岗位职责： 1、负责到店客户的接待服务，识别客户需求并完成信息登记； 2、向客户详细介绍产品特点，准确传达产品价值，提升客户购买意愿； 3、提供专业试驾安排与服务，确保试驾过程顺畅，提升客户体验满意度； 4、维护良好的客户关系，主动参与门店组织的试驾及市场推广活动； 5、依照陈列规范进行店面日常维护，确保展车、试驾车等销售工具正常运转； 6、协同团队成员协作，共同达成门店销售任务指标。 岗位要求： 1、具备1年以上零售或客户服务相关工作经验； 2、热爱销售工作，具备良好的沟通技巧和客户导向意识； 3、具有较强的团队协作精神，乐于支持同事，共同推动目标实现； 4、学习能力强，对汽车及智能科技产品有浓厚兴趣，能快速掌握产品知识； 5、可适应灵活的工作排班，接受新零售模式下的轮班安排。

岗位职责： 1、负责到店客户的接待服务，识别潜在购车意向并完成客户信息登记； 2、向客户专业介绍产品亮点，清晰传达车辆核心价值，提升客户购买意愿； 3、提供标准化试驾安排与服务，确保试驾过程安全顺畅，并对客户体验质量负责； 4、维护良好的客户互动关系，主动参与门店组织的试乘试驾及各类市场推广活动； 5、依据门店陈列规范执行日常巡检，保障展车、试驾车等销售物料处于良好状态； 6、协同销售团队成员，共同推进并达成门店销售任务指标。 岗位要求： 1、具备1年以上零售或客户服务相关工作经验； 2、热爱销售岗位，拥有良好的表达能力与客户导向的服务思维； 3、具备积极的协作精神，乐于支持同事，通过团队配合实现共同目标； 4、学习能力强，对汽车科技及智能设备有浓厚兴趣，能快速掌握车型知识； 5、可适应弹性工作时间安排，接受新零售模式下的排班机制。

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【薪资待遇】 1.全上海顶尖底薪11000元起，叠加高额提成，真正行业领先水平（无任何扣罚机制） 2.提成比例高达10%至80%，上海地区独此一家 3.免费提供家庭式住宿：配备专职保洁人员负责日常清洁、衣物洗涤与熨烫；专人管理宿舍安全与环境卫生 4.每月固定1、2、3号连续三天休假，享受专属亲情假期，助你畅享生活 5.建立系统化带薪培训机制：零基础无需担心，只要肯拼搏，就能实现突破 7.季度及年度员工旅游、团队建设活动、生日庆祝等福利丰富，持续提升归属感 【任职要求】 　　1.不设学历门槛 　　2.年龄区间为18-40周岁 　　3.具备良好的语言表达与沟通技巧 　　4.心怀理想，愿意为奋斗目标全力以赴

刘雅芳伊美尔求美·团队管理... 医美销售总监20-25K 伊美尔求美 上海黄浦区外滩经验不限大专 薪资详情 薪资范围：20000-50000元/月职位底薪：5000元/月 社保类型：五险一金提成方式：销售额提成； 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖、团队奖金、职务奖金、国内外游学奖励 招聘岗位：业内顶尖的咨询顾问—团队leader—轻医美门诊合伙人 一、岗位职责： 1、主导伊美尔集团医美项目的市场推广，具备出色的客户开拓能力，持续拓展新客源并维系老客户关系，扩大产品服务覆盖范围。 2、统筹会员医美项目的年度规划及客户生命周期的全流程管理。 3、协同各业务单元为会员提供高品质的服务体验。 4、从零开始搭建团队，具备人员招募与团队运营的实际经验。 5、积极参与公司组织的新员工培训、进阶课程及医学知识学习，系统提升专业素养 二、任职要求： 1.在上海生活满5年以上 2.具备责任感与职业追求，遵守工作时间，无迟到早退现象 3.思维敏捷，热爱医美行业并认同其价值，个人形象时尚得体 4.社交圈中热衷医美的朋友较多，资源丰富者更佳 5.外貌端正，气质出众，五官协调 6.承压能力强，能在高强度环境中稳定发挥 7.性格乐观外向，富有幽默感 8.具备组织协调能力，有运营300人以上社群经验者优先 9.欢迎在宝妈群体中有影响力或活跃度高的候选人加入 三、员工福利 1、薪酬构成：底薪+提成+团队管理佣金 2、晋升通道：顶级咨询顾问—团队Leader—轻医美门诊合伙人 3、工作时间：每周一至周五上午9:00-18:00，其余时间自主安排，实现工作与生活的良好平衡 4、福利待遇：五险一金（入职即缴纳）、完善培训体系（被誉为行业内的黄埔军校）、每年两次海外游学机会、节日关怀礼包、医美项目享受内部福利，全年开展超200场医学类培训 区别于传统医美机构，我们致力于打造精英型团队，具备中高层管理背景或拥有高端客户资源者将被重点考虑。若您当前面临职业发展瓶颈，正在寻求转型，并看好医美行业的长远前景，且对该领域有一定理解，欢迎投递简历深入沟通。 员工福利 节日福利无线网络团建聚餐员工旅游 带薪年假全勤奖底薪加提成保底工资

