招聘岗位要求如下：年龄28岁至45岁，。学历要求大专以上，本科优先。有金融行业或销售行业工作经验者优先。要求形象佳，性格活泼，善于与人交流，积极向上，有上进心。工作地点为新余及分宜各国有银行及股份制银行。工作内容包括：与各大合作银行对接业务，协助银行完成公司业务；根据客户需求，制定个性化理财方案；做好客户售后服务和维护。福利待遇包括底薪加业务提成，另有过节福利和年终奖。工作时间：上午9:00至11:30，下午14:30至17:00。

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岗位职责： 1. 负责公司产品的销售及推广； 2. 制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3. 开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度； 5.参与行业调研和分析，为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 1.具备2年销售相关的工作经验； 2. 有韧性、有较强的抗压能力； 3. 善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1. 月薪10000-12000元； 2. 销售额提成； 3. 各种团建； 4. 定期团队培训

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

入职解锁00后专属避风港 拒绝内耗 无勾心斗角 公司内部直招 不刷KPI 不刷KPI 不刷KPI重要的事情说三遍 上班不加班 无考核 内容简单上手快 不限学历 工作内容：给合作的商家做代理的 任职要求： 沟通能力OK 有团队意识

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.主动了解客户需求，提供专业产品介绍与解决方案 3. 参与市场推广活动，收集行业信息与竞品动态 4.独立完成销售全流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备较强的目标意识与抗压能力，执行力强 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受应届生或转行人员 5. 普通话标准，具备基本办公软件操作能力

岗位职责： 1、通过抖音、快手、小红书、视频号等媒体渠道，线上获客 2、引流用户到引流产品界面、活动或社群 3、简单私信回复、日常客户维护、跟进咨询 4、线上办公，无需做班 任职要求： 1、会基本手机操作，沟通真诚即可 2、执行力强，想稳定赚钱 3、无需经验、无需资源、小白可培养 只要你愿意学，我们就愿意教。 打个酱油，赚个2000-3000 认真一点，赚个5000-6000 努力一点，赚个过万也不是不可能 我们就希望你，来了就踏实干。

负责线上线下获取客户邀约客户达成成交拿提成 包吃包住 有人教有人带

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招聘：门卫薪资：2400元以上/月55岁以下，初中以上，上一休一，会说普通话，责任心强，服从公司管理，退伍军，年底有绩效奖，薪资待遇：试用期2400（1个月），转正后2600

新厂开招啦！急需大量员工，新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍，第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通，添加客服报名， 一.薪资待遇 1、计时32/h，可做短期(有商保)，也可长期(长期买社保)，工资人走帐清。 2，月休4-6天，加班自愿 4、月收入8K-9K，每周可预支，多劳多得 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水供应; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度，车间环境舒适，员工好相处。 三、招聘要求 年龄16-50岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 纹身，案底，重大残疾拍照发给客服确认。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、每月都有额外小礼品发放 3、员工生日有生日礼品卡 4、年假15天,带薪年假! 六、工作地点 江苏常州！

招聘：保洁薪资：3000元以上/月月休4天，国家法定节假日、提供免费工作餐、三节福利

公司介绍： 副部级中央金融企业，以保险为本，服务国家与民生。 岗位职责： 1. 依托公司提供的客户资源，为个人及家庭客户提供专业、安全的保险咨询服务；根据客户实际需求，提供方案，涵盖健康险、意外险、养老险、车险等多元化产品配置。 2. 维护客户关系，建立并维护客户档案，提供长期稳定的售后服务。 3. 积极参加公司组织的专业培训与业务研讨，持续提升专业知识与业务能力，助力个人职业成长。 任职要求： 1. 沟通表达能力强，具备良好的服务意识与责任心，有较强的进取心与执行力。 2. 有寿险销售经验优先，有保险、金融、销售相关工作经验者优先。 3. 认同保险行业发展，愿意长期从事保险服务工作。 4. 为人正直，积极向上，遵守公司规章制度。 工作时间： 周一至周五，上午8:30-12:00，下午14:00-18:00；周末双休，法定节假日正常休息。 工作地点： 可根据客户需求，安排在公司、客户住所或双方约定地点。 其他说明： 公司提供完善的培训体系、清晰的晋升通道和广阔的发展空间。

