职位介绍 职位介绍 1、负责校区市场营销及具体执行，开拓并维护招生渠道，完成招生任务; 2、深入市场宣传，实时注意竞争对手营销策略，提出应对性建议;. 3、做好学员咨询及接待服务; 4、做好学员督学工作，岗位要求: 1、性格活泼、做事踏实靠谱: 2、表达沟通优秀，亲和力强; 3、积极热情、具有服务意识; 4、能主动学习进步、提升自己;， 5、有专升本经历或相关工作经验优先: 6、热爱销售岗位者优先工作时间: 八小时工作制，单休， 薪资待遇:底薪+考核奖+提成综合收入7-12K工作地址:德阳什邡

1.旅游管家，陪伴客人走遍全世界，让客人放心开心顺心，为客人的旅途保驾护航，度过一个愉快的旅程，挣钱同时免费环游全球。 2.双休和大假正常休息。 3.底薪++出团补贴+提成+节假日福利。

招聘：招生老师（社保+奖金+7小时制） 薪资：3000-9000元/月 岗位职责： 1.介绍课程内容与优势，提高家长的课程认知度； 2.组织和参与课程试听活动，收集反馈以优化课程设置； 3.与家长保持良好沟通，解答课程相关问题，提供专业咨询； 4.协助团队完成课程推广和销售目标。 任职要求： 1.具备强烈的教育意识，热爱教育行业，能够激发学生学习兴趣； 2.具有良好的沟通技巧和说服能力，能够有效地与家长进行互动； 3.具备团队合作精神，能够与团队成员共同完成课程目标； 4.对教育行业有热情，能够不断学习和掌握新知识。 七小时工作制、**6天 综合薪资5000+

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

岗位：学历提升课程顾问 诚招靠谱小伙伴加入我们教育团队！工作轻松稳定，全程线上沟通，无需外出，主要负责学历提升相关咨询服务。 工作内容 为有学历提升需求的学员，讲解高起专、专升本、成教、国开等各类项目的报考要求、学习方式和毕业流程。耐心解答学员关于报名、上课、考试、取证的各类问题，协助学员整理资料、完成报名入学手续。日常维护意向学员，持续跟进沟通，促成报名合作。 任职条件 大专及以上学历，所有专业均可，应届生也欢迎入职！只要你说话流畅、逻辑清晰，待人有亲和力，懂得灵活沟通。工作踏实有耐心、有责任心，认可学历提升的行业价值，热爱教育行业即可。 薪资福利 薪资待遇优厚，收入稳定无压力！3000元无责底薪+10%-20%高额提成+月度、季度奖金+，综合月薪6000-12000元，能力越强薪资越高，上不封顶。 作息人性化，月休6天，实行大小周休息，新人入职第一周专属双休，法定节假日正常放假，搭配超长年假。 零基础也能做！公司提供免费带薪培训，快速上手业务、掌握沟通技巧。晋升体系透明清晰，员工→组长→实习主管→正式主管，不靠关系靠能力。 额外福利齐全，包含节日福利、带薪年假、工龄奖、工龄假等，长期发展更有保障！

中国教育界顶尖教研团队联合中高校共同打造品牌，以超高的产品力迅速成为众多中高考学生备考的必备课程，产品邀约成交率80% 岗位职责： 1、前端邀约，同初高中家长沟通，了解孩子学习成绩及升学意愿； 2、邀约到校区来免费试听课和免费专业老师咨询； 3、解决家长疑问，维护与家长的良好关系； 4、负责家长和学员的到访接待； 5、配合咨询老师成交订单。 （公司提供客户资源，刚需行业不需要担心客户量，咨询促单老师都是名校毕业深耕教育行业多年，经验丰富，线下成单率80%） 薪资详细： 底薪6k+按科目阶梯式提成400-800/科（基本一单3科起）+激励奖金，综合轻松上万，上不封顶 工作时间： 周内：9:30-18:30，周末：9:00-18:00，团队业绩突出寒暑假有安排休假，带薪年假5天起 任职要求： 1、1年以上销售经验，有教培行业经验或销售经验丰富、业绩前列的优先 2、学习能力强，有内驱力，有自我规划、有拼劲、目标感强

