日。 4.晋升通道畅通，晋升后享受对应职级更高薪资待遇。

1、为准学员提供最新考试政策的详细解读 2、根据学员情况制定科学且个性化的学习规划 3、定期跟进并督促学员按时完成学习任务 4、在考前为学员开展心理疏导，缓解备考压力 5、与学员家长保持密切沟通，及时反馈学习进展

免费包吃住 薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-定期组织团建活动，每年安排两次以上集体旅游 4-月度聚餐灵活开展+节日礼品发放+年终奖金 工作职责： 1-负责校区前台接待，迎接到访的家长及学生 2-管理学生课程安排，完成排课、考勤及相关数据维护 3-整理学员入学资料，跟进学习进度并做好记录更新 4-根据学员学习状况，及时与家长保持联系，进行电话或面对面交流 5-在上下学时段，以3-5人小组形式开展校外宣传与信息登记，达成月度招生任务 任职要求： 1-年龄要求20至32周岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1至3年教育培训行业或销售岗位经验者优先录用 4-具备较强销售能力或相关经验者优先考虑 5-性格积极外向，主动热情，富有责任感与亲和力，具备良好表达沟通能力 6-具备一定销售思维与技巧，乐于人际互动 7-无经验者公司将提供免费系统培训 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助成单 2-企业实力雄厚，属行业内知名机构，出单率高，晋升通道畅通 3-团队氛围融洽，人际关系简单，无内耗

上班地址就近安排（包吃包住） 薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-团队建设活动丰富，全年组织两次以上集体旅游 4-每月灵活安排聚餐+节日福利+年终奖金 工作职责： 1-负责校区前台接待，接待到访的家长与学生 2-管理学生课程安排，落实排课、考勤及相关记录工作 3-整理学员入学资料档案，跟进学习进度并做好登记 4-根据学员学习状况及时与家长保持联系，开展电话或面谈沟通 6-上下学时段，以3-5人小组形式进行地推宣传及信息收集，达成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历不限，专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 2-有1~3年教育培训行业或销售相关工作经验者优先 3-具备较强销售能力或实战经验者优先录用 4-性格积极外向，热情主动，富有责任感与亲和力，具备良好表达沟通技巧 5-具备较强的销售意识与沟通策略，乐于人际交流 6-无经验者公司提供免费系统培训 岗位优势： 1-实行传帮带机制，资深员工一对一指导助成单 2-机构规模大，口碑良好，成单率高，晋升通道顺畅 3-团队氛围融洽，人际关系简单，协作高效

负责专转本项目的推广与招生工作；为学员提供相关服务

1，负责基本的招生宣传工作 2，为学生介绍专转本相关政策 3，为学生推荐适合的课程 4，拓展专转本意向学员 5，督促学员学习 6，考前心理辅导 7，应届毕业生优先