完成汽车销售工作 中午管饭

诚招多名汽车销售顾问 华日菱汽车集团在包头三家店，进口大众、极狐汽车、奇瑞ICAR、目前店内诚招多名优秀销售顾问，有意向可以联系 工作要求：沟通表达能力良好，有1-3年汽车销售经验者优先，应变能力强，心理素质佳，有销售进取心及开拓精神。 薪资福利:综合薪资4000 - 10000元/月；五险一金+带薪培训+广阔晋升空间+团队激励奖金 工作地址:稀土路15号/37号 （华日菱汽车）

非常重要！！！请一定仔细了解！ 薪酬组成： 1.岗位底薪:3000元 2.提成方案:单车提成保底500元 3.月保底任务3台，超过3台底薪+1000 我们对你的要求： 1.亲和力是你与他人顺利沟通的前提 2.必须有强烈的挣钱欲望，公司提供客户，缺客户你来找我，如果这样你都挣不到钱，我建议你换个岗位 3.欢迎各位销冠及其他各行业精英前来咨询！！！ 上班时间及月休制度: 1.早9:00~晚6:30（冬季） 2.月休4天 公司及岗位优势： 1.【十年品牌，根基稳固】 十年深耕，本地资深二手车品牌，坚实的后盾与稳定的平台 2.【独立展厅，实力见证】 拥有独立大型展厅，专业环境，提升成交质感与客户信任 3.【创新获客，行业先锋】 公司直播精准引流，客户线索主动上门，你的任务不是找客户，是成交客户 4.【扁平化管理】 简单融洽的团队氛围，和一群优秀的伙伴并肩作战 我们深知，一次择业关乎未来。我们承诺认真阅读每一份简历，并与合适的你尽快沟通。如果你渴望在一个有资源、有支持、有‘钱’景的平台上大干一场，请直接点击‘立即沟通’，我们聊聊看！

鸿蒙智行体验顾问-华为编制（剩余2个编制） 面试高效、入职流程快、团队氛围融洽、福利待遇优厚、成长空间广阔，收入稳定有保障，品牌旗舰店工作机会 岗位职责 负责门店客户接待工作，涵盖线下到店客户及线上引流客户，持续提升线索留资与转化效率 为顾客提供专业的产品讲解，增强品牌认同感，深化对产品功能的理解 提供优质的试驾服务，解答客户用车疑问，确保试驾过程安全舒适、体验满意 主动参与各类试驾推广及市场活动，积极拓展潜在客户资源，推动客户转化 依照陈列规范完成店面日常维护，确保展车、试驾车等销售工具处于良好状态 协同门店成员协作配合，共同达成个人与团队销售目标，持续精进销售技能 任职要求 具有零售行业销售经验或大客户客户服务经历 热爱销售岗位，具备良好的沟通表达能力与客户导向意识 具备较强团队协作精神，乐于支持同事，通过协作实现业绩目标 学习能力强，对智能终端、汽车科技充满兴趣，能快速掌握新产品知识 可灵活应对工作节奏与任务安排 工作地点： 华为智能生活馆·包头昆区吾悦广场 华为授权体验店（九原万达） 华为授权体验店（青山万达）

岗位职责: 1. 负责门店内汽车销售相关工作，为客户提供专业化的服务支持； 2. 全程跟进销售流程，保障服务质量与客户体验满意度； 3. 主动参与门店直播推广，高效互动客户，推动销售目标达成。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力及以客户为中心的服务意识； 2. 能胜任门店直播任务，掌握扎实的销售方法与技巧； 3. 拥有团队协作精神，善于与同事沟通配合，协同完成销售指标。

招聘新能源二手汽车销售顾问5名。 岗位要求：持有驾照，沟通表达顺畅；热爱汽车，有销售经验者优先；肯学习、执行力强，无经验者可带薪培训。 工作内容：接待客户、需求匹配、讲解车况、试驾成交、手续办理、客户维护。 薪资福利：底薪5000加提成加绩效加奖金加五险，定期团建，每周单休。 收入上不封顶，晋升空间大。综合月薪8000至20000以上，上不封顶，带薪培训，晋升透明。 工作地址：包头市青山区包头同城名车新能源。

内蒙古包头招聘安装光伏人员和焊工，要求能看懂图纸。工作地点在包头。

包头固阳工地招聘大龄工，提供长白班8小时工作制。 招聘岗位及要求： - 工地普工：56周岁以下，身体健康，吃苦耐劳。 - 水暖工：56周岁以下，身体健康，吃苦耐劳，有相关工作经验。 工作时间：早8:00至晚18:00，长白班8小时工作制，加班费另算。 岗位工资： - 普工：220元/天。 - 水暖工：320元/天。 工资月结。 福利待遇：缴纳保险，提供免费住宿，干满一个月全额发放工资，另有加班费。 工作地址：包头固阳工地。

过了正月十五，土右旗工地招聘工人，冬季不停工。薪资为每月6000元，提供食宿。要求工人年龄在55岁以下，身体健康，无三高症状。工作内容为葛洲坝水利工程，涉及1700公里穿山洞蓄水池及抽水发电项目。目前工地已有来自全国各地的工人，因农忙季节缺人，现需招聘10至15名工人。工作强度不大，有意者可报名。

