招聘新能源二手汽车销售顾问5名。 岗位要求：持有驾照，沟通表达顺畅；热爱汽车，有销售经验者优先；肯学习、执行力强，无经验者可带薪培训。 工作内容：接待客户、需求匹配、讲解车况、试驾成交、手续办理、客户维护。 薪资福利：底薪5000加提成加绩效加奖金加五险，定期团建，每周单休。 收入上不封顶，晋升空间大。综合月薪8000至20000以上，上不封顶，带薪培训，晋升透明。 工作地址：包头市青山区包头同城名车新能源。

诚招多名汽车销售顾问 华日菱汽车集团在包头三家店，进口大众、极狐汽车、奇瑞ICAR、目前店内诚招多名优秀销售顾问，有意向可以联系 工作要求：沟通表达能力良好，有1-3年汽车销售经验者优先，应变能力强，心理素质佳，有销售进取心及开拓精神。 薪资福利:综合薪资4000 - 10000元/月；五险一金+带薪培训+广阔晋升空间+团队激励奖金 工作地址:稀土路15号/37号 （华日菱汽车）

招聘新能源二手汽车销售顾问5名。 岗位要求：持有驾照，沟通表达顺畅；热爱汽车，有销售经验者优先；肯学习、执行力强，无经验者可带薪培训。 工作内容：接待客户、需求匹配、讲解车况、试驾成交、手续办理、客户维护。 薪资福利：底薪5000加提成加绩效加奖金加五险，定期团建，每周单休。收入上不封顶，晋升空间大。 综合月薪8000至20000以上，上不封顶，带薪培训，晋升透明。 工作地址：包头市青山区包头同城名车新能源。

岗位职责： 负责工厂检测、气体检测等相关业务的市场开拓与客户开发。 跟进客户洽谈、报价、合同签订及项目落地执行。 维护客户关系，收集行业信息与客户需求，完成业绩目标。 任职要求： 3 年及以上工程业务、检测行业相关工作经验。 熟悉工厂检测、气体检测业务流程者优先。 具备良好的商务谈判、沟通表达及外勤执行能力。 责任心强，能吃苦耐劳，有稳定客户资源者优先录用

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1，电工1名，年龄30-45岁。 2，小车司机1名，年龄25-35岁。 3，销售1名，年龄30-35岁。 4，司磅员1名，年龄40-50岁。 5，电脑操作员1名，年龄30-35岁。

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【工作职责】 1.根据邀约中心提供的精准线索，为客户提供专业的汽车购买建议； 2.负责汽车销售过程，包括客户接洽、看车、试驾、谈判等； 3.维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度； 4.定期参与销售培训和团队建设，提升个人销售技巧； 5.与团队成员合作，完成销售目标。 【福利待遇】 1、保障底薪＋高额业绩提成； 2．五险，节假日福利，团队奖励，不定期团建； 一般业务员月收入8000到12000元，优秀业务员月收入2到3万，精英业务员年薪20万以上，我们拥有较真挚的态度，较满意的服务，收入没有封顶，只要肯踏实进取年入百万不是梦。 【招聘要求】 1、年龄18-50周岁初中以上学历，具备良好的沟通能力和谈判技巧，对汽车行业有一定的了解和兴趣优先；没有经验也不要紧，只要肯学师傅一对一免费培训，少走弯路； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 3、具有较强的适应能力和学习能力，能承受一定的工作压力，愿意挑战高薪你就来。

招聘要求： 1.热爱汽车行业，看好汽车行业未来，有志于汽车后市场事业发展。 2.形象良好，城市开朗，亲和力强，气质较好。 3.普通话流利，思维敏捷，具有良好的应变能力和承受能力。 4、公司提供免费精准客源、不需外出拓客、不需要自己找客户。 5、学历不限，专业不限，工作突出者可适当放宽条件。 福利待遇： 1.薪资：无责底薪4000+卖车400元/台＋10%高卖提成＋10%金融提成＋销量奖 月奖1000元-18000元不等，月均工资1W-3W不等。 2.培训：入职培训＋岗位培训＋职业规划培训等带薪培训。 3.工作时间：早九晚六 月休四天(自己灵活安排） 4.公司发薪：次月10号 5.福利：定期团建，节日福利；公司氛围轻松活跃大都是80、90后，老板人好！好说话！

