【岗位职责】 -负责车险、个险及团险各种险种的销售与服务 -协助客户办理续保及相关保险业务 -维护客户关系，完成销售目标 –完成岗位工作 【职位要求】 -高中及以上学历，有销售经验者优先 -有团队管理、客服或财务经验者优先考虑 -业绩突出（如曾获销冠）优先 【工作时间】 -上班时间：8:30打卡 -下班时间：时间自由 【薪资福利】 -薪资区间：5000-6000元

招聘岗位要求如下：年龄28岁至45岁，。学历要求大专以上，本科优先。有金融行业或销售行业工作经验者优先。要求形象佳，性格活泼，善于与人交流，积极向上，有上进心。工作地点为新余及分宜各国有银行及股份制银行。工作内容包括：与各大合作银行对接业务，协助银行完成公司业务；根据客户需求，制定个性化理财方案；做好客户售后服务和维护。福利待遇包括底薪加业务提成，另有过节福利和年终奖。工作时间：上午9:00至11:30，下午14:30至17:00。

【岗位职责】 -负责车险、个险及团险各种险种的销售与服务 -协助客户办理续保及相关保险业务 -维护客户关系，完成销售目标 –完成岗位工作 【职位要求】 -高中及以上学历，有销售经验者优先 -有团队管理、客服或财务经验者优先考虑 -业绩突出（如曾获销冠）优先 【工作时间】 -上班时间：8:30打卡 -下班时间：时间自由 【薪资福利】 -薪资区间：5000-6000元

保单服务专员 25 - 45岁，高中及以上学历，5小时/天。 薪资福利:有责底薪＋提成+奖励 招工人数:4名 工作地址:金豪财富广场

岗位职责: 1、现场销售岗位，负责在4S店内接待售后维修或保养客户，进行服务提示并推广车主权益类增值服务产品（换新），完成汽车衍生非车险保障产品的销售任务。 2、维系与4S店的良好合作关系，配合门店开展相关营销活动的策划与落地执行，持续跟进店内车辆销售动态。 3、办理服务产品的合同签署流程，指导客户完成相关费用支付。 4、整理客户资料，统计客户信息数据，按时提交每日工作汇报。 任职资格 1、具备线下直销工作经验； 2、拥有良好的沟通能力，善于人际交往，能迅速适应团队环境； 3、热爱汽车领域，认同行业未来发展，对销售岗位有高度热情； 4、工作踏实，有责任感 我们期待渴望突破收入上限的你加入我们的队伍~！！ 薪酬：底薪+阶梯式高提成+奖金+社保公积金，具体面议 福利：五险一金，带薪年假、生日惊喜、法定节假日福利、团建聚餐、K歌等丰富活动 晋升：驻店销售专员-运维经理-飞行督导-区域销售经理-大区经理 上班时间:9:00-17:30，

城区小区业务联系

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

本公司代理悍高、星徽、海蒂诗三大品牌五金配件。招聘五金业务员，专门跑十八县城定制家具厂，门店。

南.通.厂招几个二..保...焊工450一天包吃住无证可接收 年龄20-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

江西新余合盛特箱厂招聘： 1，焊工熟手 100人，工价31元/小时 ，箱厂熟手优先，月综合工资11000左右 2，包吃三餐，包住宿宿舍两房一厅住四人，洗衣机，空调，热水器，全新，全齐 3，员工: 20-45 岁 4，面试技术要求：考平焊，倒流焊 备注：会接触到岩棉，需要岩棉不过敏，面试时间每天下午2点

江西新余渝水区大量招人，名额 100，长短期都要！ 长白班，不用体检，不是流水线，包吃住，可预支，可人走账清 岗位薪资： 二保焊熟手：360-420 / 天，不要证，上手门槛不高； 普工：260–280 / 天，主要打胶，打磨，生熟手均可 其他待遇： ️ 包吃包住 ️ 每周可以预支 1000，不做人走账清 ️ 年龄要求：20–45 周岁，身体健康