1、工作内容：通过电话、微信等通讯方式或当面宣导给武汉市广大。对本惠民政 进行宣传与详细讲解，并对相关市民进行登记及后期惠民政策和相关售后保全服务办理。 2、任职要求：大专以上学历。年龄25-45周岁。政治背景无不良记录。征信无不良记录。拥有正确的三观，拥护国家的政策法规。爱党爱国积极向上。 3、薪资福利： 各项津贴+各项奖励（综合薪资9k保底）＋国内外内部旅游。 4、考勤休假： 上午9:00-12:00中午休息两小时下午14:00-17:00。国家法定节假日正常休息。 5、相关说明：本职位属内部招聘。工作内容跟国家政府相关政策法规挂钩。任职人员须有一定的政治觉悟。严禁不良三观人员应聘。前期会有社保及商业保险相关专业知识培训。会比较辛苦。自控能力不强人员，请慎重应聘。 岗位福利：6000+提成+五险一金+年终奖，综合薪资8k-1.5w，优秀上不封顶。

要求: 1、年龄满23一45周岁， 2、专科及以上学历，必须有毕业证。（优秀者条件放宽） 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 工作内容: 主要负责保单服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证。 工作时间: 1、8:30一16:00上五休二，国家法定节假日休息。 2、不加班，下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩); 3、舒适的办公环境，人性化的管理 职位待遇： 1、享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险、等保障; 2、公司注重员工培养，给予晋升机会，管理层主要员工中培养、提拔。

岗位职责: 1. 负责日常保险业务的处理与管理 2. 与客户进行有效沟通，确保服务质量 3. 积极参与团队合作，共同完成部门目标 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够高效完成上级交付的任务 3. 具有持续学习和改进工作方法的能力

职位要求 1、年龄满23一45周岁， 2、专科及以上学历，必须有毕业证。（优秀者条件放宽） 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 工作内容: 主要负责保单服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证。 工作时间: 1、8:30一16:00上五休二，国家法定节假日休息。 2、不加班，下午时间可合理安排(如有宝妈下班也不影响接小孩); 3、舒适的办公环境，人性化的管理。 职位待遇： 1、享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险、等保障; 2、公司注重员工培养，给予晋升机会，管理层主要员工中培养、提拔。

招聘超市业务员，，年龄25至45岁，能吃苦耐劳，有经验者优先。负责品牌卫生纸、卫生巾在超市的销售工作。月薪3800元至5000元左右。应聘者请拨打联系电话。

1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，通过专业咨询，是“一站式解决方案的价值传递者” 客户关系管理 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸 引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展;同时，参与内部培 训，不断提升自身的专业素养和服务能力。

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈一线客户需求与建议 4.协同团队推进项目落地，跟进合同签订、回款等全流程 5. 定期整理客户档案及销售数据，提升复购率与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径 3.学历不限，踏实肯干、积极主动、责任心强 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 5. 诚信正直，认同企业价值观，愿长期稳定发展

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

招聘电话销售人员多名

门窗销售业务员，有经验者优先，，年龄在30~45岁，口齿伶俐，有上进心，听从管理

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与回款任务 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态，协助优化产品与政策 5. 协调内外部资源，推动重点项目的落地与闭环管理 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关经验，熟悉分销体系运作逻辑 2. 沟通协调能力强，具备独立开拓及管理多层级渠道的能力 3. 目标导向明确，抗压能力强，能适应高频出差与区域协作 4. 具备基础商务谈判与合同管理能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

招聘校园外卖BD业务经理以及市区业务BD。要求大专学历，年龄20-35岁，懂电脑，有BD经验者优先。岗位职责包括：负责高校及周边商家洽谈、谈判，完成商家签约入驻；负责签约商家活动配置、商品改价、活动维护及日常运营跟进；持续跟进商家经营，落地运营动作，提升商家订单规模；按时提交站点商家及订单数据，配合区域负责人培训、整改运营方案；协同区域负责人完成难点商家攻坚，遵守片区推广预算管控规则。薪资待遇为底薪加绩效加单量加权分红加出差补贴加年终奖加不定期团建，综合薪资6000以上。上班时间为9点至下午6点，弹性上班时间，可自选调休日期。本岗位可选择出差。

岗位职责： 1.负责法律服务类产品的外勤推广与客户拓展，精准对接本地企事业单位及个人客户的法律需求 2.独立完成客户拜访、需求分析、方案介绍及业务签约全流程，提升转化效率 3.持续挖掘潜在客户资源，建立并维护长期稳定的客户关系，定期回访与需求跟进 4.及时反馈市场动态、竞品信息及客户建议，协助优化服务方案与业务策略 5.配合团队完成月度/季度业务目标，高效执行公司交办的其他外勤任务 任职要求： 1. 高中及以上学历，专业不限 2. 具备1年及以上销售、外勤或法律服务相关工作经验，有律所、法务公司从业经历者优先 3.持有C1驾驶证且能熟练驾驶，适应高频次外出工作节奏 4.表达清晰、亲和力强，具备较强的沟通谈判能力与客户服务意识 5.积极主动、责任心强，能承受一定工作压力，具备良好团队协作精神

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先