【工作内容】 -全面负责铁路场站公共区域的安全管理工作，开展日常安全巡查、隐患排查与整改督办，建立健全场站安全管理台账，保障旅客通行与设施运行安全。 -负责铁路站内旅客引导、咨询解答、票务协助等服务工作； -配合完成检票、客流疏导、文明劝导等相关后勤服务工作。 -维护站内秩序，为老弱病残孕等重点旅客提供帮扶服务； - 落实公司安全生产管理制度，搭建并推行HSE管理体系，聚焦机械设备全生命周期安全管控，涵盖起重机械、生产设备、特种设备等安装、运行、维保全流程安全监督。 - 主导机械设备安全风险辨识与评估，审核机械作业相关施工方案、安全技术交底文件，重点核查机械结构安全性、防护装置完整性及工艺合规性。机械工程师 - 每日开展现场机械作业安全巡查，对吊装、高空、机械操作等危险作业实施旁站监督，制止“三违”行为，跟踪机械安全隐患闭环整改。 - 参与机械设备安全技术改进，协助解决机械安装、调试及运行中的安全技术问题，推动机械防护设施优化与标准化设计。 【任职要求】 - 年龄18-38岁，男女不限； - 具备高中及以上学历； - 无不良记录，身体健康，能适应户外工作； - 有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 不限工作经验，欢迎应届毕业生或转行人员应聘。

【招聘岗位】 列车售货员 【休假制度】 上二休二，上三休三（月休15天）可连班，可连休 【工作内容】 负责列车商品售卖 【工作地点】 包头站，始发全国各地旅客列车，跟车销售 【应聘要求】 1.年龄：18～50 2.性别：男女不限 3.学历：初中及以上 4.身高体重：不限 【岗位要求】 不晕车，无犯罪，吸毒，酒驾史，能吃苦耐劳，有集体责任感。遵纪守法，一切服从管理，一切按照公司规章制度执行，文明售货，规范经营，共同营造一个和谐，稳定的列车售货环境。 【薪资待遇】 底薪+提成+奖金综合月收入4000～8000 【福利待遇】 1.节日期间单位有礼品领取 2.每月不定期组织职工聚餐 【晋升制度】 一线员工—管理组长—部门经理—大区经理….

一、岗位名称 医美市场咨询专员/医美市场招商经理 二、岗位职责 负责到院/线下客户接待，提供专业医美项目咨询、方案介绍与需求沟通 讲解医美项目原理、流程、效果、恢复期及注意事项，建立客户信任 跟进潜在客户，完成客户建档、回访、维护，促进项目成交与复购 配合医院/机构活动方案，参与推广、拓客、转化及业绩目标达成 收集客户反馈、竞品信息及市场动态，整理上报市场负责人 遵守机构医疗规范与服务流程，维护品牌形象与客户口碑 完成上级安排的其他市场与咨询相关工作 三、任职要求 年龄20–45岁，形象气质佳，沟通表达自然大方 热爱医美行业，有医美咨询/美容顾问/皮肤管理/口腔咨询等相关经验优先 具备良好服务意识、亲和力、抗压能力及主动销售意识 熟悉常见医美项目（光电、注射、抗衰、整形等）优先 会使用微信、电话、企业微信等工具进行客户跟进与维护 工作认真负责、积极主动，遵守规章制度，团队协作良好 无经验但学习能力强、愿意长期从事医美行业可培养 四、福利待遇 薪资结构：底薪+提成+绩效+奖金+全勤奖（上不封顶） 福利：五险/社保、节日福利、生日福利、带薪年假 成长：岗前培训、专业知识培训、销售技能培训、晋升通道 其他：员工医美项目内部价、定期团建、良好工作环境 五、工作时间 具体排班：早10晚6 月休4天 六、工作地点 包头市青山区区 七、应聘方式 联系电话： 微信同号： 合则约见，非诚勿扰

