
营销储备生-延安
5000-10000元/月
文员经验不限本科
直营中心——信贷经理
1、主动开拓并维护产品业务渠道,提升业务覆盖范围;
2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范、考核与称职管理等相关制度,积极开展客户营销并完成考核指标,落实贷前调查、贷中管理及贷后跟踪等全生命周期客户服务工作;
3、严格遵守公司各项规章制度,强化业务与人员风险管理,确保业务合规、高效且可持续推进;
4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析,并及时反馈相关建议;
5、服从安排,积极完成公司及上级交办的其他工作任务。
我们的要求
1、本科及以上学历,毕业时间不超2年,面向2024-2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可考虑;
2、热爱营销岗位,具备积极进取的工作态度,责任心强、抗压能力佳,拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力;
3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具有优良的个人品德和职业操守;
4、身体健康,能够胜任岗位工作需求。
你能获得
1、具有竞争力的固定薪酬:正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项激励+福利待遇,前两个月无责任底薪5000元/月;
2、绩效薪酬:按照公司绩效考核制度执行;
3、保障福利:涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金;
4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴及节日慰问金等;
5、带薪假期:享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类假期;
6、企业培训:包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制;
7、职级晋升机制:每月开展职级评定,每季度组织管理岗位公开竞聘。
人才培养计划:
(一)新员工成长融入项目——“新兵训练营”
工作目标:建立“自主学习应知应会+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养模式,作为“营销铁军养成”系列的重要组成部分。
(二)“营销铁军养成”项目
工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识及管理潜力挖掘等内容,增强专业水平,激发管理潜能,为基层管理梯队储备人才。
(三)“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目
工作目标:在前期项目基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯,全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。
日入400,长期工,再生资源家电家具回收员,时间灵活,当天结算
300-500元/天
回收员免费培训6-10人日结全职
再生资源回收员(有老师傅带)
按照公司派单上门回收,负责现场的搬运、装卸、分类及整理工作
任职要求:
1. 身体健康,吃苦耐劳,能适应体力劳动
2. 有废品回收、物流装卸或相关行业经验者优先
档案信息化处理专员
3000-5000元/月
文员1年以下学历不限档案录入档案数字化档案整理
岗位职责:
1. 对客户各类档案进行分类归档、拆卷,并完成档案系统挂接工作;
2. 负责档案材料的修复、核验、扫描、信息录入、装订及上架入库等流程操作;
3. 按照标准对扫描后数据进行整理与规范化处理;
4. 定期开展档案管理系统的日常维护与检查工作。
任职要求:
1. 熟悉常用办公软件,具备良好操作能力者优先,有学校档案整理经验者更佳;
2. 工作细致认真,责任心强,积极主动,具备良好的团队协作意识;
3. 具备档案数字化项目实施及团队管理经验者优先录用;
4. 愿意长期稳定发展,可配合项目安排出差,适应多地点办公环境。
工作时间:9:00-18:00 (单休)
内勤
4000-5000元/月
文员1-3年大专内勤管理人事手续办理考勤数据管理生产行政数据报表
工作职责
1. 负责场内员工入职、转正、调动、离职等人事流程的全程办理,保障档案资料齐全且符合规范要求。
2. 日常开展员工考勤数据统计,核查异常情况,并完成月度考勤报表输出,为绩效评估提供准确数据支持。
3. 承担场内各类生产数据及业务报表的收集、审核与上报任务,确保信息真实、准确并按时提交。
4. 组织实施场区物资管理工作,涵盖采购计划拟定、供应商对接、到货验收、库存盘点及领用登记等环节。
5. 策划组织员工文化娱乐活动,配合完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求
