
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科5年以上相关经验
一、岗位职责
统筹公司行政后勤管理工作,公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控,具体职责如下:
1.行政体系搭建与管控:制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准,统筹行政团队(行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等)的搭建、培训、考核与管理,推动行政工作标准化、规范化、高效化落地,确保行政体系高效运转,提升整体服务效能。
2.园区运营与后勤保障:统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作,监督第三方服务供应商(物业、餐饮等)服务质量,及时协调解决园区运营中的各类后勤问题,保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。
3.高规格接待与政企对接:主导园区重要接待工作,包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行,展现企业品牌形象;建立并维护与政府相关部门(消防、公安、应急、城环、质检等)的常态化沟通机制,保障政企沟通顺畅。
4.成本管控与资产运营:编制园区年度行政预算,对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化,通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效;统筹园区固定资产、公共空间(工位、会议室、公共区域等)的管理与合理分配,动态监控空间使用率,优化资源配置,提升资产利用率。
5.安全合规与应急管理:建立健全园区安防、消防、应急管理体系,严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规,定期组织安全巡查、消防演练及应急培训,妥善处理园区突发事件(如安全事故、应急接待、员工突发需求等),保障园区人身、财产及信息安全。
6.企业文化与员工服务:策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动,搭建员工反馈机制,定期评估行政服务满意度,主导改进计划,提升员工归属感与幸福感。
7.跨部门协同与专项工作:协同公司相关部门,完成公司交办的行政统筹事项,推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。
二、任职要求
1.年龄30-40周岁,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。
2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验,其中至少3年以上团队管理经验,有大型企业园区全面管理经验者优先。
3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间(餐厅、会所等)运营管理的成功案例,能有效平衡服务体验与运营效益。
4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程,精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块,具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。
行政经理经验不限学历不限有接待礼仪的优先
行政主管
,年龄20 - 28周岁,形象气质佳,主要就是做好接待与行进工作,熟悉商务接待流程无不良社会气息;2.具备一定服务意识,长期意识;3.有责任心;踏实稳重,务实勤恳,吃苦耐劳,文明有素质,服从领导安排;4.工作时间11:00 - 18:00,月休5天调休
薪资福利:1.试用期一个月,工资5000 - 13000不等;2.入职缴纳五险
工作地址:津南区海河教育园区鲁能泰山七号b区
行政主管
1-2万元/月
行政经理/主管5-10年本科行政管理体系
岗位职责:
1. 全面负责公司行政体系的规划与建设,制定并完善行政管理制度及流程,保障行政运作高效有序。
2. 统筹行政团队日常管理,涵盖人员招聘、培训发展、绩效考核及人才梯队搭建,持续提升团队专业水平与协作效能。
3. 牵头组织公司重要会议与大型活动,统筹内外资源,确保活动高质量落地;承担高规格接待任务,展现企业良好风貌。
4. 负责行政预算管控,审核各类行政支出,推进成本优化,实现资源的合理配置与高效使用。
5. 应对突发行政事件,如办公设备故障、后勤紧急状况等,及时响应并落实处理措施,维护正常办公秩序。
6. 建立跨部门协同机制,深入理解业务需求,提供精准高效的行政支撑,促进部门间协作顺畅运转。
任职要求:
1. 学历背景:本科及以上学历,行政管理、工商管理、公共事务等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:5年以上行政领域工作经验,其中至少3年带领行政团队的经历,具备大型企业或同行业背景者更佳。
3. 专业能力:掌握系统的行政管理理论,熟悉各项行政工作流程,可独立构建或升级行政管理体系;熟练操作办公软件(Word、Excel、PPT等),具备基础数据分析技能。
4. 综合素养:具备优秀的统筹规划、组织协调与应急处置能力;责任心强,抗压性好,服务意识突出,沟通表达流畅,能够灵活应对多变工作场景。
养鸡场养殖人员
4000-5000元/月
养殖员包住包吃3-5人月结全职
1.养鸡场直招长工,有经验者优先。
无套路,不收取任何费用。
需要长久安稳的工作往下看!
嫌脏、嫌臭的就不必看了!