薪资福利： 底薪4500+提成300/单起+ 时间灵活 不坐班 不打卡 一单一结 岗位职责： 1.分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 2.定期提交销售数据分析，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售管理经验，行业背景不限，有大客户销售经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力及抗压能力 3.热爱销售事业，责任心强

无需坐班，无需来厂，只要推荐朋友来厂订购木门，就给提成。不挑职业，不挑文平，没有要求限制，只要你能联系到需要购门的朋友即可。

负责面粉大米的推广

德富空气能找直播销售，业务销售，设计师，会计算机，会开车，有常年跑业务的，或刚毕业大学生。工资底新十提成。

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期提交市场反馈与竞品分析，协助优化销售策略 5. 参与行业展会、客户拜访等市场推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 年龄30-55周岁，具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.有销售经验者，宝妈、退休人员、个体、银行工作人员优先 5.普通话标准，熟练使用办公软件

业务人员招聘因业务拓展需要，现招聘外勤业务人员1名岗位职责：外出对接客户、市场拓展、客情维护任职要求：持有有效驾驶证，熟练驾车，可独立外勤跑业务善于沟通洽谈，表达能力佳，有销售业务经验优先能适应外出跑市场，吃苦耐劳，责任心强薪资待遇：底薪+提成，多劳多得，上不封顶薪资详情、工作内容面议联系电话：

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早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责： 1、负责寻找车源，完成二手车收购评估、检测、鉴定，能根据车况情况评估收购价格，达成月度收车任务。 2、能独立对二手车的综合状况进行检测，查验车辆使用状况，仔细了解收购评估的车辆信息； 3、对车辆进行全面的检查和评估，包括外观、内饰、机械性能、车辆历史记录等方面； 4、根据车辆的状况和市场行情，确定车辆的市场价值和预估售价； 5、与客户进行沟通，解答他们对车辆评估报告的疑问，并提供专业的建议和意见。 6、跟踪市场行情和车辆评估的最新发展，不断提升自己的专业知识和技能。 岗位要求： 1、大专以上学历，汽车制造、维修相关专业。二年以上二手车评估收购相关经验优先。 2、对车辆翻新整备方式和价格熟悉。 3、对二手车市场及车源信息有较强的把控。 4、具备良好的沟通能力，团队协作能力。

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责 1、能独立完成评估，谈判，收购等相关工作； 2、负责完成二手车收购台数指标； 3、严格执行公司二手车收销相关规定，确保手续，车辆的安全； 4、协助销售顾问做好新旧车业务收购，洽谈工作，促进业务成功。 岗位要求： 1、年满22-33岁，有销售或者二手车评估师经验优先； 2、熟悉广州二手车市场及价格行情；了解二手车市场动态、车辆鉴定基础（如事故车辨识）、价格评估逻辑； 3、热情，诚恳，思维敏捷，语言表达能力强，协调能力强，有团队合作精神。

岗位职责: 1. 负责尊界品牌的推广与销售，为客户提供专业的产品介绍与咨询服务； 2. 根据客户需求，提供定制化的购车方案，促成销售目标达成； 3. 维护客户关系，提升客户满意度，推动售后服务与品牌忠诚度； 4. 参与展厅布置及品牌活动策划，营造良好的销售氛围； 5. 跟进销售流程，完成销售数据记录与汇报。 岗位要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力和服务意识； 2. 性格积极主动，具备较强的目标感和抗压能力； 3. 热爱销售工作，具有团队协作精神； 4. 持有有效驾驶证，对豪车品牌有一定了解者优先； 5. 具备豪华汽车品牌销售相关经验者优先考虑。