薪资待遇： 1.底薪始终为5500元+工龄工资+话费补贴，生活保障较为稳定 2.月收入9000—30000元（根据个人能力）+提成（全程通提，最高达24%）+辅助成单奖励+不定期福利+定期国内外豪华旅游，新人平均月薪1-2万，团队人均月薪3.5万，排名前十者月薪5万以上，前三名可达10万以上；（收入与努力程度直接挂钩） 3.无试岗期，入职即上岗，配备资深同事一对一指导 4.公司提供上海及周边区域意向客户资源，数据精准，易于成交 5.享受法定节假日，年假长达12天，另有产假、丧假等人性化假期 6.每日提供零食、饮料、下午茶，定期举办团建活动（自愿参与） 7.五险一金全额缴纳 8.公司统一配发电话卡，电话费用全额报销，不产生任何数据成本 岗位职责： 1.服务对象为高端优质客户，客户资源独立专享，不与其他单位共享 2.深入了解并分析客户需求，制定个性化解决方案（无需被动迎合客户） 3.负责客户的邀约、洽谈、签约及后续手续跟进（沟通主动，无需看脸色） 4.提供专业的贷前、贷中、贷后全流程服务，提升客户满意度，推动复购转化（无需盲目拓客） 5.高效利用公司分配的客户资源，系统学习金融专业知识，熟练掌握各项业务操作流程 注：精准客户由公司线上平台统一导入，无需外出拓展，无需自行网络获客

开发网点，拜访客户，理货下单

【薪资待遇】 1.全上海同行业最高底薪10000元起，搭配高额提成，真实领先业内水平（无任何扣罚机制） 2.提成比例高达10%至80%，收入上不封顶 3.统一安排住宿，提供家庭式公寓：配备专职保洁人员负责日常清洁、洗衣熨烫；专人管理宿舍安全与卫生 4.每月固定1、2、3号连续三天休假，享受亲情假期，自由出行看世界 5.完善的带薪培训机制：零经验也可加入，只要肯努力，成长无上限 7.季度及年度员工旅游、部门团建、生日庆祝等丰富员工活动，持续营造温暖氛围 【任职要求】 　　1.不设学历门槛 　　2.年龄范围18-40岁 　　3.具备良好的语言表达与沟通能力 　　4.心怀目标，愿意为实现理想全力以赴

【薪资待遇】 1.全上海顶尖底薪11000元起加高额提成，业内真实领先水平（无任何扣罚机制） 2.提成比例高达10%至80%，上海地区独此一家 3.统一提供家庭式住宿：配备专职保洁人员负责日常清洁、洗衣熨烫；专人管理宿舍安全与环境卫生 4.每月固定1、2、3号连续休息三天亲情假，助你放松身心、探索生活 5.健全的带薪培训机制：零基础也可快速上手，只要肯付出，成长无上限 7.季度及年度员工旅游、团队建设活动、生日庆祝会等丰富福利，持续提升归属感 【任职要求】 1.不设硬性学历门槛 2.年龄区间为18-40周岁 3.具备良好的语言表达与沟通技巧 4.心怀目标，愿意为实现理想全力以赴

招KTV早晚班 保洁领班，白班早8点到8点，天天做6500+7000/。晚班：下午6点到6点，天天做工资6500-7000/。两个岗位均包工作餐，！有过领班经验优先！ 地址：黄浦区北京东路，联系人：陈主管☎