1. 具备大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、财务类或农牧相关专业者优先考虑。
2. 熟练使用Excel(如VLOOKUP函数、数据透视表)、Word等办公软件,可独立制作复杂表格与文档。
3. 拥有1年以上农牧行业行政或内勤岗位工作经验,熟悉生产型企业物资运作流程者更佳。
4. 工作认真细致,责任心强,具备良好的服务意识,能够高效应对多项并行任务。
5. 具备较强的沟通协作能力,能及时响应场区内各部门在行政事务与物资需求方面的请求。
文员-电子保函业务
4000-5000元/月
文员1-3年大专接单员
一、【您的工作职责】
1、负责渠道对接,开展项目初步筛选,结合各平台特点匹配银行资源并提供报价方案;
2、协同风控岗位完成项目最终审核,确保项目符合准入标准;
3、做好项目资料的收集与归档整理;
4、联系担保公司业务经理进行报单操作,协调解决报单过程中的各类问题,推动出函顺利完成;
5、完成上级交办的其他临时性工作任务。
二、【我们期待这样的您】
1、大专及以上学历,金融类相关专业背景,具备担保或金融行业从业经历者优先考虑;
2、具有1年以上工作经验,责任心强,具备文职类岗位经验,做事细致耐心。
店长月结
延安五中正新鸡排诚聘、店长、店员
负责门店日常运营、人员管理、货品盘点、门店卫生与出品把控。
做事踏实、有责任心,服从管理,有餐饮经验优先,无经验可培养。
薪资3000+门店提成+福利,工资准时发放,长期稳定,联系电话:。
成人玩具厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班玩具厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】
【年后开工新人奖5000!】
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
助理文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专资料管理数据筛查责任心强学习力强
1、主要承担网站页面注册支持工作,包括协助用户完成注册流程、数据的管理、分析与整合,保障注册信息的准确与完整(无经验可培训)。
2、配合公司AI项目推进,负责相关资料准备,如信息收集、数据整理与分析,为项目顺利开展提供有效支撑。
3、熟练运用EXCEL进行数据筛选及分析处理;
4、高效完成上级交办的其他工作任务,确保各项事务有序推进。
任职要求:
1. 欢迎优秀应届毕业生投递,计算机类专业优先;
2. 熟悉常用办公软件操作;
3. 具备良好的沟通能力与团队协作精神,能够积极协调解决各类问题;
4. 工作认真细致,责任心强,对数据具有敏感度,善于归纳并提出优化改进意见。
集团储备人才
1-2万元/月
文员1-3年本科销售方向技术方向
集团管培生作为公司未来战略人才培养对象,入职后将由核心干部亲自带教,深入参与公司三大核心业务板块,全面了解企业运营与业务发展。
【具体岗位如下】
一)销售岗位
1、核心工作内容:推广公司自主研发的SAAS软件系统——科创空间;
2、销售流程:通过公司客户管理系统获取公海客户资源,进行电话沟通了解需求意向,确认意向后安排线上或线下产品演示,推动签约成交;
3、客户群体:面向企业端客户,重点开拓研发型、技术型及具备一定规模的中大型销售型企业,客户对接人主要为董事长、总经理、研发/技术/销售部门负责人等关键决策者;
二)专利客勤岗
1、核心工作内容:负责老客户的维护与二次开发,促进持续合作,增强客户粘性;挖掘并撰写专利技术交底书,提升客户专利授权成功率;及时响应处理客户反馈,提升服务满意度;
2、工作流程:根据团队负责人分配的老客户名单,梳理历史合作情况与交付进度,跟进未完成事项推进落地;系统掌握公司专利服务、项目体系及SAAS产品科创空间相关内容,深度挖掘客户需求,推动达成新一轮合作;
三)项目拓展岗
1、核心工作内容:推进老客户项目的落地执行;高效响应客户问题,提升服务体验;维系客户关系,增强粘性,促成后续合作;
2、工作流程:依据负责人分配的老客户资源,全面了解过往合作内容、项目进展、客户满意度及现存问题;协同专业交付工程师,确保项目按时高质量交付,定期反馈进度,优化客户体验;
深入理解公司专利、项目及SAAS产品科创空间业务,精准识别客户需求,实现二次合作转化;
3、为前端业务团队提供专业化售前支持,协助开展项目分析,并完成既定绩效目标。
【岗位要求如下】
1、本科及以上学历,25/26届985/211院校理工类专业优先;
2、具备较强的学习能力、销售意识和服务导向;
3、主动性高,能适应高强度工作,具有良好的抗压能力;
4、目标清晰,表达流畅,具备大客户跟进与沟通协调能力。
【薪酬福利】
1、底薪:6000-6500 元/月(根据学历、经验及面试综合表现定岗定薪)
2、提成:实行阶梯提成机制(科创空间产品提成区间4.5%-11.25%,其他业务产品提成范围3%-12%)
3、奖金:设立销冠榜单(6000-30000)、科创之星榜单(6000-30000)、未来之星榜单(6000-60000),每月榜单前十均可获得奖励!