11000左右包吃包住，洗衣机空调全新；可预支

明天需要一名代班师傅。

一、工作时间 上午8:30-11:30，节假日休息 其他时间整理名单，打电话邀约，拜访，带客户参加公司活动（时间自由安排） 二、任职要求 25周岁-45周岁，大专及以上学历。踏实细心、有服务意识，有无经验都可。 三、岗位职责 1.客户家庭保单整理： 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒，保单领钱提醒等； 4.提升服务品质：邀约客户参加公司举办的答谢活动（体检，旅游，亲子活动，个品会等等）和新品发布会； 5.保险理赔资料整理 6.公司最新资讯福利权益告知，邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保服务。 四、薪资福利 1.任务底薪+提成+新人津贴+年终奖 2.节假日福利+旅游+超长带薪年假 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助，前期有老同事一对一帮扶 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.保险行业精英主管亲自培训带队 五、公司优势 世界500强企业有实力，有保障，福利待遇好，稳定有前景。 由于设置问题，找工作的小伙伴需要主动联系哟!我主动联系不了您的!主动就会有故事~期待您的联系@

岗位职责 1、负责新老客户保单年检、保单整理、保障升级、续期提醒、缴费跟进 2、提供理赔协助、报案指导、资料整理、理赔跟进等全流程售后支持 3、保证所有业务真实、客户意愿真实、资料真实，坚守合规底线 4、兼职客户经理助理，负责老客户筛选维护及客户答谢方面的通知 【任职资格】 25岁以上，大专及以上学历，良好的职业道德，高度的责任感。 【福利待遇：】 1、薪资结构：综合薪资5k-15k 2、职务津贴+业务提成+业务奖励+继续率奖金+增才奖金+养老金等； 3、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障； 4、晋升路线：晋升主管/高级主管/经理/资深经理/总监/资深总监； 5、可成为中国人寿的专职培训讲师，额外享受课时费； 【工作时间】 上班及休假时间:上午9：00-17：00，其他时间弹性安排，完成工作内容即可，周末双休。法定节假日正常休假； 绩效奖金高、工作弹性大 转型之前，大家的从业背景分别是：华为高级工程师、省重点高中老师、三甲医院医生、律所合伙人、电视台主持人、保险代理公司董事、第三方理财公司高级总监、汽车金融西北区总监、警察、记者、地产高管…… 工作模式简介： 1、一部手机加一部电脑，灵活性办公。 2、没有打卡和考勤。创造性空间大。 3、公司提供客户名单，不找熟人。 4、轻资产创业，零成本。只需要你的时间和精力，用我们独特的价值，为客户去带去最佳解决方案，和良好的体验感。 薪酬待遇： 1、，新人津贴，季度业绩奖金，职务津贴，年度分红等。 2、达到相应的职级要求后，可享受公司团体意外险、重疾险、寿险、中高端医疗（可含家人）、年度体检、员工旅游、高峰会等。 公司氛围好，没有pua，没有勾心斗角，大家都在专注自己的工作。 不推销、公司提供客户名单，不强制追业绩，公司不提倡用“杀熟”的方式展业。 需要具备的特质: 「学习力强」。因为需要大量学习专业知识. 「自律」。因为“自由”，所以要学会给自己安排工作，找到适应的工作节奏。 「诚信」。金融行业，我们要做到为客户着想，为客户负责，需要维护客户的利益，而非保险公司。 「善于将自我认知系统持续迭代」。 你可以社恐，你可以不善言辞，你可以不会社交，你可以不爱出门...... 如果你心存诗和远方，如果你想在世界任何一个角落办公还不影响收入..... 如果你想有更多的时间陪家人、参与孩子的成长，如果你想挑战“高收入”且上不封顶......欢迎了解。 在任何一个行业，唯有打造自己的核心竞争力,拥有自己的才华和能力,才能不被时代所淘汰。 如果你有带团队经验，那么"领袖思维”会带你快速搭建团队体系。 努力，只会赚到“出卖劳动力”换来的报酬。 而努力加赛道加风口，可以借助市场的红利，获取到人生理想的宝贵财富，包括收入、人脉、客户的信任、一份长久且引以为傲的事业、不怕失业的安全感...... 欢迎认知成熟、做事认真、有责任心、有目标感、有自我驱动力、优秀人士，走进中国人寿。 期待相遇，期待共事。