上海市黄浦区招贴砖

入职全程无任何费用，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者，请点击下方（立即沟通）在线咨 询，人事部24小时随时回复】 【岗位职责） 1、产品包装，打包，扫码，贴标签，质检， 测试，（恒温车间，坐着上班） 2、每天工作8小时加班2小时（加班自愿） 二、【薪资待遇】 1、长期正式工：8000元/月，每月10号准时发 工资，遇节假日提前发放：享受五险一金 2、纯工价：320/天 纯工价：320/天 纯工价：320/天 3、新政策，新待遇，新订单加班多： 【福利待遇】 1、包吃包住，员工宿舍楼和食堂就在厂区里面： 2、宿舍配备无线网，独立卫生间，空调，热 水 器等用品（宿舍楼配有洗衣机房） 3、车间-仓库配有：饮水机，休息间，中央空调（恒温工作环境）穿普通工衣； 4、新人满月奖5000、推荐奖2000 四、【任职要求】 1、16-45周岁（以身份证年龄为准) 2、身体健康，无传染性疾病，突发性疾病， 无 重大犯罪记录； 3、品行端正，自律负责，吃苦耐劳，踏实肯干，遵守公司管理制度，服从公司工作安排【工作地址】江苏-苏州 【看完招工信息报名请点下方的【免费聊】加微信咨询详谈!我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍，厂区环境，厂区视频手把手讲解入职流程!!】

黄浦区黄浦湾客户找钟点工阿姨，时间是8-11点，负责早中饭，保洁收纳工作。50/小时 ☎张老师

要有良好的心态和耐心。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成月度及年度销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，定期汇报竞争动态与客户需求变化 4.参与销售策略制定，配合团队完成整体营销计划 5.按时完成销售数据录入与客户档案更新，确保信息准确完整 任职要求： 1.学历不限，具备销售相关经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，能适应一定的工作压力，具有团队合作精神 4.熟练使用手机及办公软件，能够高效处理日常工作任务 5.有快速学习能力，愿意接受新产品知识培训，持续提升专业水平

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

岗位职责： 1.按公司派发的工单进行标准化上门车辆检测 2.主动开发潜在客户资源，维护老客户关系，提升客户转化率 3.协助办理购车手续，协调售后、金融等相关部门为客户提供一站式服务 任职要求： 1.对汽车行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的销售工作环境 3.持有有效驾驶证，形象端正，有亲和力，应届毕业生亦可考虑 4.有销售经验者优先，无经验者公司将提供系统培训按公司派发工单进行标准上门车辆

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

岗位职责: 1.负责汽车销售，提供专业的购车建议和售后服务。 2.维护客户关系，确保良好的客户服务体验。 3.参与市场调研，收集竞争对手信息。 4.协助客户完成购车流程，包括选车、谈判、签约等。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和谈判技巧。 2.对汽车行业有一定了解，具备基本的汽车知识。 3.具备较强的责任心和团队合作精神。 4.形象良好，有亲和力。

这是销售出差岗！销售出差岗！销售出差岗！！输在犹豫，赢在行动！ 1.时间灵活自主 2.薪酬上不封顶 3.培训全程免费 4.旅游作为奖励 5.晋升不看关系 加入我们，你将实现高收入触手可及：6000+提成+奖金+年终奖+提供住宿，人均月收入6000-2w+，工资按月发放，不扣不押。 你将享受全面的福利保障：节假日正常休息、节日礼品派送、每年不定期组织团建拓展、公司免费提供住宿，每月举办集体活动，表现优异者每年享有两次国内外旅游学习机会。 你还将获得清晰的职业发展路径（公平、公开、快速，不受工作经验与学历限制） 工作职责： 1、根据市场需要，每月安排1-2周省内出差 2、负责省内市场运营，定期拜访并维护老客户 任职要求： 1、年龄16-26岁，性格活泼，富有责任心 2、具备进取意识和职业追求，拥有良好的团队协作能力 3、敢于主动与陌生人交流沟通

项目简介： 医疗健康领域高潜力细分赛道，依托上海交通大学医学院官方岗前培训体系，打造轻量化养老陪诊服务人才孵化项目。上海交通大学医学院官方唯一合作渠道。 项目亮点： 1、政策支持:响应《上海市养老服务条例》 2、赛道红利:2024年长三角陪诊服务市场规模达86亿（年增37%），学员入职率92% 3、合作模式：零成本启动|高额客户分成|区域保护 业务要求： 1、熟悉医疗健康领域，或有医疗服务类客户资源 2、医疗从业者：护士/医助/健康顾问（需持有效执业证书） 3、机构资源：对接≥3家以上/养老院/银行/保险行业等机构（能签约合作协议） 4、丰富的渠道资源：保险，银行，家政，人力资源等行业对接 办公地点：居家办公