明天有外出割葵花的工作，按亩计酬，每亩50元。提供食宿。有意者请来电联系。

包头杉杉招聘，工作地点在九原区和青山区。 九原杉杉招聘以下岗位： 天车工：时薪30元，年龄要求25-48岁，三班倒。 青山杉杉招聘以下岗位： 维修工：时薪23元，日薪276元，长白班，年龄要求26-40岁，需有维修经验。 检测员：要求大专学历，年龄23-35岁，月薪5000-7000元。 操作工：两班倒，月薪7700元以上，年龄要求25-41岁。

现我公司，因拓展市场车源需要，面向社会招聘 10名 汽车车源采购洽谈，软件推广人员。 主要工作内容：与山东省内二手汽车销售门店进行洽谈沟通，推广我公司汽车出口销售平台，促成合作。 工作形式：不打卡，不考勤，自由自在，多劳多得。 公司名称 新疆途骏汽车销售服务有限公司 汽车销售-软件推广-5000到8000-不考勤-不打卡 工作内容：负责向车商门店介绍我公司汽车交易平台软件，汽车拍照并上传到交易平台。 职位要求：头脑灵活，善于沟通。会用手机拍照和使用APP。 工作时间：自由工作时间 福利待遇：无需打卡，不计考勤。按单提成多劳多得。 提成方式：每促成一个商户注册我公司APP提成50元（3台车以上）每上传1台车提成7元。（含前3台车）

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程服务 4. 维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进与复购 5. 参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，抗压能力与目标感突出 4.具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 5.诚实守信，具备团队协作精神与职业操守

招聘， 二手汽车销售专员（数名）男女不限 有无经验都可以（有经验最好） 我们现场有专业人员带 提成上不封顶 有想法就带上你的梦想来公司聊聊 地址：义乌后宅

好车源，好车源，好车源；销售前提最重要的就是资源要好，产品要跟得上，咱们最不缺的就是这，公司坐拥好地段好位置，客流高还有平台线索支持，一切只为优秀的你。 岗位职责： 1. 负责德系品牌汽车展厅客户接待、需求分析与产品讲解，提供专业购车咨询 2. 主动邀约潜在客户到店试驾，跟进意向客户并促成订单成交 3. 协助办理购车手续、金融贷款、保险及上牌等全流程服务 4. 定期回访已购车客户，维护客户关系并挖掘增换购机会 5. 配合市场活动执行，参与展厅日常运营与形象管理 工作内容 1、负责展厅到店高端客户接待、需求挖掘、车型讲解，主营奔驰、宝马、奥迪、路虎豪华二手车； 2、独立完成客户洽谈、报价、签约、车辆交付全流程，落地个人销售业绩目标； 3、维护新老客户资源，做好定期回访，挖掘客户，沉淀高端人脉； 4、公司统一提供展厅自然客流，无需外出地推、无需自主拓客，专注谈单成交。 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 形象气质佳，亲和力强，能适应快节奏销售工作 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 工作地点近地铁，交通便利，能适应弹性工作时间

岗位职责： 1. 负责抖音平台二手汽车销售线索跟进与转化，完成线上咨询、报价、促成交易全流程 2. 维护珠江路地铁口门店客户接待及线下看车协调工作 3. 熟练使用抖音后台系统，及时更新车辆信息、回复客户留言并统计销售数据 4. 协同团队开展短视频内容配合与直播辅助工作，提升账号获客能力 5. 遵守公司服务标准，保障客户体验，维护品牌形象 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备基础汽车知识者优先 2. 沟通表达能力强，有亲和力与服务意识 3. 能适应快节奏销售工作，目标感强、执行力佳 4. 学历不限，有销售经验或新媒体运营经验者优先 5. 公司提供住宿，需服从工作地点安排

【工作内容】 -全面负责铁路场站公共区域的安全管理工作，开展日常安全巡查、隐患排查与整改督办，建立健全场站安全管理台账，保障旅客通行与设施运行安全。 -负责铁路站内旅客引导、咨询解答、票务协助等服务工作； -配合完成检票、客流疏导、文明劝导等相关后勤服务工作。 -维护站内秩序，为老弱病残孕等重点旅客提供帮扶服务； - 落实公司安全生产管理制度，搭建并推行HSE管理体系，聚焦机械设备全生命周期安全管控，涵盖起重机械、生产设备、特种设备等安装、运行、维保全流程安全监督。 - 主导机械设备安全风险辨识与评估，审核机械作业相关施工方案、安全技术交底文件，重点核查机械结构安全性、防护装置完整性及工艺合规性。机械工程师 - 每日开展现场机械作业安全巡查，对吊装、高空、机械操作等危险作业实施旁站监督，制止“三违”行为，跟踪机械安全隐患闭环整改。 - 参与机械设备安全技术改进，协助解决机械安装、调试及运行中的安全技术问题，推动机械防护设施优化与标准化设计。 【任职要求】 - 年龄18-38岁，男女不限； - 具备高中及以上学历； - 无不良记录，身体健康，能适应户外工作； - 有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 不限工作经验，欢迎应届毕业生或转行人员应聘。