4、福利:入职即缴纳五险一金,转正后增购意外险;享有生日礼金、周年纪念福利、带薪年假、年度健康体检、五星级健身房会员!
【晋升空间】
每月组织晋升考核,双通道发展路径:
SK线(专职大客户线):SK1—SK10
M线(管理发展线):主管-经理-分总-区域负责人-大区负责人
【工作时间】
周一至周六 8:30-18:00,中午12:00-13:30休息;6月至8月夏季午休调整为12:00-14:00
【公司&产品简介】
https://group.qizhidao.com/
做文员不如进大地
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技电话客服网络客服全白班带薪培训,接受小白
公司直招(非第三方招聘,无中介)
在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜
无需外出,纯文职类后勤岗位
无需自主开发客户,工作内容简单易上手
接受零经验新人,欢迎投递简历或咨询了解
二、任职要求:
1、年龄19至40周岁(以身份证信息为准),态度认真,品行端正;
2、重视实际能力,具备中专或高中及以上学历者优先考虑;
3、普通话清晰,具备基本沟通表达能力;
4、应届毕业生亦可报名
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日全部放假
每年享受5至15天带薪年休假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在4000-8000元,高级岗位月薪可达万元以上
工资按月准时发放,直接打入银行卡,无任何拖欠
2. 入职即签订正式劳动合同,并依法缴纳五项社保(涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工福利:每月组织团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等
4. 每月设有多种员工激励计划(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:包括新员工培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
兼职1-2人
延安大剧院招兼职 1 名
明天12点到没人下班
(干过的优先不要学生)
3.工作内容:照看游乐设施
4.工作地点:延安新城大剧院南门
联系电话:
综合办公室主管
5000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验大中型企业从业大型活动组织经验活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制
岗位职责:
1. 全面负责公司综合办公室的日常运作,保障各项行政事务高效有序开展;
2. 统筹安排公司内外接待事务,提升企业对外形象与服务水平;
3. 管理公司印章使用及保管工作,确保印信安全合规;
4. 负责重要文件的归档、保管与保密,维护资料完整性与安全性;
5. 组织协调外部联络及各类会议安排,保障会务工作顺利执行;
6. 负责办公用品的采购、发放与库存管理,持续优化办公资源配置;
7. 统管公司后勤事务(含宿舍、食堂、安保)及环境卫生管理工作;
8. 负责公务车辆的调度、维护与日常监管;
9. 配合开展招投标相关支持工作,承担资质证照的日常管理及年审事务;
10. 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业,三年以上行政工作经验,具备优秀的组织协调能力与执行力,能妥善处理内外沟通事宜;
2. 熟练掌握计算机操作及常用办公软件,文字功底扎实,可高效完成各类公文撰写;
3. 工作责任心强,具有良好的团队协作意识,熟悉文件管理体系,擅长会议组织与协调;
4. 持有有效驾驶证,能适应加班及调休安排。
备注:本岗位工作地点在志丹县城,请谨慎投递。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供延安计调专员人才招聘网在线招聘信息,主要招聘延安其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。