工作职责： 1、积极运用多元化渠道获取线索资源，通过电话沟通、面对面交流等方式，深入挖掘客户真实需求，为客户提供涵盖香港身份及本地生活的一体化解决方案，达成既定销售目标； 2、依托公司行业品牌影响力，结合营销系统实现精准信息匹配，持续与中高端客户保持专业互动，借助优质服务促进口碑扩散，推动客户转介绍并实现有效转化； 3、维护良好的客户关系，主动协调内外部资源开展客户长期运营，为客户定制适配方案，助力客户价值持续提升。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备两年以上销售岗位工作经验； 2、熟悉电话、网络及线下沟通的销售模式，拥有创新思维和运营导向的新一代销售理念； 3、对销售工作充满热情，具备强烈的责任意识和出色的沟通能力； 4、勇于接受挑战，乐于学习成长，具有明确的目标导向和自我驱动力，能在压力环境下保持积极状态，主动探索突破业绩瓶颈的有效路径； 5、具备扎实的客户服务意识，有服务高净值客户经验者优先考虑。

（两轮面试，复试定薪） 福利待遇： 1.试用期7K-8K，转正8K+绩效，具体面谈 2.缴纳社保 3.月休4-6天 4.提供食宿 工作时间： 早班：10:00-19:00 晚班：15:00-24:00 岗位要求: 1、年龄18-30岁，身高165cm以上，形象气质佳，有一定审美能力。 2、普通话准确流利，具有优秀的表达能力和沟通能力，具有团队精神及协作能力。 3、学习能力强，对自己有要求，对未来有上进心。 4、热爱高端美容行业，一年以上的面销经验，行业不限。 工作内容: 1.顾客的引领以及接待 2.配合店内接待引导后续业绩销售 3.负责店内销售相关的培训 4.配合店内的其他工作安排 联系人：张女士 联系电话:

急招销售专员，无需经验，保底6000元+2000元绩效+提成，后期月入15000元以上，五险一金齐全，朝九晚六，不加班。 【蓝海赛道，新兴领域诚聘销售】 专注“二手房焕新改造”，你只需专注成交。我们做的是“老房变网红房”的轻装修升级服务，教你用最小投入实现最大增值。三个月赚回传统行业一年收入，不是口号，是结果。 薪资结构： 前两个月8000元保底练手，第三个月冲刺2万+（去年入职的12位新人中，7人在第三个月实际收入超2万元） 工作职责： 帮助房东低成本提升房屋颜值——指导其用合理预算完成旧房美化改造，提升出租或出售竞争力。 职业成长路径： 季度达成目标后可晋升管理岗，参与团队搭建与人才培养。既能独立接单拿抽成，也可带队发展享分红。 转正要求： 1.试用期2个月：第30天评估淘汰消极怠工者，60天内需通过考核转正。资深同事带教实操，创始人亲自培训方法论，只传授实用技能，杜绝情绪压榨。零基础没关系，主动学习、踏实执行才是关键。 2.真实留存数据支撑：团队新人60%以上留存率，两人入职至少一人留得下。稳定发展的成员普遍具备两种能力：对行业的独立思考力，对客户需求的敏锐洞察力。 3.不设死板KPI：我们更看重自我驱动力。前期投入精力打基础，中期才能轻松出成绩。在这里，努力必有回报，是写进机制里的承诺。 办公环境优越，公司坐落于黄浦区核心地段，团队清一色90后，氛围开放透明，拒绝职场内耗与精神打压。 期待你的加入：年龄22-33岁，大专及以上学历（优秀者可适度放宽），普通话流利，形象端正，性格外向开朗，计划长期在上海发展，无劳动纠纷记录。

薪资待遇： 试用期：底薪6000+提成+奖励补助 转正8000+提成+奖励+团队补助+业绩奖励等 1、关怀企业文化：提供免费住宿＋高温补贴＋五险一金＋免费培训＋节假日福利＋家属活动等 2、公司统一安排住宿（家电齐全，环境舒适），提供系统化培训及国内外学习深造机会，每年组织2~3次团队旅游，表现优异者享有广阔发展平台与晋升通道。 晋升空间： 销售代表—销售主管—领队—副经理—区域经理（年薪制）—董事（享受分红）诚邀有志之士加入，共赴挑战！ 岗位职责： 1、积极开发新客户，拓展市场范围，达成销售目标； 2、负责公司产品的推广与销售工作； 3、持续开拓新市场，挖掘潜在客户，扩大产品覆盖区域，确保任务完成； 4、维护客户关系，制定并落实长期合作方案。 任职要求： 1、不限学历，年龄16-29周岁，接受零经验人员； 2、具备基本市场分析与判断力，服务意识强，善于团队协作，态度端正，抗压能力强，有责任心，能适应高强度工作； 3、具备独立思考与解决问题的能力，熟悉快消品市场运作，擅长客户开发与维护，有能力将潜在客户转化为稳定客户； 4、性格坦率，自信积极，沟通能力强，主动性强，热爱销售事业，不甘平庸，渴望高收入，愿通过奋斗实现个人价值； 5、负责公司产品在市场的前期推广及老客户的持续维护； 6、能者上位，付出必有回报，公司拒绝闲散人员，团队拒绝消极怠工者，能力决定舞台，平台随实力而定！