国寿客户服务专员（代理人性质） 1、完成公司的职位技能等培训; 2、完成主管安排的学习任务； 3、完成公司下发的任务； 4、配合主管完成月度、计划、考核、总结； 5、严格遵守公司及部门制度。 要求：25-50周岁，大专及以上学历优先，有销售经验特别优秀者可放开 1、完成公司新员工入职培训; 2、遵守公司及部门制度，服从管理； 3、能按时按量完成上级交代的工作任务； 4、有服务意识、积极向上的心态，对生活富有激情和热爱。 待遇：新人财补+政策方案

一、新菁英简介 中国人寿推出新菁英招募计划，是对优质人才的甄选，旨在通过系统化的运作、专业化的支持，培养一支职业化、专业化、综合化的高素质年轻销售队伍，推动年轻精英队伍梯队建设完善。 二、招募条件 1、年龄：45周岁以下 2、学历：大专及以上学历优先 3、基本要求：具备出色的沟通能力、亲和力、团队协作精神；有营销工作热情、责任心强、勇于挑战、有自我创业想法。 4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 三、工作职责 1、法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间市场实做。 2、为客户提供售后服务，包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等；邀请客户来公司参加相关经营活动； 3、拜访客户，完成保单销售及保险合同签订，包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标； 4、宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化，宣传保险知识；遵守公司的有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项； 四、我们提供 1、强有力的新人津贴：为满足条件的新人，提供多样化的新人扶持津贴； 2、竞争力的委托报酬：根据不同产品规则，提供行业内具有竞争力的委托报酬； 3、完善的培训体系：搭建长达一年的新人培训体系，助力快速成长； 4、广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会，一年4次公平透明的晋升制度，根据能力及职业规划，可选精英高手发展路线，团队主管发展路线，或星级导师发展路线，让你的职业生涯更加丰富多彩。 5、完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。 6、和谐的工作氛围：不定期团建活动，宽敞大气的办公环境，在轻松愉悦的环境中工作。

发薪日：26日 提成：销售额提成 福利补贴：周末未双休、培训、弹性工作 职位详情 工作时间：～（弹性工作） 岗位职责 1. 协助客户完成保单签订、续费提醒。 ​ 2. 理赔协助及时解答客户疑问。 ​ 3. 处理客户投诉，提升客户满意度。 ​ 4. 负责售后老客户福利维护 ​ 5. 普通话标准， 会上海话或听得懂上海话优先。 任职要求 1. 基本条件：年龄在25-45周岁，大专及以上学历，具有良好的沟通能力和亲和力，普通话标准。 ​ 2. 个人特质：具备较强的学习能力和乐观的心态，有良好的团队合作精神和服务意识，工作积极主动，责任心强。 薪资福利 面议 工作时间与地点 1. 工作时间：周一至周五 9：00-17：00 弹性工作制度，合理安排工作与生活。 所属行业：保险 语言：上海话简单沟通/读写、

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

广电代理招募 1全国各地都可做，0成本，低门槛 2一个广电工号等于一家营业厅，线上线下都可以办。（佣金高，享话费分润，管道收益） 3.是第四大通讯5G运营商。 4.超低资费，超大流量，打破行业垄断，让老百姓真正得到实惠，市场大。 5.未来十年，中国广电是我们最后的机会。 6.全职/兼职都可，时间自由。

负责业务推广，对接客户。处理客情

工作内容 1、通过电话方式与潜在客户进行沟通，介绍并推广公司产品 2、及时回应客户咨询，协助完成业务签约 任职要求： 1、具有良好的语言表达能力和人际互动技巧 2、能迅速把握客户实际需求，给予针对性解决方案 3、工作态度积极，热爱销售岗位，具备较强目标感