2.招工年龄要求35~55岁,
可夫妻工,
身体健康,能吃苦耐劳,不浮躁。
人员少不复杂,没有勾心斗角。
包住、包米面、包鸡蛋、包煤水电。
有商业意外险。
当天即可入住。
3.工作内容:养鸡、捡蛋、上料、
喂鸡、出粪、整理院子(部分工作有机器)
没什么技术含量,都是熟练工。
4.待遇:5000~多劳多得~
根据工作能力会有提升,年终有奖金,
5.试用期一个月,也可以先来场里看,近
距离定点可接,提出。
有话在前:养殖场是脏累臭的,但是踏踏实实的能赚到钱!都是些没什么技术含量的工作,熟练工而已,有把子力气和安稳的心就能干住。就看你有没有心!️
老板心善,不拖拉工资,不克扣工资,踏实肯干者年底还有奖金,每年额外会给员工上商业意外险。
行政主管
7000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科企业文化公文管理车辆管理6S管理
工作职责:
1、负责公文的起草、发布及写作规范培训等相关管理工作;
2、策划并落地企业文化活动:
统筹全年节日活动的方案设计与执行;
推进员工关怀项目的具体实施;
3、车辆事务管理:
负责办公用车的日常调度与维护;
监督作业车辆的规范化使用与管理;
4、推进6S管理体系在办公环境中的落实;
5、组织部门定期会议,完成会议记录的整理与信息传达;
6、配合上级领导完成阶段性临时任务或专项工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理、工商管理、文秘类相关专业优先考虑;
2、具备3年以上行政领域工作经验,其中至少1年带领行政团队的实际经历;
3、有大中型企业行政主管岗位经验者优先录用。
集团总部 管理岗【可接受跨行】-15薪双休
1.7-2.5万元/月
行政经理5-10年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断管理10人以上团队5年以上相关经验大中型企业从业互联网行政经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科后勤管理内勤管理
岗位内容:
1. 负责公司车辆的调度与日常管理,保障用车安全及运行效率;
2. 统筹公司餐厅的运营工作,确保餐饮服务有序、质量达标;
3. 组织并落实公司各类会议的筹备与现场管理工作,保障会议顺利开展;
4. 按要求完成领导安排的其他相关事务。
任职要求:
1. 具备3-4年相关领域工作经验,年龄不超过35岁;
2. 具有较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力;
3. 熟知车辆调度、食堂运营及会议组织的相关流程与规范。
储备干部
5000-10000元/月
行政经理经验不限学历不限留学生优先国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大中型企业从业
岗位职责:军人优先
1、参与天津助贷网公司核心业务流程,快速了解并掌握业务运作;
2、协助天津助贷网部门负责人进行项目管理和团队协调,提升工作效率;
3、根据天津助贷网业务需求,参与制定和优化工作流程,提出建设性意见;
4、作为天津助贷网公司未来管理层的储备力量,接受全面的职业发展培训。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先;
2、具备优秀的沟通能力和团队协作精神,能够高效解决问题;
3、具有较强的学习能力和适应能力,能够快速融入天津助贷网企业文化和工作环境;
4、积极主动,有责任心,愿意接受挑战,有志于在企业长期发展。
天津西青区辛口镇,招聘厨师一名铁锅炖,家长菜。月薪一万,联系方式
10000元/月
东北菜厨师1-2人月结
天津市西青辛口镇,招聘厨师一名铁锅炖,家长菜。月薪一万,联系方式
保姆1-2人月结
招聘:[太阳][太阳][强][爱心]住家阿姨一名,做饭简单卫生面积小,搭把手管老人,先生自理,阿姨单独住工资5500元,4500元地扯:西青联系:
搬运360一天 保底8500 可短期 不体检 不面试 当天上岗
330-360元/天
搬运工包住包吃20人以上日结全职
主要搬运小件货物,工作轻松简单,无重体力要求,不需要文化,不需要经验,当天下班当天结清工资!
一、薪资待遇
日薪330-360一天,加班30/小时,夜班补贴30元,月综合薪资8500-12000元,包吃包住
二、工作时间
8:00—20:00,中间休息2小时,每天工作10小时,加班自愿
三、工作环境
恒温车间、无灰尘、无污染,环境整洁、冬暖夏凉
四、福利待遇
1. 免费三餐:三菜一汤,早中晚全包
2. 优质住宿:4人间宿舍,配备空调、宽带、独立卫生间、独立阳台、衣柜、洗衣机等
五、工作地点
实际工作地点:保定/无锡
有意者直接电话咨询,名额有限,报满即止!