驾校咨询招生顾问｜无责底薪5000+，时间自由不打卡 拒绝内卷压榨！不用到处跑市场找客户，客源公司直接给到！ 薪资福利 无责底薪5000起，收入上不封顶 无需打卡，无考勤、无硬性KPI压力，时间灵活自主 公司精准客源扶持，不用盲目拓客，减少获客压力 老牌正规驾校，口碑扎实，学员基数大，成交转化有保障 年轻化95‑00后团队，氛围轻松简单，没有复杂内耗 带薪休假、节日礼品、日常下午茶，福利齐全 岗位职责 1.对接平台进线咨询学车的意向客户，解答报名、练车、考证各类问题，跟进意向促成报名 2.维护老学员，挖掘转介绍资源；简单运营朋友圈、短视频渠道 3.工作上手快，不设置高压业绩指标 任职要求 1.会基础电脑操作，性格开朗，做事踏实有责任心 2.学历经验不限！新手提供一对一免费带教，有无销售经验都欢迎 3.执行力强，愿意跟进客户，配合完成短视频、朋友圈内容发布 不用自己苦苦找客户，资源给到手上，好好沟通就有产出，想找轻松自由工作的欢迎投递咨询！

岗位职责: 1.通过企业微信与学员沟通，了解需求并提供课程咨询; 2.根据公司提供的准意向名单，跟进客户并促成课程报名; 3.协助组织课程相关活动，提升客户满意度与参与度。 公司福利: 1、无责底薪3500+提成++公司不定时下午茶，晋升空间充足。 2、入职专人带无经验快速上手。 3、工作时间:周一至周六13:00-22:00，周天固定休息 任职要求: 1.善于沟通，具备良好的客户服务意识和表达能力; 2.有较强的责任心和目标感，能积极完成工作任务; 3.具备团队协作精神，能快速适应工作节奏与环境

招生主管 一、岗位职责 1. 制定年度/季度招生计划、招生方案，分解招生指标并落地执行，完成招生业绩目标。 2. 搭建、管理招生团队，招聘、培训、考核招生专员，统筹日常管理。 3. 开拓招生渠道：线上（短视频、社群、平台投放、直播）、线下（地推、校企合作、异业联盟、校园宣讲）。 4. 对接咨询、接待家长/学员，跟进意向客户，提升到访率、转化率、续费率。 5. 收集市场竞品信息，分析招生数据，优化话术、活动、宣传物料。 6. 组织招生活动：体验课、开放日、讲座、团购优惠、转介绍活动等。 7. 统筹报名、、学籍登记、资料归档，协调教务、行政部门配合。 8. 做好家校维护，提升口碑，推动老带新转介绍。 二、任职要求 1. 有教育培训、学校、职业院校、民办机构招生管理经验优先。 2. 熟悉招生流程，懂市场推广、渠道开发、销售谈判。 3. 具备团队管理能力，能带团队冲业绩，抗压性强。 4. 沟通表达强，擅长客户谈判、活动策划、数据分析。 5. 熟练使用办公软件，会做招生报表、数据复盘。 三、常用工作内容短句（简历/招聘可用） - 统筹招生团队管理，完成年度招生指标 - 拓展线上线下招生渠道，策划招生活动 - 负责市场调研、竞品分析，优化招生策略 - 管控咨询转化、到访成交，提升续报与转介绍 - 负责招生人员培训、绩效考核与日常管理

[岗位职责] 1.公司提供电脑+资源，不需要自己找资源，只要你有能力，资源非常多 2.了解家长及孩子信息，是否有意向，只需要邀约到校即可! 3、有较强的沟通能力，表达能力要强，熟练使用电脑微信。 4、入职就有带薪培训，学习内容简单 底薪3300元+高额提成8%-12%+各种开单福利+节日生日福利+带薪培训 老员工平均月薪6k-11k年收入高达7w-13w 我们只做最赚钱最有前景的行业，教育行业是我们发展的业务。教育板块是持续流水模式，业务覆盖全国。为全国初高中生提供智能教辅。

～不收费～长白班～包吃住～最少做1个月 福利：新入职员工奖励3000 福利：推荐一人做满一个月奖励1000元 （正式工）：基本底薪3250-3650，平时加班1.5倍31.83/块，周末2倍42.44/块，假节日3倍63.66/块（购买五险一金社保） 【全勤奖金】：350元/月 【绩效奖金】：800元/月 【岗位津贴】：500元/月 （小时工）：30元/小时（小时工吃饭也算工时，）离职提前三天申请 1、男女不限：16～45岁 2、岗位：电子产品，手机组装，耳机，电脑，手机扫描，质检，车间文员，包装，物料，贴标签，操作员，技术岗数控，仓库搬运，仓库管理员等岗位可自选--由我们安排（中途不收取任何费用，工作轻松，容易上手，不需要任何经验） 综合工资7000～8500，加班越多工资越高，做满一个月新人奖励500。 3、每个月10号发工资，辞职结清工资走不拖欠 4、工作时间：上午8～8点，超过6点算加班，周末双倍工资，法定节日三倍工资，自愿加班多劳多得 做六休一，休息也可以申请加班。 5、最少工作半个月，不想做了，，人走账清。 6、每个星期可以预支500-800，不压工资。