销售银行的产品

招聘全职，兼职，男女不限 轻松日入：200—500 适合宝妈，上班族，兼职，全职。 一对一带。

公司提供精准名单，你负责联系客户，一单90元，日均10-20单 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：800-1000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先有车优先， 需要有代步车，两轮电动车或小车都行，小车效率更高 。 工作范围在你居住地1-2公里，约好时间过去即可和客户沟通。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

负责面粉大米的推广

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

招聘新能源二手汽车销售顾问5名。 岗位要求：持有驾照，沟通表达顺畅；热爱汽车，有销售经验者优先；肯学习、执行力强，无经验者可带薪培训。 工作内容：接待客户、需求匹配、讲解车况、试驾成交、手续办理、客户维护。 薪资福利：底薪5000加提成加绩效加奖金加五险，定期团建，每周单休。收入上不封顶，晋升空间大。 综合月薪8000至20000以上，上不封顶，带薪培训，晋升透明。 工作地址：包头市青山区包头同城名车新能源。

非常重要！！！请一定仔细了解！ 薪酬组成： 1.岗位底薪:3000元 2.提成方案:单车提成保底500元 3.月保底任务3台，超过3台底薪+1000 我们对你的要求： 1.亲和力是你与他人顺利沟通的前提 2.必须有强烈的挣钱欲望，公司提供客户，缺客户你来找我，如果这样你都挣不到钱，我建议你换个岗位 3.欢迎各位销冠及其他各行业精英前来咨询！！！ 上班时间及月休制度: 1.早9:00~晚6:30（冬季） 2.月休4天 公司及岗位优势： 1.【十年品牌，根基稳固】 十年深耕，本地资深二手车品牌，坚实的后盾与稳定的平台 2.【独立展厅，实力见证】 拥有独立大型展厅，专业环境，提升成交质感与客户信任 3.【创新获客，行业先锋】 公司直播精准引流，客户线索主动上门，你的任务不是找客户，是成交客户 4.【扁平化管理】 简单融洽的团队氛围，和一群优秀的伙伴并肩作战 我们深知，一次择业关乎未来。我们承诺认真阅读每一份简历，并与合适的你尽快沟通。如果你渴望在一个有资源、有支持、有‘钱’景的平台上大干一场，请直接点击‘立即沟通’，我们聊聊看！ 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及以客户为中心的服务意识； 2.能胜任门店直播任务，掌握扎实的销售方法与技巧； 3.拥有团队协作精神，善于与同事沟通配合，协同完成销售指标。

直播二手车销售人员

【工作内容】 1.熟悉业务流程，能够准确向客户介绍公司项目及相关服务信息。 2.每日完成40通有效电话或达成3次客户面谈，单次通话时长不少于50秒。 【工作环境】 1.办公环境优良，地理位置优越，出行方便。 2.配备专用工作手机、电脑、工作微信账号及外呼系统等必要工具。 3.提供高质量客户资源，转化效率高，成交周期短（入职后1-3天内可完成首单签约）。 4.拥有完善的培训机制，包含带薪培训期，并由资深员工一对一指导，助力快速融入工作节奏。 【任职要求】 1.学历、经验均不限，团队中多位销售冠军此前无相关从业背景。 2.无需提前掌握专业知识，上手快，出单容易。 【晋升空间】 1.具备广阔且快速的晋升通道。 2.职业发展路径：试用期-销售专员-团队负责人-区域负责人-总监。

岗位职责: 1. 通过电话方式主动对接潜在客户，宣传公司产品或服务内容。 2. 整理并记录日常电销工作数据，包含成交情况及客户意见反馈。 3. 维护客户关系，及时回应客户咨询，提供专业的售后服务支持。 4. 完成既定销售任务，积极参与销售方案的制定与执行过程。 任职要求： 1. 具备较强的销售意愿和出色的电话交流能力。 2. 能在快节奏工作中保持稳定心态，拥有良好的应变与问题处理能力。 3. 富有团队协作意识，能与同事高效配合开展工作。 4. 乐于学习新技能，持续优化和提升电话销售的专业水平。

【工作内容】 1.熟悉岗位职责，能够准确向客户介绍公司项目及相关服务信息。 2.每日完成40通有效电话或达成3次客户面谈，单次通话时长不少于50秒。 【工作环境】 1.办公环境优越，地理位置便捷，出行方便。 2.配备专用工作手机、电脑、工作微信账号及外呼系统等全套办公设备。 3.提供高质量客户资源，成交效率高，周期短（入职后1-3天内即可完成首单签约）。 4.拥有完善的培训机制，包含带薪培训及老员工一对一指导，助力新人快速融入工作节奏。 【任职要求】 1.学历与经验均不设限，团队中众多销售冠军此前并无相关从业背景。 2.无需提前掌握专业知识，上手快，出单容易。 【晋升空间】 1.晋升通道广阔，成长速度快。 2.职业发展路径：试用期-销售专员-团队负责人-区域负责人-总监。

营销岗位，老板随和，气氛融洽