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办公室主任
3000-5000元/月
行政经理1-3年大专沟通能力强
招聘商会办公室主任一名
一、任职要求
1. 基本条件
年龄28-35岁,大专及以上学历,行政管理,工商管理、文秘等相关专业优先;形象气质良好,品行端正、责任心强、作风严谨,无不良从业记录。
2. 工作经验
具备2年及以上行政办公室、企事业单位综合管理、商会/协会运营管理相关工作经验,熟悉社会团体、行业商会的运作模式与工作流程,有本地商会、工商联、社会组织工作经验者优先。
3. 核心能力
具备优秀的公文写作、文案撰写能力,能够独立完成各类报告、新闻、方案、公文的撰写工作;熟练使用Office办公软件,具备基础新媒体运营能力;拥有较强的统筹规划、组织协调、沟通谈判及落地执行能力,可独立统筹大型会议、活动落地。
4. 综合素质
熟悉本地政企环境,具备良好的人脉资源和公共关系维护能力;服务意识、大局意识强,擅长沟通对接、资源整合,具备团队管理和统筹调度能力;工作细致耐心,抗压能力强,能适应阶段性加班、外出走访、商务接待工作。
二、薪资福利
1. 薪资:3500-4500元/月(根据个人能力、工作经验面议,能力优秀者薪资可上浮);
2. 福利:单、双休、法定节假日正常休假,节日福利、年终绩效奖金;
3. 平台:正规社会组织工作平台,工作环境舒适,人脉资源优质,职业发展空间广阔;
其他说明:本岗位为全职岗位,谢绝兼职、中介应聘。
办公室主任
5000-7000元/月
行政经理1-3年高中管理体系建设优化企业文化建设
1. 统筹行政全盘工作:负责公司办公室日常管理,建立、完善行政管理制度,规范办公流程,保障公司整体运营有序、高效。
2. 公文与会务管理:负责公司通知、文件、报告、工作总结、领导讲话稿的起草、审核、下发;负责各类会议的组织、通知、会场布置、会议记录、纪要整理及事项督办落实。
3. 外联与接待工作:负责政府部门、合作单位、来访客户的对接、接待、沟通协调,维护对外关系,处理各类综合性外联事务。
4. 印章、证照、档案管理:严格管理公司公章、法人章、营业执照等证照;负责公司合同、文书、档案的统一整理、归档、保管、借阅管理,严守保密制度。
5. 后勤资产管理:负责办公物资采购、入库、发放、台账管理;办公环境、水电、消防、办公设备、固定资产的日常管理与盘点维护。
6. 车辆与后勤保障:统筹公务车辆调度、维保、年检、油耗管理;统筹公司后勤、卫生、安全、日常保障工作。
7. 综合协调督办:上传下达、统筹各部门对接工作,跟进落实公司决策、领导交办事项,及时反馈工作进度。
8. 人事辅助工作:协助开展人员招聘、考勤管理、员工日常管理、团建活动、节日福利等综合事务。
9. 完成领导交办的其他临时性、综合性工作。
任职要求(适配招聘发布,简洁通用)
1. 年龄30–45岁,大专及以上学历,2年以上办公室主任/行政主管管理经验。
2. 文笔流畅,擅长公文写作、会议组织、对外接待。
3. 熟悉行政后勤、印章档案、会务外联全套流程。
4. 沟通能力强、情商高、做事稳重细致、执行力强、能统筹全局。
5. 品行端正、有责任心、抗压能力强,熟悉企业管理制度优先。
行政经理
8000-10000元/月
行政经理
一、行政经理协助项目经理全面负责江苏分公司各项目点指导、督查、安全工作(严格落实督查频次,督查各项目点每周一次,安全检查二周一次)。
二、每月组织培训和训练工作一次,提高项目品质(月组织反恐演练以及各项应急预案演练一次,做好公司台账及项目点台账)。
三、每月按时完成各项目点成本核算工作(项目点必须达到纯利润16%)。
四、每月组织督查装备清点工作一次。
五、每周深入各项目驻点工作,了解项目点工作人员情况和项目点领导班子情况。组织各项目点培训以及岗前培训,下发至微信群组织学习。
六、及时处理各项目点人员、安全以及各种突发情况。做好新上项目点的各项准备工作以及运行工作。
七、督查各项目点人员招录、岗位调配工作,积极配合各项目经理及公司人事部开展人员招聘、岗位优化等工作,保障项目人员配置合理,若后期因招聘筛选、背调不严出现人员相关问题,给公司造成损失或不良影响的,公司将严肃追责,视情节给予相应处分,并依法追偿损失。严格管控各项目点考勤管理工作,明确要求各项目点每月3号前将考勤报表上报至项目部,做好考勤审核、统计工作。