学历大专及以上（有电话销售经验学历可放宽）、年龄40以内、信誉良好，入职进团队后安排师傅带； 一、岗位优势： 1、不用跑客户：公司每月发精准名单，办公室电话+微信沟通，每日仅需2小时通时。 2、福利超齐全：五险一金+免费工作餐+三节福利+团建；周末加班157元/天补贴+午餐，月休6-8天。 3、晋升看得见：销售经理→组长→潜团→主管→经理，入职半年业绩前30%即可带团队。 二、工作内容： 公司配电话和电脑，办公室拨打电话沟通（通时每日2小时）、微信沟通，不用自己拓展客户； 三、工作时间： 【上班时间】早上8：30到公司，当日达成2小时通时18：30下班； 【周末加班】周末加班日补贴157元+午餐；一个月4周会加2个班，可以休6-8天 四、薪资结构：底薪、提成、五险一金、中午工作餐、三节福利（端午中秋春节）、团建活动； 1、浮动底薪：前三个月试用期底薪3000（试用期出单提奖规则跟正式员工一样），底薪每季度根据业绩调整为2700至6200（保费多底薪高）； 有销售经验的前三月可保底5000（3000底薪+1000通时+1000安康或其他指标），表现优秀的前三月保底6000； 2、提成：平均成交一个客户收入150左右； 3、薪资情况：满3个月人员收入7000以上占比在78%左右，一年以上人员平均收入1万+； 五、晋升通道：销售经理--组长--潜团（入职半年后）--主管--经理； 入职半年业绩组内排名前30%，安排带小组分配组员---小组业务达成前30%进行储备主管面试---入职满1年团队业绩前30%面试储备经理； 入职需提供：毕业证书纸质电子均可，需要有证书编号（大专及以上学历学信网要可查）； 六、任职要求 年龄40以内，大专及以上学历（学信网可查），有电话销售经验学历可放宽；信誉良好，无不良从业记录。 【大专以下】提供纸质毕业证； 【大专及以上】需提供信网可查的带编号的毕业证，纸质、电子均可； 七、入职培训：入职体检合格后参加一周专业培训，培训为带薪培训，公司统一开班授课，邀请专业讲师培训；

一、员工福利 1、固定双休，入职当月缴纳五险一金，享受带薪年假，定期组织团建活动，法定节假日正常休息；业绩达标可享每月额外项目奖励及国际游学机会； 2、薪酬架构：浮动底薪5k起+阶梯提成，新人平均月薪1.2w~3w+，收入上不封顶，提供带薪岗前培训！ 3、日常可参与院区医生、集团行业专家及品牌上游厂商的各类专业培训，每年享有国内外游学激励，员工专属消费折扣，优秀员工可获免费案例打造支持； 4、每年四次宝宝家长会带薪休假（专为宝妈设置福利！） 5、公司设有清晰的成长晋升路径，入职即纳入新人专项培训与持续培养计划。轻创业型团队，不拼资历，只看实际成果； 6、工作氛围轻松融洽：团队以80-90后为主，颜值在线，老板幽默亲和，无复杂办公室政治，人际关系简单高效； 7、产品优势显著：伊美尔集团旗下医美连锁机构，深耕中国医美市场，在品牌运营、营销推广、数字化管理方面具备标准化与规模化优势； 二、岗位职责（工作内容） 1、客户开发：面向有医美需求的目标人群，进行需求沟通、激发合作意愿、评估合作可能性； 2、客户跟进：对意向客户进行回访推进；客户维护：负责已合作客户的客情关系管理与后续服务支持； 3、具备销售背景者优先，乐于组建团队，愿意投入时间与精力提升团队管理能力； 三、任职要求 1、大专及以上学历，专业不限，需在上海工作满5年，条件优异者可适当放宽； 2、具备高净值客户服务经验及销售实绩，有成功案例或创业经历者优先考虑； 3、朋友圈层中具有一定医美或抗衰老需求资源，若有传媒、影视行业人脉或稳定客户渠道更佳； 四、成长培训 1、伊美尔企业大学定期开设线上课程，支持随时学习提升； 2、每周开展医美知识与销售技能强化类带薪培训； 3、每月安排各院区专家医生进行面对面医美专业知识授课； 4、每月同步集团营销活动的直播讲解与现场解析； 公司直招，平台广阔，发展稳定，面试请提前预约！！！ 想增加收入的来，新人无责底薪5000，普遍薪资2~3W+++ 标准八小时工作制，做五休二！ 晋升机制公开透明！！ 找工作如同交朋友，不交流怎知是否契合？ 老板风趣随和，办公环境氛围极佳！ 你期待的自由岗位，快乐工作不是梦！ 包容性强，30-50岁、无经验新手均可加入！ 新人综合薪资普遍在15000以上 工作面试地址：上海市黄浦区港陆广场2-3楼