【工作经验】 不限（可接收应届生） 有专业人员培训，无需担心不会不懂等问题 【工作内容】 1.公司提供资源，纯电话客服。 2.专为中小企业及个人办理银行信贷业务。 【薪酬福利待遇】 薪资：底薪4000（综合工资5000-7000）全勤奖+个人奖金+团队奖金+生日奖金+月度、季度旅游奖励！ 【工作时间】 朝九晚六，周日休息，国家法定假节日放假 【办公环境】 1.良好的办公环境：高级写字楼办公，无需外出拓展业务。 2.能力的提升：每月资深银行经理定期培训讲解产品细节，操作流程；在公司不但可以学到专业技能，还能提供外出学习交流活动。 3.晋升不拼爹：公司每季度晋升考核，有能力你就能全方位快速提升自己！

薪资5-8K，试用期满保底5K 任职要求： 1、具备一年以上面对面销售工作经验； 2、年龄******，男性身高1.7米以上，女性身高1.6米以上，形象良好，五官端正； 3、新余本地户籍，或已在新余稳定居住满三年以上； 岗位职责： 1、在门店接待客户，讲解宴会厅的特色与优势，促进签约成交； 2、主动识别并挖掘有办宴需求的客户，进行沟通与持续跟进，推动签单； 3、对接公司分配的客户资源，及时联系并推进合作达成； 上班时间： 09:00-12:00 14:30-17:30（常规行政班） 09:00-13:30 16:00-19:30（遇有宴席当日按此时段出勤） 福利：包工作餐，月休4天，生日假，年假，全勤奖励，绩效提成及奖金，商业保险等。

1.年龄22-30周岁，大专及以上学历；自备交通工具，自备电脑（有补贴） 2.有销售经验的，市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及沟通能力 3.有餐饮或者020行业市场拓展、市场营销经验者 优先考虑。 工资待遇：5000-10000 上班时间：9：00-18：00，中午休息两小时，单休，节假日正常排休。 晋升空间：市场BD→BDM主管→区域经理 面试地址：凯里亚德酒店4楼

1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，通过专业咨询，是“一站式解决方案的价值传递者” 客户关系管理 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸 引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展;同时，参与内部培 训，不断提升自身的专业素养和服务能力。

招聘校园外卖BD业务经理以及市区业务BD。要求大专学历，年龄20-35岁，懂电脑，有BD经验者优先。岗位职责包括：负责高校及周边商家洽谈、谈判，完成商家签约入驻；负责签约商家活动配置、商品改价、活动维护及日常运营跟进；持续跟进商家经营，落地运营动作，提升商家订单规模；按时提交站点商家及订单数据，配合区域负责人培训、整改运营方案；协同区域负责人完成难点商家攻坚，遵守片区推广预算管控规则。薪资待遇为底薪加绩效加单量加权分红加出差补贴加年终奖加不定期团建，综合薪资6000以上。上班时间为9点至下午6点，弹性上班时间，可自选调休日期。本岗位可选择出差。

市场专员，2 工作地址:景德镇官方旗舰店珠山区高岭大道99号国信瓷立方一楼 试用期3500-4000/月（具体面议），月休2天，加班享加班费，累计年终奖+节假日福利+工龄奖，业绩优异可解锁额外奖励！

招聘：销售顾问/工作简单/八小时制薪资：6000-12000元岗位要求：有过销售相关经验优先，不会可学，公司可以安排培训工作内容：主要是电话邀约客户薪资待遇：底薪+提成+奖金，综合薪资6000+工作时间：8:00-12:00,14:00-18:00

职责： 1、负责公司各业务部门账号的创建与配置 2、负责视频拍摄及业务人员账号的日常维护与管理 任职要求： 需具备自媒体账号运营相关经验，工作认真细致，具备较强的责任心 岗位福利： 薪资可依据个人能力面议 行业经验： 需有自媒体账号实操经历，能够结合公司实际制定有效的账号起量与运营策略