八、督促各项目部门经理按时完成工作任务。
九、认真履职,完成好工作。协助总经理工作以及公司交办的其它事宜。
行政人事主管
6000-8000元/月
行政经理3-5年本科流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理活动/会议组织企业文化建设
人事模块
招聘与配置:根据云仓业务需求制定招聘计划,开拓并维护招聘渠道(网络、劳务、内部推荐等),完成人员到岗与配置优化。
培训与发展:组织新员工入职培训、岗位技能培训(如WMS系统操作、安全规范),推动关键岗位人才梯队建设。
员工关系:办理入转调离手续,管理劳动合同与档案,处理劳动纠纷与工伤事宜,维护良好的团队氛围。
企业文化:组织团建活动、大促动员会、优秀员工评选,提升一线员工留存率。
行政模块
仓配行政支持:管理办公用品、劳保用品、仓储耗材(标签纸、碳带等)的采购与库存;
制度与合规:制定并执行考勤、请休假、现场纪律、消防安全等管理制度;
资产与环境:管理固定资产(电脑、PDA、叉车等),维护办公及仓储区域的环境秩序、网络通讯、设备报修。
大促保障:负责618、双11、年货节等大促期间的后勤统筹。
任职要求】
学历经验:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先;3年以上人事行政工作经验,其中至少1年主管经验,有电商、物流、云仓背景者优先。
专业技能:
熟悉劳动法、劳动合同法、社保公积金政策,能独立处理常见员工关系问题;
熟练使用办公软件(Excel考勤统计、PPT汇报),有人事系统(如钉钉、企业微信)使用经验;
强执行力,能适应快节奏、多琐事的一线行政保障工作;
优秀的内外部沟通协调能力(对接快递、劳务公司等);
抗压性强,能在大促期连续高强度工作(含现场加班跟班)。
文员 不负责招聘
4000-5000元/月
文员1-3年大专弹性工作制
办公室文员
20—38 男女不限
熟悉办公软件 上8下5
每周休息1天半
工资4500 有五险一金工作内容
整理员工合同 保险 档案
不要再问上边写的了
八小时坐班文员+工作环境佳
6000-7000元/月
文员经验不限大专
早9晚6,高提成,综合薪资6k-1.2w不等。
主营业务:从事超市配送领域招聘,因业务扩展需大量招聘外卖员,岗位单一明确,信息易掌握,无经验者亦可胜任,前期由资深人员带教并提供培训。
工作内容:通过58等网络平台发布职位信息,筛选简历,并通过电话或微信邀约候选人面试。
职责要求:
1,年龄:18-38周岁
2,表达清晰,积极主动,具备学习能力;
3,具备良好抗压能力,能适应电话沟通工作;
4,欢迎优秀的应届毕业生加入;
福利待遇:
1,综合收入:底薪加提成,平均月薪6000元至15000元不等。
2,缴纳五险。
3,工作时间:朝九晚六。
招聘骑手,有招聘或电话销售相关经验者优先,提供五险。
亚马逊内勤数据专员
4000-5000元/月
文员1-3年本科电商数据运营销售数据运营
1. 熟悉ERP系统录入规范,具备1年以上多账套ERP操作经验,掌握采购、入库、销售、出库、在途仓等相关业务流程。
2. 大专及以上学历。
3. 具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力,善于学习创新,拥有良好的商务沟通技巧,熟练使用OFFICE办公软件。
4. 工作认真负责,态度积极主动,坚持客观公正,恪守廉洁自律,具备团队合作意识。
1. 依据每月单证完成销售报表的ERP数据录入工作。
2. 负责国内及国外账套下的采购与销售中转仓相关流程单据处理。
3. 执行境外各店铺的采购订单、到货及入库操作。
4. 核对运单中的海运费、关税与财务记账信息,确保准确无误,并在ERP系统中维护采购发票、海运费及关税的分摊与结算。
5. 根据报关单与财务提供的回款金额进行比对,确认最终金额与财务数据一致。
6. 核对海外仓账单,发现异常情况及时与仓库相关人员确认,并形成书面单据记录。
7. 按财务要求不定期提交经店铺签字确认的账单及费用凭证。
8. 汇总各店铺订发货数据,整理备货分析表,并向相关人员提供统计支持。
9. 收集并整理每月海外仓入仓信息,核查数据差异,完成每票入库货柜的实际箱单制作。
文员
4000-5000元/月
文员1年以下学历不限
年龄25-40岁,早8:30-晚5:30白班。上六休一,学历不限,有招聘经验,本外地均可。大寺附近优先。