招聘临时安保，100元一天包吃包住（长期工资可议）工资周结：年龄:20～45岁，身高170cm以上、人数:10人联系电话:地址:宜宾三江新区中铁卓越城

宜宾市翠屏区找预埋突击队，工资日结

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宜宾市高县招二次结构木工

推荐旅游线路岗位职责： 1.负责旅游线路的推荐与销售，为客户提供个性化出行方案 2. 主动挖掘客户需求，介绍产品亮点及行程优势，促成订单转化 3.维护老客户关系，定期回访并推送优惠信息，提升复购率 4.协同产品、运营团队反馈市场动态与客户建议，优化线路设计 5.完成日常销售数据整理与业绩目标汇报 任职要求： 1. 对旅游行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，亲和力强，抗压能力好 4.熟练使用办公软件，能适应灵活工作节奏 5. 学历不限，热爱旅行、熟悉目的地信息者更佳 上班时间：早九晚六 做六休一 薪资 ：面议

河北保定莲池区隆源建材城招聘若干名旅游招工人员，学历不限，经验不限。薪资为5000~8000元，待遇包括五险、管理规范、提成、车补和带薪培训等。有意者请识别二维码应聘。

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招聘旅行包加工人员，要求做工精细。放活范围不限地区，会员长期放活。

有经验优先

1. 负责本地微信账号的家长端沟通，及时响应咨询，建立专业形象； 2. 通过一对一沟通挖掘家长需求，输出针对性教育建议，完成线上成交； 3. 成单后将订单信息同步给师资部门，跟进老师上门安排与首课反馈； 4. 维护家长关系，推动续费与转介绍，提升单客价值。 任职要求： · 1年以上线上销售/教育顾问/私域运营经验，有本地教育经验者优先； · 沟通能力强，能通过文字/语音快速建立信任并促成成交； · 目标导向，抗压能力强，对业绩结果负责。 工作形式：线上办公，时间灵活，公司提供精准本地家长资源。 工作时间：周一至周六，固定休星期天 9:20-12:00;14:30-17:30;18:30-20:30 试用期一月无责底薪3000 转正4000，+全勤200，+奖金，+奖金

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金强门窗经营部招聘业务员，主营门窗、彩钢业务。，筠连本地人，会开车，熟悉筠连本地路况，善于沟通，踏实肯干。薪资为底薪3000元加高额提成，多劳多得。有意者可直接电话沟通，欢迎推荐转发。

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

2026新甄武招聘 武术行业的一颗耀眼新星 诚邀天下武术人 如果你是习武多年刚走上社会的年轻人 如果你是一个在职场打拼多年的年轻人 如果你拥有一身武术本领却无法施展 欢迎你加入新甄武 绽放人生新武台 武术领域的朝阳 这里离梦想更近 招聘岗位： 一、武术教练 200名 *综合工资6000 ~ 12000元/月 二、课程顾问 50名 *综合工资6000 ~ 12000元/月 联系我们： 招聘热线：

工作地点：吾悦广场巴拉巴拉童装店工作时间：10点到22点（星期六）工资待遇：150一天年龄要求：22—45岁（有童装销售经验的优先。）工作内容：做销售联系方式：（同号）。我的，不要加我，要去的自己打电话联系。

招聘导购。薪资为3000-4000元/月。岗位职责包括：接待到店顾客，做好穿搭推荐、试衣引导，完成服装销售；整理陈列、盘点货品，维护店铺卫生；做好客户维护，记录顾客需求，达成门店销售目标。岗位要求：热爱服装销售，沟通亲和力强；有服务意识，做事勤快；有无经验均可，能服从门店排班，有服装销售经验者优先。

兴文孕婴世界连锁急聘：母婴导购数名：童装棉品喜爱者2名，，25到39岁，责任心强，态度好，细心，有一定的销售经历，有强烈挣钱愿望，抗压能力强，沟通表达能力较强，优先录取，，月均工资：3000元到20000元有意直接致电：