一、薪酬福利： 1、高收入。入职前三个月保底7.8k+五险一金。 2、快成长。提供带薪专业培训+快速晋升通道（每年多次晋升调薪机会） 3、好作息。工作时间朝8晚6/早11晚21 4、公司提供住宿补贴 5、多福利。新员工享团建活动、每月聚餐、开单奖金、节日礼品+特殊节日为家人寄送暖心礼物、年假三十天、工龄奖、法定节假日三倍薪资。秉持员工是企业最宝贵资产的理念，入职满三个月可享孝心工资200元/月，支持接父母来上海游玩，公司报销1k路费并赠送温馨礼品，同时给予至少一天陪伴假；购买公司产品还可享受员工专属优惠！ 6、还有超长带薪年假！（我们是有温度的团队，遇特殊情况可申请长期休假！） 有意向者欢迎随时咨询，24小时在线回复！ 二、工作内容： 1、主动热情接待到店客户，熟练掌握收银岗位各项操作规范。 2、按时提交当日工作数据汇总报表。 3、配合店长做好店内设备维护及快递收发管理。 4、积极完成上级安排的其他工作任务，主动协作支持团队 三、职位要求： 1、大专及以上学历，年龄32周岁以下，具备较强的责任意识。 2、仪容得体，普通话流利，性格亲和，踏实肯干，具备良好的团队协作能力。 3、愿意在工作中持续提升个人专业素养，适应快节奏工作环境。 4、有收银相关经验者优先，会基础表格处理，熟悉电脑操作者优先

静安、长宁，黄埔，徐汇，普陀，杨浦，浦东新区就近分配 工作职责： 1、结合医疗动态与机构运营需求，在医院周边人流集中区域（如商超、社区、菜市场等）设立宣传点，开展义诊服务并建立患者档案，为医院导流，协助引导患者来院就诊； 2、运用多种方式主动开拓市场，收集潜在客户信息，建立重点客户资料库，通过电话回访等方式邀请客户到院，落实客户服务相关工作。 3、具备良好的沟通能力，性格亲和，有较强的学习意识。 任职资格： 1、性别不限，年龄22-47岁 2、善于交流，具有亲和力 薪资待遇： 入职即办理五险一金，面试合格后于入职当日签订劳动合同。 公司福利与其他： 1、每日提供20元餐补 2、缴纳五险一金，签订正式劳动合同，享有带薪年假及国家法定节假日 3、每月休息8天，法定节假日按规定调休 4、享受全勤奖励、工龄工资、年终奖金、节日福利等 5、办公环境：现代化办公场所，氛围轻松融洽； 6、薪酬体系：提供具有市场竞争力的薪资，为优秀人才搭建广阔发展平台； 7、发展前景：企业处于IPO上市进程中，行业发展潜力巨大； 8、培训支持：定期开展各类专业技能提升培训； 9、晋升机制：重视员工成长，管理岗位优先通过内部竞聘产生。 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是一家涵盖口腔门诊服务、医疗投资、技术研发与技术培训于一体的综合性口腔医疗企业。作为知名连锁品牌，已在北上广深等多地布局，目前在上海、北京、武汉、成都、重庆、杭州、苏州、昆山、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川、江油等城市拥有53家连锁医疗机构，在职员工超3000人，年服务客户逾120万人次，屡获国家级认证与行业殊荣