- 普通话流利,基本电脑操作,沟通耐心、做事认真,执行力强,长期稳定优先。月综合工资4500左右。详情电话联系。
办公室行政助理
4000-7000元/月
文员经验不限高中
一、业务对接与跟单
1. 负责与业务人员及客户沟通,登记送检样品信息并完成委托单录入
2. 核实检测项目、执行标准、费用报价、样品数量及规格参数
3. 跟进检测流程,督促实验进度和报告出具,及时回应客户进度查询
二、合同及资料管理
1. 完成合同的录入、归档及台账信息登记
2. 整理并保管客户资料、资质文件及相关标准文档
3. 汇总对账所需资料,协助财务完成对账工作
三、行政与后勤支持
1. 日常事务处理:考勤统计、办公用品申领、快递收发管理
2. 样品全流程管理:接收样品、编号登记、留样保存、退样处理及台账记录
岗位要求
一、熟练操作各类办公软件
二、工作细致耐心,确保数据准确无误
综合内勤
3000-5000元/月
文员10年以上学历不限内勤管理
职位描述:
1、负责公司员工考勤数据的记录与统计,管理外出人员信息;
2、保障公司日常运营物资的供应(如饮用水、纸张、办公设备、耗材及报销所需单据表格等)并处理相关费用结算;
3、负责各类资料的收集与整理工作,包括业务往来单位的传真、合同及其他文件的归档管理,协助员工完成复印、传真等事务;
4、执行办公室用品的采购任务。
任职要求:
1、熟练操作各类常用办公软件;
2、具备较强的事业心和责任感;
3、具有良好的团队合作意识、服务态度以及出色的沟通能力和组织协调能力;
4、身体健康,品行良好。
客服前台上 9 下 5 每周双休节假日休息环境好工作轻松
3000-5000元/月
前台经验不限大专包吃五险一金节假日福利有空调餐补周末双休
直招客服前台接待(写字楼)
——任职要求
1、年龄18–35周岁,大专及以上学历,英语4级。形象气质佳,谈吐文明,普通话标准。
2、熟练电脑基础操作(打字、表格录入、基础办公软件)。
3、工作认真细致、有耐心、服务意识强,服从大厅管理。
4、无违法违纪记录,作风端正,亲和力强。
5、有无政务工作经验均可,带薪岗前培训,上手简单。
6、能够适应大厅作息时间,工作稳定踏实。
——薪资福利
1、薪资面议,待遇稳定,正规排班。(转正后底薪3500元,上五险一金)(每周双休,节假日休息)
2、大厅办公,环境好、室内恒温、工作轻松体面。
3、氛围简单、管理规范,节日福利齐全。
4、长期稳定岗位,适合求稳定、想长期发展人员。
——岗位职责
1、群众接待引导:负责出入境大厅前台来访群众接待、分流引导、业务咨询解答,维持大厅良好秩序。
2、证件业务辅助:协助群众办理护照、港澳通行证、台湾通行证等出入境证件业务,指导填表、线上预约、资料初审、材料整理。
3、前台登记核验:负责来访人员登记、业务受理登记、排队引导、取号指引,耐心解答办理流程、所需材料、取证时间等问题。
4、资料整理归档:整理每日业务资料、台账登记、资料分类归档,保证政务资料整洁规范、无遗漏。
5、大厅日常辅助:维护前台及大厅环境卫生、设备检查,配合窗口工作人员完成日常政务辅助工作,处理简单突发咨询问题。
6、纪律作风维护:严格遵守政务大厅规章制度,文明服务、规范用语,树立政务服务良好形象。
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
- 年龄25-40岁,八点半到五点半白班。学历不限,有无经验均可。大寺附近优先。
- 普通话流利,基本电脑操作,沟通耐心、做事认真,执行力强,长期稳定优先。月综合工资4500左右。详情电话联系。
行政主管
8000-13000元/月
行政经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 负责日常行政事务管理,优化运作流程,提升整体运营效率
2. 统筹安排公司内外部会议、活动执行及接待事宜
3. 负责行政预算管控,监督办公支出并组织实施固定资产采购
4. 主导档案系统管理、证照年审及相关后勤支持工作
任职要求:
1. 具备五年以上行政领域工作经验,有制造业从业经历者优先
2. 熟悉汽车行业的行政管理规范者优先考虑
3. 具有良好的组织协调能力与跨部门协作沟通技巧
4. 精通常用办公软件,具备扎实的公文撰写能力
栏目概述
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